1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗證和控制。
南寧餐飲公司質(zhì)量主管招聘
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南寧 質(zhì)量主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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質(zhì)量主管/管理員
60000-80000元2024-10-28陳女士人力專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司自營業(yè)務(wù)首營企業(yè)法定資格、質(zhì)量信譽的審核和首營品種的質(zhì)量審核;
2、負(fù)責(zé)貨主委托商品及上下游客戶合法資質(zhì)審核;
3、負(fù)責(zé)將合法資質(zhì)資料進(jìn)行整理歸檔;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)購進(jìn)、驗收、養(yǎng)護(hù)、儲存、銷售、出庫、運輸?shù)冗^程的質(zhì)量管理工作;
6、負(fù)責(zé)對公司運營過程中及貨主對接過程中存在或反饋的質(zhì)量問題、疑問予以處理;
7、負(fù)責(zé)參與起草、修訂、新訂經(jīng)營質(zhì)量管理制度,督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行;
8、負(fù)責(zé)檢查各部門質(zhì)量目標(biāo)的完成情況;
9、負(fù)責(zé)解答釋疑質(zhì)量方面的法律、法規(guī)、制度等問題;
10、負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格品的審核,對不合格品的處理過程實施監(jiān)督;
崗位要求:
1、經(jīng)過藥品GSP、醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范培訓(xùn)優(yōu)先考慮;
2、有2年以上藥品、醫(yī)療器械倉儲、質(zhì)管相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有良好的溝通能力、熟悉計算機操作。
約 1 個崗位
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南寧 質(zhì)量管理/測試招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.6%
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中專1.9%
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大專1.3%
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本科1.3%
南寧質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.6%,中專占1.9%,大專占1.3%,本科占1.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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1-3年0.6%
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3-5年1.3%
南寧質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占0.6%,3-5年占1.3%。