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職位描述

崗位職責(zé)：
1.用心接待顧客，與同事共同完成銷售目標(biāo)；
2.維護(hù)品牌形象及店內(nèi)形象，積極向店長(zhǎng)提出建設(shè)性建議；
3.做好顧客的售前、售中和售后服務(wù)；
4.完成公司下達(dá)的工作任務(wù)。
任職資格：
1.中專以上學(xué)歷，男女不限，五官端正，女性身高158CM以上,男性身高162CM以上；
2.具有出色的接待能力，良好的學(xué)習(xí)能力；
3.出色的溝通技能和顧客服務(wù)意識(shí)；
4.抗壓能力強(qiáng)。
待遇：
1.底薪+高于同行業(yè)銷售提成+高額目標(biāo)完成獎(jiǎng)；
2.每日開單獎(jiǎng)+階段獎(jiǎng)+PK獎(jiǎng)+創(chuàng)意獎(jiǎng)；
3.過節(jié)禮物+集體慶生+生日祝福，讓您感受到集體愛的溫暖；
4.公司投資學(xué)習(xí)培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)異者可外派總部參觀、學(xué)習(xí)，晉升空間廣闊；
5.人才保護(hù)+平臺(tái)展示，無限發(fā)展空間任您想象，任您發(fā)揮；
6.休息靈活，可累積，讓您有更多的時(shí)間陪伴家人或者來一次說走就走的旅行。
晉升渠道：店面導(dǎo)購(gòu)員—店長(zhǎng)助理—副店長(zhǎng)—店長(zhǎng)—銷售副經(jīng)理—銷售經(jīng)理—銷售副總監(jiān)—銷售總監(jiān)。
上班時(shí)間：9:00—18:00

公司簡(jiǎn)介

??????為什么加入我們：1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利；2、透明的晉升流程，廣闊的晉升空間；3、行業(yè)最豐富的培訓(xùn)成長(zhǎng)系統(tǒng)；4、激情、和諧、合力的企業(yè)文化；5、年輕朝氣有夢(mèng)想有追求的團(tuán)隊(duì)。
?????公司旗下兩大木地板品牌：富林拉斐爾地板和普林世家地板
????富林國(guó)際集團(tuán)廣西營(yíng)銷中心（廣西愛木空間建材有限公司）成立于1996年，是首個(gè)進(jìn)駐廣西市場(chǎng)的高端地板品牌，經(jīng)營(yíng)宗旨:立足廣西、放眼全國(guó)，打造中國(guó)至大型的高端建材產(chǎn)銷平臺(tái)。是目前廣西建材行業(yè)渠道布局最廣、企業(yè)化運(yùn)作最成熟、店面形象最佳、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)晉升系統(tǒng)完善的公司之一。
???中國(guó)地板龍頭企業(yè):富林國(guó)際集團(tuán)始創(chuàng)于1994年，是中國(guó)最早的木地板企業(yè)之一，國(guó)際產(chǎn)業(yè)布局完整，立足中國(guó)輻射全球。年生產(chǎn)能力逾2000萬平方米。產(chǎn)品包括實(shí)木、實(shí)木復(fù)合、強(qiáng)化、數(shù)碼、生態(tài)5大品類20多個(gè)系列100多個(gè)品種，銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋歐美、東南亞等50多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，整體規(guī)模引領(lǐng)行業(yè)。
???品牌實(shí)力蜚聲海內(nèi)外:?經(jīng)過23載精耕細(xì)作，富林集團(tuán)旗下的地板品牌蜚聲海內(nèi)外，先后被評(píng)為榮獲“國(guó)際知名品牌”，“亞洲品牌500強(qiáng)”，“中國(guó)品牌500強(qiáng)”，“中國(guó)名牌產(chǎn)品”，等眾多殊榮。品牌價(jià)值高達(dá)31.63億；
????品牌口碑美譽(yù)廣西：最早進(jìn)入廣西的品牌地板（1996年）。榮獲“廣西消費(fèi)者首選木地板品牌”，“廣西裝飾界輝煌十五年十大建材品牌”，“廣西網(wǎng)友首選品牌”，連續(xù)九年榮獲“富安居優(yōu)秀專柜金獎(jiǎng)”；
????卓越人資培養(yǎng)體系：公司是廣西建材界最注重人才培養(yǎng)的企業(yè)之一。2007年成立“富林智慧商學(xué)院”，引入聚成內(nèi)訓(xùn)系統(tǒng)及中國(guó)企業(yè)咨詢行業(yè)第一品牌——思八達(dá)的全員生發(fā)系統(tǒng)，每年舉辦富林銷售精英特訓(xùn)營(yíng)，為提高團(tuán)隊(duì)技戰(zhàn)能力，讓每一位富林人實(shí)現(xiàn)求名求利求發(fā)展的個(gè)人價(jià)值搭建好的平臺(tái)，
????優(yōu)雅的工作環(huán)境：位于南寧市中心的長(zhǎng)湖路富安居國(guó)際家居廣場(chǎng)，擁有三個(gè)地板館及含會(huì)議培訓(xùn)室、會(huì)所在內(nèi)的辦公室，交通便利，環(huán)境舒適；
????年輕激情的團(tuán)隊(duì)：公司團(tuán)隊(duì)以年輕化的8090后為主，企業(yè)文化:真實(shí)愛，打造團(tuán)結(jié)友愛、快樂工作健康生活的工作氛圍。團(tuán)隊(duì)極具朝氣活力；
????極具挑戰(zhàn)的薪資待遇:薪酬福利優(yōu)越，你有能力，這就是你挑戰(zhàn)高薪的舞臺(tái)！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 心理咨詢干事
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

