我們是跨境電子商務(wù)有限公司,在天貓,京東,一號(hào)店、淘寶等各大商城都有旗艦店,還有自己獨(dú)立的商城、小程序、APP。主營(yíng)產(chǎn)品有服裝、日用品、營(yíng)養(yǎng)美容食品、護(hù)膚品、母嬰用品、化妝護(hù)膚品,在以上的任何一個(gè)平臺(tái)都可以買到我們的產(chǎn)品。
【崗位職責(zé)】
1.短視頻平臺(tái)引流客戶,針對(duì)有需求的客戶了解需求,促成成交,以及售后工作。
2.通過(guò)自媒體平臺(tái)開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;
3.善于運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢(shì),推廣營(yíng)銷產(chǎn)品;公司產(chǎn)品種類較多,成交率高,復(fù)購(gòu)周期短!
【任職資格】
1.性格開朗、男女不限、熱愛(ài)銷售工作,良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的服務(wù)意識(shí)。
2.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供專業(yè)崗前培訓(xùn)。
3.熟悉電腦基本操作,喜歡聊天。
【薪資構(gòu)成】
無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金>5000;
轉(zhuǎn)正保底3500~4500,精英階段5000~8000不等,優(yōu)秀的人基本收入1W+很正常,電商嘛,錢途一片光明!能力越強(qiáng)收入越高!
是不是我很難拿到5000收入?在我們公司努力堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),提升自己,掌握新客戶開發(fā)4個(gè)月左右都可以拿到5000
【工作時(shí)間】
上班時(shí)間:上午9:00-12:30,下午14:00-18:30
休息休假:周日固定休息,法定節(jié)假日正常放假
歡迎您投簡(jiǎn)歷,挑戰(zhàn)高薪!
【崗位要求】
1、會(huì)電腦打字;
2、熱愛(ài)銷售工作,喜歡挑戰(zhàn);
3、認(rèn)真、熱情、耐心,不與顧客發(fā)生沖突;
5、有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)或有自主創(chuàng)業(yè)想法者優(yōu)先考慮;
6、性格活潑和喜歡電商行業(yè);
7、年齡35歲以下,性別不限,婚否不限;
8、歡迎想通過(guò)努力改變自己命運(yùn)者應(yīng)聘。
【工作內(nèi)容】
1、運(yùn)用現(xiàn)在流行的自媒體引流客戶,針對(duì)有需求的客戶進(jìn)一步挖掘需求,達(dá)成成交,以及做好后期的教產(chǎn)品使用方法
2、自媒體發(fā)展是電商的趨勢(shì),做好客戶積累,未來(lái)發(fā)展空間很大
3、跟著師父學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)
【培訓(xùn)&晉升】
基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)—專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)—管理提升培訓(xùn)—?jiǎng)?chuàng)業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)
基礎(chǔ)員工:無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金
小組管理:無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)提成+獎(jiǎng)金
主管經(jīng)理:梯底薪+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金
重要福利: 1、員工可成為公司合伙人,入股公司 2、獨(dú)立創(chuàng)業(yè)老板
工作時(shí)間:9:00-12:30 14:00-18:30,周日及其他法定節(jié)假日正常休息
【崗位職責(zé)】
1、通過(guò)自媒體方式進(jìn)行客戶引流,對(duì)客戶進(jìn)行初步篩選、溝通,挖掘客戶需求,達(dá)成交易,做好售后;
2、學(xué)習(xí)公司培訓(xùn)的專業(yè)知識(shí),產(chǎn)品知識(shí)及亮點(diǎn)等;
3、與部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通,完成公司月度目標(biāo)。
【崗位要求】
1.學(xué)歷年齡:大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,20歲-35歲
2.具備基礎(chǔ)的ps技能和基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
3.熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道,擁有網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)。
4.能獨(dú)立完成圖文的編輯與整合,有高質(zhì)量?jī)?nèi)容輸出。
5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
【福利待遇】
無(wú)責(zé)任底薪+高提成+獎(jiǎng)金,綜合收入4000—6500,客戶積累越多收入越高越穩(wěn)定!
上班時(shí)間: 早上09:00—12:30 下午14:00—18:30,節(jié)假日放假,超長(zhǎng)年假和各種福利!
