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農(nóng)資銷售代表
6000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
1小時內(nèi)黃女士人事主管【晉升路徑】業(yè)務員→線路副經(jīng)理→線路經(jīng)理→片區(qū)經(jīng)理→銷售經(jīng)理→地方區(qū)域總經(jīng)理
一、崗位職責
1、負責公司所經(jīng)營產(chǎn)品(農(nóng)作物病蟲草害農(nóng)藥肥)的推廣銷售工作;
2、負責廣西劃分區(qū)域銷售線路經(jīng)銷商布點、拓展工作;
3、規(guī)劃制定好銷售線路及計劃,確保完成銷售目標;
4、按要求簽署銷售合同、及時對賬,按財務要求時限提交對賬單;
5、客戶關系維護:建立銷售關系、保持客戶聯(lián)系與拜訪、建立與維護線路客戶群等;
6、客戶訂貨、收發(fā)貨手續(xù)辦理與發(fā)貨、客戶收貨跟進。
二、任職要求
1、自備業(yè)務出行汽車,有駕照能熟練開車。
2、能接受廣西區(qū)內(nèi)出差,每月至少20天,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、語音表達及溝通能力強,有熱情、工作積極主動。
三、薪資待遇
底薪+績效+提成(2-5%)+出差食宿補助130元/天+油補0.7元/公里+獎勵,過路費和停車費實報實銷。不出差在公司上班時有出勤餐補,試用期1-3個月,綜合工資6000元以上。
四、平時上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00;出差則時間比較彈性。
五、公司福利:社保五險、意外險、工齡工資(100元/年、封頂500)、每年一次員工體檢、節(jié)假日禮品/過節(jié)費、各類團建活動、旅游(視盈利情況而定)、每年2次探親往返路費、可提供住宿。
升職加薪空間巨大,只要有能力,才華不會被埋沒!諸多銷售管理崗等你來挑戰(zhàn)。 -
農(nóng)資銷售線路副經(jīng)理
6000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-10-31黃女士人事主管【晉升路徑】線路經(jīng)理→片區(qū)經(jīng)理→銷售經(jīng)理→地方區(qū)域總經(jīng)理
一、崗位職責
1、負責公司所經(jīng)營產(chǎn)品(農(nóng)作物病蟲草害農(nóng)藥肥)的推廣銷售工作;
2、負責廣西劃分區(qū)域銷售線路經(jīng)銷商布點、拓展工作;
3、規(guī)劃制定好銷售線路及計劃,確保團隊人員完成銷售目標;
4、按要求簽署銷售合同、及時對賬,按財務要求時限提交對賬單;
5、客戶關系維護:建立銷售關系、保持客戶聯(lián)系與拜訪、建立與維護線路客戶群等;
6、客戶訂貨、收發(fā)貨手續(xù)辦理與發(fā)貨、客戶收貨跟進。
二、任職要求
1、自備業(yè)務出行汽車,有駕照能熟練開車。
2、能接受廣西區(qū)內(nèi)出差,每月至少20天。
3、有1年以上農(nóng)資銷售經(jīng)驗,有一定的農(nóng)業(yè)客戶資源;
4、語音表達及溝通能力強,有熱情、工作積極主動。
5、有1-2年同行業(yè)經(jīng)驗,負責片區(qū)銷售路線目標和銷售計劃,以及客戶開發(fā),宣傳及產(chǎn)品使用服務,能適應廣西區(qū)內(nèi)長期出差。
薪資待遇:2500-2800元/月有責任底薪+600元績效工資+銷售獎勵(任務額等級獎勵)+130元/天出差補助(自帶車油補0.7元/公里)+銷售提成,
綜合工資6000-8000元以上/月。
公司福利:社保五險、意外險、工齡工資(100元/年、封頂500)、年度調薪、每年一次員工體檢、節(jié)假日禮品/過節(jié)費、各類團建活動、旅游(視盈利情況而定)、每年2次探親往返路費、可提供住宿。
約 2 個崗位
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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資
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23.9%6K-8K
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16.1%8K-1W
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16.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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高中0.5%
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中專0.2%
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大專1.2%
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本科0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.2%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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1-3年1.4%
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3-5年0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.4%,3-5年占0.2%。