職位描述
工作內容：1、負責廣西專賣店的日常營運管理工作，包括人員培訓、陳列指導，老店維護與新開店支持等。 2、公司各項制度、通知的傳達與執(zhí)行。
崗位要求：1、大專以上學歷，3年零售經驗或2年以上鞋服終端管理經驗，性格外向開朗，善于交際，具有良好的溝通協(xié)調以及組織能力； 2、熟悉人員培訓技巧、賣場陳列技巧 3、吃苦耐勞，適應廣西范圍內出差
工資架構：基本工資+績效 試用期3800/月（轉正后4500-6000）
該崗位有專人一對一帶教，晉升空間營運督導-營運組長-營運主管-區(qū)域經理
薪酬福利
1、購買社保
2、每月休息六天（大小周），有晉升及調薪的機會；
3、每年一次員工外出旅游機會；
4、完備的福利體系（年終獎金、帶薪病假、年假、法定節(jié)假日、非法定傳統(tǒng)節(jié)日提前下班以及各項節(jié)假日福利禮品）；
6、公司提供員工午飯茶水間，配有微波爐供員工使用。
公司簡介
浙江大東鞋業(yè)有限公司廣西分公司，專注于大東女鞋的廣西市場營銷。
上班地點
工作地址：
南寧市江南區(qū)五一路淡村商貿城3號樓5樓西面 查看上班路線
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人資經理（物業(yè)/餐飲）6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿城廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位要求： 1.人力資源相關專業(yè)，5年同崗工作經驗； 2.有餐飲服務行業(yè)/物業(yè)的人資經驗，有餐飲方面人員、物業(yè)人員的招聘渠道和資源，能獨立完成招聘任務； 3.熟悉醫(yī)保、社保、意外險這些基礎工作； 4.懂薪酬、績效、能上場培訓。 工作內容： 1.完善公司人力資源管理的各項管理制度，監(jiān)督公司人力資源管理制度的執(zhí)行情況； 2.組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜； 3.處理解決勞資糾紛； 4.公司保險類操作； 5.領導其他工作安排。 行政班 周末雙休 包工作餐2024-11-01
陳女士 -
市場開發(fā)、拓展業(yè)務線條負責人（餐飲業(yè)務）11000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司生活服務【崗位職責】 1.負責食堂業(yè)務拓展、洽談及承接：根據公司業(yè)務拓展計劃，在區(qū)域范圍內拓展、承接企事業(yè)單位食堂運營服務業(yè)務； 2.負責餐廳新店開發(fā)：根據市場需求及公司發(fā)展進程，拓展符合直營店要求的新門店，能高效執(zhí)行并完成區(qū)域新店任務指標，擴大公司市場份額； 3.負責選址區(qū)域前期調查及布局規(guī)劃，對選址門店周邊地區(qū)的環(huán)境、人流量、消費水平等進行綜合市場調查和分析，關注區(qū)域競爭發(fā)展動向，增加公司的市場占有率； 4.負責對擬拓展門店進行市場分析，輸出可行性研究分析報告； 5.負責對潛在商圈區(qū)域的考察及評估，主動進行渠道拓展工作； 6.負責公司門店渠道檔案建立，定期更新分析。 【任職條件】 1.教育背景：大學本科及以上學歷，餐飲管理、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先； 2.從業(yè)經驗：具有8年以上餐飲行業(yè)相關經驗，有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經驗優(yōu)先，5年以上餐飲業(yè)務市場開發(fā)、拓展管理工作經驗或餐飲門店運營管理工作經驗；45歲（含）以下； 3.資格資質：無要求； 4.專業(yè)知識：熟悉餐飲娛樂行業(yè)相關管理知識，掌握門店籌建及日常經營管理知識，具備餐飲企業(yè)經營管理知識、市場營銷知識、消費客群心理知識等，熟悉相關法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：具備較強餐飲市場開發(fā)能力及市場行業(yè)經驗；對業(yè)務拓展有豐富經驗和較好的資源整合能力、組織協(xié)調管理能力、團隊組建能力以及組織變革能力；具備較好的報告、方案等文案撰寫能力；具有強烈的自驅力與目標感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識；注重團隊精神，有豐富的團隊管理經驗，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。2024-11-01
