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職位描述

工作職責(zé)：

1、	負(fù)責(zé)EAS系統(tǒng)錄入原料、成品、輔料的所有收發(fā)料單據(jù)及裝卸費(fèi)用單據(jù)；

2、	每月分類裝訂保存的單據(jù)；

3、	運(yùn)作報(bào)表、費(fèi)用報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析；

4、	定期遞送相關(guān)單據(jù)給財(cái)務(wù)；

5、	完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、責(zé)任心強(qiáng)、做事細(xì)致；

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，會(huì)做統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

4、服從安排，上進(jìn)心強(qiáng)。

公司簡(jiǎn)介

上海漢和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限公司簡(jiǎn)介??????上海漢和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限公司是一家國(guó)際領(lǐng)先的高端植物營(yíng)養(yǎng)研發(fā)商、供應(yīng)商和服務(wù)商，是眾多國(guó)際知名高端植物營(yíng)養(yǎng)生產(chǎn)商和農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)在中國(guó)的重要合作伙伴。上海漢和卓越的全球統(tǒng)一采購(gòu)及高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)能力，確保每款產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效、品質(zhì)如一。上海漢和的宗旨是：確保產(chǎn)品技術(shù)全球領(lǐng)先，確保產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效，為中國(guó)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民創(chuàng)造卓越價(jià)值！上海漢和的方向就是未來(lái)農(nóng)業(yè)發(fā)展的方向！???????上海漢和擁有一支高度職業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì)，核心管理層成員絕大部分來(lái)自國(guó)內(nèi)外大型知名企業(yè)。上海漢和重金聘請(qǐng)強(qiáng)大的咨詢顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，給公司提供強(qiáng)有力的外腦支持、運(yùn)營(yíng)診斷，確保公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展；并由國(guó)際著名管理咨詢公司――德國(guó)“羅蘭.貝格”為企業(yè)量身打造和優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式，為企業(yè)高速發(fā)展提供強(qiáng)大助力。上海漢和的理念是：始終保證產(chǎn)品、技術(shù)全球領(lǐng)先，始終保證產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效，傾力維護(hù)農(nóng)民利益，確保農(nóng)業(yè)高產(chǎn)豐收!?上海漢和以遠(yuǎn)大的理想、雄厚實(shí)力、廣闊的發(fā)展空間不斷吸引行業(yè)內(nèi)外精英加盟，攜手創(chuàng)見(jiàn)，共贏未來(lái)！???????上海漢和主要經(jīng)營(yíng)代表未來(lái)高效農(nóng)業(yè)的高端植物營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品：硝酸鉀、硫酸鉀、全水溶性配方肥（NPK+TE）、中微量元素肥料、植物生長(zhǎng)調(diào)節(jié)劑、海藻肥、新型高端特種肥料（防凍劑、殺線蟲劑）……?????????????上海漢和全球戰(zhàn)略合作伙伴：??????●美國(guó)硼砂集團(tuán)?????????●意大利瓦拉格羅??????●約旦阿拉伯鉀肥??????●法國(guó)普朗丹??????●比利時(shí)泰桑德樂(lè)??????●秘魯因卡波??????●英國(guó)蘇魯菲????????????●西班牙工農(nóng)業(yè)??????●比利時(shí)普瑞揚(yáng)?????????●挪威愛(ài)爾稼???????●波蘭阿道夫??????????????……???????上海漢和長(zhǎng)期與歐洲化肥研究所（European?Fertilizer?Institute）、亞洲農(nóng)業(yè)技術(shù)研究與推廣中心（Asia?Agricultural?Technical?Research?and?Promotion?Center?）等機(jī)構(gòu)緊密合作，共同研發(fā)代表未來(lái)高效農(nóng)業(yè)的高端植物營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品：水溶性肥料、中微量元素肥料、緩控釋肥料、微生物肥料、植物生長(zhǎng)調(diào)節(jié)劑、海藻肥……?