1.負責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧青秀區(qū)電子公司實施交付經(jīng)理招聘
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南寧 青秀區(qū) 實施交付經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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通信縣區(qū)經(jīng)理-欽州浦北
5000-6000元2024-10-28譚女士崗位職責(zé):
1. 為獲取基站資源、順利完成建站,負責(zé)浦北縣通信運營商、軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護工作。
2. 為保障建站順利完成,組織開展與浦北縣政府部門(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。
3. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設(shè)前期的選址、勘察、調(diào)研等工作,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作。
4. 管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作。監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,監(jiān)控施工材料質(zhì)量。土建完工后,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。
5. 對于施工過程中出現(xiàn)的意外(糾紛、賠損、民事、法律等)進行現(xiàn)場控制并解決。
6. 組織并協(xié)調(diào)運營商的傳輸、接電、設(shè)備進場的配合工作,解決相關(guān)問題。
7. 組織收取基站承租運營商每月電費。
8.組織完成工作報告(報表、總結(jié)、計劃等)制作提交、客戶檔案分析整理等工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,通信類、電氣類、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),年齡30歲以下,具備1年以上通信基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、了解國家和地方政府的相關(guān)法規(guī)政策,了解行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),了解移動通信、土建、通信基礎(chǔ)設(shè)施、配套工程的相關(guān)知識;熟悉運營商業(yè)務(wù)模式和流程。
3、持有C1以上駕照,熟練駕駛汽車,適應(yīng)在浦北縣內(nèi)開展工作。
職業(yè)發(fā)展通道:區(qū)縣經(jīng)理-事業(yè)部副總經(jīng)理-事業(yè)部總經(jīng)理 -
通信縣區(qū)經(jīng)理-桂林
5000-6000元2024-10-28譚女士崗位職責(zé):
1. 為獲取基站資源、順利完成建站,負責(zé)桂林各縣區(qū)通信運營商、軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護工作。
2. 為保障建站順利完成,組織開展與桂林各縣區(qū)政府部門(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。
3. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設(shè)前期的選址、勘察、調(diào)研等工作,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作。
4. 管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作。監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,監(jiān)控施工材料質(zhì)量。土建完工后,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。
5. 對于施工過程中出現(xiàn)的意外(糾紛、賠損、民事、法律等)進行現(xiàn)場控制并解決。
6. 組織并協(xié)調(diào)運營商的傳輸、接電、設(shè)備進場的配合工作,解決相關(guān)問題。
7. 組織收取基站承租運營商每月電費。
8.組織完成工作報告(報表、總結(jié)、計劃等)制作提交、客戶檔案分析整理等工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,通信類、電氣類、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),年齡30歲以下,具備1年以上通信基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、了解國家和地方政府的相關(guān)法規(guī)政策,了解行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),了解移動通信、土建、通信基礎(chǔ)設(shè)施、配套工程的相關(guān)知識;熟悉運營商業(yè)務(wù)模式和流程。
3、持有C1以上駕照,熟練駕駛汽車,適應(yīng)在桂林各縣區(qū)內(nèi)開展工作。
職業(yè)發(fā)展通道:區(qū)縣經(jīng)理-事業(yè)部副總經(jīng)理-事業(yè)部總經(jīng)理
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實施交付經(jīng)理項目it經(jīng)理保險項目經(jīng)理項目經(jīng)理項目實施管理項目執(zhí)行管理項目管理交付項目運營管理項目主管項目經(jīng)理(南寧)項目經(jīng)理/項目主管軟件項目管理it項目經(jīng)理it項目主管it項目管理部門經(jīng)理項目經(jīng)理/主管項目交付工程項目經(jīng)理流程主管流程經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理項目前期項目負責(zé)人軟件項目經(jīng)理技術(shù)項目經(jīng)理實施項目經(jīng)理流程管理經(jīng)理技術(shù)項目管理技術(shù)管理流程管理主管項目管理崗位項目總監(jiān)it項目總監(jiān)軟件項目工程師工程實施項目經(jīng)理現(xiàn)場實施項目經(jīng)理項目業(yè)務(wù)經(jīng)理
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南寧青秀區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
8042
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.3%2K
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2.9%3K
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7.7%4K
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16.4%5K
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22.8%6K-8K
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19.1%8K-1W
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30.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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大專0.8%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。