個(gè)人發(fā)展:
我們有系統(tǒng)性人才培養(yǎng)計(jì)劃,從你入職第一天,我們就安排你坐在優(yōu)秀員工旁邊,讓他(她)對(duì)你一對(duì)一的指導(dǎo),你有任何問(wèn)題都可以問(wèn)他,甚至讓他直接幫你解決,成人達(dá)己,任人唯賢,員工是企業(yè)的核心資源和最寶貴的生產(chǎn)力,我們深知只有員工成長(zhǎng)了,企業(yè)才能發(fā)展。
如果我說(shuō)的和你所想的一樣,那么咱倆志同道合,投簡(jiǎn)歷,人事會(huì)及時(shí)回復(fù)
網(wǎng)絡(luò)銷售 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在抖音、小紅書、微博等平臺(tái)的宣傳與推廣工作; 2.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)溝通平臺(tái)與客戶溝通達(dá)成成交與維護(hù); 3.學(xué)習(xí)公司培訓(xùn)的專業(yè)知識(shí),產(chǎn)品知識(shí)及亮點(diǎn)等; 4.與部門緊密配合
優(yōu)厚薪資待遇: 1、無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+新員工帶薪培訓(xùn);公司普通員工綜合月薪4000-6000+; 2、企業(yè)文化以及豐厚獎(jiǎng)勵(lì):不定期員工聚餐、生日會(huì)、集體戶外活動(dòng)、個(gè)人現(xiàn)金獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)現(xiàn)金獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)外旅游等
逢周日休息,法定節(jié)假日正常休息 崗位職責(zé): 1、通過(guò)自媒體平臺(tái)發(fā)布作品,引流客戶,深挖客戶需求,針對(duì)有需求的客戶進(jìn)行針對(duì)性的解答,促成成交以及售后; 2、辦公室網(wǎng)絡(luò)工作,無(wú)需外出,提供專業(yè)電商培訓(xùn)輔導(dǎo) …… ,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 3、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通,有事業(yè)心 4、有較好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力,有自我增值意識(shí)自學(xué)能力 晉升方向: 基礎(chǔ)員工—精英—組長(zhǎng)—儲(chǔ)備主管—主管—高管 相關(guān)培訓(xùn) …… : 公司為每一個(gè)員工打造職業(yè)通道、提供豐富銷售技巧和管理能力等專業(yè)性培訓(xùn) 包括:專職組長(zhǎng)、帶薪員工孵化培訓(xùn)、員工拓展訓(xùn)練、部門培訓(xùn)、全員學(xué)習(xí)大會(huì)、全國(guó)精英分享
2024-10-19
南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司
負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)產(chǎn)品的介紹、演示和操作培訓(xùn); 4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期問(wèn)題的跟蹤與反饋工作,做好客戶服務(wù)工作。
2024-10-19
黃蘭
經(jīng)理
一、崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌市場(chǎng)拓展事業(yè)部營(yíng)銷規(guī)劃工作,對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成(合同簽訂)和回款工作負(fù)責(zé); 2、擬定和梳理本部門各項(xiàng)制度和激勵(lì)機(jī)制方案,推進(jìn)市場(chǎng)營(yíng)銷工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)部門人員業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)考核以達(dá)成部門業(yè)績(jī)完成率
2024-10-19
雷主管
薪資待遇: 1、公司給員工提供各項(xiàng)福利:五險(xiǎn)、員工培訓(xùn)、法定節(jié)假日; 2、崗前帶薪培訓(xùn)(業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)操作、話術(shù)應(yīng)對(duì)、應(yīng)對(duì)技巧等); 3、不定期開展各類團(tuán)建; 4、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+績(jī)效1000
2024-10-19
甘女士
2.建立和完善電氣設(shè)備管理各項(xiàng)制度、操作和維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程并組織培訓(xùn)和操作指導(dǎo),實(shí)施維修作業(yè)調(diào)度及設(shè)備日常管理。 3.根據(jù)部門的維修計(jì)劃、制訂出各部門的大、中小修計(jì)劃,落實(shí)設(shè)備維修計(jì)劃并監(jiān)督考核。
2024-10-19
甘女士
并對(duì)有關(guān)機(jī)械設(shè)備的員工培訓(xùn)工作,指導(dǎo)維修工、操作工完成機(jī)械設(shè)備的檢修、操作工作。 3.做好維修計(jì)劃及車間的備品備件計(jì)劃,合理采購(gòu)并保證設(shè)備正常維修需要,提高設(shè)備的正常使用性、可靠性、經(jīng)濟(jì)性。
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 玻璃 電子 電子商務(wù)
2024-10-18
田先生
負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、排班以及管理等相關(guān)工作。 一:招聘要求 1、25-38周歲,男女不限 2、要有親和力。
確保顧客用藥安全; 3、嚴(yán)格執(zhí)行處方藥的銷售管理,避免事故的發(fā)生; 4、做好銷售服務(wù),確保完成門店銷售任務(wù); 5、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)商品的效期跟蹤,確保商品質(zhì)量合格; 6、對(duì)本部門的非藥師人員進(jìn)行指導(dǎo)及培訓(xùn)
確保顧客用藥安全; 3、嚴(yán)格執(zhí)行處方藥的銷售管理,避免事故的發(fā)生; 4、做好銷售服務(wù),確保完成門店銷售任務(wù); 5、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)商品的效期跟蹤,確保商品質(zhì)量合格; 6、對(duì)本部門的非藥師人員進(jìn)行指導(dǎo)及培訓(xùn)
確保顧客用藥安全; 3、嚴(yán)格執(zhí)行處方藥的銷售管理,避免事故的發(fā)生; 4、做好銷售服務(wù),確保完成門店銷售任務(wù); 5、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)商品的效期跟蹤,確保商品質(zhì)量合格; 6、對(duì)本部門的非藥師人員進(jìn)行指導(dǎo)及培訓(xùn)
