微商講師

職位描述: 1、接受公司的安排，根據(jù)相關市縣培訓計劃講授培訓課程，解答疑難問題等； 2、按要求參加公司定期性開展的會計知識培訓活動，跟進培訓工作效果對培訓工作進行改善； 3、完成日常直播工作，積極推進直播計劃，通過直播挖掘客戶需求，促成客戶下單； 4、整理公司服務產品需求及服務特點，輸出直播話術，優(yōu)化直播技巧，促成銷售轉化； 5、負責抖音引流來的意向客戶的購買需求答疑及客服回訪工作； 6、負責引流短視頻出鏡拍攝； 7、具備較強的自我驅動力和持續(xù)學習能力，關注行業(yè)動態(tài)，持續(xù)提升個人專業(yè)素養(yǎng)能及時掌握國家最新的財稅政策。? 8、書寫培訓講演，反饋、評估培訓效果； 9、熱愛銷售工作，完成銷售指標。 任職要求: 1、熱愛會計行業(yè)，熟悉會計板塊，口齒清晰，表白能力強，對工作有較高的積極性； 2、如有從事過會計教育培訓行業(yè)、企業(yè)培訓經驗者優(yōu)先錄取； 4、喜歡將專業(yè)知識傳經授道給受眾者工作仔細嚴謹，有一定的親和力，有較強的客戶服務意識； 5、接受出差。外表端莊，聲音愉悅，性格外向，思維活躍，較強溝通能力及銷售意識，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。 福利說明： 公司福利： 1、假期：周末雙休，除法定節(jié)假日外，正式員工還享有病假、婚假、喪假、年假產假、陪產假等帶薪假期； 2、保險：統(tǒng)一為員工繳納社保（五險：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)）+住房公積金； 3、培訓：公司會定期為員工提供系統(tǒng)化的培訓服務，自有培訓軟件平臺，提升員工的崗位技能和綜合素質； 4、晉升：技能與管理相結合的職業(yè)發(fā)展通道，每年度評優(yōu)，績效優(yōu)異的員工擁有內部晉升、調薪機會； 5、獎金：績效優(yōu)異的員工享有獎勵獎、項目獎金、年終獎以及各種各樣的激勵獎金； 6、禮品：每逢中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日享有禮品或禮金； 7、活動：公司不定期舉辦員工生日會、聚餐、團建、年會、趣味小活動等豐富多彩的活動。 工作地點：南寧市青秀區(qū)越秀路7號

崗位職責： 1、負責會議銷售現(xiàn)場的產品知識、功效宣講、產品咨詢； 2、配合完成會銷全程工作； 3、了解醫(yī)學健康需求，達到產品品牌形象的推廣效果。 任職要求： 1、年齡25-40歲，形象好氣質佳； 2、有控場力、互動性強、有親和力和感染力，具有豐富的會場銷售演講經驗，超高的促成交易的能力； 3至少2-3年以上會銷講師經驗及舞臺演講經驗，擅長演講、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強； 4、具有一定的銷售敏感度和市場分析能力，具有保健品講師經驗優(yōu)先考慮

崗位要求：（需要有眼鏡行業(yè)工作經驗） 1、開展各類產品的培訓； 2、協(xié)助完成各類商務支持類產品及技術講解； 3、參與擬定培訓的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案，協(xié)助進行培訓課程管理，確保培訓計劃符合培訓需求； 4、在上級指導下，收集、評估相關課程、學習資料；開拓并維護合適的學習與渠道，確保培訓資源的豐富性與適用性； 5、專業(yè)并生動地進行課程講授，做好現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋，不斷完善培訓課程； 6、做好培訓記錄并跟進培訓后的效果反饋；分析總結培訓工作，提出培訓管理與課程完善合理化建議；對培訓效果進行評估，并提交分析報告。 素質能力： 1、身體健康，性格外向開朗，有較強的溝通、表達能力； 2、工作認真負責，善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力； 3、人品好、氣質形象佳； 4、授課臺風良好； 5、具備較強責任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團隊精神。

