1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)電氣公司人力經(jīng)理招聘
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 招聘招聘工資
￥
4086
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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7.1%2K
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31%3K
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28.3%4K
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23.9%5K
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7.1%6K-8K
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1.8%8K-1W
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85%
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初中1.8%
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高中2.7%
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中專2.7%
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大專7.1%
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本科0.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占85%，初中占1.8%，高中占2.7%，中專占2.7%，大專占7.1%，本科占0.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.9%
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1-3年4.4%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占94.7%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%，1-3年占4.4%。