南寧師范大學(xué)師園學(xué)院

教育/培訓(xùn)

要求：心理學(xué)類專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，熟悉心理個(gè)體咨詢及團(tuán)體輔導(dǎo)工作，有三級(jí)心理咨詢資格者優(yōu)先。

2024-11-05

韋老師; 教務(wù)處干事
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

南寧師范大學(xué)師園學(xué)院

教育/培訓(xùn)

工作職責(zé)：教務(wù)處日常事務(wù)性工作。崗位要求：1. 碩士研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2. 電腦操作熟練，溝通能力強(qiáng)； 3. 有教務(wù)處工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2024-11-05

韋老師; 管理培訓(xùn)生（Management Trainee）（駐越南）
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

南寧齒工坊醫(yī)療投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下，全面參與公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，快速學(xué)習(xí)并掌握公司核心業(yè)務(wù)流程； 2.協(xié)助高層管理團(tuán)隊(duì)制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)決策； 3.參與公司跨部門項(xiàng)目，協(xié)調(diào)各部門資源，推動(dòng)項(xiàng)目順利完成； 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、商務(wù)談判、業(yè)務(wù)拓展等多方面的工作，逐步承擔(dān)管理職能； 5.完成高層交辦的其他工作任務(wù)，并定期向公司高層匯報(bào)工作進(jìn)展。崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，招聘方向?yàn)樵侥险Z(yǔ)專業(yè)，或者輔修越南語(yǔ)的其他專業(yè) 2.精通中文和越南語(yǔ)，具備良好的越南語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先考慮； 3.具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，愿意接受跨部門、跨業(yè)務(wù)的培養(yǎng)和挑戰(zhàn)； 4.具備良好的溝通能力、分析能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5.熱愛商業(yè)領(lǐng)域，具有較強(qiáng)的責(zé)任感和抗壓能力； 6.國(guó)籍不限，但需對(duì)越南市場(chǎng)和文化有一定了解。公司優(yōu)勢(shì)： 1.由公司高層領(lǐng)導(dǎo)親自指導(dǎo)培訓(xùn)，提供快速成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)； 2.提供全方位的職業(yè)發(fā)展路徑，涵蓋管理、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等多個(gè)方向； 3.在一個(gè)多元化、快速發(fā)展的工作環(huán)境中，獲得豐富的跨文化工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：越南（胡志明 or 河內(nèi)）

