1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
按地區(qū)：
按商圈：
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人事/助理
4000-6000元
2024-10-19
姜先生人力資源總監(jiān)薪資：4000-6000+績效+年終獎+上崗包吃住
工作內(nèi)容：負責招聘以及行政內(nèi)勤方面工作。
工作要求：
1、按時完成招聘任務，積極好學，有上進心。具有較強的溝通意識。
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我們提供清晰透明的晉升空間，業(yè)績突出者可快速晉升。每月穩(wěn)定的高薪收入并非夢想，無論你之前是行政，銷售還是文員，這里可以讓你更容易的實現(xiàn)你的夢想！
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￥
3937
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 7K，最多人拿：4K
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37.5%3K
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43.8%4K
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12.5%5K
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6.3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷93.8%
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中專6.3%
南寧興寧區(qū)招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占93.8%，中專占6.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.8%
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1-3年6.3%
南寧興寧區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占93.8%，1-3年占6.3%。