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廣告策劃推廣專員（餐飲業(yè)務）6000-7000元南寧-青秀區(qū)南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司生活服務【崗位職責】 1.負責策劃廣告宣傳方案，根據不同的媒體平臺制定出相應的廣告策略與預算計劃方案； 2.負責管理廣告資金預算，確保廣告宣傳費用控制在年度預算范圍內； 3.負責根據業(yè)務或產品特點，制定出具有創(chuàng)新性與吸引力的廣告創(chuàng)意，并組織落地實施； 4.負責制定廣告投放的媒體計劃，準確把握媒體資源，選擇與業(yè)務或產品特點相符的廣告渠道，根據媒體的受眾群體定位，制定廣告投放時間表。 5.負責跟蹤分析廣告效果，根據廣告宣傳的效果，及時跟進其反饋信息，了解廣告在各個媒體渠道上的表現(xiàn)情況；收集數(shù)據，分析統(tǒng)計結果，評估廣告宣傳效果，并及時調整廣告宣傳方案，以達到更好的投資回報。 【任職條件】 1.教育背景：大學本科及以上學歷，廣告、中文、新聞傳媒、營銷、廣告策劃、公共關系等相關專業(yè)優(yōu)先；（如有過往作品，請隨簡歷一并提供） 2.從業(yè)資格：具有2年以上宣傳推廣相關工作經驗，40歲（含）以下； 3.資格資質：無要求； 4.專業(yè)知識：熟悉廣告宣傳專業(yè)知識，熟悉相關法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：具備較強的廣告、文案撰寫能力和宣傳推廣組織實施能力，能夠獨立完成各類文案的材料搜集、組織和撰寫，能夠獨立策劃、組織各類專題活動，具有較好的拍攝經驗，能夠獨立完成視頻短片的制作并有良好的審美觀，注重團隊精神，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。2024-11-01
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市場開發(fā)、拓展業(yè)務主管（餐飲業(yè)務）8000-9000元南寧-青秀區(qū)南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司生活服務【崗位職責】 1.負責跟進食堂、餐廳項目業(yè)務聯(lián)系、洽談、合同編制與簽訂工作； 2.參與制定業(yè)務指標計劃，并落地實施確保業(yè)務指標達成； 3.參與餐廳新店選址開發(fā)相關工作，包含但不限于市場調研、選址考察、布局規(guī)劃、項目可研、市場分析等； 4.負責對既有合作項目跟進，進行效果評估； 5.負責各類經營模式合作客戶的開發(fā)與維護； 6.負責整合各類經營模式合作客戶需求，結合公司資源，制定解決方案，與客戶達成合作； 7.協(xié)同支持市場運營活動的執(zhí)行配合，達成預期落地效果。 【任職條件】 1.教育背景：大學本科及以上學歷，餐飲管理、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先； 2.從業(yè)經驗：具有5年以上餐飲行業(yè)相關經驗，有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經驗優(yōu)先，3年以上餐飲業(yè)務市場開發(fā)、拓展管理工作經驗或餐飲門店運營管理工作經驗；40歲（含）以下； 3.資格資質：無要求； 4.專業(yè)知識：熟悉餐飲娛樂行業(yè)相關管理知識，熟悉門店籌建及日常經營管理知識，熟悉餐飲門店經營管理知識、市場營銷知識、消費客群心理知識等，熟悉相關法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：對業(yè)務拓展有一定經驗和資源整合能力、組織協(xié)調管理能力、團隊組建能力以及組織變革能力；具備一定的報告、方案等文案撰寫能力；具備較強的客戶管理能力，熟悉客戶維護；具有強烈的自驅力與目標感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識；注重團隊精神，有豐富的團隊管理經驗，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。2024-11-01
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連鎖餐飲總經理15000-30000元南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責任公司專業(yè)服務/咨詢【崗位職責】 1、全面負責公司的運營管理，含公司營業(yè)額增長、營業(yè)成本控制、利潤空間優(yōu)化、市場策略管理、人力資源管理以及直營門店管理等； 2、 制定公司戰(zhàn)略目標和發(fā)展規(guī)劃，確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展； 3、 建立健全公司內部管理體系，提升公司運營效率和盈利能力； 4、 構建并完善人才梯隊，激發(fā)并保持團隊的凝聚力和忠誠度； 5、負責統(tǒng)籌和組織新開門店的營運相關工作，確保新門店順利開業(yè)； 6、代表公司與外部機構、政府、合作伙伴等建立并維護良好的合作關系。 7、拓展業(yè)務領域，尋求新的商業(yè)機會，實現(xiàn)公司業(yè)務的多元化； 8、組織和領導公司重大項目的實施，確保項目目標的實現(xiàn)； 【任職資格】 1、本科及以上學歷，管理、經濟、金融、連鎖經營管理等相關專業(yè)。 2、擁有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經驗，其中至少3年在日料行業(yè)有同崗位經驗，對連鎖餐飲行業(yè)的管理體系有深入了解。 3、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力，能夠制定并實施行動方案，以提高團隊績效并引領公司達成長期發(fā)展目標。 4、對企業(yè)運營的各個層面都有所熟悉，擁有全面的管理知識和技能。 5、 具備強大的領導力和團隊建設能力，能夠激發(fā)團隊成員的潛力，增強團隊的凝聚力。 6、 擁有優(yōu)秀的溝通和談判技巧，能夠與內外部利益相關者建立并維護良好的合作關系。 7、具備創(chuàng)新意識和敏銳的市場洞察力，能夠迅速應對市場變化。 8、具有高度的責任心和敬業(yè)精神，愿意為公司的發(fā)展全力以赴。2024-11-01
