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南寧建筑公司招聘招聘

共找到 57條 南寧 招聘 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-23
盧先生
崗位職責(zé):
1、辦理資質(zhì)業(yè)務(wù),做材料交材料
2、工商局變更、稅局等工作
3、電話(huà)銷(xiāo)售
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲,
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力;
4、熟悉公文寫(xiě)作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
工作時(shí)間:按照國(guó)家法定節(jié)假日
職位招聘2-4人
【招聘寄語(yǔ)】
做深化設(shè)計(jì)工作,不是每周5天的安逸工作!只要你有想要變得優(yōu)秀的行動(dòng)力,我們就有信心將你塑造成一名優(yōu)秀的深化設(shè)計(jì)人才。
1、該職位主要為室內(nèi)施工圖深化設(shè)計(jì)工作。
根據(jù)設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)的效果圖、手稿等完成裝飾施工圖深化繪制。?
2、室內(nèi)設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷。
3、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從安排,并能承受較強(qiáng)的工作壓力。
4、積極完成上級(jí)交代任務(wù),配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展工作。
5、較好的學(xué)習(xí)態(tài)度、較好的接受能力、溝通能力和執(zhí)行能力。
與我們一起工作,你會(huì)獲得:
1、專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),充分的成長(zhǎng)機(jī)會(huì),開(kāi)拓發(fā)展的施展空間。
2、與眾多優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群體和設(shè)計(jì)師合作,創(chuàng)造深度與創(chuàng)意、趣味兼?zhèn)漤?xiàng)目(酒店、會(huì)所、KTV、售樓部、樣板間、套房、別墅、地產(chǎn)公區(qū)、餐飲、商鋪、商場(chǎng)、展館、博物館等等都有涉及),支持你大展身手。
3、行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資。
【薪酬福利】
伯樂(lè)尋求千里馬,我公司的薪酬理念是不看資歷,底薪只是基礎(chǔ)保障,整體薪酬依據(jù)不同能力匹配不同價(jià)值,公司只用長(zhǎng)期的,專(zhuān)注深化技術(shù)的,無(wú)此心理準(zhǔn)備的勿擾。
1、豐厚的薪酬收入,底薪++績(jī)效++獎(jiǎng)金。
2、公司提供高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的薪酬和廣闊的個(gè)人發(fā)展空間。
3、多姿多彩的員工拓展活動(dòng)。
4、休息休假:每周單休。
5、不定期組織聚餐+戶(hù)外旅游。
6、常規(guī)工作時(shí)間:上午9:00-12:00 ,下午2:00-6:00。
7、員工關(guān)懷:?jiǎn)T工生日會(huì)、優(yōu)秀員工評(píng)選(發(fā)放優(yōu)厚獎(jiǎng)金)。
8、員工生活:?jiǎn)T工旅游活動(dòng)、拓展活動(dòng)、大型年會(huì)、部門(mén)聚餐。
9、員工發(fā)展:注重人才發(fā)展,制定清晰的職業(yè)規(guī)劃,提供完善的晉升機(jī)制、調(diào)薪機(jī)制!
溫馨提示:
每天咨詢(xún)較多,有意請(qǐng)主動(dòng)交換聯(lián)系方式,優(yōu)先聯(lián)系您!歡迎您來(lái)公司了解。

土木工程師,建造師 兼職

10000元/月
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 50人 20-55歲 中專(zhuān)以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢(xún) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-10-22
何經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘:
(以下相關(guān)專(zhuān)業(yè)的中級(jí)工程師、高級(jí)工程師,二級(jí)建造師,一級(jí)建造師)
1.建筑工程相關(guān):結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣、土木、工民建;
2.公路相關(guān):公路、橋梁、公路與橋梁、交通土建、隧道(地下結(jié)構(gòu))、交通;
3.電力相關(guān):水利水電、水利、農(nóng)田水利、水電站動(dòng)力設(shè)備、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化、水利機(jī)械、水文與水資源等;
4.市政公用相關(guān):道路與橋梁、給排水、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、燃?xì)猓?br /> 5.機(jī)電相關(guān):暖通、給排水、電氣、機(jī)械設(shè)備、焊接、自動(dòng)化控制;
6.結(jié)構(gòu)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的:土木工程、工民建、結(jié)構(gòu)、建筑施工、建筑工程等。
要求:
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.持有證書(shū)要求是廣西證書(shū),可網(wǎng)查,用于廣西資質(zhì)或項(xiàng)目
3.有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),雙專(zhuān)業(yè)證書(shū),相關(guān)專(zhuān)業(yè)證的優(yōu)先考慮
此崗位為兼職!??!
聯(lián)系:何經(jīng)理
廣西英木達(dá)工程咨詢(xún)有限公司總經(jīng)理助理招聘 廣西英木達(dá)工程咨詢(xún)有限公司 職位描述 一、崗位職責(zé) 1、能適應(yīng)出差,負(fù)責(zé)出差時(shí)總經(jīng)理的生活及業(yè)務(wù)方面的工作; 2、負(fù)責(zé)一般業(yè)務(wù)上的應(yīng)酬接待、過(guò)節(jié)走訪(fǎng)等一些事務(wù)性工作
甲級(jí)設(shè)計(jì)單位招聘; 職位描述: 1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、勘測(cè)、資料收集; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目CAD制圖、編制開(kāi)采設(shè)計(jì)方案報(bào)告、礦山整改設(shè)計(jì)報(bào)告; 3、輔助專(zhuān)家完成開(kāi)采設(shè)計(jì)項(xiàng)目的評(píng)審及修改;
2024-10-22
王小姐
甲級(jí)設(shè)計(jì)單位招聘; 職位描述: 1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、勘測(cè)、資料收集; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目CAD制圖、編制開(kāi)采設(shè)計(jì)方案報(bào)告、礦山整改設(shè)計(jì)報(bào)告; 3、輔助專(zhuān)家完成開(kāi)采設(shè)計(jì)項(xiàng)目的評(píng)審及修改;

