職位描述

一;工作內容和崗位職責
1. 從事中等職業(yè)學歷教育的教學工作.實施授課計劃.
2. 能夠勝任應聘科目教師的日常教學工作.根據教學計劃進行備課和授課.
3. 針對學生情況對其進行個性化的專業(yè)性學習指導課程.保證教學質量.
4. 積極參加學校和部門組織的各種培訓.教研.會議等活動.參與教學評估.保證授課質量.
5. 負責聯(lián)合辦學課程企劃和實施及教材的改進與輔助上級的相關教學管理工作.
6. 學生的日常管理和思想引導.答疑.評議等相關服務和管理工作.
二; 任職條件
1. 本科以上學歷.有教學經驗者為佳.優(yōu)秀者和應屆畢業(yè)生如無經驗可培訓后上崗.
2. 普通話標準.發(fā)音純正.良好的職業(yè)形象.有一定的服務意識.
3. 有團隊合作精神.奉獻精神,擅長人際溝通,能夠服從工作安排.
4. 熱愛教育事業(yè).責任心強.親和力較好,了解青少年學生心理,應變能力強.
5. 教師工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路87號(地鐵1號線清川站B出口)
6. 手機:13807****41 聯(lián)系電話;0771-****885

公司簡介

廣西金錦教育科技發(fā)展有限公司是一家以中等學歷層次職業(yè)教育及高等學歷層次職業(yè)教育為主專業(yè)職業(yè)教育培訓和校企合作辦學機構,是以學歷+技能+校企合作+職業(yè)證書+訂單培養(yǎng)+校企聯(lián)合辦學為特色的合作辦學創(chuàng)新型綜合性企業(yè).已經形成了以全日制中專和大專以及本科學歷教育校企合作聯(lián)合辦學.職業(yè)培訓.技能鑒定.教育投資.人才孵化.招生輔助.繼續(xù)教育等多渠道發(fā)展格局,并且已經與多所中專學校和大專院校與本科類院校進行專業(yè)共建與聯(lián)合辦學. 金錦教育經歷了多年的辦學歷程,聯(lián)辦專業(yè)有著深厚的學科底蘊.專注于通過創(chuàng)新提供優(yōu)質教育.培養(yǎng)出具有文化和專業(yè)特色的職業(yè)技能型人才.現設廣西.江西.湖南.云南.廣東等地多個二級學院和二級院系.目前已在廣西區(qū)域南寧市.河池市.崇左市.桂林市.百色市.來賓市等縣市合作共建多個校區(qū)并且開設了多個專業(yè)及方向,處于高速發(fā)展階段. 金錦教育依托創(chuàng)新科技的專業(yè)優(yōu)勢.集科技.科研于一體.堅持“一專多能.創(chuàng)新教育”的育人方針,按照新機制和新模式運作的混合所有制獨立二級學院與學校專業(yè)部系,依托廣東及珠三角發(fā)達區(qū)域優(yōu)勢.立足廣西.堅持發(fā)展校企合作.推進產教融合發(fā)展.面向市場發(fā)展職業(yè)教育.校企共建培育創(chuàng)新人才,打造校企聯(lián)合辦學特色品牌專業(yè).實行軍事化管理的模式.培養(yǎng)社會需求的高技能人才和緊缺應用型人才,隨著合作辦學規(guī)模的擴大和對辦學質量要求的提高,加強雙師結構和雙師素質教師隊伍建設,加快人才隊伍梯隊建設和多層次實用人才聚集,我們正在共同構建一個充滿機遇的平臺.提供一個寬闊的舞臺.期待您加入我們的團隊并且脫穎而出, 因公司業(yè)務飛速擴展和在廣西各地市區(qū)域合作院校的增多與發(fā)展需要,現需招聘多個崗位專職教師,有意向歡迎簡歷投遞.聯(lián)系手機:13807****41歡迎有夢想有抱負的您加入我們,工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路87號(地鐵1號線清川站B出口)聯(lián)系電話:0771-****885

