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南寧分期儲(chǔ)備區(qū)域經(jīng)理招聘

共找到 6條 南寧 分期儲(chǔ)備區(qū)域經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-29
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
崗位名稱:vivo綜合管培生(細(xì)分方向:營(yíng)銷策劃/新零售管理/互聯(lián)網(wǎng)/大客戶管理)
【培養(yǎng)方向】
管培生項(xiàng)目是vivo廣西省公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售運(yùn)營(yíng)管理人才。
【培養(yǎng)方式】?jī)?nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制;
【職業(yè)發(fā)展】通過(guò)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人,向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展;
互聯(lián)網(wǎng)/零售線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→門店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市零售總監(jiān)
城市經(jīng)理線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理
職能線:基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí)→經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí)
【崗位工作內(nèi)容】
1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2、關(guān)鍵部門輪崗:承接崗位項(xiàng)目工作,提升全省視野格局,結(jié)構(gòu)化思維,包括但不限于:營(yíng)銷策劃、客戶管理、互聯(lián)網(wǎng)線上管理、專賣店管理、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)、促銷推廣等,培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者;
3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷管理崗和儲(chǔ)備城市經(jīng)理制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過(guò)考核作為晉升的指標(biāo);
4、因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。
【任職要求】
1、學(xué)歷:統(tǒng)考全日制本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi));
2、經(jīng)驗(yàn):有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人;
3、態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),能吃苦耐勞,學(xué)歷能力強(qiáng),喜歡挑戰(zhàn)與競(jìng)爭(zhēng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
【薪資福利】
1、入職起薪:本科生轉(zhuǎn)正后月薪7k+,年薪8-10萬(wàn),每年1次調(diào)薪機(jī)會(huì);
2、享受五險(xiǎn)一金和帶薪年休假5-10天(入職≥1年),帶薪假期(婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等);
3、享受每季度公司團(tuán)建、年度帶薪旅游(5-6天)、年會(huì)表彰活動(dòng);
4、發(fā)放節(jié)假日福利,年度免費(fèi)
2024-10-28
崗位職責(zé)與要求
1、嚴(yán)守黨和國(guó)家的機(jī)密,認(rèn)真執(zhí)行《檔案法》及有關(guān)檔案工作制度;
2、負(fù)責(zé)單位檔案資料的整理、歸類、拆分、裝訂、信息錄入、檢查、數(shù)據(jù)整合、上傳及掃描數(shù)字化等數(shù)字化加工工作;
3、能熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備;
4、能適應(yīng)出差優(yōu)先培養(yǎng)高層管理崗位;
5、性格穩(wěn)重、細(xì)心、誠(chéng)實(shí)、正直、責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承諾并做到檔案保密工作;
6、晉升空間:檔案管理員-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-項(xiàng)目組長(zhǎng)-儲(chǔ)備主管-項(xiàng)目主管-區(qū)域經(jīng)理-項(xiàng)目經(jīng)理;
7、檔案學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄?。?br /> 8、服從工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng),有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,有相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;
9、應(yīng)屆畢業(yè)生及無(wú)檔案數(shù)字化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞簡(jiǎn)歷,謝謝配合。
工作時(shí)間:工作時(shí)間依據(jù)項(xiàng)目情況安排決定。
2024-10-26
龐經(jīng)理
職位描述
工作內(nèi)容:
1)負(fù)責(zé)外拓團(tuán)隊(duì)的管理,尋找目標(biāo)客戶,達(dá)成公司業(yè)績(jī)目標(biāo);
2)熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),思維敏捷,對(duì)市場(chǎng)有靈敏的觸覺(jué),有較強(qiáng)的資訊搜集能力,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì);
3)具備良好職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神,敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪,有較好的自我管理和團(tuán)隊(duì)管理能力;
4)可攜團(tuán)隊(duì)一起加入我們。
任職要求:
1)有良好的職業(yè)素養(yǎng),有栽培團(tuán)隊(duì)的決定;
2)男女不限。
福利:1)公司有內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績(jī)進(jìn)行每年的調(diào)升;
2)公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);
3)每月旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)(拓展、聚餐、月初啟動(dòng)大會(huì)、年會(huì));
4)享受國(guó)家法定節(jié)假日和中國(guó)重大節(jié)日員工禮品;
5)推薦新人獎(jiǎng);
6)開單獎(jiǎng)。
工作環(huán)境:5A辦公場(chǎng)地,舒適、整潔、明亮的工作環(huán)境;老板年輕時(shí)尚,領(lǐng)導(dǎo)、同事熱情時(shí)尚,給人以秩序感和舒適感,使員工其安定而快樂(lè),進(jìn)而有助于提高員工辦公情緒和工作效率。
晉升空間:儲(chǔ)備經(jīng)理-營(yíng)業(yè)經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)
薪 酬:底薪+70%~90%提成+團(tuán)隊(duì)管理提成
上班時(shí)間:9:00-12:00至14:00-18:00
2024-10-22
李金耀
7、跟進(jìn)公司門店發(fā)展計(jì)劃,負(fù)責(zé)提升門店樓面團(tuán)隊(duì)的人員培訓(xùn)及人才儲(chǔ)備,確保人力充足及訓(xùn)練有素。 …… 8、合理處理各類突發(fā)事件 二、經(jīng)驗(yàn)要求: 1、有連鎖餐飲行業(yè)樓面主管及區(qū)域經(jīng)理2-3年以上的運(yùn)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)服務(wù)、產(chǎn)品及管理流程,有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)能力 3、具有良好的部門內(nèi)和跨部門的組織協(xié)調(diào)溝通能力
2024-10-20
張華
6、晉升機(jī)制:騎手一組長(zhǎng)一儲(chǔ)備站長(zhǎng)一站長(zhǎng)一區(qū)域經(jīng)理一城市經(jīng)理 7、住宿環(huán)境:2-3人一間,空調(diào),洗衣機(jī),淋浴間 溫馨提示:本信息公司直招,有車可自帶車入職,沒(méi)車公司可配車輛!
2024-10-19
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
儲(chǔ)備銷售管理崗/儲(chǔ)備城市經(jīng)理崗 【培養(yǎng)方向】 儲(chǔ)備銷售管理/儲(chǔ)備城市經(jīng)理計(jì)劃,是vivo廣西省公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售運(yùn)營(yíng)管理人才。 …… 內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制; 【職業(yè)發(fā)展】通過(guò)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人,向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展; 互聯(lián)網(wǎng)/零售線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→門店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理 …… →城市零售總監(jiān) 城市經(jīng)理線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理 職能線:基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí)→經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí) 【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉 …… :承接崗位項(xiàng)目工作,提升全省視野格局,結(jié)構(gòu)化思維,包括但不限于:營(yíng)銷策劃、客戶管理、互聯(lián)網(wǎng)線上管理、專賣店管理、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)、促銷推廣等,培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者; 3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷管理崗和儲(chǔ)備城市經(jīng)理制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃
約 6 個(gè)崗位

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南寧 BD經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
  • 13.5%
    3K
  • 34.8%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 18%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 10.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧BD經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧BD經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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