上海漢和的理念是：始終保證產(chǎn)品、技術(shù)全球領(lǐng)先，始終保證產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效，維護(hù)全球農(nóng)民利益，為全球農(nóng)民帶來(lái)更加美好的生活！??????上海漢和始終堅(jiān)持“人力資源是企業(yè)第一資源”的方針，把引進(jìn)和發(fā)展人才作為工作重點(diǎn)，并以上海漢和這個(gè)快速成長(zhǎng)的平臺(tái)為依托，誠(chéng)信合作、互惠共贏。我們有受人擁戴、具有戰(zhàn)略頭腦的高管團(tuán)隊(duì)，有專業(yè)、團(tuán)結(jié)、互助、敬業(yè)、高效的團(tuán)隊(duì)。??????上海漢和本著“人盡其才，才盡其用”的用人原則，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境和適宜的成長(zhǎng)環(huán)境，員工在努力完成本職工作的同時(shí)，接受定期的培訓(xùn)，定向培養(yǎng)專業(yè)知識(shí)，不斷在全方位的領(lǐng)域得到提高，從而使員工具有強(qiáng)烈的成就感和榮譽(yù)感。???????人力資源管理觀念：??????將人力資源管理者定位為企業(yè)戰(zhàn)略伙伴、人力管理專家、員工關(guān)系專家、變革的推動(dòng)者的角色，把企業(yè)員工、CEO及股東視為人力資源管理的客戶，主動(dòng)圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及效益目標(biāo)，積極參與公司日常經(jīng)營(yíng)管理，打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。???????人力資源管理方針：??????“激活人力資源，提升企業(yè)績(jī)效，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的雙贏發(fā)展”。打造以顧客需求為核心、以績(jī)效為導(dǎo)向的人力資源管理體系，確保員工目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)和諧一致，激發(fā)人力資源活力，增進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益，促進(jìn)員工和公司共同完善、提高、成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)雙贏發(fā)展的佳境。???????人力資源管理機(jī)制:??????上海漢和將人才視為企業(yè)最重要的財(cái)富和企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的原動(dòng)力，通過(guò)建立梯隊(duì)選拔的人才培育機(jī)制、公平科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制、分門別類的系統(tǒng)培訓(xùn)機(jī)制、合理豐富的分配福利機(jī)制，構(gòu)建企業(yè)與員工長(zhǎng)期共贏的利益共同體，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共同成長(zhǎng)！??????1、高度靈活的內(nèi)部提升機(jī)制。我們完全致力于從公司內(nèi)部建立和發(fā)展我們的組織。每當(dāng)我們有職位空缺，我們將先從公司內(nèi)部填補(bǔ)空缺。我們的在全國(guó)各區(qū)域的運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)在高速擴(kuò)張，豐富的無(wú)價(jià)的實(shí)踐歷練將使你終身獲益，成長(zhǎng)和發(fā)展的空間將使你產(chǎn)生歸屬感和自豪感。??????2、長(zhǎng)期的職業(yè)發(fā)展：成功的職業(yè)發(fā)展之路，公司將與您共同成長(zhǎng)。當(dāng)您加入我們的行列，我們將委以重任，讓您有足夠的機(jī)會(huì)證明和發(fā)展自己。??????3、完善的培訓(xùn)系統(tǒng)：為員工提供豐富的培訓(xùn)，幫助他們最大限度地發(fā)揮特長(zhǎng)，挖掘潛能。為實(shí)現(xiàn)這一承諾，上海漢和為員工提供管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等全方位的培訓(xùn)。每年在年度評(píng)估中，上海漢和與員工共同就員工未來(lái)的發(fā)展制定培訓(xùn)計(jì)劃。??????4、設(shè)立較高的道德標(biāo)準(zhǔn)。我們遵紀(jì)守法、誠(chéng)信服務(wù)，并始終相信，我們?cè)谧稣_的事。??????5、以人為本的上海漢和文化：我們看重的是工作績(jī)效表現(xiàn)而不是其他，我們與優(yōu)秀的志同道合的同事共同工作，在友好、和諧、溫暖的環(huán)境中，使工作更有效率和更愉快。??????6、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇：為了吸引和留住最優(yōu)秀的人才，我們提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的福利薪酬待遇，令表現(xiàn)優(yōu)秀的員工得到相應(yīng)的回報(bào)。并為員工提供社會(huì)保險(xiǎn)、假期、旅游、生日祝福、文娛活動(dòng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)等福利項(xiàng)目，創(chuàng)造一種崇尚業(yè)績(jī)競(jìng)爭(zhēng)、鼓勵(lì)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、提倡主人翁精神、激發(fā)創(chuàng)造性思維的上海漢和薪酬文化氛圍。

