南寧江南區(qū)餐飲公司溝通協(xié)調(diào)招聘
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南寧 江南區(qū) 溝通協(xié)調(diào) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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招商運(yùn)營(yíng)主管
5000-6000元15小時(shí)前鄒小姐任職資格:
1 .大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2 .熟悉零售行業(yè)動(dòng)態(tài)、精通運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)、熟悉購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購(gòu)物中心招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)國(guó)內(nèi)外服裝品牌、餐飲娛樂(lè)配套等有相關(guān)行業(yè)資源;
3.有責(zé)任心,主動(dòng)積極,樂(lè)觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力;
4.熟練使用office辦公軟件、商場(chǎng)運(yùn)行管理系統(tǒng),較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力及行業(yè)洞察力;
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定的整體招調(diào)規(guī)劃,分解指標(biāo)擬定實(shí)施方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)管控及達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)同類(lèi)商場(chǎng)的市調(diào),掌握同行業(yè)動(dòng)態(tài),定期開(kāi)展投資環(huán)境分析、市場(chǎng)趨勢(shì)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、商圈消費(fèi)分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù),參與項(xiàng)目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)測(cè)算,為項(xiàng)目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見(jiàn)。
3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場(chǎng)/形象升級(jí)等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場(chǎng)、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開(kāi)業(yè)鋪排及推廣等工作;
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門(mén)店、部門(mén)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格按照營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營(yíng)運(yùn)流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗(yàn)感;
5.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類(lèi)商品促銷(xiāo)活動(dòng),與品牌洽談活動(dòng)及銷(xiāo)售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度,提升品牌銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)需要及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營(yíng)相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購(gòu)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、店鋪收銀、特賣(mài)、團(tuán)購(gòu)、櫥窗廣告位等;
7.負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)人力資源管理工作,對(duì)部門(mén)整體工作負(fù)責(zé);
8.完成相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受監(jiān)督;
9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營(yíng)事項(xiàng)推進(jìn),對(duì)賣(mài)場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全運(yùn)營(yíng)、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn);
10.完成運(yùn)營(yíng)層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事 -
策劃主管
4000-5000元15小時(shí)前融晟天河·海悅城——國(guó)家AAAA景區(qū) 城市度假區(qū)
融晟天河·海悅城位于南寧江南區(qū)沙井板塊,總體規(guī)模占地164畝,建筑面積33萬(wàn)平方米;家庭式度假綜合體,集游樂(lè)、研學(xué)、餐飲、康養(yǎng)、少兒體育等;2022年南寧極地海洋世界升級(jí)改造重新開(kāi)業(yè)以來(lái),持續(xù)客流高漲好評(píng)如潮;目前招商率50%,融晟希爾頓花園酒店正裝修中,海悅城也在持續(xù)升級(jí)改造中,將于2024國(guó)慶整體開(kāi)業(yè),以滿(mǎn)足全年齡段游客和市民的休閑游樂(lè)需求。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)策劃各類(lèi)推廣活動(dòng)和商業(yè)活動(dòng),進(jìn)行線上及線下宣傳;
2、進(jìn)行活動(dòng)方案的開(kāi)展以及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行;
3、維護(hù)與客戶(hù)群體、媒體、商家等溝通聯(lián)系。
4、商務(wù)資源拓展和開(kāi)發(fā),建立商務(wù)渠道矩陣資源庫(kù),對(duì)商務(wù)異業(yè)渠道進(jìn)行精細(xì)化、標(biāo)簽化管理;
5、根據(jù)各階段活動(dòng)開(kāi)展各類(lèi)渠道合作洽談工作(商務(wù)合作、異業(yè)合作);
6、異業(yè)資源日常關(guān)系維護(hù)及效率提升,配合業(yè)務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),激勵(lì)、幫助優(yōu)化異業(yè)資源轉(zhuǎn)化;
任職要求:
1、具有一定的文案功底和語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
2、有一定的商場(chǎng)策劃、宣傳經(jīng)驗(yàn);
3、有良好的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力;
4、良好的商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,邏輯思維清晰;
5、有親和力、形象、氣質(zhì)佳;
6、認(rèn)可企業(yè)文化,能把握工作重點(diǎn),具有一定資源協(xié)調(diào)及整合能力,能有效拓展人脈資源。 -
活動(dòng)主管
4000-6000元15小時(shí)前崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)策劃各類(lèi)推廣活動(dòng)和商業(yè)活動(dòng),進(jìn)行線上及線下宣傳;
2、進(jìn)行活動(dòng)方案的開(kāi)展以及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行;
3、維護(hù)與客戶(hù)群體、媒體、商家等溝通聯(lián)系。
4、商務(wù)資源拓展和開(kāi)發(fā),建立商務(wù)渠道矩陣資源庫(kù),對(duì)商務(wù)異業(yè)渠道進(jìn)行精細(xì)化、標(biāo)簽化管理;
