我們需要的不是人才,因?yàn)槲覀冊炀腿瞬牛?br /> 如果你想,如果你敢,那就來!
我們會(huì)盡較大的幫助讓你獲得成功!
只要你足夠踏實(shí)肯干,學(xué)歷,專業(yè),經(jīng)驗(yàn)等都不是問題,我們看重的是你迫切成功的心和你的個(gè)人能力還有你的做事態(tài)度。
【薪酬福利】
1、試用期底薪2500+提成+獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正:3000+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
目前業(yè)務(wù)部平均工資6000元-15000元
2、公司提供免費(fèi)住宿.
3、法定假日正常休息,公司經(jīng)常性開展戶外拓展活動(dòng)。
4、入職后公司采用阿里鐵軍“16字法則”,我說你聽、我做你看、你說我聽、你做我看開展培訓(xùn),輕松成為行業(yè)業(yè)務(wù)高手。
【晉升制度】
實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)員--正式業(yè)務(wù)員--銷售主管--副經(jīng)理--經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、客戶信息收集。
2、負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)。
3、新客戶開發(fā)(業(yè)務(wù)方式:電話、微信溝通,不用出差)
崗位要求:
1,18--30周歲;
2,喜歡銷售這份讓人又恨又愛的工作;
3,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我約束能力;
4,堅(jiān)韌的性格,強(qiáng)烈的欲望,積極的心態(tài);
5,有責(zé)任心,膽大心細(xì);
6,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人。
市場分析:
1、客戶群體:目前70%為各市、區(qū)、縣不銹鋼、鋁材批發(fā)加工商,30%為貨架、護(hù)欄、建筑爬架、工業(yè)管材(角鐵、槽鋼、C型)加工廠家。
隨著前者穩(wěn)定,后者市場逐步打開,公司重點(diǎn)也逐步轉(zhuǎn)移往工業(yè)型機(jī)器方向發(fā)展。
2、市場分布:目前公司開拓得比較好的有廣西、云南、貴州、四川、湖南、福建等地,平均每個(gè)縣城有12家做管材批發(fā),市場龐大。
銷售渠道:
3、線上渠道:公司有專職電商部門,通過官網(wǎng)、阿里、淘寶、P2P平臺營運(yùn),把通
2024-10-24
李生
我們需要的不是人才,因?yàn)槲覀冊炀腿瞬牛?br /> 如果你想,如果你敢,那就來!
我們會(huì)盡較大的幫助讓你獲得成功!
只要你足夠踏實(shí)肯干,學(xué)歷,專業(yè),經(jīng)驗(yàn)等都不是問題,我們看重的是你迫切成功的心和你的個(gè)人能力還有你的做事態(tài)度。
【薪酬福利】
1、試用期底薪2500+提成+獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正:3000+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
目前業(yè)務(wù)部平均工資6000元-15000元
2、公司提供免費(fèi)住宿.
3、法定假日正常休息,公司經(jīng)常性開展戶外拓展活動(dòng)。
4、入職后公司采用阿里鐵軍“16字法則”,我說你聽、我做你看、你說我聽、你做我看開展培訓(xùn),輕松成為行業(yè)業(yè)務(wù)高手。
【晉升制度】
實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)員--正式業(yè)務(wù)員--銷售主管--副經(jīng)理--經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、客戶信息收集。
2、負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)。
3、新客戶開發(fā)(業(yè)務(wù)方式:電話、微信溝通,不用出差)
崗位要求:
1,18--30周歲;
2,喜歡銷售這份讓人又恨又愛的工作;
3,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我約束能力;
4,堅(jiān)韌的性格,強(qiáng)烈的欲望,積極的心態(tài);
5,有責(zé)任心,膽大心細(xì);
6,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人。
市場分析:
1、客戶群體:目前70%為各市、區(qū)、縣不銹鋼、鋁材批發(fā)加工商,30%為貨架、護(hù)欄、建筑爬架、工業(yè)管材(角鐵、槽鋼、C型)加工廠家。
隨著前者穩(wěn)定,后者市場逐步打開,公司重點(diǎn)也逐步轉(zhuǎn)移往工業(yè)型機(jī)器方向發(fā)展。
2、市場分布:目前公司開拓得比較好的有廣西、云南、貴州、四川、湖南、福建等地,平均每個(gè)縣城有12家做管材批發(fā),市場龐大。
銷售渠道:
3、線上渠道:公司有專職電商部門,通過官網(wǎng)、阿里、淘寶、P2P平臺營運(yùn),把通
2024-10-24
陳小姐
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)及其他業(yè)務(wù)相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)門店的日常全面管理工作;
3、負(fù)責(zé)分公司用工相關(guān)管理工作;
4、負(fù)責(zé)對接相關(guān)政府部門工作;
5、處理各種投訴及突發(fā)事件;
6、協(xié)助經(jīng)理完成其他管理工作。
約 3 個(gè)崗位

南寧建筑公司市場開發(fā)經(jīng)理招聘最新投遞

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南寧 市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
  • 7.5%
    2K
  • 19.9%
    3K
  • 29.6%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    2.7%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.5%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92%,初中占0.5%,高中占2.1%,中專占2.7%,大專占2.1%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    4.3%
  • 5-10年
    0.5%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占4.3%,5-10年占0.5%。
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