上班地點

工作地址: 廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路87號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
要求:心理學類專業(yè),碩士及以上學歷,熟悉心理個體咨詢及團體輔導工作,有三級心理咨詢資格者優(yōu)先。
11小時前
韋老師
教務處干事
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
工作職責:教務處日常事務性工作。 崗位要求:1. 碩士研究生及以上學歷,專業(yè)不限; 2. 電腦操作熟練,溝通能力強; 3. 有教務處工作經驗者優(yōu)先考慮。
11小時前
韋老師
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
崗位職責: 1.在公司高層領導的直接指導下,全面參與公司的各項業(yè)務運營,快速學習并掌握公司核心業(yè)務流程; 2.協(xié)助高層管理團隊制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及相關決策; 3.參與公司跨部門項目,協(xié)調各部門資源,推動項目順利完成; 4.負責市場調研、商務談判、業(yè)務拓展等多方面的工作,逐步承擔管理職能; 5.完成高層交辦的其他工作任務,并定期向公司高層匯報工作進展。 崗位要求: 1.本科及以上學歷,招聘方向為越南語專業(yè),或者輔修越南語的其他專業(yè) 2.精通中文和越南語,具備良好的越南語溝通能力者優(yōu)先考慮; 3.具有優(yōu)秀的學習能力和適應能力,愿意接受跨部門、跨業(yè)務的培養(yǎng)和挑戰(zhàn); 4.具備良好的溝通能力、分析能力和團隊協(xié)作精神; 5.熱愛商業(yè)領域,具有較強的責任感和抗壓能力; 6.國籍不限,但需對越南市場和文化有一定了解。 公司優(yōu)勢: 1.由公司高層領導親自指導培訓,提供快速成長的機會; 2.提供全方位的職業(yè)發(fā)展路徑,涵蓋管理、業(yè)務、市場等多個方向; 3.在一個多元化、快速發(fā)展的工作環(huán)境中,獲得豐富的跨文化工作經驗。 工作地點:越南 (胡志明 or 河內)
2024-11-04
趙何
南寧-青秀區(qū)
南寧市瑞大福珠寶有限責任公司
家具/家電/工藝品/玩具
崗位職責: 接待客戶并介紹產品:負責接待來店的客戶,詳細了解他們的需求,并根據需求推薦合適的珠寶產品,提供專業(yè)的購買建議。 達成銷售目標:根據公司設定的銷售目標,通過有效的銷售策略和技巧,努力達成或超越個人銷售目標。 提供售后服務:對于已購買的客戶,提供優(yōu)質的售后服務,包括解答疑問、處理退換貨等事宜,確保客戶滿意度。 維護客戶關系:建立并維護良好的客戶關系,通過定期回訪、提供新品信息等方式,增加客戶粘性,促進復購。 店面日常運營:參與店面的日常運營工作,如商品陳列、庫存盤點、清潔維護等,確保店面整潔有序。 參與市場推廣活動:協(xié)助公司開展市場推廣活動,如促銷活動、新品發(fā)布會等,提升品牌知名度和影響力。 崗位要求: 熟悉珠寶知識:具備豐富的珠寶知識,包括各類珠寶的種類、材質、工藝以及市場行情等,以便為客戶提供專業(yè)的建議和解答。 良好的溝通能力:具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠與客戶建立良好的關系,并有效傳達產品信息。 服務意識強:具有強烈的服務意識,以客戶為中心,關注客戶需求,提供優(yōu)質的服務體驗。 團隊合作能力:能夠與團隊成員緊密合作,共同達成銷售目標,維護店面運營秩序。 形象氣質佳:具備一定的形象和氣質,能夠代表品牌形象,提升客戶對品牌的認知度。 有相關工作經驗:具備珠寶銷售或相關領域的工作經驗,能夠迅速適應工作環(huán)境并承擔相應職責。
2024-11-04
李立峰
技術培訓生
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
技術培訓生 學歷:碩士及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學、微生物學、臨床檢驗診斷學、分子生物學、流行病與統(tǒng)計學等方向 崗位方向:基因檢測、質譜檢測、血液流式檢測、病理診斷等培養(yǎng)方向 年薪:14-20w
2024-11-04
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位描述 1、負責對店內運營進行全程監(jiān)督,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、負責對店內的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準;做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、 大專應屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當勞兼職崗位工作經歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)兼職工作經歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班
2024-11-04
李志鳳
MTP管培生
2000-4000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
