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南寧電子公司合同專員招聘

共找到 1條 南寧 合同專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-28
農(nóng)女士
HR
任職資格:
年齡:30-40歲
經(jīng)驗要求:5年以上經(jīng)驗,3年以上采購管理經(jīng)驗;使用過ERP,熟練操作數(shù)據(jù)分析軟件者優(yōu)先錄用;
學(xué)歷:電子類產(chǎn)品類專業(yè),大專以上學(xué)歷
知識要求:了解集成電路、電源模塊、板卡相關(guān)知識。
能力要求:語言表達能力好,熟練使用office等辦公軟件,計劃性強,嚴謹細致,工作認真負責(zé),具有較強的團隊合作精神。具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,良好的統(tǒng)籌計劃能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司年度預(yù)算,按照質(zhì)量運營部的計劃要求編制年度采購和外包計劃。
2.審核計劃專員提出的《采購?fù)獍枨笊暾埍怼贰?br /> 3.按《采購和外包控制程序》,組織對采購/外包合同評審工作,并形成評審記錄,簽訂合同。
4.執(zhí)行采購和外包任務(wù),按采購和外包合同催貨。
5.按合同約定,經(jīng)計劃專員和相應(yīng)項目負責(zé)人驗收確認后辦理付款。
6.對采購和外包合同進行管理、統(tǒng)計,形成《采購合同臺賬》。
7.收貨后交檢驗員辦理入場檢驗,合格后辦理入庫,不合格進行退換貨處理。每月與庫房定期對賬。
8.每月定期與財務(wù)核對賬目,3個工作日內(nèi)完成將采購?fù)獍l(fā)票辦理入賬。
9.負責(zé)與供應(yīng)商協(xié)調(diào)付款賬期的規(guī)劃工作,長期合作商申請月、季度賬期,為公司現(xiàn)金流提供緩沖。
10.負責(zé)采購和外包議價。
11.按《采購和外包控制程序》中對合格供方管理要求進行合格供方管理,完成合格供方評價,合格供方名錄的建立、歸檔、發(fā)布,每年對合格供方再評價。(暫不執(zhí)行)
12.負責(zé)與供應(yīng)商溝通合同簽訂的商務(wù)事宜,確定有關(guān)事項,如:價格、質(zhì)量、交貨日期、按時開票及結(jié)算條件等。
13.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
月薪酬:6.5K~8.3K
約 1 個崗位

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南寧 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.5%
    2K
  • 44.6%
    3K
  • 24.9%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    2%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,中專占0.4%,大專占2%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。

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