人事部
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餐飲主管4000-5000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧悅城酒店服務有限公司酒店/旅游工作內容： 1.負責餐廳的日常管理工作，并與廚房保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務質量，直接對餐廳經理負責。 2.出席每周的業(yè)務會，匯報本餐廳工作，向員工傳達會議精神。 3.檢查工作，每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完好情況。 4.主持每日餐前會，安排當天的服務工作。 5.做好員工考勤工作、評估工作。 6.做好餐廳的財產管理工作。 7.負責員工的培訓工作。 職位要求： 1.有餐飲管理2年以上工作經驗優(yōu)先 2.男女不限22-35歲 、身體健康、性格開朗、有較強的溝通能力 薪資： 3200-4500 據經驗面談 月休4天 節(jié)假日有假期 福利： 1、包吃4餐包?。咫U 2、節(jié)假日福利、年終獎等 3、工作環(huán)境好、同事團結友愛 4、住宿小區(qū)公寓式，配套設施齊全、入職可安排住宿 5、定期員工免費培訓、有良好的晉升空間 南寧地址：南寧市江南區(qū)沙井大道56號維也納國際酒店華南城店（面試請到負一樓人事部） 職位招聘1人2024-11-01
黃女士
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餐飲全盤會計4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場廣西紫日東輝餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作職責： 1、日常財務核算、會計憑證、稅務工作的審核和監(jiān)督 2、根據要求編制財務報表，每月按要求及時提交總經理 3、熟悉國家、地區(qū)各種稅收政策，及時進行申報、納稅 4、負責公司總賬及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，并及時清理應收、應付、其他應收、其他應付等往來賬 5、監(jiān)管7個門店內賬 6、完成上級交給其他日常事務性工作，做好財務保密工作，憑證裝訂 工作要求： 1、會計等財稅相關專業(yè)，具備初級會計以上資格 2、有三年以上連鎖餐飲做賬工作經驗 4、熟悉使用用友、金蝶、一體化等財務軟件 5、能獨立完成全盤財務處理，編制財務報表 6、有耐心，認真細致的處理工作 7、有較強的溝通協(xié)調能力 待遇：4500-5500，周日休2024-11-01
王麗輝
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餐飲板塊財務部經理8000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司生活服務【崗位職責】 1.負責財務部全面工作； 2.組織開展全面預算、財務決算、成本分析和管理，組織會計核算管理、財務稽核； 3.組織公司資金管理,融資管理工作； 4.組織開展公司各項擔保及擔保延伸業(yè)務； 5.組織職能領域的專項規(guī)劃、政策研究及行業(yè)動態(tài)分析； 6.組織建立健全職能領域制度和管理體系等相關工作。 【任職條件】 1.教育背景：大學本科及以上學歷，財會類相關專業(yè)； 2.從業(yè)資格：具有5年以上相關工作經驗，3年以上同類崗位管理工作經驗或三級公司主管任職經驗，45歲（含）以下； 3.資格資質：中級或以上職稱優(yōu)先、注冊會計師優(yōu)先； 4.專業(yè)知識：熟悉財會知識、審計知識、稅務籌劃知識，熟悉相關法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：具備統(tǒng)籌安排財稅事務的技能、計劃管理技能、人際溝通技能，注重團隊精神，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。2024-11-01
