南寧東盟財經中心副總裁/副總經理/VP招聘 logo

南寧東盟財經中心副總裁/副總經理/VP招聘

共找到 8條 南寧 東盟財經中心 副總裁/副總經理/VP 招聘 職位。好工作,上桂聘
10小時前
崗位職責:
1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的戰(zhàn)略計劃;
2、主持公司重大合同的談判與簽訂工作;
3、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領域。
任職資格:
1、30-45歲,大專以上學歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質高;
2、文字能力強,表達能力強;
3、具有較強的市場開拓技能;
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神;
5、具備較強的團隊管理能力。
10小時前
崗位職責:
1、負責開發(fā)全國市場貨幣兌換業(yè)務;
2、工作地點在南寧,可隨時出差;
3、負責完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、有貨幣兌換經驗,大專及以上學歷,金融、財務、管理等相關專業(yè);
2、熟練掌握個人及家庭理財相關知識和技能;
3、具有極強的學習、創(chuàng)新及溝通能力;
4、具有有一定的客戶服務經驗;
5、具有良好的公關策劃與實施能力;
6、具有良好的書面表達能力。
2024-11-03
gxxybangongshi@163.com
崗位職責:
1、參與集團公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)集團的經營目標,擬定中心各項工作計劃及推進落地,有效推動組織力的建設;
2、深入理解公司業(yè)務邏輯,能敏銳抓住業(yè)務及團隊痛點,搭建并完善公司績效管理與薪酬激勵體系,推動績效評估與反饋、績效結果的正負激勵應用,解決實際問題;
3、協(xié)助中心總經理主導績效、培訓、組織發(fā)展管理體系搭建,負責中心核心團隊和業(yè)務團隊核心骨干的打造,在集團內部推動核心人才梯隊培養(yǎng)計劃;
4、組織和推動集團的企業(yè)文化建設工作,創(chuàng)造有利的人文環(huán)境,提升企業(yè)凝聚力;
5、與中心總經理同頻,負責職位體系的動態(tài)調整,及時發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理;
6、負責集團各發(fā)展項目對接相關政府職能部門,隨時與外界保持良好的溝通;
任職資格:
1、本科及以上學歷,10年以上大型企業(yè)政府對接外聯(lián)團隊管理經驗,有政府部門工作經驗優(yōu)先;
2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維,在商務談判、公關關系、政府資源有一定的經驗和案例,同時具備較強的和政府部門、社會單位交流溝通能力;
3、對業(yè)務敏感,學習能力強、利他及同理心強,能與業(yè)務部門保持良好的戰(zhàn)略合作關系;
4、認同集團文化,擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力、抗壓能力、解決問題能力。
2024-11-03
gxxybangongshi@163.com
職責描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經理開展年度銷售工作,制定切實可行的銷售計劃,確保終端銷售指標的完成; 2、負責營銷中心團隊建設,根據(jù)公司年度業(yè)績指標制定中心組織架構及搭建中心人才體系; 3、負責營銷中心的管理及培訓工作,制定符合中心的規(guī)章制度及運作流程,定期開展業(yè)務技能指導培訓; 4、負責營銷中心績效管理工作,根據(jù)中心業(yè)績分解制定相關考核指標并進行考核,通過績效考核指標發(fā)現(xiàn)問題,對有問題的人員進行輔導、培訓,幫助員工提升績效完成度; 5、負責完善終端薪酬激勵方案,根據(jù)公司現(xiàn)有市場信息,制定符合市場需求的產品組合及制定相關激勵政策,提升員工工作士氣,提高銷售業(yè)績。 任職...
2024-11-03
gxxybangongshi@163.com
崗位職責: 1、組織生產安全計劃的制定和執(zhí)行,全面負責生產安全管理和設備維修維護管理; 2、組織編制或修訂管理制度,嚴格進行并進行監(jiān)督、檢查、糾正,同時監(jiān)督公司技術工作,保障公司安全生產; 3、負責公司技術管理體系的建設、維護和運行,審核公司技術工作的計劃和方案; 4、完成技術選擇與判斷、技術服務、技術支持等工作; 5、及時組織對國家新頒布的技術標準、工藝標準進行學習和貫通,并對項目執(zhí)行過程中的技術工藝、標準情況進行監(jiān)督、檢查,處理項目中出現(xiàn)的技術問題。 任職資格: 1、機械工程、環(huán)境工程、熱能工程、石油化工、金屬冶煉、機械工程等相關專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷,有中級工程師資格; ...
2024-11-03
gxxybangongshi@163.com
一、崗位職責: 1、熟悉并了解各基層單位的現(xiàn)場設備管理,人員管理、安全生產管理; 2、對項目成本進行控制,把控成本管控方向; 3、基對內協(xié)調本部門與其它部門的聯(lián)系,對外建立良好的公共關系; 4、協(xié)助做好分公司人員管理、績效管理、安全管理、生產管理、車輛管理等相關工作,保障分公司各單位生產經營工作的有序開展; 5、協(xié)助總經理做好經營管理,制定公司年度經營計劃和目標,推動銷售業(yè)務,完成公司下達的經營考核指標。 6、完成總經理交辦的其它各項工作。 任職要求: 1、大學專科以上學歷,38-55歲; 2、具有10年以上管理實戰(zhàn)經驗,擅長績效管理、生產現(xiàn)場管理、生產安全管理經驗; 3、...
2024-11-01
huayehr123@163.com
崗位職責: 1、負責深圳各項目(房建,市政等建筑行業(yè)項目)開拓及推進工作; 2、協(xié)助總公司開展業(yè)務。 任職要求: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限,性別不限; 2、具有多年大型建筑企業(yè)或大型地產企業(yè)實際管理工作經驗; 3、善于把握人際關系技巧,具有敏銳的市場洞察能力,有較廣的人脈關系; 4、能吃苦耐勞,具有較強的抗壓能力; 薪資待遇:月薪20000-30000元/月+提成,工作地點:深圳市寶安區(qū)華美居商務中心
2024-10-29
銀女士
礦山建設副總或土建項目經理職責: ①負責對建設項目的現(xiàn)場安全、進度、質量和成本等進行全面控制; ②負責公司建設項目立項后的組織實施,組織編寫施工方案及技術措施; ③負責建設項目造價預算和費用控制; ④牽頭組織施工單位的招標工作,依照施工合同對施工單位進行管理,審批、監(jiān)督檢查施工組織設計和質量、安全保證措施的制定和落實; ⑤審核施工單位階段工程量,對設計修改或變更的實際工程量進行現(xiàn)場審核; ⑥對建設進度負責,組織竣工驗收工作,參與工程結算; ⑦負責建立現(xiàn)場各項管理規(guī)章制度及貫徹執(zhí)行; ⑧負責施工設備、材料的采購計劃提交及設備、材料的驗收、管理; ⑨組建公司建設人才隊伍。 任職...
約 8 個崗位

