南寧青秀區(qū)集團(tuán)績效經(jīng)理招聘
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南寧 青秀區(qū) 集團(tuán)績效經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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儲備干部(運(yùn)營)
3000-6000元2024-10-28高中華崗位職責(zé):
1、前期需要輪崗學(xué)習(xí)(市場運(yùn)營+人力資源+行政管理),學(xué)習(xí)公司運(yùn)作管理等;
2、負(fù)責(zé)拓展新公司運(yùn)作的管理,協(xié)調(diào)高層主管對各部門的培訓(xùn)工作;
3.協(xié)助完成上級領(lǐng)導(dǎo)指示的宣導(dǎo),負(fù)責(zé)人員的安排,工作的分配;
4、勞動合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配等報(bào)批手續(xù)。
5、完成部門經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
福利待遇:
1.無責(zé)任底薪3000+1000到1500的績效+獎(jiǎng)金,(轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)個(gè)人工作能力制定);
2.愛心基金;端午、中秋、生日等禮金發(fā)放;
3.提供住宿+五險(xiǎn)
5.在職帶薪培訓(xùn),集團(tuán)統(tǒng)一拓展培訓(xùn)加在線培訓(xùn),帶薪休假出國旅游學(xué)習(xí)等機(jī)會。定期團(tuán)隊(duì)活動(慶功會、公司旅游、體育活動等)
任職要求:
1.愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神;
2.有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
晉升制度:
實(shí)習(xí)生(員工)---部門主管---高管---見習(xí)副理---公司經(jīng)理 -
銷售主管招生主管(空間廣晉升快)
10000-15000元2024-10-24南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟工作職責(zé):
1、單位銷售目標(biāo)制定及分解;
2、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)的搭建、激勵(lì)以及發(fā)展等團(tuán)隊(duì)管理工作;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)員工培訓(xùn)與賦能;
4、渠道資源、異業(yè)合作等資源的開發(fā)與維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)業(yè)績數(shù)據(jù)的過程管理與激勵(lì),完成招生人數(shù)、團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,形象良好,3年以上團(tuán)隊(duì)銷售管理經(jīng)驗(yàn);
2、為人正直,正向價(jià)值觀,較強(qiáng)的自我驅(qū)動力,自律性和責(zé)任心;
4、較強(qiáng)的組織、市場開拓能力,較豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于培養(yǎng)銷售人員;
4、有目標(biāo)、有追求,熱愛且看好教育事業(yè)。
【公司福利及優(yōu)勢】
1)完善的五險(xiǎn)一金保障;
2)半個(gè)月帶薪春節(jié)假期;
3)完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破;
4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金);
5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會,(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快);
6)行業(yè)翹楚品牌,市場空間大,發(fā)展前景好;
7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策;
8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動等。
職業(yè)發(fā)展:單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--集團(tuán)副總
薪資結(jié)構(gòu):基本工資(5000--12000)+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金+業(yè)績提成+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金,綜合范圍:12000--20000元以上,多勞多得,上不封頂。
工作地點(diǎn):青秀萬達(dá)校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,可就近安排。優(yōu)美的工作場所,和諧高效的工作氛圍,歡迎您的加入...... -
銷售經(jīng)理招生經(jīng)理(空間廣福利優(yōu))
15000-30000元2024-10-24南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)制定及分解;
2、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)的組建、人員激勵(lì)以及人才培養(yǎng)發(fā)展等管理工作;
3、負(fù)責(zé)會銷的組織與策劃安排;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售數(shù)據(jù)的過程管理與激勵(lì),完成團(tuán)隊(duì)招生人數(shù)、業(yè)績目標(biāo)。
5、上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,形象良好,3年以上相關(guān)團(tuán)隊(duì)銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的銷售團(tuán)隊(duì)管理理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
2、為人正直,正向價(jià)值觀,較強(qiáng)的自我驅(qū)動力,自律性和責(zé)任心;
4、較強(qiáng)的組織、市場開拓能力,較豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于培養(yǎng)銷售人員;
5、熟悉會議營銷操作模式,有一定的會議營銷工作經(jīng)驗(yàn),具備會銷演講能力,成交能力強(qiáng);
6、有目標(biāo)、有追求,熱愛且看好教育事業(yè)。
【公司福利及優(yōu)勢】
1)完善的五險(xiǎn)一金保障;
2)半個(gè)月帶薪春節(jié)假期;
3)完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破;
4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金);
5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會,(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快);
6)行業(yè)翹楚品牌,市場空間大,發(fā)展前景好;
7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策;
8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動等。
職業(yè)發(fā)展:戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--集團(tuán)副總裁
薪資結(jié)構(gòu):基本工資(7000--15000)+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金+業(yè)績提成+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金,
綜合范圍:15000--25000元以上,多勞多得,上不封頂。
工作地點(diǎn):青秀萬達(dá)校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,可就近安排。優(yōu)美的工作場所,和諧高效的工作氛圍,歡迎您的加入......
約 3 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧青秀區(qū) 薪酬績效招聘工資
¥
5354
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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1.8%2K
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17.8%3K
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25.4%4K
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18.3%5K
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22.3%6K-8K
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6.9%8K-1W
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7.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專0.2%
南寧青秀區(qū)薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
南寧青秀區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%。