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2024-10-24
人力資源部
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司招聘初面工作,進(jìn)行簡歷篩選、應(yīng)聘人員邀約及接待,招聘網(wǎng)站維護(hù)及更新;
2、員工入離職手續(xù)辦理,內(nèi)部員工檔案的建立及管理,員工勞動合同簽訂,續(xù)簽與管理;
3、負(fù)責(zé)公司前臺接待及接聽電話;
4、負(fù)責(zé)辦公用品采購管理,行政費用報銷,辦公環(huán)境維護(hù)等行政事務(wù);
5、負(fù)責(zé)員工每月考勤統(tǒng)計;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;
2、形象氣質(zhì)佳,有一年以上的人事行政工作經(jīng)驗;
3、熟悉辦公軟件操作;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力強(qiáng)。
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人 批發(fā) 零售
2024-10-24
梁志遠(yuǎn)
職位詳情
1.性格開朗,熱愛本職工作。
2.有豐富的臨柜銷售及定制能力經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.能承受相應(yīng)的工作壓力,有較強(qiáng)的時間管理能力
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),較強(qiáng)的語言組織能力與溝通協(xié)調(diào)
能力,有良好的工作心態(tài)。
5.執(zhí)行公司的統(tǒng)一形象標(biāo)準(zhǔn),具備職業(yè)化形象素養(yǎng)
及服務(wù)品質(zhì)。
6.了解客戶需求,反饋并及時處理客戶意見,提高
客戶滿意度。
職位招聘1-2人
2024-10-22
李女士
一、崗位職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)實踐基地果樹、蔬菜等作物田間栽培、用肥用藥等方面統(tǒng)籌管理。
(二)負(fù)責(zé)編制農(nóng)業(yè)實踐基地果樹種植技術(shù)規(guī)程。
(三)負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)實踐基地各品種果樹、作物生長期長勢跟蹤、病蟲害防治記錄,建立完善的用肥用藥臺賬和種植過程管理檔案。
(四)負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)實踐基地現(xiàn)場施工、種植現(xiàn)場管理。
(五)協(xié)助開展肥料產(chǎn)品試驗示范,做好基地試驗示范的實施、管理和跟蹤等工作。
(六)協(xié)助農(nóng)業(yè)系列肥料、農(nóng)藥市場推廣技術(shù)支持工作。
(七)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。
二、崗位要求
(一)大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)類專業(yè),植物保護(hù)等專業(yè),有三年以上工作經(jīng)驗。
(二)40歲周歲以下,熟悉農(nóng)藥使用技術(shù),有農(nóng)作物(甘蔗、水稻、蔬菜等)或果樹生產(chǎn)(沃柑、香蕉、龍眼、荔枝、釋迦、葡萄等)種植管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
(三)具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和協(xié)作能力。
(四)熱愛農(nóng)業(yè),適應(yīng)常駐基地(地址:南寧市江南區(qū)江西鎮(zhèn)智信林場附近),有C1駕駛證,可熟練駕駛皮卡車。
(五)身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,能吃苦耐勞。
(六)無失信與違法犯罪記錄。
三、薪資待遇
(一)綜合年薪8萬-14萬元。
(二)購買六險二金。(享受自治區(qū)直屬單位社保、公積金待遇,繳納企業(yè)年金)
(三)其他福利:四季工服,帶薪年假,員工培訓(xùn),定期體檢,節(jié)日福利等。
四、招聘人數(shù)與截止時間
(一)招聘人數(shù):1名。
(二)截止時間2024年7月16日。
2024-10-21
蔡求重
分紅待遇:*** 職位招聘2-3人
2024-10-20
農(nóng)女士
本崗位招聘區(qū)域經(jīng)理2人; 年齡要求在18-40之間; 店長督導(dǎo)與教練
2024-10-20
張志偉
7、根據(jù)客戶的需要為客戶推薦適合的茶葉 職位招聘1人
約 26 個崗位

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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.1%
    2K
  • 31.7%
    3K
  • 31.1%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 10.3%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.7%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.9%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    4.5%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.7%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.5%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.8%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
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