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南寧航空公司客戶經(jīng)理招聘

共找到 2條 南寧 客戶經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-01
韋小姐
一、崗位職責(zé):
1、建立頭部客戶客戶跟進地圖,輸出一站式差旅服務(wù)整體解決方案并落地合作,完成簽約,轉(zhuǎn)化,滲透率提升工作;
2、根據(jù)客戶行業(yè)地圖,制定有效的跟進策略、PPL管理;
3、與客戶建立緊密的合作模式,推動內(nèi)容產(chǎn)品技術(shù)團隊優(yōu)化和迭代產(chǎn)品,覆蓋更多客戶,為客戶創(chuàng)造價值;
4、引入創(chuàng)新模式和行業(yè)Saas生態(tài)給客戶帶來更好的體驗。
二、任職要求:
1、具備3年以上機關(guān)、企事業(yè)單位大客戶商務(wù)拓展背景;
2、計算機、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;
3、具備商旅場景的業(yè)務(wù)背景有限,具備企業(yè)級OA ERP、企業(yè)級Saas產(chǎn)品拓展背景優(yōu)先;
4、較好的行業(yè)總結(jié)分析和業(yè)務(wù)判斷能力;
5、對數(shù)據(jù)具備較強敏感度,具備基礎(chǔ)的產(chǎn)品理解能力和基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)運營能力。
三、福利待遇:
1、薪酬:綜合薪資8000-10000(基本工資+崗位工資+績效工資+業(yè)績提成+年終獎金;)
2、專業(yè)培訓(xùn):多元化的培訓(xùn)課程,為每位新入職員工提供系統(tǒng)的技能培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)、戶外拓展;
3、福利待遇:五險/績效獎金/全勤獎/年終獎/員工體檢/企業(yè)文化活動/拓展培訓(xùn)/優(yōu)秀團隊活動經(jīng)費/員工旅游/節(jié)日禮物/;
4、假期:帶薪年假(5-10天)、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等;
5、工作環(huán)境:地鐵1號線/3號線,金湖廣場站 F出口即是。

銷售代表

4000-6000元
2024-11-01
俞先生
董事長
招聘崗位:銷售代表2名(負責(zé)廣西及廣東區(qū)域)
主要工作:
1.負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的維護與開發(fā)。
2.執(zhí)行銷售計劃,達成個人及團隊銷售目標。
3.定期拜訪客戶,建立并維護良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。
1.高中及以上學(xué)歷,20-35歲,條件優(yōu)秀可放寬,適應(yīng)短期出差。
2.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具有一定的溝通能力和談判技巧。
4.良好的團隊合作精神。
5.熟練使用Office等辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力更佳。
工資待遇:4000-6000,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。有社保,年假,過節(jié)福利等等
約 2 個崗位

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南寧 客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 7.9%
    2K
  • 14.9%
    3K
  • 19.3%
    4K
  • 14%
    5K
  • 27.2%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 12.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 中專
    0.9%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,中專占0.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 1-3年
    0.9%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占0.9%。

南寧 客戶經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
2. 對團隊成員進行專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實行監(jiān)督考核;
3. 了解團隊成員日常工作進度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)客戶;
4. 激發(fā)團隊士氣,培養(yǎng)良好的團隊精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作;
6. 負責(zé)營銷團隊日常管理工作。
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