上班地點(diǎn)

工作地址：南方運(yùn)營(yíng)中心：廣西南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)文員
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市大能創(chuàng)新衡器裝配廠

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作內(nèi)容：財(cái)務(wù)助理的主要職責(zé)是協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，包括記錄日記賬、銀行對(duì)賬、處理日常開(kāi)支和財(cái)務(wù)報(bào)表等。主要職責(zé)： 1 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理記錄日記賬，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 2 負(fù)責(zé)銀行對(duì)賬，與銀行保持良好的溝通，及時(shí)核對(duì)賬戶信息，并協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理任何異常情況。 3 處理公司的日常開(kāi)支，包括制定預(yù)算計(jì)劃、核對(duì)并記錄各項(xiàng)開(kāi)支，確保合規(guī)性。 4 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表等。 5 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)臺(tái)賬的建立和更新，定期協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)。 6 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成其他臨時(shí)性財(cái)務(wù)工作。職位要求： 1 ?？苹虮究埔陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

2024-11-04

王賽姣; 統(tǒng)計(jì)文職行政綜合崗
3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西靚牌畜牧科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

綜合崗位職責(zé):對(duì)接倉(cāng)管（有固定倉(cāng)管人員），財(cái)務(wù)，行政（主要做審核.復(fù)核）綜合管理，包括制單，跟單，制表，審核，復(fù)核，發(fā)票，資產(chǎn)管理，統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)分析，對(duì)帳，行政綜合等，對(duì)接倉(cāng)管及財(cái)務(wù)，有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者更好。財(cái)務(wù)辦公室與倉(cāng)儲(chǔ)辦公室間有5一10分鐘左右的電車路程，需行政工作對(duì)接，財(cái)室在新世紀(jì)花園，倉(cāng)儲(chǔ)辦公室在安吉大道西津電商物流院內(nèi)。財(cái)務(wù)職務(wù)劃分：財(cái)務(wù)助理崗（不限于會(huì)計(jì)）的主要工作職責(zé)是：靚牌財(cái)務(wù)的工作分了三個(gè)方向1. 共享財(cái)務(wù)（單據(jù)數(shù)據(jù)制作，核對(duì)，管理），2.業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)（業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)融合，數(shù)據(jù)分析）和3.專業(yè)財(cái)務(wù)（指稅務(wù)籌化及記帳報(bào)稅等）。負(fù)責(zé)的共享財(cái)務(wù)主要是利用信息化的手段將傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)工作融入管控的手段集中到管理部門或數(shù)據(jù)庫(kù)，數(shù)據(jù)及單據(jù)，報(bào)表，資產(chǎn).采購(gòu)管理。剛開(kāi)始主要是審核費(fèi)用單據(jù)，總賬單據(jù)，資產(chǎn)單據(jù)，或者去做采購(gòu)的集中結(jié)算和集中月結(jié)的事項(xiàng) 當(dāng)打好基礎(chǔ)后，開(kāi)始做一些核算質(zhì)量的復(fù)核財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析，內(nèi)控的事項(xiàng)，財(cái)務(wù)報(bào)表以及附注等當(dāng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)都做好了后逐步開(kāi)始向管理方向轉(zhuǎn)變制定工作計(jì)劃，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度協(xié)調(diào)人力資源，評(píng)估個(gè)人月／年非固定獎(jiǎng)金，復(fù)核工作結(jié)果與帶團(tuán)隊(duì)。崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,住安吉大道附近，年齡28-35，熟練操作電腦辦公軟件,有相關(guān)財(cái)務(wù)，統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)分析，綜合行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2，.非財(cái)務(wù)專業(yè)，有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者亦可。

