南寧數(shù)據(jù)招聘
共找到
1633條
南寧 數(shù)據(jù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(534)
萬(wàn)象城(20)
南湖廣場(chǎng)(20)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(19)
華豐城(19)
金源CBD現(xiàn)代城(18)
德利·金御世家(17)
現(xiàn)代·國(guó)際(13)
安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(11)
航洋國(guó)際城(9)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(9)
南寧華南城(9)
東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)(9)
地王大廈(8)
南國(guó)花園商城(8)
興寧路步行街(8)
碧園大廈(8)
萊茵湖畔小區(qū)(7)
永邦汽車城(7)
大嘉匯酒店用品批發(fā)市(7)
-
短視頻運(yùn)營(yíng)專員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-10陸經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖音、快手平臺(tái)的短視頻運(yùn)營(yíng);
2、可以獨(dú)立拍攝,完成視頻后期剪輯和制作;
3、能獨(dú)立撰寫視頻策劃方案,制定視頻主題、創(chuàng)意、內(nèi)容腳本等;
4、負(fù)責(zé)短視頻的后臺(tái)數(shù)據(jù)分析整理,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果對(duì)短視頻選題、內(nèi)容及包裝進(jìn)行優(yōu)化;
5、對(duì)客戶的售后進(jìn)行跟進(jìn),引導(dǎo)客戶配合售后工作的開展;
2、與各部門保持良好的聯(lián)系溝通,促成售后工作高質(zhì)量、高效率完成;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
職位要求:
1、女士、大專以上學(xué)歷,有抖音、快手等短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有拍攝設(shè)備,可以獨(dú)立拍攝者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的寫作能力和文字功底,能快速進(jìn)行文案創(chuàng)作;
3、熟悉使用一種視頻剪輯軟件(PR/Finalcut/AE/剪映/Sony vegas等),能獨(dú)立完成視頻剪輯工作。 -
儲(chǔ)備干部管培生(經(jīng)理助理)
4000-5000元2024-10-10陳女士人事專員工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行相關(guān)部門數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析及跟進(jìn);
2.負(fù)責(zé)對(duì)下發(fā)的文件及工作任務(wù)進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督,并實(shí)時(shí)反饋情況;
3.負(fù)責(zé)配合對(duì)接各部門負(fù)責(zé)人,跟進(jìn)完成情況;
4.能夠迅速滲透和掌握各部門工作流程;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1.形象氣質(zhì)佳,責(zé)任心強(qiáng);
2.熟悉電腦基礎(chǔ)操作及辦公軟件使用,具備獨(dú)立編寫PPT能力;
3.對(duì)數(shù)據(jù)敏銳,文筆好,可以獨(dú)立撰寫各類稿件;
4.有c1駕照熟練駕駛優(yōu)先。 -
實(shí)習(xí)統(tǒng)計(jì)員
2000-2500元2024-10-10李女士行政人事主管崗位要求:
1、完成具體的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,向公司管理層提供相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);
2、建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;按時(shí)登記帳表,及時(shí)提供所需統(tǒng)計(jì)資料;
3、按時(shí)收集現(xiàn)場(chǎng)單子、圖片。核對(duì)單據(jù)內(nèi)容是否相符并及時(shí)處理單據(jù),將數(shù)據(jù)整理錄入報(bào)表;
4、按規(guī)定把每天的采購(gòu)單據(jù)輸入電腦里,保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性、完整性;
5、核算工程部的成本數(shù)據(jù),結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,及時(shí)完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法;
6、及時(shí)做好上級(jí)下達(dá)的其他工作,并協(xié)助他人完成工作。
任職要求:
1、本學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,要求會(huì)計(jì)專業(yè);
2、熟練操作excel表格,系統(tǒng)錄入;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、良好的工作態(tài)度;細(xì)心、溝通能力佳;
4、該崗位是在項(xiàng)目部辦公,能接受住在項(xiàng)目部; -
設(shè)備維修技術(shù)員
6500-8500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-10李秀紅人事1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線設(shè)備開機(jī)、物料更換、排廢確認(rèn),依據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)型號(hào)的變化,按照規(guī)程調(diào)整設(shè)備參數(shù),保障產(chǎn)線正常生產(chǎn); 2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)、異常問(wèn)題的及時(shí)反饋。 -
工廠坐班小時(shí)工