崗位要求: 1、2024屆全日制本科應屆畢業(yè)生,具學士學位; 2、男女不限,相貌端正,有氣質; 3、專業(yè):市場營銷相關專業(yè); 4、思維活躍,熱情外向,有冒險創(chuàng)新精神,強烈上進心,吃苦耐勞,堅韌有毅力; 5、富有團隊合作精神及高度責任感,善于與人打交道,綜合素質高; 6、有計劃組織能力,在校期間擔任過管理職務者; 7、有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展; 8、具體崗位職責可以參考“樓面管理人員”。 工作時間: 早班9:10-16:45 晚班14:30-22:05(非周末),15:00-22:35(周末) 薪資待遇:實習期2400-2900元/月+餐補+年終獎+節(jié)假日福利+生日福利;轉正后3500-4500元/月,按階段晉升調薪,另有六險一金+生日福利+節(jié)假日福利+帶薪年假+餐補+年終獎等。 管理培訓生是作為公司中高層管理人員的培養(yǎng)對象,前期需接受不同品類部門輪崗培訓。 發(fā)展階段為:基層輪崗→基層管理人員→品類管理負責人→商品經理→店總。
2024-11-04
陳女士
儲備干部
2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
崗位職責: 1、通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,協(xié)助領導開展工作; 2、工作仔細認真、責任心強、具備較強的溝通能力作; 3、積極創(chuàng)新,對公司的發(fā)展有個人獨到的見解和可行性建議; 4、本崗位致力于今后有意向從事生產類工作人員提供良好的學習和發(fā)展平臺; 任職資格: 1、大專以上學歷,接受應屆畢業(yè)生; 2、性格活潑開朗,思維活躍,有主見,積極向上,具備創(chuàng)新精神。
2024-11-03
祖開創(chuàng)
法人
南寧-青秀區(qū)
一、任職要求: 1、年齡20-25歲,五官端正,全日制大專及以上學歷,2022屆-2024屆畢業(yè)生; 2、積極上進,有明確的自我規(guī)劃,愿意長期投入到餐飲管理行業(yè),吃苦耐勞,能接受夜班及南寧市區(qū)內的門店調動; 3、有責任心,細心嚴謹,有良好的溝通表達能力,學習能力、抗壓能力及有團隊合作意識; 4、專業(yè)不限,餐飲類、供應鏈、食品類、數據類相關專業(yè),在校擔任干部管理或餐飲、快銷行業(yè)管理經驗者優(yōu)先考慮。 二、培養(yǎng)方式 門店基層崗位輪崗學習與門店運營管理培訓相結合,提供完善的考核機制及良好的發(fā)展平臺 三、崗位職責: 1、進行全門店基礎崗位輪崗學習,如后廚打荷、洗碗、服務員、收銀等崗位學習; 2、進行運營管理技能知識學習,如財務數據分析、門店運營管理、人員管理等課程; 3、配合店長做好門店的運營工作; 四、上班時間: 下午17:00-凌晨2:30 (含包吃兩餐,班中休半小時,9小時工作制,單休) 上班地址在南寧市區(qū)內門店,根據運營安排上班門店,不包住 五、薪資福利: 綜合薪資:5000-6000元/月 員工福利: 1、購買五險+意外險; 2、帶薪年假+年度獎金+工齡獎; 3、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補貼+節(jié)假日禮品+定期團建等福利。 六、面試流程: 1、有意向人員可線上投遞電子簡歷; 2、人事部會進行篩選回復、電話邀約具體面試事項; 3、面試后人事部會在1-3個工作日回復求職者面試結果; 4、面試通過者需在規(guī)定時間到公司辦理入職手續(xù)。
2024-11-03
王女士
南寧-興寧區(qū)-港豐大廈
1.無責任底薪3000(2500+200餐補+200交通+100服裝)+1000到1500的績效+獎金(轉正薪資根據個人工作能力***); 2.端午、中秋、帶薪休假,生日等禮金發(fā)放;愛心基金 3.提供住宿+五險 4.接受無經驗,崗前帶薪培訓,崗位晉升發(fā)展空間大。 5.定期團隊活動(慶功會、生日會、公司旅游、體育活動等) 崗位職責: 1、前期會有輪崗學習(人力資源+行政管理+市場營銷+倉儲物流),學習公司運作管理等; 2、負責拓展新公司運作的管理,協(xié)調高層主管對各部門的培訓工作; 3、協(xié)助部門經理完成日常相關工作;負責人員的安排,工作的分配; 4、完成部門經理臨時交辦的其他任務。 5、前期從市場學起,有教有人帶,有系統(tǒng)化培訓。 任職要求: 1.愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神; 2.有責任心,能承受一定的工作壓力,有團隊協(xié)作精神; 3.積極進取,有志于從事管理方面的工作。 晉升途徑: 儲備干部——組長——主管——高管——見習副理-——副理——經理 鄭重承諾:公司不收任何費用,無需經驗,實行帶薪培訓。一經錄用提供員工住宿,為員工提供很好的發(fā)展平臺與晉升機會。
2024-11-03
祁鋒
廣西金錦教育科技發(fā)展有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金錦教育科技發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 餐飲/服飾/教育
成立時間 3年(2021年6月8日)
企業(yè)性質 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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