2024-11-03

徐元強(qiáng); 審計(jì)主管
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西有為建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

（一）任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上審計(jì)工作經(jīng)歷，具有建筑行業(yè)財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序，能獨(dú)立開(kāi)展審計(jì)項(xiàng)目，并出具審計(jì)報(bào)告。 4、具備良好的保密意識(shí)，能承受一定的工作壓力，能接受項(xiàng)目出差。（二）崗位職責(zé) 1、完善內(nèi)審管理制度； 2、負(fù)責(zé)組織對(duì)各公司各項(xiàng)目的財(cái)務(wù)收支、建設(shè)項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任等活動(dòng)開(kāi)展審計(jì)，并提交報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)跟蹤及督促審計(jì)整改、違規(guī)事項(xiàng)的持續(xù)改進(jìn)和落地；監(jiān)控項(xiàng)目過(guò)程經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，審核項(xiàng)目備用金、工程結(jié)款、材料款、運(yùn)輸成本、機(jī)械成本、勞務(wù)結(jié)算等，以及竣工前清算過(guò)程的監(jiān)督管控,通過(guò)審查項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作，掌握項(xiàng)目的財(cái)務(wù)運(yùn)作情況，運(yùn)用專業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)和審查方法發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。為項(xiàng)目降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)， 4、參與合規(guī)管理工作，協(xié)助參與重大項(xiàng)目合規(guī)審查和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)； 5、審計(jì)資料歸檔管理，及配合相關(guān)機(jī)構(gòu)調(diào)查取證工作； 6、負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通等，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出處理意見(jiàn)。 7、熟練財(cái)務(wù)軟件及建筑工程財(cái)務(wù)工作。福利待遇：工資按時(shí)發(fā)、周末雙休、社保、法定節(jié)假日；另享年十三薪+年度評(píng)獎(jiǎng)及獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利等福利待遇：周末雙休、社保、法定節(jié)假日；另享年十三薪+年度評(píng)獎(jiǎng)及獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利等

2024-11-03

陳女士; 審計(jì)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)-天成一品

廣西長(zhǎng)江天成投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1、要求：經(jīng)濟(jì)類專業(yè)大專以上畢業(yè)。 2、崗位要求：（1）熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)法律及審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識(shí)；（2）了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的相關(guān)政策以及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)知識(shí)；（3）具有一定的口頭和文字表達(dá)能力，具備審計(jì)人員的三種基本素質(zhì)；不得從事社會(huì)兼職。（4）具有從事財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù)工作經(jīng)歷五年以上者優(yōu)先；有中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師者優(yōu)先。 3、薪金待遇：15 - 20萬(wàn)/年。 4、辦公地點(diǎn)：南寧市

2024-11-03

覃女士; 統(tǒng)計(jì)分析師
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西礦業(yè)協(xié)會(huì)

采掘業(yè)/冶煉

邏輯分析能力和文字表達(dá)能力較強(qiáng)，統(tǒng)計(jì)及經(jīng)濟(jì)類專業(yè)，具有行業(yè)、部門或大型企業(yè)經(jīng)濟(jì)分析經(jīng)驗(yàn)或大學(xué)碩士畢業(yè)生。

2024-11-03

黎主任

主任; 審計(jì)專員
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-天成一品

廣西長(zhǎng)江天成投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位要求： 1.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上； 2.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)法律及審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識(shí)； 3.了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的相關(guān)政策以及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先； 4.具有一定的口頭和文字表達(dá)能力；崗位職責(zé)： 1.協(xié)助經(jīng)理制定內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、辦法、審計(jì)部門文件、編制審計(jì)年度計(jì)劃、工作方案等，并具體負(fù)責(zé)實(shí)施； 2.協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的專題審計(jì)活動(dòng)； 3.負(fù)責(zé)審計(jì)工作底稿的復(fù)核、審計(jì)報(bào)告和審計(jì)調(diào)查報(bào)告的編寫工作，并提出處理意見(jiàn)和建議； 4.協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展咨詢工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2024-11-03