5500-6500元2024-10-10龔女士人事專員青秀區(qū)伶俐鎮(zhèn)工業(yè)園寧福新能源廠 招小時(shí)工 普工年齡要求18-40歲 時(shí)薪17元每小時(shí),月薪5200-6000左右 發(fā)薪日:每個(gè)月15號(hào) 月休四天 兩班倒 坐班 男女不限 先面試后體檢 工作內(nèi)容:設(shè)備操作、記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù) -
南寧本地電子廠
5000-6000元2024-10-10龔女士人事專員青秀區(qū)伶俐鎮(zhèn)工業(yè)園寧福新能源廠 招小時(shí)工 普工年齡要求18-40歲 時(shí)薪17元每小時(shí),月薪5200-6000左右 發(fā)薪日:每個(gè)月15號(hào) 月休四天 兩班倒 坐班 男女不限 先面試后體檢 工作內(nèi)容:設(shè)備操作、記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù) -
財(cái)務(wù)助理文員
3000-3500元2024-10-10王麗明經(jīng)理按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)、數(shù)據(jù)和報(bào)表,做到準(zhǔn)確完整 4.及時(shí)登記臺(tái)賬,提供所需統(tǒng)計(jì)資料,為公司發(fā)展、制定策略提供可行性建議 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作等。 6.及時(shí)把數(shù)據(jù)錄入到金碟系統(tǒng)。 -
機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)員
6500-8500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-10-10龔女士人事專員一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造式調(diào)整; 3.反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,井持續(xù)改善。 -
設(shè)備調(diào)試技術(shù)員
6500-8500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-10龔女士人事專員一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造式調(diào)整; 3.反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,井持續(xù)改善。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-10-10王麗明經(jīng)理五、協(xié)助做好工資、獎(jiǎng)金、福利的造表數(shù)據(jù)的復(fù)核、稅費(fèi)扣繳及發(fā)放工作;開發(fā)票等。對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題。 六、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿、表冊(cè)等,妥善保管和存檔。 -
小紅書運(yùn)營(yíng)
5000-9000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-10巫女士人事兩年以上小紅書圖文運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),了解小紅書平臺(tái)玩法規(guī)則,有成功變現(xiàn)案例者、爆款筆記制作,有一定的文案寫作能力,有網(wǎng)感,有選題規(guī)劃、內(nèi)容策劃能力; 2、負(fù)責(zé)公司小紅書賬號(hào)的運(yùn)營(yíng),達(dá)成每月制定的kpi目標(biāo); 3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù) …… 、用戶、流量轉(zhuǎn)化思維,目標(biāo)感強(qiáng),能夠根據(jù)相關(guān)反饋及時(shí)調(diào)整內(nèi)容方向; 4、制定周期性(月度/季度)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,對(duì)賬號(hào)的粉絲增長(zhǎng)、評(píng)論量、派單等數(shù)據(jù)負(fù)責(zé); 5、熟悉新媒體平臺(tái)的運(yùn)作模式,對(duì)內(nèi)容營(yíng)銷有自己的見解 -
廣告策劃推廣專員(餐飲業(yè)務(wù))
6000-7000元2024-10-105.負(fù)責(zé)跟蹤分析廣告效果,根據(jù)廣告宣傳的效果,及時(shí)跟進(jìn)其反饋信息,了解廣告在各個(gè)媒體渠道上的表現(xiàn)情況;收集數(shù)據(jù),分析統(tǒng)計(jì)結(jié)果,評(píng)估廣告宣傳效果,并及時(shí)調(diào)整廣告宣傳方案,以達(dá)到更好的投資回報(bào)。 -
獨(dú)立站運(yùn)營(yíng)
5000-6000元2024-10-10李青雲(yún)Facebook及Google等海外大型平臺(tái)者優(yōu)先; 3、良好的表達(dá)和溝通能力,良好的邏輯分析能力,能夠主動(dòng)思考和高效執(zhí)行; 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有責(zé)任感,工作認(rèn)真,能承受較大工作壓力; 5、熟悉常用的數(shù)據(jù)分析工具和指標(biāo) …… ,能夠準(zhǔn)確地監(jiān)測(cè)和分析網(wǎng)站數(shù)據(jù)。 -
vivo零售會(huì)計(jì)
6000-7000元2024-10-10南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308大學(xué)本科及以上學(xué)歷財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),有會(huì)計(jì)初級(jí)以上證書; 2、具備2年以上零售會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、電商會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、款悉零售業(yè)財(cái)務(wù)政策法律、法規(guī),有電商(國(guó)內(nèi)電商、跨境電商)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者尤佳; 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,堅(jiān)持原則,數(shù)據(jù)敏感度高 -
測(cè)繪技術(shù)員(外業(yè))
