職位描述
工作簡介及其它要求:
主要工作職責:
1、按照生產(chǎn)崗位的各項要求,做好與相關崗位的溝通和銜接,按質(zhì)按量安全地完成崗位生產(chǎn)操作。
2、按要求填寫相關記錄。
3、做好轄區(qū)內(nèi)的巡回檢查工作并及時準確處理崗位上的各項突發(fā)事件,及時向上級報告崗位上出現(xiàn)的異常情況。
4、做好所轄設備(包括安全、消防設施)的維護保養(yǎng)及衛(wèi)生責任區(qū)的清潔工作。
要求:
1. 大?;蛞陨蠈W歷,專業(yè):化學、化工、食品、制藥、生物技術等;
2. 能適應三班倒的工作性質(zhì);
3. 有較強的學習欲望和上進心。
公司簡介
廣西南寧化學制藥有限責任公司是法國企業(yè)羅蓋特集團在中國投資的一家生產(chǎn)型企業(yè)。法國羅蓋特公司創(chuàng)建于一九三三年,是一家獨立的家族企業(yè),總部位于法國北部,是世界范圍內(nèi)淀粉及其深加工的領先企業(yè),并在全球投資建廠。羅蓋特公司采用先進的技術和設備,以玉米、小麥、馬鈴薯為原料,生產(chǎn)原淀粉、變性淀粉、液體和固體淀粉糖、發(fā)酵產(chǎn)品、多元醇等六百多種產(chǎn)品,被廣泛用于食品、造紙、醫(yī)藥、日化、紡織及動物飼料等行業(yè)。 廣西南寧化學制藥有限責任公司以葡萄糖為主要原料經(jīng)化學反應、結(jié)晶、干燥等工藝 生產(chǎn)原料藥和食品添加劑-甘露醇和山梨醇,產(chǎn)品廣泛應用于制藥,食品和輕工領域。 我們的使命:基于可持續(xù)發(fā)展,把自然原材料轉(zhuǎn)化為可應用于食品、健康、消費品以及工業(yè)品的產(chǎn)品,以服務于人類。 我們的價值觀: 真誠、卓越、前瞻、關愛。 我們很驕傲地宣布,繼2019年和2020年之后, 羅蓋特(中國)于2021年又一次榮膺杰出雇主獎!
誠邀優(yōu)秀的你加入我們這個充滿活力和創(chuàng)造力的團隊,共創(chuàng)美好未來!
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管培生(培訓上崗+無責底薪+住房補貼)5000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.熟悉公司產(chǎn)品的操作流程、產(chǎn)品的專業(yè)知識。 2.負責所指定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣、宣傳和運營 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負責給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作和售后的處理 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經(jīng)營運作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)大學??埔陨蠈W歷 (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強的責任心、結(jié)果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 (6)品格端正、為人正直友善、謙卑好學。 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構:底薪3000元+績效獎金1000元+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 地址:廣西南寧江南區(qū)福建園街道亭洪路48號萬達廣場A3棟1026室 地鐵2號線到亭洪路地鐵站下車,地鐵C出口出來直走150米,左手邊抬頭即可看到A3棟,上十樓1026室17小時前
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匹克零售管培生3000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧市旗峰體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1、負責終端店鋪的運營、團隊管理 2、2025屆應屆畢業(yè)生 3、上班地點南寧市區(qū)安排17小時前張聲洪
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豬產(chǎn)業(yè)管培生8000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西漢世偉食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)要求: 1、2021-2024年畢業(yè),全日制本科及以上學歷,畜牧獸醫(yī)/動物醫(yī)學/動物科學/獸醫(yī)等相關專業(yè)。 2、愿意深入一線養(yǎng)殖場進行輪崗學習工作。 3、學習成績優(yōu)異,專業(yè)能力過硬,思維邏輯清晰,有相關實踐經(jīng)驗,善于溝通與學習,有管理培養(yǎng)潛力。 其他福利:免費食宿,購買社保公積金,意外險,各項激勵/補貼,團結(jié)活動,生日福利,假日福利等。 工作地點:培訓期間在總部及國內(nèi)其他區(qū)域場區(qū),后期可根據(jù)個人意愿分配,可返回廣西。17小時前南寧市良慶區(qū)亮嶺一街5號
