1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開(kāi)發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
南寧財(cái)務(wù)公司質(zhì)控招聘
共找到
2條
南寧 質(zhì)控 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
注冊(cè)會(huì)計(jì)師(質(zhì)控復(fù)核)
20000-25000元2024-10-28唐女士工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和審查,完成相關(guān)報(bào)告、工作底稿的復(fù)核工作,確保業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)和專業(yè)準(zhǔn)則的要求。
2.負(fù)責(zé)規(guī)范業(yè)務(wù)檔案管理,維護(hù)檔案的完整與安全,確保檔案的真實(shí)性與可靠性。
3.完善并執(zhí)行相關(guān)質(zhì)量檢查制度、規(guī)定,負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)質(zhì)檢要求的監(jiān)督、培訓(xùn)、指導(dǎo)。
4.負(fù)責(zé)外部單位、組織及內(nèi)部總所等各級(jí)質(zhì)量檢查工作的準(zhǔn)備與接待,確保資料齊全、流程合規(guī)。
5.負(fù)責(zé)與外部單位、組織及內(nèi)部總所、其他分所之間的溝通與聯(lián)絡(luò)工作。
任職要求:
1.熟悉審計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,能夠熟練編制、復(fù)核年報(bào)工作底稿,具有A類項(xiàng)目實(shí)施及復(fù)核經(jīng)驗(yàn)。
2.本科及以上學(xué)歷,持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證書5年以上。
3.具有8年以上事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具有責(zé)任感與團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、周末雙休、五險(xiǎn)一金、定期體檢 -
注冊(cè)會(huì)計(jì)師
15000-20000元2024-10-22linkun@apag-cn.com職位描述:
1.帶領(lǐng)、參與主持國(guó)有、大中型企業(yè)及IPO、上市公司等企業(yè)審計(jì);
2.獨(dú)立承擔(dān)大中型項(xiàng)目的審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的工作;
3.負(fù)責(zé)審核下屬的工作,確保其工作符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
4.協(xié)助合伙人撰寫業(yè)務(wù)服務(wù)建議書(投標(biāo)書),配合服務(wù)報(bào)價(jià);
5.執(zhí)行項(xiàng)目管理、成本控制。
職位要求:
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員(必須,沒(méi)有請(qǐng)不要投此職位);
3、5年以上大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)(擔(dān)任質(zhì)控復(fù)核人員需要5年以上,其余可以放寬至3年以上),具有獨(dú)立帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),有志于長(zhǎng)期從事審計(jì)工作,對(duì)項(xiàng)目組的審計(jì)人員進(jìn)行有效的督導(dǎo)和培訓(xùn);
4、熱愛(ài)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè),善于溝通,能承受持續(xù)的工作壓力,適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
5、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通技巧及協(xié)調(diào)能力,工作勤奮主動(dòng);
6、有工程預(yù)決算、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7、年齡較大者(40歲以上)可以擔(dān)任質(zhì)控復(fù)核人員并適當(dāng)承擔(dān)南寧市內(nèi)審計(jì)工作安排。
待遇:
1、年薪15-30萬(wàn),按能力定薪酬,保底15萬(wàn)元。
2、公司根據(jù)個(gè)人價(jià)值提升和貢獻(xiàn)確定在業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,一經(jīng)錄用,將提供高出行業(yè)平均水平30%以上的薪酬。
3、執(zhí)行國(guó)家法定節(jié)假日休息制度。購(gòu)買五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+年度員工旅游。
約 2 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
質(zhì)控質(zhì)控管理質(zhì)控負(fù)責(zé)人質(zhì)控督導(dǎo)質(zhì)控員質(zhì)量品質(zhì)質(zhì)量管理品質(zhì)管理質(zhì)量檢測(cè)質(zhì)量體系食品安全qa質(zhì)量安全經(jīng)理品質(zhì)工程師質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師食品安全管理品質(zhì)檢查質(zhì)量負(fù)責(zé)人質(zhì)量改善生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量管理人員質(zhì)量體系管理檢測(cè)工程師產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量總監(jiān)品質(zhì)經(jīng)理生產(chǎn)質(zhì)檢供應(yīng)商品質(zhì)管理品質(zhì)主管質(zhì)量實(shí)習(xí)生質(zhì)量管理員檢驗(yàn)檢測(cè)人員質(zhì)量助理品質(zhì)巡檢質(zhì)量體系管理員食品安全經(jīng)理質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人驗(yàn)證工程師車間巡檢質(zhì)量技術(shù)員產(chǎn)品檢驗(yàn)員食品安全主管
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
4590
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
-
1.9%2K
-
29.3%3K
-
29.3%4K
-
18.5%5K
-
12.1%6K-8K
-
4.5%8K-1W
-
4.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷95.6%
-
中專1.9%
-
大專1.3%
-
本科1.3%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.6%,中專占1.9%,大專占1.3%,本科占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.1%
-
1-3年0.6%
-
3-5年1.3%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占0.6%,3-5年占1.3%。