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餐飲店店長6000-9000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西松柏建筑工程有限公司計算機軟件餐飲店長的具體工作內容包括但不限于： 1.全面負責公司餐飲店的日常經營管理工作，包括但不限于營業(yè)額提升、顧客滿意度、質量控制、成本管控等方面。 2.負責統(tǒng)計店面的所有收支賬，與公司會計人員復核； 3.負責盤點店面經營狀況，按公司要求，每月匯總統(tǒng)計各項成本報表，進行盈虧分析。 4.執(zhí)行公司的規(guī)章制度及行政命令，完成公司的各項任務和經營指標。 5.及時準確地向公司反映經營中遇到的各種問題，提出合理化建議，協(xié)助公司改進經營管理。 要求： 1.有3-5年相關工作經驗； 2.性格活潑開朗，具備良好的溝通能力和組織協(xié)調能力，能有效管理和解決門店運營中可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)。2024-11-01
甘
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餐飲督導4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶之都餐飲管理有限公司餐飲業(yè)（一）崗位職責（工作內容） 1、保證總部政策在區(qū)域內實施的一致性與連貫性 2、幫助、指導加盟商提升加盟店業(yè)績和改進營業(yè)水平 3、與加盟商進行協(xié)調與溝通 4、監(jiān)督加盟商的經營行為 5、促進加盟商與總部的溝通，并使其保持良好的關系 6、督促加盟商履行加盟合同 7、及時通報并處理加盟商違規(guī)行為 8、維護公司與加盟商的共同利益 9、合理安排巡店時間和行程 10、做好巡店的工作總結報告 崗位要求： 1、男女不限，35歲以下，能接受異地出差 2、有茶飲督導巡店工作經驗優(yōu)先2024-11-01
文植福
相關企業(yè)
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酒店管理服務,餐飲管理服務,房屋租賃,柜臺租賃管理,物業(yè)管理服務(涉及資質證的憑有效資質證經營),商務信息咨詢(國家有專項規(guī)定的除外),企業(yè)營銷策劃,展覽展示服務,園林綠化工程(憑有效資質證經營),會務服務,設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告,停車場服務;銷售:建筑材料(除危險化學品)、服飾、皮具、日用百貨。 -
生產：服裝、手套、皮鞋、口罩、床上用品、針紡織品，長短工礦雨衣；銷售：塑料制品（除一次性發(fā)泡塑料制品及超薄塑料袋）、布匹、棉紗產品、橡膠產品、機電產品（除九座以下乘用車）、五金交電（除助力自行車）、工具、水暖器材、儀器儀表、電工器材、農機產品、汽車配件、辦公用品，石棉耐溫制品、文化用品（除音像制品及書報刊）、陶瓷制品、針棉緞品、日用百貨、電線電纜、消防器材、勞保用品、服裝鞋帽、機械設備、交通設施、防洪設施、應急救援器材、醫(yī)療器械（具體項目以審批部門批準的為準）；房屋租賃；貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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銷售：日用百貨、洗滌用品（除危險化學品）、化妝品、家居護理用品、美容美發(fā)用品、文化辦公用品、針紡織品、紙制品、床上用品，食品（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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紡織
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在互聯(lián)網上及實體店銷售：日用百貨、體育用品、服裝鞋帽、戶外運動用品、針紡織品、飾品、辦公用品、電腦耗材。
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銷售:金屬材料（除國家?？禺a品）、鋼材、球墨鑄管、管件、鋼板、鋼管、不銹鋼制品、管材配件、鋁合金型材、閥門、法蘭、建筑裝飾材料(除危險化學品)、化工產品(除危險化學品)、衛(wèi)生潔具、陶瓷制品、橡膠制品、五金交電、包裝材料(除危險化學品)、機電設備、環(huán)保設備、消防器材、日用百貨、針紡織品、文化用品、塑料制品(除一次性發(fā)泡塑料制品及超薄塑料袋)。
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服飾
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計算機網絡的技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、技術服務；國內各類廣告設計、制作、代理、發(fā)布；計算機軟硬件的銷售；會議會展服務；網絡信息傳播技術及計算機軟件的研究、開發(fā)；國內文化藝術交流活動策劃；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢；投資信息咨詢；窗簾安裝；紡織品的銷售；機電工程、通信工程；Ⅰ類醫(yī)療器械銷售。
- 浙江大東鞋業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 服飾/紡織/鞋業(yè)
- 成立時間 16年（2008年8月26日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