青秀區(qū)附近熱門公司

南寧優(yōu)才網(wǎng)絡科技有限公司
網(wǎng)絡技術開發(fā)、計算機軟硬件的技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務、技術轉讓,計算機系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡綜合布線;銷售:計算機軟硬件、電腦耗材、電子產品(除國家專控產品外)、通訊產品(除國家??赝猓?、配套設備、辦公設備、五金交電、消毒用品(除危險化學品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項目以審批部門批準的為準)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
南寧桂聘網(wǎng)絡技術有限公司
運營和維護桂聘人才網(wǎng),依法開展線下招聘活動,人力資源服務
廣西國泰鑫安金服信息技術服務有限公司
許可項目:第二類增值電信業(yè)務;職業(yè)中介活動;呼叫中心。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;信息技術咨詢服務;非融資擔保服務;票據(jù)信息咨詢服務;不動產登記代理服務;互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務;科技中介服務;商務代理代辦服務;供應鏈管理服務;財務咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務);信息系統(tǒng)運行維護服務;承接檔案服務外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務;社會經濟咨詢服務;基于云平臺的業(yè)務外包服務;數(shù)據(jù)處理服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;企業(yè)管理;個人信用修復服務;企業(yè)信用修復服務;價格鑒證評估;銷售代理;個人商務服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
南寧市好老婆生活超市
零售批發(fā):食品(具體項目以審批部門批準的為準)、日用百貨;零售卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
南寧昌泰置業(yè)投資有限公司
房地產開發(fā)經營(憑資質證在有效期內經營),對教育業(yè)、文藝業(yè)、交通能源業(yè)、傳媒業(yè)、環(huán)保業(yè)、礦業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)的投資;電子產品、機電產品、日用百貨、文化用品、辦公用品、建筑材料(除危險化學品)的銷售,家庭服務,家電維修,房屋租賃。

南寧東盟財經中心副總裁/副總經理/VP招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧青秀區(qū) 副總裁/副總經理/VP招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 60K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    3K
  • 3.1%
    4K
  • 6.3%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 17.7%
    8K-1W
  • 63.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧青秀區(qū)副總裁/副總經理/VP招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)副總裁/副總經理/VP招聘需要什么經驗?不限經驗占99%,3-5年占1%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP