南寧電子公司市場業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘
共找到
4條
南寧 市場業(yè)務(wù)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
售前工程師
8000-10000元2024-10-22南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑崗位職責(zé):
業(yè)務(wù)經(jīng)理在用戶招標(biāo)前,引入售前技術(shù)支持人員,與用戶進(jìn)行技術(shù)上的交流和溝通,了解用戶在項目上的需求,偏好的技術(shù)構(gòu)架,引導(dǎo)用戶到本公司的技術(shù)思路上。
面向鐵路方向的專業(yè)化售前支持,專門負(fù)責(zé)對鐵路客戶需求提供建議;或幫助客戶建立一套解決方案(可實施的設(shè)備方案),以促進(jìn)市場部門銷售達(dá)成;銷售達(dá)成后,支持項目經(jīng)理完成項目實施及交付等工作。
一、項目部工作:
1.與業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行現(xiàn)場工勘,具備較高的業(yè)務(wù)需求分析能力、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品差異化分析能力(控標(biāo)點)與業(yè)務(wù)需求敏感度,不僅能理解客戶需求,更能引導(dǎo)客戶認(rèn)識并提出真正有價值的需求;
2.輸出設(shè)計技術(shù)方案、解決方案,反饋給業(yè)務(wù)經(jīng)理和客戶,參與后續(xù)談判與編寫技術(shù)規(guī)格書;
3.負(fù)責(zé)組織制定系統(tǒng)集成項目的設(shè)備概預(yù)算編寫、技術(shù)標(biāo)部分的編寫、負(fù)責(zé)使用講解及用戶答疑等工作;
4.支持項目經(jīng)理從售前至交付全過程的設(shè)備參數(shù)確定、價格確定。
5.具備設(shè)備議價能力、文檔編寫能力、產(chǎn)品配置、演示及培訓(xùn)能力等;
6、作為行業(yè)或技術(shù)專家,對一線銷售、大客戶交流、公司內(nèi)部培訓(xùn)、市場活動等工作進(jìn)行支撐;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,計算機(jī)、軟件、通信等相關(guān)專業(yè),軟硬件結(jié)合。
2、熟悉系統(tǒng)主流產(chǎn)品和解決方案,對廠家設(shè)備材料報價敏感。
3、從事系統(tǒng)集成項目工作2年以上,具有招投標(biāo)設(shè)計經(jīng)驗
3、熟悉并能認(rèn)真學(xué)習(xí)最新的國家、行業(yè)及地方標(biāo)準(zhǔn);
4、扎實的專業(yè)知識,能夠與客戶進(jìn)行有效的溝通;
5、熟悉項目管理流程,具備項目管理經(jīng)驗;
6、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新技術(shù)新方案;
7、熟悉CAD繪圖和排版,會使用相關(guān)軟件。
8、能接受出差。
崗位福利:
雙休、五險一金、節(jié)假日福利、生日福利
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:計算機(jī)軟件·通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 -
銷售總監(jiān)
15000-20000元2024-10-19吳女士崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實施,達(dá)成銷售目標(biāo);
2、根據(jù)既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程(包括目標(biāo)的制定、分解、部署、監(jiān)督實施);
3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場、制訂市場布局策略;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)和成長,培養(yǎng)專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊,建立和完善業(yè)務(wù)團(tuán)隊激勵機(jī)制,激發(fā)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù);
5、關(guān)注鋼材價格行情,監(jiān)督定價、控制銷售費(fèi)用,確保銷售利潤;
6、幫助業(yè)務(wù)經(jīng)理開拓、溝通和管理重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場關(guān)系;
7、定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系;
8、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù);
9、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)與其他部門的工作關(guān)系;
10、管理日常銷售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表,指導(dǎo)、監(jiān)督并有效控制控制銷售活動。
任職資格:
1. 年齡38-45歲,本科以上學(xué)歷,有鋼材行業(yè)營銷管理經(jīng)驗或國企銷售管理崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 10以上年工作經(jīng)驗,5年以上銷售管經(jīng)驗或3年以上同崗經(jīng)驗;
3. 高度的責(zé)任心和自信心,能承受強(qiáng)大的工作壓力;具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
4. 具備快速的學(xué)習(xí)變通能力、較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力;強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊合作精神、擁有一定的行業(yè)資源背景和客戶資源最佳。 -
業(yè)務(wù)員
3000-5000元2024-10-18肖總1、在業(yè)務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過電話、陌拜客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找熱水項目及銷售相關(guān)設(shè)備機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
5、領(lǐng)導(dǎo)交待的事項
招聘條件:
1、學(xué)歷大專以上,專業(yè)不限,營銷、機(jī)電一體化、機(jī)械裝備專業(yè)優(yōu)先;
2、性格開朗,有韌性,具有一定抗壓能力,熱愛工程銷售;
3、口齒伶俐,思維敏捷、具備較強(qiáng)溝通、開發(fā)市場、維護(hù)市場能力;
4、思想品格良好,服從管理,做事穩(wěn)重,能吃苦。
薪金報酬:
底薪(3000-5000元)+提成+公司福利 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)專員
4000-9000元2024-10-12田星喻2.負(fù)責(zé)熟練運(yùn)用Google,Facebook Linkedin等社媒,拓展市場,開發(fā)、維護(hù)國外客戶,主動完成銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)分配到的子賬號數(shù)據(jù)維護(hù)和更新,主動并積極地提升平臺的數(shù)據(jù)與及客戶的拓展與維護(hù)等 …… 福利待遇: 1、底薪+提成,業(yè)務(wù)員可享有豐厚且極具挑戰(zhàn)的高提成,月薪上不封頂 2、完善的晉升機(jī)制(季度調(diào)薪或提升):初級外貿(mào)業(yè)務(wù)員--中級外貿(mào)業(yè)務(wù)員--高級外貿(mào)業(yè)務(wù)員—外貿(mào)業(yè)務(wù)主管—外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理
約 4 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
市場營銷專業(yè)市場營銷管理市場營銷/推廣市場營銷與策劃市場營銷總監(jiān)市場營銷專員市場業(yè)務(wù)經(jīng)理市場營銷市場營銷市場業(yè)務(wù)營銷管理營銷專業(yè)市場開發(fā)銷售推廣策劃市場運(yùn)營營銷與策劃市場業(yè)務(wù)開發(fā)渠道營銷市場渠道開發(fā)營銷員工市場運(yùn)營管理營銷策劃市場業(yè)務(wù)拓展營銷人員市場渠道營銷營銷經(jīng)理線上營銷市場項目運(yùn)營房地產(chǎn)營銷策劃統(tǒng)籌市場部市場品牌運(yùn)營市場專員(南寧)市場人員線下營銷市場調(diào)查市場經(jīng)理營銷創(chuàng)意策劃管培生
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 市場營銷策劃招聘工資
¥
6120
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
-
3.6%2K
-
17.6%3K
-
19.2%4K
-
17.7%5K
-
16.3%6K-8K
-
9.6%8K-1W
-
15.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.4%
-
高中0.3%
-
中專0.3%
-
大專0.4%
-
本科0.7%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.3%,中專占0.3%,大專占0.4%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.9%
-
1-3年1%
-
3-5年0.1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。