覃女士; 審計(jì)主管
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西錫山投資控股有限公司

采掘業(yè)/冶煉

（一）崗位職責(zé)： 1、建立健全公司審計(jì)體系，參與制定和維護(hù)公司內(nèi)部審計(jì)制度 2、編制年度審計(jì)計(jì)劃，協(xié)調(diào)實(shí)施，編制年度審計(jì)工作總結(jié)； 3、對(duì)部控制流程和風(fēng)險(xiǎn)管理；梳理內(nèi)控流程，識(shí)別關(guān)鍵管控點(diǎn)、評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，開(kāi)展內(nèi)控流程優(yōu)化； 4、對(duì)公司的政策、法規(guī)、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)合同、制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況等進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督并提出合理化建議。 5、對(duì)項(xiàng)目成本工作進(jìn)行二次審核； 6、復(fù)核工程合同、工程進(jìn)度款； 7、配合現(xiàn)場(chǎng)工程管理工作，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)簽證的復(fù)核工作； 8、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全等存在交付風(fēng)險(xiǎn)方面進(jìn)行監(jiān)督，并進(jìn)行及時(shí)糾偏。 9、負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通等，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出處理意見(jiàn)； 10、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。（二）任職要求： 1、全日制大專畢業(yè)，財(cái)務(wù)、審計(jì)、法學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格。 2、5年施工企業(yè)或大中型企業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 3、、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程，熟悉內(nèi)部審計(jì)工作流程及方法，能夠把握內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)； 4、具有全面的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)， 5、具有一定的分析和判斷能力，有一定語(yǔ)言文字表達(dá)能力； 6、忠于職守，堅(jiān)持原則，客觀公正，廉潔奉公；

2024-11-03

劉女士; 統(tǒng)計(jì)(大塘鎮(zhèn)）
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西開(kāi)建瀝青混凝土有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

職位描述： 1、完成銷售、生產(chǎn)數(shù)據(jù)及經(jīng)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及成本分析工作。 2、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度。 3、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔以及錄單的工作。 4、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法。 5、協(xié)助會(huì)計(jì)作生產(chǎn)報(bào)表。要求： 1、有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟練使用辦公軟件，尤其是電子表格； 3、具有良好的表達(dá)溝通能力、理解能力強(qiáng)。 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，承壓能力較強(qiáng)，原則性強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、工作地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)大塘鎮(zhèn)，包吃住。

2024-11-03

黃先生; 物流統(tǒng)計(jì)員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西輝隆農(nóng)業(yè)服務(wù)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

介于財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)之間管理崗位，有財(cái)務(wù)方面知識(shí)。工作地點(diǎn)：南寧市工作內(nèi)容： 1、本崗位屬于公司業(yè)務(wù)供應(yīng)鏈管理崗位； 2、對(duì)貨品信息進(jìn)行入庫(kù)、出庫(kù)的數(shù)據(jù)錄入； 3、貨品的調(diào)撥，退換貨物流工作； 4、做好統(tǒng)計(jì)資料歸檔工作； 5、對(duì)應(yīng)收款進(jìn)行追蹤管理；

2024-11-03

李先生; 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金湖富地廣場(chǎng)

廣西疆山同畫供應(yīng)鏈有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析及監(jiān)控； 2、協(xié)助部門經(jīng)理做好運(yùn)營(yíng)分析及改善方案的擬定； 3、完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作； 4、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳； 5、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作； 6、完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法。任職要求: 1、硬性條件:應(yīng)屆畢業(yè)生。統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟練使用Excel、Word等辦公軟件,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,做事細(xì)心,服從安排,有團(tuán)隊(duì)精神； 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),有一定的文字表達(dá)能力； 4、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。上班時(shí)間及福利： 1、上班時(shí)間：9：00-12：00 14:00-18：00 月休6天法定節(jié)假日正常放假 2、員工福利:五險(xiǎn)、節(jié)日禮品過(guò)節(jié)費(fèi)等

2024-11-02