2024-10-29
蘇女士
人力經(jīng)理
一、崗位要求:
1、大專學(xué)歷,年紀(jì)在18~30歲間,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、身體健康、性格干脆利落、有魄力,原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),比較善于與人溝通。
3、能夠接受外地工作。
4、要求能接受生產(chǎn)期間上夜班,夜班一般為三班倒,兩人一班,一個(gè)班八小時(shí);無(wú)生產(chǎn)時(shí)上行政班。
二、工作內(nèi)容:
1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調(diào)所駐廠家按照合同規(guī)定履約。
2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料等方面的信息。
3、對(duì)所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴(yán)格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。
4、針對(duì)所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)過(guò)程中對(duì)公司造成的損失第一時(shí)間匯報(bào)采購(gòu)負(fù)責(zé)人,并跟蹤處理解決。
5、督促所駐廠家更改合同中臨時(shí)變動(dòng)的發(fā)運(yùn)計(jì)劃。
6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當(dāng)?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭)建立并維持良好關(guān)系。
7、配制生產(chǎn)過(guò)程所使用的輔料。
三、工作地點(diǎn):廣東佛山白坭鎮(zhèn),經(jīng)常需要前往其他國(guó)內(nèi)省份(如湖北、四川及山東等地)出差跟進(jìn)生產(chǎn),不能接受在佛山工作請(qǐng)勿投。
四、薪酬待遇:試用期(2~3個(gè)月)底薪應(yīng)發(fā)2700元/月+1350元/月駐廠餐補(bǔ),轉(zhuǎn)正應(yīng)發(fā)底薪3000元/月+1350元/月駐廠餐補(bǔ)+生產(chǎn)提成(按月計(jì)發(fā),年產(chǎn)量預(yù)計(jì)約5萬(wàn)噸,0.75元/噸提成標(biāo)準(zhǔn))+免費(fèi)提供員工宿舍+交通費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷+六險(xiǎn)一金(在南寧總部購(gòu)買)+過(guò)節(jié)費(fèi)+免費(fèi)體檢+法定節(jié)假日+月休四天;月平均收入到手在5~7000元以上。
一、崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,理工/化工類專業(yè)優(yōu)先,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷,有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、身體健康、性格干脆利落、有魄力,原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),比較善于與人溝通。
3、能夠接受長(zhǎng)期出差。
二、工作內(nèi)容:
1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調(diào)所駐廠家按照合同規(guī)定履約。
2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料、銷售等方面的信息。
3、對(duì)所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴(yán)格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。
4、針對(duì)所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)過(guò)程中對(duì)公司造成的損失第一時(shí)間匯報(bào)采購(gòu)負(fù)責(zé)人,并跟蹤處理解決。
5、督促所駐廠家更改合同中臨時(shí)變動(dòng)的發(fā)運(yùn)計(jì)劃。
6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當(dāng)?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭)建立并維持良好關(guān)系。
三、出差地點(diǎn):寧夏、河北、山西區(qū)域;湖南、湖北區(qū)域
四、薪酬待遇:固定工資+提成+差旅費(fèi)+五險(xiǎn)一金(在南寧總部購(gòu)買)+過(guò)節(jié)費(fèi)+體檢+法定節(jié)假日。
2024-10-21
黃思華
人事主管
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)基地的生產(chǎn)管理,組織生產(chǎn)工人開(kāi)展種植、澆水、植保等日常工作,確?;胤N苗健康生長(zhǎng)與育種研發(fā)工作落實(shí),向總公司及時(shí)匯報(bào)與密切溝通。
2.負(fù)責(zé)基地電商銷售的執(zhí)行工作,按照總公司的電商銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)基地產(chǎn)品備貨、圖片與庫(kù)存更新、訂單發(fā)貨、物流對(duì)接等相關(guān)工作,對(duì)銷售目標(biāo)的完成度負(fù)責(zé)。
3.負(fù)責(zé)用工培訓(xùn)、監(jiān)督與管理,基地安全檢查,庫(kù)存盤點(diǎn),當(dāng)?shù)匦姓徟掷m(xù)辦理等事務(wù)。
職位福利:彈性工作時(shí)間、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包住、伙食補(bǔ)貼
任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林相關(guān)專業(yè),兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕照。
2.有農(nóng)場(chǎng)、種植基地、園林管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;海南本地人優(yōu)先;
3.對(duì)觀賞植物種植有極高熱情,有良好的學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題的能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用辦公軟件,吃苦耐勞、細(xì)心負(fù)責(zé)。
4.條件特別優(yōu)秀者可放寬部分條件。
公司簡(jiǎn)介:
海南樸原農(nóng)業(yè)科技有限公司是廣西樸原農(nóng)業(yè)科技有限公司的全資子公司,位于海南省文昌市蓬萊鎮(zhèn),專注于珍奇熱帶植物的研究繁育。公司占地近百畝,種植了超過(guò)100個(gè)品種的珍稀棕櫚植物,和自主選育的精品扶?;?,都是家庭園藝炙手可熱的潮流盆栽。海南因其獨(dú)特而優(yōu)越的氣候條件,未來(lái)將成為樸原發(fā)展的重心所在,樸原在其他基地的產(chǎn)能將迅速轉(zhuǎn)移至文昌基地,同時(shí)在當(dāng)?shù)亟⒀邪l(fā)團(tuán)隊(duì),著重新品種的選育和引進(jìn),加速文昌花卉綠植乃至果蔬產(chǎn)業(yè)的全面升級(jí)。
-與銷售團(tuán)隊(duì)合作,提供產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售支持,協(xié)助制定銷售策略和目標(biāo)。 3. 產(chǎn)品管理與優(yōu)化 - 監(jiān)控產(chǎn)品銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)表現(xiàn),評(píng)估產(chǎn)品的盈利能力和競(jìng)爭(zhēng)力。 …… 供應(yīng)鏈協(xié)調(diào) - 與采購(gòu)、生產(chǎn)和物流部門協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品的供應(yīng)穩(wěn)定和及時(shí)交付。 - 管理產(chǎn)品庫(kù)存,優(yōu)化庫(kù)存水平,降低庫(kù)存成本。 5. …… 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通 - 與跨職能團(tuán)隊(duì)(如研發(fā)、銷售、市場(chǎng)、供應(yīng)鏈等)緊密合作,協(xié)調(diào)各方資源,確保產(chǎn)品項(xiàng)目的順利推進(jìn)。 - 向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)產(chǎn)品工作進(jìn)展和成果,及時(shí)溝通工作中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。
約 4 個(gè)崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
  • 4.8%
    2K
  • 18.3%
    3K
  • 20.7%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 6.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 初中
    0.4%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    1%
  • 本科
    0.1%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.4%,中專占0.4%,大專占1%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
  • 3-5年
    0.1%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,3-5年占0.1%。
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