2024-11-04

趙何; 珠寶門店銷售顧問（初/中/高銷/儲(chǔ)備干部）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市瑞大福珠寶有限責(zé)任公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé)：接待客戶并介紹產(chǎn)品：負(fù)責(zé)接待來店的客戶，詳細(xì)了解他們的需求，并根據(jù)需求推薦合適的珠寶產(chǎn)品，提供專業(yè)的購(gòu)買建議。達(dá)成銷售目標(biāo)：根據(jù)公司設(shè)定的銷售目標(biāo)，通過有效的銷售策略和技巧，努力達(dá)成或超越個(gè)人銷售目標(biāo)。提供售后服務(wù)：對(duì)于已購(gòu)買的客戶，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，包括解答疑問、處理退換貨等事宜，確保客戶滿意度。維護(hù)客戶關(guān)系：建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，通過定期回訪、提供新品信息等方式，增加客戶粘性，促進(jìn)復(fù)購(gòu)。店面日常運(yùn)營(yíng)：參與店面的日常運(yùn)營(yíng)工作，如商品陳列、庫(kù)存盤點(diǎn)、清潔維護(hù)等，確保店面整潔有序。參與市場(chǎng)推廣活動(dòng)：協(xié)助公司開展市場(chǎng)推廣活動(dòng)，如促銷活動(dòng)、新品發(fā)布會(huì)等，提升品牌知名度和影響力。崗位要求：熟悉珠寶知識(shí)：具備豐富的珠寶知識(shí)，包括各類珠寶的種類、材質(zhì)、工藝以及市場(chǎng)行情等，以便為客戶提供專業(yè)的建議和解答。良好的溝通能力：具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與客戶建立良好的關(guān)系，并有效傳達(dá)產(chǎn)品信息。服務(wù)意識(shí)強(qiáng)：具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，以客戶為中心，關(guān)注客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。團(tuán)隊(duì)合作能力：能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同達(dá)成銷售目標(biāo)，維護(hù)店面運(yùn)營(yíng)秩序。形象氣質(zhì)佳：具備一定的形象和氣質(zhì)，能夠代表品牌形象，提升客戶對(duì)品牌的認(rèn)知度。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：具備珠寶銷售或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠迅速適應(yīng)工作環(huán)境并承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)。

2024-11-04

李立峰; 技術(shù)培訓(xùn)生
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

技術(shù)培訓(xùn)生學(xué)歷：碩士及以上專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)、微生物學(xué)、臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)、分子生物學(xué)、流行病與統(tǒng)計(jì)學(xué)等方向崗位方向：基因檢測(cè)、質(zhì)譜檢測(cè)、血液流式檢測(cè)、病理診斷等培養(yǎng)方向年薪：14-20w

2024-11-04

人力資源部; 管培生/儲(chǔ)備干部
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市大嶺學(xué)星小吃店

餐飲業(yè)

職位描述 1、負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行全程監(jiān)督，以確保服務(wù)質(zhì)量，提升顧客就餐體驗(yàn)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全程監(jiān)督，確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn)；做好門店QSC的落實(shí)執(zhí)行； 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、大專應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，愿意接受3個(gè)月培養(yǎng)期的優(yōu)先； 3、有肯德基、麥當(dāng)勞兼職崗位工作經(jīng)歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)兼職工作經(jīng)歷優(yōu)先； 4、具備一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。工作地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店工作時(shí)間：早班、中午午休4小時(shí)、19：30收工無夜班

2024-11-04

李志鳳; MTP管培生
2000-4000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

南寧柏聯(lián)百盛商業(yè)有限公司瑯東分公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

崗位要求： 1、2024屆全日制本科應(yīng)屆畢業(yè)生，具學(xué)士學(xué)位； 2、男女不限，相貌端正，有氣質(zhì)； 3、專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)； 4、思維活躍，熱情外向，有冒險(xiǎn)創(chuàng)新精神，強(qiáng)烈上進(jìn)心，吃苦耐勞，堅(jiān)韌有毅力； 5、富有團(tuán)隊(duì)合作精神及高度責(zé)任感，善于與人打交道，綜合素質(zhì)高； 6、有計(jì)劃組織能力，在校期間擔(dān)任過管理職務(wù)者； 7、有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展； 8、具體崗位職責(zé)可以參考“樓面管理人員”。工作時(shí)間：早班9:10-16:45 晚班14：30-22：05（非周末），15:00-22:35（周末）薪資待遇：實(shí)習(xí)期2400-2900元/月+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)+節(jié)假日福利+生日福利；轉(zhuǎn)正后3500-4500元/月，按階段晉升調(diào)薪，另有六險(xiǎn)一金+生日福利+節(jié)假日福利+帶薪年假+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)等。管理培訓(xùn)生是作為公司中高層管理人員的培養(yǎng)對(duì)象，前期需接受不同品類部門輪崗培訓(xùn)。發(fā)展階段為：基層輪崗→基層管理人員→品類管理負(fù)責(zé)人→商品經(jīng)理→店總。

2024-11-04

陳女士; 儲(chǔ)備干部
2000-3000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上

廣西一片葉戶外用品有限公司

崗位職責(zé)： 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展工作； 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、具備較強(qiáng)的溝通能力作； 3、積極創(chuàng)新，對(duì)公司的發(fā)展有個(gè)人獨(dú)到的見解和可行性建議； 4、本崗位致力于今后有意向從事生產(chǎn)類工作人員提供良好的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺(tái)；任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、性格活潑開朗，思維活躍，有主見，積極向上，具備創(chuàng)新精神。