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儲備干部(管理方向+培訓+出國旅游)6000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.此崗位是為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務操作流程,具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。 3.負責團隊日常的管理、業(yè)務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。 基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)年齡18歲以上,大專學歷以上; (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強的責任心、結(jié)果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構:底薪3500+績效獎金1000+提成+團隊績效獎金5%+補貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長! 5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室17小時前
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儲備干部(免費培訓+無責底薪+住房補貼)6000-10000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件崗位職責: 公司直招,不收取任何費用! 1.此崗位是為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務操作流程,具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。 3.負責團隊日常的管理、業(yè)務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。 基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)年齡18歲以上,大專學歷以上; (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強的責任心、結(jié)果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構:底薪3000元+個人績效獎金1000+提成+管理獎金(平均月薪5000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長! 5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室17小時前
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儲備干部(普羅旺斯)3000-4000元南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)南寧市嘉燕商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口1、負責系統(tǒng)內(nèi)接單,打單,揀貨,打包; 2、負責庫內(nèi)盤點,來貨上架; 3、負責處理客訴; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、能吃苦耐勞,有服務意識; 3、能接受倒班(三班倒); 4、月休4天(根據(jù)排班); 5、此崗位作為新店店長儲備。17小時前人力行政部
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產(chǎn)品管培生3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西窗亮貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口福利待遇: 1.試用期無責底薪3000+獎金+補助(綜合月薪 3000-6000),轉(zhuǎn)正后底薪3500+獎金+提成。 2.無責任底薪隨便拿,無任務、無要求,千了就有;各種福利津貼、節(jié)日獎金、生日獎金、年終獎、表現(xiàn)獎、各種獎金拿到手軟。 3.公平,公正,公開,階梯式的晉升體制,前景廣 闊,所有運營管理崗位均從公司內(nèi)部優(yōu)秀員工中提 拔。 4.成熟完善的培訓體系,崗前帶薪培訓+技能培訓+階 段***流學習(注:培訓不收取任何費用)。 5.公司提供節(jié)日,生日福利,五險,差旅補貼,每年 2-3次優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游(可攜家人同行)等福利。 崗位說明: 1本崗位旨在為公司選拔和培訓中層儲備干部,代表 或者協(xié)助經(jīng)理管理運營公司,團隊,部門。 2.公司會進行系統(tǒng)性的培訓和考核,對學習能力和承 壓能力有一定要求: 3.你需要在市場中各個模塊方向進行學習,實踐,迅 速成為負責市場領域重要工作的管理型人才。 4.負責公司產(chǎn)品的品牌推廣,項目跟進及獨立負責部 分銷售。 崗位職責: 1.學習了解公司; 2.根據(jù)公司產(chǎn)品價格政策,與客戶需求簽訂合同,后 臺技術指導; 3.負責維護客戶關系,做好相關的各項業(yè)務事項; 4.協(xié)助上級主管或經(jīng)理完成公司制定的其他相關工作 崗位要求: (1)年齡18-27歲專業(yè)不限,無經(jīng)驗亦可,應屆畢業(yè)生 優(yōu)先考慮。 (2)參與公司團隊管理,培訓,激勵團隊。 (3)具備較強的責任心、有一定的團隊管理能力。 (4)前期需從基層學起,對于公司運作進行系統(tǒng)全面的 學學習。 公司鄭重承諾;不收取任何費用,崗前帶薪培訓!2024-10-30鐘宜玲
