15小時(shí)前
謝女士
橫州項(xiàng)目主管
崗位要求:
1、從事主管崗位2年以上或者有行政人事管理經(jīng)驗(yàn)的,具有公建單位物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; ;
2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升;
3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理;
4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定;
5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見(jiàn)解,并能對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn);
6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)。
薪資福利:
1.薪資范圍:3500----4000元,依個(gè)人能力而定;
2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費(fèi)培訓(xùn)+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+帶薪年假+相關(guān)補(bǔ)貼。
15小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé)】
在集團(tuán)分管副總管理下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理工作。
【崗位要求】
1、從事項(xiàng)目經(jīng)理崗位3年以上,具有機(jī)關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升;
3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理;
4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定;
5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見(jiàn)解,并能對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目周、月、年度計(jì)劃,溝通、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,整合內(nèi)外資源,按時(shí)保質(zhì)地完成工作計(jì)劃;
2、制定年度物業(yè)管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案,有效控制各項(xiàng)成本的產(chǎn)生和費(fèi)用的支出;
3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)提升計(jì)劃及措施并組織實(shí)施;統(tǒng)籌各類(lèi)社區(qū)文化活動(dòng);通過(guò)客訴分析高效處理業(yè)主合理訴求等;
4、負(fù)責(zé)分析物業(yè)費(fèi)收繳情況,制定物業(yè)費(fèi)收繳計(jì)劃及措施,組織監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并督促高效地完成業(yè)主報(bào)修,確保數(shù)據(jù)真實(shí)性;監(jiān)督落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目秩序、消防,重大事件等工作,做到有防范、有預(yù)案、勤排查、重落實(shí)。
任職資格:
1、性別不限,30-40歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,優(yōu)秀的可放寬年齡學(xué)歷;
2、有商業(yè)業(yè)態(tài)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
3、5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),實(shí)際在管住宅區(qū)域建筑面積在20萬(wàn)㎡以上;
2024-10-28
鄒小姐
一、任職要求 1、水、電氣管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,持電工上崗證; 2、3-5年以上大中型企業(yè)機(jī)電設(shè)備、空調(diào)設(shè)備、水電管理等現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn),具大型商場(chǎng)設(shè)施/設(shè)備維修/維護(hù)、品牌門(mén)店裝修及物業(yè)品質(zhì)安防管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能熟練使用CAD等相關(guān)工程軟件,熟悉制圖、審圖、工程驗(yàn)收; 4、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力; 二、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)安全與品質(zhì)運(yùn)營(yíng)管理,與物業(yè)工作對(duì)接溝通及現(xiàn)場(chǎng)保安保潔協(xié)調(diào)管理等; 2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)設(shè)施設(shè)備、能源、燈光等各種設(shè)施設(shè)備的運(yùn)維及監(jiān)管,每日巡查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與物業(yè)溝通及對(duì)接;并予以解決...
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 1人 餐飲 環(huán)保 投資
2024-10-27
龐桂軍
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小區(qū)的日常管理工作。 2、小區(qū)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)定。 3、監(jiān)督小區(qū)內(nèi)設(shè)施維護(hù)、安全衛(wèi)生、公供設(shè)施維修服務(wù)工作。 4、物業(yè)費(fèi)用收繳。
2024-10-24
bgygxhr@163.com
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)組織實(shí)施物業(yè)項(xiàng)目各物業(yè)管理階段的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的達(dá)成。 任職資格: 1、40 歲以下,物業(yè)管理或管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷,3 年以上全國(guó)知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè) 住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)前期介入、銷(xiāo)售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 2、具較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力,能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計(jì); 3、對(duì)服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營(yíng)、社區(qū)文化活動(dòng)組織策劃等工作具豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn); 4、持注冊(cè)物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
2024-10-22
楊柳岸
協(xié)助物業(yè)經(jīng)理完成物業(yè)各項(xiàng)管理工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城 1人 餐飲 服裝
2024-10-22
陳女士
負(fù)責(zé)公司合作項(xiàng)目的洽談及推廣,介紹公司的服務(wù)及優(yōu)勢(shì); 2、建立健全組織架構(gòu),制定公司的管理方針、目標(biāo); 3、參加集團(tuán)公司要求的各項(xiàng)工作會(huì)議,提交工作總結(jié)和各種合理化建議,貫徹落實(shí)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指令; 4、定期召開(kāi)各項(xiàng)目物業(yè)經(jīng)理工作會(huì)議及年度滿(mǎn)意度調(diào)查工作的組織與匯總
2024-10-22
楊柳岸
1、項(xiàng)目前期承接查驗(yàn),共同與地產(chǎn)部門(mén)推動(dòng)交付前整改工作; 2、統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開(kāi)放、交付工作有序開(kāi)展; 3、制定項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)與計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4、重大風(fēng)險(xiǎn)事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理; 5、協(xié)同完成小區(qū)多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展,以達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 6、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號(hào)召,保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。 職位要求: 1、40歲以?xún)?nèi),專(zhuān)業(yè)不限,大專(zhuān)學(xué)歷以上; 2、3年物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),至少1年項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有完整全年項(xiàng)目工作規(guī)劃開(kāi)展經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策; 4、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有大局...
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)對(duì)所管轄物業(yè)項(xiàng)目的綜合管理,完成與公司簽訂的年度管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo); 2、按照公司品質(zhì)管理中心要求,制訂項(xiàng)目年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程、客服、秩序、環(huán)境的日常管理工作,合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責(zé)任到人,同時(shí)關(guān)心員工狀態(tài),確保員工有良好的精神面貌和積極的工作態(tài)度; 4、督導(dǎo)第三方服務(wù)單位的日常工作運(yùn)營(yíng),確保其業(yè)務(wù)符合品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn); 5、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的裝修審批,協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作,落實(shí)安全、防火工作; 6、負(fù)責(zé)處理重大投訴和突發(fā)事件,及時(shí)跟進(jìn)、落實(shí)回訪(fǎng); 7、定期組織社區(qū)活動(dòng),豐富業(yè)主生活,提升業(yè)主粘性...
【崗位職責(zé)】 在集團(tuán)分管副總管理下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理工作。 【崗位要求】 1、從事項(xiàng)目經(jīng)理崗位3年以上,具有機(jī)關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見(jiàn)解,并能對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。
2024-10-21
人事部
綜合主管 工作職責(zé): 1、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理日常工作, 2、 根據(jù)實(shí)際情況,處理一些突發(fā)應(yīng)急事件, 3、 文員類(lèi)日常工作、熟悉制作表格。 崗位要求: 1、 有親和力,具有良好的職業(yè)素質(zhì)和交際能力; 2、 有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 3、 有良好的服務(wù)意識(shí),學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng),有物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2024-10-20
謝女士
橫州項(xiàng)目主管
崗位要求: 1、從事物業(yè)主管崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)的,具有寫(xiě)字樓物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; ; 2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見(jiàn)解,并能對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn); 6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)。 ? 薪資福利: 1.薪資范圍:4000----5000元,依個(gè)人能力而定; 2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費(fèi)培訓(xùn)+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+帶薪年假+相關(guān)補(bǔ)貼。
3.有物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 4.優(yōu)秀者可放寬條件。
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南寧 物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
  • 1%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 27.1%
    4K
  • 21.9%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 9.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專(zhuān)
    2.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專(zhuān)占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    3.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占3.1%。

南寧 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門(mén)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門(mén)保持良好關(guān)系;
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項(xiàng)維修工程和專(zhuān)業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)(如會(huì)所、車(chē)位、房屋等)的運(yùn)行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶(hù)、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
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