2024-11-03

祖開創(chuàng)

法人; 儲(chǔ)備干部+免費(fèi)提供住宿+員工福利+帶薪培訓(xùn)
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-港豐大廈

南寧普爾泰科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.無責(zé)任底薪3000（2500+200餐補(bǔ)+200交通+100服裝）+1000到1500的績(jī)效+獎(jiǎng)金（轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)個(gè)人工作能力***）； 2.端午、中秋、帶薪休假，生日等禮金發(fā)放；愛心基金 3.提供住宿+五險(xiǎn) 4.接受無經(jīng)驗(yàn)，崗前帶薪培訓(xùn)，崗位晉升發(fā)展空間大。 5.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（慶功會(huì)、生日會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等）崗位職責(zé)： 1、前期會(huì)有輪崗學(xué)習(xí)（人力資源+行政管理+市場(chǎng)營(yíng)銷+倉(cāng)儲(chǔ)物流），學(xué)習(xí)公司運(yùn)作管理等； 2、負(fù)責(zé)拓展新公司運(yùn)作的管理,協(xié)調(diào)高層主管對(duì)各部門的培訓(xùn)工作； 3、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常相關(guān)工作；負(fù)責(zé)人員的安排，工作的分配； 4、完成部門經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 5、前期從市場(chǎng)學(xué)起，有教有人帶，有系統(tǒng)化培訓(xùn)。任職要求： 1.愿意從基層做起，有吃苦耐勞的精神； 2.有責(zé)任心，能承受一定的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3.積極進(jìn)取，有志于從事管理方面的工作。晉升途徑：儲(chǔ)備干部——組長(zhǎng)——主管——高管——見習(xí)副理-——副理——經(jīng)理鄭重承諾：公司不收任何費(fèi)用，無需經(jīng)驗(yàn)，實(shí)行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供員工住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺(tái)與晉升機(jī)會(huì)。

2024-11-03

祁鋒; 今邕燒烤儲(chǔ)備干部5000/月起
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西有念花開餐飲投資有限公司

金融/投資/證券

一、任職要求： 1、年齡20-25歲，五官端正，全日制大專及以上學(xué)歷，2022屆-2024屆畢業(yè)生; 2、積極上進(jìn)，有明確的自我規(guī)劃，愿意長(zhǎng)期投入到餐飲管理行業(yè)，吃苦耐勞，能接受夜班及南寧市區(qū)內(nèi)的門店調(diào)動(dòng); 3、有責(zé)任心，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的溝通表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力及有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 4、專業(yè)不限，餐飲類、供應(yīng)鏈、食品類、數(shù)據(jù)類相關(guān)專業(yè)，在校擔(dān)任干部管理或餐飲、快銷行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。二、培養(yǎng)方式門店基層崗位輪崗學(xué)習(xí)與門店運(yùn)營(yíng)管理培訓(xùn)相結(jié)合，提供完善的考核機(jī)制及良好的發(fā)展平臺(tái) 三、崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行全門店基礎(chǔ)崗位輪崗學(xué)習(xí)，如后廚打荷、洗碗、服務(wù)員、收銀等崗位學(xué)習(xí)； 2、進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理技能知識(shí)學(xué)習(xí)，如財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析、門店運(yùn)營(yíng)管理、人員管理等課程； 3、配合店長(zhǎng)做好門店的運(yùn)營(yíng)工作；四、上班時(shí)間：下午17:00-凌晨2:30 （含包吃兩餐，班中休半小時(shí)，9小時(shí)工作制，單休）上班地址在南寧市區(qū)內(nèi)門店，根據(jù)運(yùn)營(yíng)安排上班門店，不包住五、薪資福利：綜合薪資：5000-6000元/月員工福利: 1、購(gòu)買五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)； 2、帶薪年假+年度獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)； 3、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補(bǔ)貼+節(jié)假日禮品+定期團(tuán)建等福利。六、面試流程： 1、有意向人員可線上投遞電子簡(jiǎn)歷； 2、人事部會(huì)進(jìn)行篩選回復(fù)、電話邀約具體面試事項(xiàng)； 3、面試后人事部會(huì)在1-3個(gè)工作日回復(fù)求職者面試結(jié)果； 4、面試通過者需在規(guī)定時(shí)間到公司辦理入職手續(xù)。

2024-11-03

王女士