5000-6000元2024-10-10崗位職責(zé): 1、工程測(cè)量(控制測(cè)量、地形測(cè)量、規(guī)劃測(cè)量、管線測(cè)量等); 2、界線與不動(dòng)產(chǎn)測(cè)繪(界線測(cè)繪、地籍測(cè)繪、房產(chǎn)測(cè)繪等); 2、通過(guò)外業(yè)數(shù)據(jù)采集,完成測(cè)量數(shù)據(jù)內(nèi)業(yè)處理和制圖等相關(guān)工作。 -
餐飲樓面經(jīng)理
6000-7000元2024-10-10鄧凱云,制 定并執(zhí)行成本控制措施,確保利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成, 6、庫(kù)存管理:合理管理食材和物料庫(kù)存,確保供應(yīng)充足且不浪費(fèi), 7、設(shè)施維護(hù):確保門店設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行維護(hù), 8、報(bào)表匯報(bào):按時(shí)向上級(jí)匯報(bào)門店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和工作進(jìn)展 -
銷售助理(陽(yáng)江)
5000-6000元2024-10-10李女士1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場(chǎng)日常行政工作的管理 2、負(fù)責(zé)招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負(fù)責(zé)績(jī)效考核的實(shí)施,員工培訓(xùn)的跟蹤情況 4、負(fù)責(zé)員工考勤、日?,F(xiàn)場(chǎng)判客、引導(dǎo) 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集 -
業(yè)務(wù)助理
5000-6000元2024-10-10廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金湖路52號(hào)懂得一般的數(shù)據(jù)透視,而且還要懂得如何增加度量值,計(jì)算同比、環(huán)比等操作。 …… 制作自定義函數(shù),自己設(shè)計(jì)解決方案,可以處理90%以上的Excel問(wèn)題; 2.WORD文字處理、文案編輯、表格插入制作; 3.演示文稿制作、美化、操作; 4.圖片編輯處理; 工作內(nèi)容: 1.業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)收集 -
檢測(cè)維保專員
5000-6000元2024-10-10農(nóng)小姐人事崗位職責(zé): 1、熟悉消防設(shè)施維保工作流程,在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的消防維保、檢測(cè)、消防設(shè)施維修; 2、處理檢測(cè)數(shù)據(jù),完成相關(guān)工作; 3、項(xiàng)目消防設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)及時(shí)反饋并提交維修方案; 4 -
會(huì)計(jì)主管
5000-6000元2024-10-10陸女士崗位職責(zé): 1.稅務(wù)數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)申報(bào); 2.賬務(wù)處理,按時(shí)編制記賬憑證,對(duì)審核有誤的憑證,及時(shí)更正; 3.審核助理負(fù)責(zé)的公司收付匯相關(guān)事宜、委內(nèi)加工應(yīng)收款準(zhǔn)確性; 4.備用金管理、印章、財(cái)務(wù)資料管理
南寧相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析oracle數(shù)據(jù)庫(kù)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)安全主管廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)處理oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)架構(gòu)數(shù)據(jù)安全崗數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)篩選數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)維大數(shù)據(jù)運(yùn)維數(shù)據(jù)分析主管大數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)開發(fā)數(shù)據(jù)員經(jīng)營(yíng)分析用戶分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)分析崗系統(tǒng)分析經(jīng)營(yíng)分析主管銷售數(shù)據(jù)分析主管大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)分析專家數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)整理實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)分析總監(jiān)大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析數(shù)據(jù)分析師信息數(shù)據(jù)專員
南寧數(shù)據(jù)招聘最新投遞
-
莫小姐2024-10-10
-
庾小姐2024-10-10
-
馬小姐投遞了 南寧市宏宇物流有限公司 的 財(cái)務(wù)助理文員 職位2024-10-09
-
陸先生2024-10-09
-
陳小姐投遞了 南寧市宏宇物流有限公司 的 財(cái)務(wù)助理文員 職位2024-10-09
-
王先生投遞了 廣西聲銳信息科技有限公司 的 機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)員 職位2024-10-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資
¥
5150
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
5%2K
-
7.5%3K
-
42.5%4K
-
15%5K
-
15%6K-8K
-
10%8K-1W
-
5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷95%
-
大專5%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,大專占5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)95%
-
1-3年5%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95%,1-3年占5%。