5、根據(jù)各階段活動(dòng)開(kāi)展各類(lèi)渠道合作洽談工作(商務(wù)合作、異業(yè)合作);
6、異業(yè)資源日常關(guān)系維護(hù)及效率提升,配合業(yè)務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),激勵(lì)、幫助優(yōu)化異業(yè)資源轉(zhuǎn)化;
任職要求:
1、具有一定的文案功底和語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
2、有一定的商場(chǎng)策劃、宣傳經(jīng)驗(yàn);
3、有良好的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力;
4、良好的商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,邏輯思維清晰;
5、有親和力、形象、氣質(zhì)佳;
6、認(rèn)可企業(yè)文化,能把握工作重點(diǎn),具有一定資源協(xié)調(diào)及整合能力,能有效拓展人脈資源。 -
工程物業(yè)經(jīng)理
6000-8000元15小時(shí)前鄒小姐具大型商場(chǎng)設(shè)施/設(shè)備維修/維護(hù)、品牌門(mén)店裝修及物業(yè)品質(zhì)安防管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能熟練使用CAD等相關(guān)工程軟件,熟悉制圖、審圖、工程驗(yàn)收; 4、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力 …… 、計(jì)劃組織能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力; 二、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)安全與品質(zhì)運(yùn)營(yíng)管理,與物業(yè)工作對(duì)接溝通及現(xiàn)場(chǎng)保安保潔協(xié)調(diào)管理等; 2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)設(shè)施設(shè)備、能源、燈光等各種設(shè)施設(shè)備的運(yùn)維及監(jiān)管,每日巡查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與物業(yè)溝通及對(duì)接 -
客服
5000-10000元2024-10-26韋經(jīng)理1、擁有線上營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),積極了解客戶(hù)需求,溝通協(xié)調(diào),發(fā)送客戶(hù)所需了解的產(chǎn)品信息,接待客戶(hù)成單 2、要求性格外向,工作積極,敢拼肯干,思維敏捷 -
融水店長(zhǎng)
4000-6000元2024-10-26陳主管二、任職資格: 1、具有三年及以上連鎖品牌門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理流程,有新店籌備及開(kāi)店經(jīng)驗(yàn); 3、精通團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)管理、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心, -
投標(biāo)專(zhuān)員
5000-6000元2024-10-25周小姐確保投標(biāo)活動(dòng)的順利進(jìn)行 2、協(xié)助完成投標(biāo)過(guò)程中的各項(xiàng)工作,包括但不限于文件整理、資料收集與匯總 任職要求: 1、具備良好的組織能力和細(xì)致的工作態(tài)度,能夠高效地完成投標(biāo)文件的編制和審核工作 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 -
人資行政經(jīng)理
6000-8000元2024-10-25周小姐1,、深入了解團(tuán)隊(duì)人員現(xiàn)狀,制度合理,有效計(jì)劃,以滿(mǎn)足各部門(mén)的用人需求,2、負(fù)責(zé)實(shí)施推進(jìn)招聘工作,拓展招聘渠道,運(yùn)用專(zhuān)業(yè)面試方法,崗位面試評(píng)估工作,3、負(fù)責(zé)建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制,并協(xié)調(diào)資源進(jìn)行培訓(xùn)落實(shí) …… 明確團(tuán)隊(duì)人力資源目標(biāo)和總體方案,提供人力資源戰(zhàn)略,組織建設(shè)等方面建議;7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政相關(guān)工作 任職需求1、人力資源、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)、5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),至少100人以上團(tuán)隊(duì)的人事管理工作經(jīng)驗(yàn);2、出色的溝通協(xié)調(diào)能力 -
活動(dòng)部負(fù)責(zé)人
5000-8000元2024-10-24咸立南提升用戶(hù)舒適感獲得感; 3、關(guān)注客戶(hù)細(xì)節(jié),服務(wù)細(xì)致,能夠預(yù)判并高效處理行程中出現(xiàn)的問(wèn)題,溝通能力強(qiáng); 4、領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)能力,較好協(xié)調(diào)對(duì)接好旅游資源。 …… 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有研學(xué)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)或體適能經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、品行端正、有責(zé)任心,及團(tuán)隊(duì)精神; 3、擅長(zhǎng)溝通和協(xié)調(diào),執(zhí)行能力強(qiáng),善于創(chuàng)造性開(kāi)展工作。 -
餐廳主管
4000-5000元2024-10-24黃女士負(fù)責(zé)整個(gè)餐廳的值班檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)溝通;對(duì)員工進(jìn)行評(píng)估等 職位招聘1人 -
空調(diào)制冷工
3000-4000元2024-10-24邱女士/楊女士,有空調(diào)制冷證書(shū)優(yōu)先錄用; 3.有2年以*空調(diào)運(yùn)行工作經(jīng)歷及電氣(器)維修經(jīng)驗(yàn); 4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,執(zhí)行能力強(qiáng); 5.責(zé)任心強(qiáng),技術(shù)良好全面; 6.細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),思維活躍,具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力 -
新媒體經(jīng)理
10000-15000元2024-10-24何經(jīng)理新聞學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)方向優(yōu)先; 2.熟悉當(dāng)下新媒體運(yùn)營(yíng)環(huán)境、精通抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有一定平臺(tái)資源優(yōu)先; 3.具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力;敢于挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的的責(zé)任感;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,溝通協(xié)調(diào)能力 -
風(fēng)電項(xiàng)目經(jīng)理
