1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
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檢驗檢測部經(jīng)理
6000-8000元2024-11-01人力行政部崗位職責
1.負責本部門的檢測任務管理、行政管理和質(zhì)量管理、安全管理;
2.負責在檢測工作中貫徹執(zhí)行現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)、標準;
3.負責本部門檢測人員的技能培訓和能力考核;
4.負責本部門的檢測工作任務分配、任務監(jiān)督、績效考核;
5.負責審核現(xiàn)場調(diào)查內(nèi)容的完整性以及職業(yè)病危害因素識別分析的全面性;
6.負責按照職業(yè)病相關的法律、法規(guī)、標準等規(guī)定審核檢測方案和檢測報告;
7.負責解決檢測過程中出現(xiàn)的技術問題并及時向技術負責人匯報;
8.完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1.具有職業(yè)衛(wèi)生檢測從業(yè)經(jīng)驗、具備中級或以上職稱,在檢測部門擔任過中層及以上技術管理,熟悉理化實驗室和現(xiàn)場采樣工作流程;
2.熟悉實驗室分析標準和方法,熟悉原子吸收儀、原子熒光儀、氣相色譜儀等實驗室儀器;具備培訓初期檢測人員的帶教指導能力;
3.熟悉實驗室資質(zhì)認定評審準則,熟練實驗室質(zhì)量控制和管理的基本工作程序;
4.具備一定的管理能力和人才培養(yǎng)能力;
5.熟悉現(xiàn)行有效的職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、標準、規(guī)范等;
6.工作認真,責任心強,服從公司工作安排;
7.具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
約 1 個崗位
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南寧 物業(yè)經(jīng)理招聘工資
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學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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大專2.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,大專占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.9%
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1-3年3.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.9%,1-3年占3.1%。