電力中級(jí)工程師 兼職

1000元/月
南寧-邕寧區(qū) 20人 大專(zhuān)以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢(xún) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2024-10-21
何經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘電力中級(jí)工程師 任職資格: 1、持有中級(jí)工程師證書(shū)(電力相關(guān)專(zhuān)業(yè)),可在公司注冊(cè)使用的 2、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷 3、有工程項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有一定協(xié)調(diào)能力,能夠承受一定的工作壓力
2024-10-21
肖女士
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司辦公室日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效考核、勞動(dòng)關(guān)系管理等; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括公司辦公秩序、辦公環(huán)境、辦公設(shè)施
招聘具有巖土勘察工程、(或相近專(zhuān)業(yè))專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員,公司招聘,長(zhǎng)期合同。
一、專(zhuān)業(yè)要求 社會(huì)招聘要求: 電氣工程、電氣自動(dòng)化或自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng),能夠獨(dú)立完成總承包項(xiàng)目及其它項(xiàng)目的電氣施工管理/DCS設(shè)計(jì)調(diào)試的工作。
公司簡(jiǎn)介: 廣西桂泰消防設(shè)施維護(hù)有限公司-成立于2008年,公司注冊(cè)資金1018萬(wàn)元人民幣,現(xiàn)有職員60多人,公司主要經(jīng)營(yíng)范圍:廣西區(qū)建筑消防設(shè)施、器材維護(hù)保養(yǎng)檢測(cè); 職位信息: 招聘類(lèi)別:全職 …… 職位類(lèi)型:消防技術(shù)員(負(fù)責(zé)消防檢測(cè),維保,維修工作) 工作經(jīng)驗(yàn):2年 任職資格:建(構(gòu))筑物消防員初級(jí)中級(jí)證書(shū)或2年的工作經(jīng)驗(yàn) 招聘人數(shù):不限 性別要求:不限 工作地點(diǎn):南寧 招聘條件: 1.
公司簡(jiǎn)介: 廣西桂泰消防設(shè)施維護(hù)有限公司-成立于2008年,公司注冊(cè)資金1018萬(wàn)元人民幣,現(xiàn)有職員60多人,公司主要經(jīng)營(yíng)范圍:廣西區(qū)建筑消防設(shè)施、器材維護(hù)保養(yǎng)檢測(cè); 職位信息: 招聘類(lèi)別:全職 …… 職位類(lèi)型:消防技術(shù)員(負(fù)責(zé)消防檢測(cè),維保,維修工作) 工作經(jīng)驗(yàn):2年 任職資格:建(構(gòu))筑物消防員初級(jí)中級(jí)證書(shū)或2年的工作經(jīng)驗(yàn) 招聘人數(shù):不限 性別要求:不限 工作地點(diǎn):南寧、桂林、柳州 招聘條件

機(jī)修工

5000-7000元
2024-10-20
林潔
招聘需求: 1、電機(jī)拆裝經(jīng)驗(yàn) ,繞組大修 ,軸承更換,熟悉電機(jī)維修及保養(yǎng) 2、電機(jī)種類(lèi):高、低壓交直流電機(jī) ,變頻電機(jī)、大小水泵電機(jī) 3、工作地點(diǎn):防城港企沙鎮(zhèn)柳鋼基地內(nèi) 4、工作要求:持有電工證或者焊工證
2024-10-20
金澤軒
經(jīng)理
招聘人數(shù):數(shù)名 任職資格: 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,有前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)、抖音快手客服、電商平臺(tái)、瓷磚柜子建材、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定的客戶(hù)服務(wù)知識(shí)和能力,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可以培訓(xùn),有人帶 2、熟悉電腦基本操作,打字速度快

電工

5000-8000元
2024-10-20
林潔
招聘長(zhǎng)期維保電工數(shù)名 崗位職責(zé): 1.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,做完當(dāng)天的工作任務(wù) 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù) 3.處理設(shè)備故障 任職要求: 1.必須有低壓電工證或者高壓電工證,有1年以上工廠(chǎng)電工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-10-19
黃兆達(dá)
因公司發(fā)展需要,招聘多名建造師,要求持有建造師證。
2024-10-19
韓鹿宇
人事主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)線(xiàn)上招聘,帖子發(fā)布更新、信息回復(fù)、簡(jiǎn)歷處理、邀約面試等工作。 2.需會(huì)基礎(chǔ)電腦使用、辦公軟件。
約 57 個(gè)崗位
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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.1%
    2K
  • 31.7%
    3K
  • 31.1%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 10.3%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.9%
  • 中專(zhuān)
    1.6%
  • 大專(zhuān)
    4.5%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專(zhuān)占1.6%,大專(zhuān)占4.5%,本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.8%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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