16000-30000元2024-10-24周小姐熟悉廣西風(fēng)電行業(yè)市場(chǎng),具有一定的資源網(wǎng)絡(luò); 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌風(fēng)電項(xiàng)目部全部工作; 4.負(fù)責(zé)風(fēng)電項(xiàng)目的征地、手續(xù)、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、資料、驗(yàn)收等施工管理工作; 5.負(fù)責(zé)風(fēng)電項(xiàng)目的項(xiàng)目實(shí)施策劃; 6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)政府機(jī)構(gòu) …… 、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、施工單位、分包單位等項(xiàng)目各參建方的關(guān)系; 7.具備良好的文字表達(dá)和報(bào)告撰寫(xiě)能力、工作規(guī)劃能力、分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進(jìn)取,能吃苦耐勞 -
機(jī)修工
4000-5000元2024-10-24邱女士/楊女士熟練使用各種維修工具,持有焊工、電工上崗證優(yōu)先; 4、熟悉空壓機(jī)、空調(diào)等公用工程設(shè)備,熟悉壓片機(jī)、膠囊填充機(jī)等工藝設(shè)備者優(yōu)先; 5、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng); 6、具備較強(qiáng)的組織能力和解決問(wèn)題的能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力 -
人力行政總監(jiān)
15000-20000元2024-10-23甘曜瑋充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性,對(duì)績(jī)效管理工作有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉集團(tuán)企業(yè)績(jī)效考核工作,制定考核制度; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,拓寬人才招聘渠道,建立有效的人才吸納機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部暢通的溝通渠道 …… ,協(xié)調(diào)處理好員工關(guān)系,負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè); 5、負(fù)責(zé)組織制定中高層人才培養(yǎng)方案,制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃,為企業(yè)輸送人才; 6、維護(hù)和傳播企業(yè)文化、勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議處理、其他重大人力資源事件; 7、建立、 …… 具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì); 4、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);受過(guò)戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn); 5、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通 …… 、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,有高度責(zé)任感,能承受較大的工作壓力,工作原則性強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。 -
高端餐飲顧問(wèn)
5000-10000元2024-10-22人力資源部崗位要求 1、有高端餐飲、高星級(jí)酒店、宴會(huì)、會(huì)議經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展工作; 2、具備優(yōu)秀的宴會(huì)業(yè)務(wù)管理體系; 3、有良好的賓客關(guān)系拉近能力; 4、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓力強(qiáng)。 -
工程監(jiān)理
5000-7000元2024-10-22人力資源部成本控制; 3、根據(jù)施工時(shí)限在施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)工及質(zhì)量完工檢驗(yàn),確保現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)行安全生產(chǎn)管理和現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急情況的處理; 4、對(duì)工程各階段進(jìn)行驗(yàn)收,針對(duì)不合格項(xiàng)目作出整改安排; 5、與客戶(hù)及設(shè)計(jì)部保持有效溝通 …… 任職要求: 1、公裝工程監(jiān)理,必須有公裝工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力。 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-5000元2024-10-20黃雪燕二、管理能力 ? 擁有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和管理員工,協(xié)調(diào)不同崗位之間的工作。 ? 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,確保餐廳日常運(yùn)營(yíng)的高效、有序。 …… 五、個(gè)人素質(zhì) ? 有良好的溝通能力和人際交往能力,與員工、顧客、供應(yīng)商等進(jìn)行有效的溝通。 ? 具備抗壓能力,能在工作壓力下保持良好的工作狀態(tài)。 ? 有責(zé)任心和敬業(yè)精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 -
安保部領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-19工作經(jīng)驗(yàn):有一年以上酒店保安領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn),工作責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)能力。 ?B.崗位工作概要: 在部門(mén)主管的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安保員日常督導(dǎo)工作和酒店安全工作。 ? -
運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員(聯(lián)營(yíng)/零售百貨)
6000-7000元2024-10-18工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管轄品類(lèi)品牌的運(yùn)營(yíng)日常管理工作(早會(huì)、開(kāi)閉店檢查、同城業(yè)績(jī)對(duì)比、活動(dòng)洽談、貨品跟進(jìn)、日常活動(dòng)及爆品收集匯總、業(yè)績(jī)溝通等); 2、負(fù)責(zé)管轄品類(lèi)品牌日常運(yùn)營(yíng)巡場(chǎng)工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫(huà)面 …… 導(dǎo)購(gòu)員入離職辦理跟進(jìn)); 4、負(fù)責(zé)品牌進(jìn)出場(chǎng)管理(品牌進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進(jìn),品牌續(xù)簽工作); 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)類(lèi)報(bào)表制作/運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)對(duì)接工作(配合多品牌采購(gòu)協(xié)調(diào)溝通 …… 大中型零售企業(yè)、商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)及商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,同崗位1年以上; 3、掌握一定的運(yùn)營(yíng)知識(shí),對(duì)商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)營(yíng)運(yùn)管理各模塊均有較深入的認(rèn)識(shí); 4、有較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通 …… 、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
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