崗位職責： 1、負責會議銷售現(xiàn)場的產品知識、功效宣講、產品咨詢； 2、配合完成會銷全程工作； 3、了解醫(yī)學健康需求，達到產品品牌形象的推廣效果。 任職要求： 1、年齡25-40歲，形象好氣質佳； 2、有控場力、互動性強、有親和力和感染力，具有豐富的會場銷售演講經驗，超高的促成交易的能力； 3至少2-3年以上會銷講師經驗及舞臺演講經驗，擅長演講、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強； 4、具有一定的銷售敏感度和市場分析能力，具有保健品講師經驗優(yōu)先考慮

崗位職責： 1.負責根據(jù)公司業(yè)務對渠道及客戶進行健康相關知識的科普及講解； 2.負責公司產品的會場宣講，根據(jù)現(xiàn)場情況調整氣氛，通過宣講促進達成現(xiàn)場銷售； 3.根據(jù)市場反饋及營銷業(yè)績，不斷完善課程內容提高講解效果； 4.獨立完成課件的制作，持續(xù)進行講授形式的總結及創(chuàng)新，提升現(xiàn)場成交效果。 任職資格： 1.年齡25-35歲，生物、醫(yī)藥、營養(yǎng)學等健康類專業(yè)，取得健康管理師證書優(yōu)先，有大健康、醫(yī)美、體檢、金融、保險等相關行業(yè)講師工作經驗； 2.語言表達能力強，具有親和力、感染力，邏輯清晰，善于把握客戶心理； 3.辦公軟件操作熟練，擅長PPT制作； 4.認同公司文化，服從工作安排，品行端正； 5.薪資范圍：***。

1.按照學校教學要求開展課程；接受教務安排的課程，對所教授科目充分備課，并做好教學工作； 2.布置教室及教具維護； 3.及時做好學生溝通工作； 4.與其他教師進行良好溝通，完善學校整體工作。

1.按照學校教學要求開展課程；接受教務安排的課程，對所教授科目充分備課，并做好教學工作； 2.布置教室及教具維護； 3.及時做好學生溝通工作； 4.與其他教師進行良好溝通，完善學校整體工作。

大健康養(yǎng)生領域的講師

崗位職責:： ?。?）對培訓工作有清晰的認知；善于使用網絡、微信、電話等開展培訓業(yè)務宣傳及推廣工作： ?。?）有較強的市場感知能力，能運用新媒體營銷和快速傳播培訓信息； ?。?）較強的觀察力和應變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力，極強的社會活動能力。 　（4）較強的語言和溝通表達能力，有培訓業(yè)務市場開拓的實力及營銷經驗。 ?。?）精通利用新媒體做好平臺信息的傳播，快速吸引粉絲并引流和轉化； ?。?）熟悉籌備各類培訓班、相關會員沙龍活動及公關活動。制定并實施清晰的用戶互動策略，發(fā)展粉絲與好友，提升用戶粘度； 任職條件： 　　1、口才好，形象佳，溝通能力強，責任心和事業(yè)心強，勤奮務實，有開拓業(yè)務實力及營銷經驗，1年以上相應工作經驗。有開發(fā)培訓班學員經驗者優(yōu)先。年齡26—33歲；身高：女1.58M以上，男1.65M以上。 　　2、有新媒體業(yè)務經驗優(yōu)先，微 信、群、論壇群數(shù)多并活躍者； 　　3、有渠道，有資源，有客戶，有能力，有活力者優(yōu)先； 　　4、教育背景（學歷/專業(yè)）：工商管理、市場營銷、新聞或教育專業(yè)，大專以上學歷。 　　5、工作經驗（行業(yè)/崗位）：2年以上開發(fā)客戶工作經驗；有營銷\\廣告\\咨詢\\培訓行業(yè)經驗者優(yōu)先。 　　6、有社會團體、行業(yè)協(xié)會工作經驗；對營銷開發(fā)與服務的熟悉并積極主動開展相應的工作。 　　7、勇于挑戰(zhàn)；薪資構成：基本底薪+獎勵+提成（優(yōu)秀者月薪可達到6000元以上）。

1.負責公司招商會銷講 2.負責農民會銷講