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管培生6000-9000元南寧-良慶區(qū)南寧太初科技有限公司計算機軟件崗位描述 培養(yǎng)路徑①:管培生-實施顧問-項目經(jīng)理 1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理組建和管理滿足產(chǎn)品開發(fā)的項目團隊; 2.遵循公司結(jié)構化產(chǎn)品開發(fā)流程,確定項目過程,制定項目計劃,組織項目組按計劃進行進行開發(fā); 3.負責產(chǎn)品項目質(zhì)量過程體系建設和持續(xù)優(yōu)化工作,按照質(zhì)量計劃對產(chǎn)品研發(fā)過程和研發(fā)結(jié)果進行檢查與審計; 4.負責供應鏈端到端產(chǎn)品生產(chǎn)交付全流程統(tǒng)籌工作,拉通內(nèi)部資源協(xié)調(diào),管理客戶關系,按時保質(zhì)交付產(chǎn)品; 培養(yǎng)路徑②:管培生-實施顧問-產(chǎn)品助理-產(chǎn)品經(jīng)理 1.收集行業(yè)應用相關信息,針對市場趨勢,研究客戶行為模式和業(yè)務需求,進行產(chǎn)品創(chuàng)新性設計參與工作,促進業(yè)務發(fā)展,提升客戶體驗; 2.參與項目組內(nèi)用戶體驗、研發(fā)、設計、測試等相關協(xié)同工作,共同完成產(chǎn)品的設計研發(fā)過程; 3.參與或支持產(chǎn)品的市場運作、日常運營及對外合作拓展等工作; 4.持續(xù)監(jiān)測產(chǎn)品運行情況,給出階段性總結(jié)分析和改進、提升計劃,完成業(yè)務目標。 培養(yǎng)路徑③:管培生-市場方向(運營/營銷/商務)-內(nèi)部管理崗 1.負責市場策劃方案前期的調(diào)研工作,需要對相關產(chǎn)品進行深度調(diào)研,進行數(shù)據(jù)及資料的收集、整理、分析,并建立數(shù)據(jù)庫; 2.負責相關業(yè)務的洽談和溝通,進行客戶管理和聯(lián)系; 3.負責公司產(chǎn)品營銷策劃方案的制定、標準制定及落地執(zhí)行流程; 4.完成市場部其他的工作事項; 任職要求 1.24/25屆應屆畢業(yè)生,可接受符合崗位要求的非應屆生; 2.統(tǒng)招全日制及本科以上學歷,985/211優(yōu)先,專業(yè)不限; 3.致力于往互聯(lián)網(wǎng)軟件行業(yè)發(fā)展,有數(shù)據(jù)庫、計算機基礎優(yōu)先; 4.喜歡與人溝通,具有較強的人際交往應變能力,情商高,協(xié)調(diào)、組織能力突出,有一定的抗壓能力; 5.有學生會、社團活動、社會實踐經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,尤其是班干部、學生會主席、社團主席經(jīng)驗優(yōu)先; 個人收獲和提升 1.項目管理能力、數(shù)據(jù)處理能力、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)歷,產(chǎn)品業(yè)務經(jīng)驗; 2.獲得培訓和輪崗經(jīng)歷,如:項目管理歷練、商務招投標、數(shù)據(jù)處理技術等; 3.公司業(yè)務主要面向政府部門和學校等,業(yè)務穩(wěn)定,可獲得政府部門相關業(yè)務經(jīng)驗; 公司福利 五險一金,帶薪休假,雙休,年終獎,各項法定假日福利,月度兩次團建活動,年度兩次旅游2024-10-30張乾
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實習管培生5000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口1.經(jīng)過一年的輪崗學習,逐步了解公司的企業(yè)文化 2.逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓工作 3.經(jīng)認真工作,努力去學習,了解公司產(chǎn)品能熟練地掌握企業(yè)品牌推廣 4.協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣 5.參與公司部門的管理培訓工作 福利待遇: 1、試用期:底薪3000+30%+獎金:轉(zhuǎn)正3500+30%+獎金 2、一經(jīng)錄用,免費提供食宿; 3、養(yǎng)老金:表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司每月會發(fā)300元養(yǎng)老金到其父母賬上; 4、每年有兩次國內(nèi)外的旅游機會; 5、可接受應屆畢業(yè)生,無工作經(jīng)驗者一經(jīng)錄用,公司會有免費培訓; 6、出差車費住宿公司報銷; 注: 1、?公司鄭重承諾,不收取任何費用,公司直招; 2、?可接受殘疾人2024-10-29
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生產(chǎn)管理儲備干部8000-10000元南寧-賓陽縣賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責: 1、學習組建豬場管理團隊; 2、學習執(zhí)行生物安全制度、做好全場生物安全工作,保障豬群健康; 3、學習根據(jù)經(jīng)營目標分解生產(chǎn)指標、對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行管理、分析及改善; 4、學習制定豬場生產(chǎn)計劃,做好每月生產(chǎn)、銷售、消耗、開支等各項預測和實施工作及后勤保障; 5、學習管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓,實現(xiàn)安全生產(chǎn); 6、學習嚴格成本控制,提高生產(chǎn)效率,將豬場的各項開支和花費控制在預算以內(nèi); 7、嚴格遵守和執(zhí)行事業(yè)部各項規(guī)章制度,以及當?shù)刂鞴懿块T的相關要求,確保豬場守法、規(guī)范、高效經(jīng)營。 崗位要求: 1、碩士及以上學歷,畜牧養(yǎng)殖類專業(yè) 2、熱愛養(yǎng)豬行業(yè),愿意在養(yǎng)豬行業(yè)奮斗 3、學習能力強、能吃苦耐勞、有責任心 4、愿意到企業(yè)全國各地的養(yǎng)豬場工作2024-10-29曾先生
- 廣西南寧化學制藥有限責任公司
- 所在行業(yè) 化學/食品/制藥
- 成立時間 25年(1999年4月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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