一、工作職責(zé):
1、協(xié)助董事長(zhǎng)的日常工作,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)工作的跟進(jìn)、溝通與協(xié)調(diào);
2、配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系,參與董事長(zhǎng)的商務(wù)接待和商務(wù)活動(dòng);
2、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)各職能部門進(jìn)行監(jiān)督管理及協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,做好上傳下達(dá)工作;
5、檢查、督促董事長(zhǎng)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況,并將各部門對(duì)工作落實(shí)情況及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào);
6、負(fù)責(zé)起草董事長(zhǎng)交辦的各種文件,并做好歸檔整理工作;
7、協(xié)助負(fù)責(zé)公司人事管理工作,協(xié)助各部門不斷維護(hù)、完善、創(chuàng)新公司的績(jī)效考核管理體系;
8、處理董事長(zhǎng)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、法律類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、新聞中文類專業(yè)優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)好,舉止大方,做事干脆利落,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
4、具備良好的寫作功底,文筆流暢,能獨(dú)立起草、撰寫各類文件;
5、具備良好的溝通能力,能承受工作壓力;
6、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
7、持有C1及以上駕照。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理處理安排日常工作事務(wù):包括日程安排、工作安排、接待安排、文件處理、資料管理等工作。
2、組織安排接待事項(xiàng),為總經(jīng)理安排會(huì)客、簽約、會(huì)議等事項(xiàng)的準(zhǔn)備工作及相關(guān)事宜,協(xié)助客戶接待,相關(guān)談判等工作;負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)外的聯(lián)誼、聯(lián)絡(luò)工作。
3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行工作指令的傳達(dá)、協(xié)助及事件進(jìn)展的跟進(jìn)、反饋。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、工作細(xì)心、耐心、具有良好的抗壓能力;
3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的文字功底;
4、駕駛技術(shù)熟練,能夠接受短期出差。
2024-10-22
唐曉勤
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的洽談對(duì)接,溝通與協(xié)調(diào).
2、具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息理解及領(lǐng)悟力,準(zhǔn)確地把握客戶需求,具備業(yè)務(wù)推進(jìn)能力
3、做好項(xiàng)目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費(fèi)支出。
關(guān)鍵能力:
1、具有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神
2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力;
3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài),能承受較強(qiáng)工作壓力
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)·廣告/公關(guān)/會(huì)展·人力資源服務(wù)
約 3 個(gè)崗位

南寧財(cái)務(wù)公司總助/ceo助理招聘最新投遞

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南寧 總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    1.1%
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南寧總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,高中占0.2%,大專占1.1%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理百科

...崗位職責(zé)
1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn),經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬;經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案;經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作,定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。
企業(yè)服務(wù)
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