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一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)人員招聘、入職離職辦理、員工檔案管理、考勤管理、績(jī)效管理、工資核算、工資發(fā)放等;
2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理運(yùn)作:辦公用品采購(gòu)、辦公環(huán)境、辦公設(shè)備等維護(hù)管理、文件簽批、會(huì)議組織、員工活動(dòng)組織;
3、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)、費(fèi)用申請(qǐng)等;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助編寫(xiě)單位工作計(jì)劃和總結(jié)、會(huì)議材料、宣傳材料等公文;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助公司規(guī)章制度編制、監(jiān)督及執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)會(huì)議組織,整理會(huì)議紀(jì)要并跟進(jìn)會(huì)議決議落實(shí);
7、負(fù)責(zé)重要材料收集歸檔;
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各類(lèi)重大會(huì)議、活動(dòng)的組織與安排;
9、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性綜合事務(wù)工作。
二、崗位要求:
1、全日制本科或本科以上學(xué)歷,有2年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟練辦公軟件;
2、熟悉公文寫(xiě)作要求,文字功底強(qiáng),有較強(qiáng)的的寫(xiě)作能力;
3、工作認(rèn)真積極,有責(zé)任心,有良好的表達(dá)能力,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、持C1駕照,駕駛技術(shù)嫻熟優(yōu)先。
5、年齡35周歲以下。
2024-10-28
539969480@qq.com
招聘需求:
1、學(xué)歷或職稱(chēng)要求:博士研究生或者同時(shí)具備碩士學(xué)位+副高職稱(chēng)或者具有正高職稱(chēng);
2、專(zhuān)業(yè)要求:干細(xì)胞科學(xué)、藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、文旅大健康、生物學(xué)、化學(xué)生物技術(shù)、微生物等與研究方向相關(guān)的專(zhuān)業(yè)均可;
3、工作年限及工作經(jīng)歷要求:有相關(guān)資源優(yōu)先;
4、應(yīng)聘基本條件:
①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
②遵守憲法法律法規(guī),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì);
③愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新及奉獻(xiàn)精神;
④具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)、能力及身體健康條件;
⑤具有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;
⑥特殊需求人才可一事一議。
5、福利待遇:
根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)、通過(guò)考核后,享受相關(guān)福利待遇,具體如下:
(一)博士享受25萬(wàn)元安家費(fèi);
(二)博士項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)按“一事一議”的方式申請(qǐng);
(三)根據(jù)工作業(yè)績(jī)享受績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂;
(四)博士可申請(qǐng)自治區(qū)人才專(zhuān)項(xiàng)編制,享受相關(guān)事業(yè)單位待遇;
(五)符合條件規(guī)定的博士、碩士人員,可安排購(gòu)買(mǎi)政策性住房;
(六)繳納五險(xiǎn)一金,享受帶薪年休假,每年單位組織的免費(fèi)體檢;
(七)除上述待遇外,在合作企業(yè)承擔(dān)技術(shù)支撐等科技服務(wù)工作,可享受兼職薪酬和績(jī)效。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售及推廣;
2.開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
3.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析;
4.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù)。
崗位要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.具有3年及以上大型房企高層物業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
3.思維敏捷、談吐得體、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守;
4.熟悉銷(xiāo)售流程和相關(guān)法律法規(guī);
5.理解客戶(hù)心理,具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧;
6.具有良好的職業(yè)形象,男172以上,女160以上。
職位招聘5-10人
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,集團(tuán)公司擬招聘信息化咨詢(xún)崗人員1名。具體招聘信息如下: 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目等前期咨詢(xún)工作,及時(shí)跟進(jìn)并反饋?lái)?xiàng)目履行情況。 2.協(xié)助完成前期咨詢(xún)業(yè)務(wù)的投標(biāo)工作等。
廣西英木達(dá)工程咨詢(xún)有限公司總經(jīng)理助理招聘 廣西英木達(dá)工程咨詢(xún)有限公司 職位描述 一、崗位職責(zé) 1、能適應(yīng)出差,負(fù)責(zé)出差時(shí)總經(jīng)理的生活及業(yè)務(wù)方面的工作; 2、負(fù)責(zé)一般業(yè)務(wù)上的應(yīng)酬接待、過(guò)節(jié)走訪等一些事務(wù)性工作
約 5 個(gè)崗位

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南寧良慶區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 2.6%
    2K
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    4K
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    5K
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    6K-8K
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    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 大專(zhuān)
    2.6%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,大專(zhuān)占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
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