崗位職責:
1、負責公司日常辦公室運作;
2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤等事務的處理;
3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理;
4、督促員工外出做好登記,負責月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
5、銷售管理數(shù)據(jù)的統(tǒng)計等資料的收集。
崗位要求:
1、男女不限,大專以上學歷,形象好,氣質佳,年齡在22-26歲;
2、半年以上相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
薪資待遇:
薪資:3.2K
工作地點為:南寧市武鳴區(qū)
2024-10-24
韋先生
職位職責:
1. 負責公司日常行政管理工作,包括文檔處理、會議安排、日程協(xié)調等;
2. 管理辦公室設施與資源,確保辦公環(huán)境的高效運作;
3. 協(xié)助上級領導進行內部和外部溝通,包括準備報告、演講稿和會議記錄;
4. 組織公司內部活動和會議,提升員工士氣與團隊凝聚力;
5. 監(jiān)督行政團隊成員的工作,提供指導和培訓以提高工作效率;
6. 制定和執(zhí)行辦公室政策與程序,確保所有管理活動符合公司標準;
7. 管理部門預算,跟蹤開支并確保成本效益最大化;
8. 作為管理層和員工之間的橋梁,處理員工關系問題。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷,行政管理、商業(yè)管理或相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 至少3年以上相關工作經驗,有在大型企業(yè)或快速增長公司工作的經歷者優(yōu)先;
3. 出色的組織、計劃和領導能力;
4. 良好的溝通技巧,能夠在多任務環(huán)境中有效工作;
5. 熟練使用各種辦公軟件;
6. 解決問題和沖突的能力,能夠在壓力下保持冷靜。
2024-10-24
人事部
一、崗位職責
1.負責配件部日常業(yè)務和行政管理,處理配件部日常工作。
2.全面負責管理汽車零配件的計劃、采購、提運、保管、發(fā)放等工作。
3.負責編制周、月度配件材料采購計劃,應急配件采購計劃,并督促協(xié)調計劃的實施,保證配件及時供應。
4.嚴格落實配件管理規(guī)定和月盤點清查制度,進、出帳規(guī)范,登記、保管、發(fā)放有序,做到帳戶相符。
5.落實精細化管理,零配件擺放整齊有序;地面貨物堆放規(guī)范。
6.完成領導交待的其它任務。
二、崗位要求:
1.同行業(yè)同崗位2年以上工作經驗;
2.有優(yōu)質供應商進貨渠道優(yōu)先。
3.中共黨員優(yōu)先。
4.退役軍人優(yōu)先。
上班時間:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00
上班地點:邕武路8號獅山檢測站內
約 3 個崗位

南寧運輸公司行政管理崗位招聘最新投遞

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南寧 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.5%
    2K
  • 44.7%
    3K
  • 25%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 5.2%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.3%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,中專占0.4%,大專占2.1%,本科占0.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.5%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占98.5%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。
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