崗位職責(zé): 1.制定冷庫(kù)運(yùn)營(yíng)管理策略和計(jì)劃,制定運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算和指標(biāo)等,確保冷庫(kù)的正常運(yùn)營(yíng)和盈利能力; 2.領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)冷庫(kù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),制定和執(zhí)行冷庫(kù)人員的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃,提高團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)和運(yùn)營(yíng)管理能力
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)思源湖校區(qū) 1人 包裝 玻璃 電器
2024-10-18
朱女士
SPD實(shí)施工程師 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司SPD項(xiàng)目的實(shí)施管理,包括客戶現(xiàn)場(chǎng)的、調(diào)試、演示、培訓(xùn)、應(yīng)用指導(dǎo),保證項(xiàng)目實(shí)施快速及具備良好的質(zhì)量; 2.負(fù)責(zé)在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,與客戶進(jìn)行有效的溝通; …… 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷 ,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有大項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò) ; 4.具備較強(qiáng)的方案編寫、系統(tǒng)培訓(xùn)能力; 5.有醫(yī)院HIS
2024-10-18
蔣盛
工作內(nèi)容: 1、包括臺(tái)式電腦、筆記本電腦、打印機(jī)、教學(xué)一體機(jī)、教學(xué)音響、廣播系統(tǒng)、會(huì)議室設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備、掃描儀、復(fù)印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)硬件及軟件服務(wù)、會(huì)議室音響設(shè)備維護(hù)(上級(jí)部門的會(huì)議或培訓(xùn)要有技術(shù)人員在場(chǎng),保證設(shè)備正常使用 …… 2.服務(wù)內(nèi)容: 1)硬件維護(hù)包括:硬件維護(hù)、軟件升級(jí)、殺毒、重裝系統(tǒng)、保持網(wǎng)絡(luò)通常、軟件使用簡(jiǎn)單培訓(xùn)、機(jī)房基本維護(hù)(機(jī)房調(diào)試需承建方配合) a)新電子硬件安裝、調(diào)試。 …… c) 軟件使用簡(jiǎn)單培訓(xùn)。 d)軟件分發(fā),補(bǔ)丁和升級(jí)管理。 e)常規(guī)軟件的安裝、維護(hù)。 f)驅(qū)動(dòng)備份。 3)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)包括: a)網(wǎng)絡(luò)保持通暢。 b)網(wǎng)絡(luò)故障排除。
2024-10-17
潘冠年
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶每個(gè)月下店了解各加盟店公司產(chǎn)品銷售情況及客情維護(hù) 2、主要負(fù)責(zé)與公司旗下加盟店,產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)及促銷活動(dòng)落實(shí)跟蹤 3、協(xié)助公司或區(qū)域經(jīng)理完成月、季度、年任務(wù)指標(biāo) 職位要求
接待;協(xié)助完成員工入職、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理和合同管理,建立、管理員工人事檔案; 2、人事綜合管理:線上人事系統(tǒng)流程提報(bào)和相關(guān)數(shù)據(jù)的更新維護(hù);員工考勤管理、薪酬計(jì)發(fā)、社保核算、員工關(guān)系維護(hù); 3、員工培訓(xùn)管理 …… :組織實(shí)施員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)、義工活動(dòng)等; 4、員工考核管理:組織各級(jí)員工完成全員履職及各項(xiàng)專項(xiàng)考核; 5、公司行政管理:協(xié)會(huì)議管理、資產(chǎn)采購(gòu)、行政檔案管理、公章、證照、檔案、辦公車輛管理等行政工作
約 40 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)崗位培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)提升補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)教育培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)管理經(jīng)理客服培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)教師培訓(xùn)培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理職業(yè)培訓(xùn)管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部企業(yè)管理培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理美容培訓(xùn)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)顧問(wèn)銷售管理培訓(xùn)培訓(xùn)專家培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)管理師學(xué)術(shù)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)助理保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理

南寧玻璃公司培訓(xùn)招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 14.3%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 23.1%
    6K-8K
  • 10.3%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.3%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,3-5年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP