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職位描述

崗位描述：

1、承擔(dān)公司對工程項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度及造價管理；

2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目施工技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)的建立及完善；

3、負(fù)責(zé)處理各項(xiàng)目施工過程中的重大設(shè)計(jì)、技術(shù)難題、施工質(zhì)量問題；對不同工藝進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，參加工程質(zhì)量驗(yàn)收工作；

4、負(fù)責(zé)對施工節(jié)點(diǎn)、成本、工藝、技術(shù)等方面進(jìn)行控制，并對施工過程中的成本進(jìn)行分析及優(yōu)化，指導(dǎo)各項(xiàng)目要求完成施工的工藝和標(biāo)準(zhǔn)；

5、隨時掌握工程建設(shè)相關(guān)的信息和動態(tài)；

6、審查確認(rèn)與工程相關(guān)的各種合同文本條款的合法性、可操性，相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準(zhǔn)確性；

7、負(fù)責(zé)培養(yǎng)項(xiàng)目相關(guān)人員的施工技術(shù)，建立施工標(biāo)準(zhǔn)化相應(yīng)管理體制，并落實(shí)執(zhí)行；

8、完善各項(xiàng)目對工程材料的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，并統(tǒng)籌管理供應(yīng)及儲備。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，路橋、工程類相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱；

2、6年以上建筑工程企業(yè)施工管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上公路、市政工程項(xiàng)目總工程師/副總工程師工作經(jīng)驗(yàn)；

3、精通公路、市政施工等項(xiàng)目工程各個技術(shù)環(huán)節(jié)，熟知項(xiàng)目運(yùn)營管理中的各項(xiàng)施工技術(shù)指標(biāo)；

4、具備獨(dú)立編制項(xiàng)目總體施工方案的能力，提供技術(shù)支持，解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題；

5、具良好的溝通表達(dá)能力、職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)；

6、工作地點(diǎn)：廣西區(qū)域。

公司簡介

廣西盤達(dá)工程有限責(zé)任公司成立于2009年10月份,是國家貳級總承包施工企業(yè),注冊資金11800萬元,公司主要從事工程施工、房屋建筑施工，房屋建筑工程、建筑裝飾裝修工程、消防設(shè)施工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、電力施工總承包、建筑幕墻、電子智能化、輸變電、環(huán)保、公路總承包、土石方工程、市政公用工程、水利工程、地基與基礎(chǔ)工程、建筑防水工程等，公司內(nèi)設(shè)行政部、質(zhì)量安全管理部、工程技術(shù)部、經(jīng)營部、財務(wù)部。擁有各類大中型工程機(jī)械設(shè)備及檢測儀器，現(xiàn)有從業(yè)人員100余人，擁有各類管理人員，其中：專業(yè)技術(shù)人員80余人，高級工程師2人，中級技術(shù)職稱人員20多人，二級建造師30多人。公司年可完成建安產(chǎn)值超億元。 ?公司成立至今本著一切為用戶服務(wù)的宗旨，自覺做到守合同，重信用，把企業(yè)效益和社會效益結(jié)合起來，并使之逐年提高，制定和完善了一系列規(guī)章制度，有力地保證了工程建設(shè)的順利進(jìn)行。近年來，公司以“踏實(shí)、拼搏、責(zé)任”的企業(yè)精神,并以誠信、共贏、開創(chuàng)經(jīng)營理念,創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境,以全新的管理模式,過硬的技術(shù),周到的服務(wù),卓越的品質(zhì)為生存根本,我們始終堅(jiān)持用戶至上用心最務(wù)于客戶,堅(jiān)持用自己的服務(wù)去打動客戶的經(jīng)營理念，完成了各類市政工程、房屋建筑工程、城市園林綠化工程。??樹立了良好的社會形象，贏得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會信譽(yù)。近年來，公司不斷深化改革，全面推行質(zhì)量管理，承建的工程合格率達(dá)到100%，施工地點(diǎn)遍及區(qū)內(nèi)外。公司在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和施工管理的同時，注重精神文明建設(shè)，大力弘揚(yáng)“共同發(fā)展、開拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神，堅(jiān)持“以人為本”的核心價值觀，尊重知識，尊重人才，公司上下形成了團(tuán)結(jié)、實(shí)干、求發(fā)展的良好企業(yè)文化氛圍。展望未來，建筑市場充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們將發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，與時俱進(jìn)，與社會各界攜手合作，共創(chuàng)美好明天！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)雙擁大廈7樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 建筑施工現(xiàn)場管理
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西亨通服信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)建筑施工項(xiàng)目的全面管理，確保工程質(zhì)量和進(jìn)度； 2、協(xié)調(diào)現(xiàn)場施工活動，解決施工過程中的技術(shù)和管理問題； 3、與團(tuán)隊(duì)成員溝通，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。任職要求 1、具備建筑施工現(xiàn)場管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，處理多任務(wù)并解決問題； 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、熟練CAD及測量儀器應(yīng)用； 5、持有C1駕駛證及車輛； 6、有高低壓電工證等特種作業(yè)證優(yōu)先。符合條件下可自行發(fā)簡歷過來

11小時前; 精裝項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-永凱春暉花園

廣西嘉鉑建筑裝飾工程有限公司

建筑與工程

職責(zé)描述： 1、編制施工組織設(shè)計(jì)、材料采購計(jì)劃、項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃，執(zhí)行計(jì)劃落地 2、審核圖紙，參加圖紙會審，編制施工方案 3、負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、技術(shù)等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理 4、強(qiáng)化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件 5、施工過程中，負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全的控制，把控項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題 6、管理與協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場，建立完備的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工記錄制度，協(xié)調(diào)總包單位、分包單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)單位之間的關(guān)系 7、編制各專業(yè)工種的施工技術(shù)文件，并對現(xiàn)場工人班組進(jìn)行技術(shù)交底 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料下單，負(fù)責(zé)各分包單位的技術(shù)交底 9、以及負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任職要求： 1、專科以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)、工程管理相關(guān)專業(yè)； 2、 6年以上工作經(jīng)歷，做過大型工裝（如寫字樓大堂公共部分、星級酒店、大型商業(yè)綜合體等項(xiàng)目）優(yōu)先，熟悉本行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范； 3、通用素質(zhì)能力：盡職敬業(yè)、邏輯思維判斷、有效溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)造性執(zhí)行； 4、職能素質(zhì)能力：熟練掌握CAD制圖、常用辦公軟件； 5、崗位知識結(jié)構(gòu)：熟悉已方精裝管理流程，豐富的精裝現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，技能全面，熟悉本行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范； 6、崗位素質(zhì)能力：熟悉各類室內(nèi)材料；能適應(yīng)階段性工作壓力。

2024-11-04

黃朝強(qiáng); 項(xiàng)目會計(jì)
8000-12000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西九橋電力設(shè)計(jì)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

（一）崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理，包括憑證錄入、賬簿登記、財務(wù)報表編制等。 2.管理項(xiàng)目預(yù)算，監(jiān)控項(xiàng)目成本支出，定期進(jìn)行成本分析，提出成本控制建議。 3.審核項(xiàng)目采購合同、付款申請等財務(wù)文件，確保符合公司政策及法律法規(guī)要求。 4.參與項(xiàng)目財務(wù)管理制度的制定與執(zhí)行，優(yōu)化財務(wù)管理流程，提高財務(wù)工作效率。 5.協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目資金籌劃與調(diào)度，確保項(xiàng)目資金安全及有效使用。 6.完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。（二）任職要求： 1.財經(jīng)、會計(jì)或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，持有會計(jì)從業(yè)資格證書或相關(guān)財務(wù)專業(yè)資質(zhì)優(yōu)先。 2.有電力工程、建筑或相關(guān)行業(yè)駐場會計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備高度的責(zé)任心、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力，適應(yīng)駐場工作環(huán)境。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜財務(wù)問題。工作地點(diǎn)：老撾（具體項(xiàng)目地點(diǎn)根據(jù)工作安排確定）（三）薪資福利： 1.提供具有競爭力的薪資待遇及績效獎金； 2.完善的社會保險； 3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和國際化工作環(huán)境； 4.豐富的員工培訓(xùn)和個人成長機(jī)會。

2024-11-04; 建筑資質(zhì)顧問
3000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西筑潤工程咨詢服務(wù)集團(tuán)有限公司

建筑與工程

來到我們集團(tuán)，不僅能輕松實(shí)現(xiàn)高收入，還能結(jié)交、接觸頂級人脈，可提升自己的溝通談判能力。一、福利待遇 1.薪資：新人底薪：無責(zé)任底薪2700元+提成4%-20%. 轉(zhuǎn)正員工：階梯式底薪3000元-8000元+績效獎金（1000元-2500元）+提成8%-30%，員工月均收入8000-10000。 2.福利：五險、帶薪年假、過節(jié)福利、餐補(bǔ)、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等（紅包、科技產(chǎn)品、國內(nèi)外旅游等）。 3.上班時間：9:00-12:00 13:30-18:00 大小周工作制，固定周末休息及法定假日休息，無加班。二、崗位職責(zé) 1、通過電話、微信等方式為發(fā)起委托的企業(yè)提供項(xiàng)目咨詢、工程服務(wù)咨詢； 2、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求情況，聯(lián)系客戶，發(fā)掘客戶需求； 3、做好客戶的回款及售后維護(hù)服務(wù)工作: 4、優(yōu)秀人員做儲備主管培養(yǎng): (公司提供客戶資源、完善的培訓(xùn)體系，入門難度低，上手快，收入高) 三、任職要求: 1.無需經(jīng)驗(yàn)，沒接觸過我們行業(yè)也沒關(guān)系，我們有帶教和培訓(xùn)，新人100%當(dāng)月開單； 2具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧，具備一定的抗壓能力； 3思維清晰、活躍，具有親和力，工作細(xì)心負(fù)責(zé)。有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 4.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生，公司會在最短的時間之內(nèi)培養(yǎng)起來。四、晉升機(jī)制：資質(zhì)顧問---儲備主管--業(yè)務(wù)主管--業(yè)務(wù)經(jīng)理--業(yè)務(wù)總監(jiān)——分公司負(fù)責(zé)人

2024-11-04

吳澤賢; 技術(shù)總工（市政項(xiàng)目）
10000-13000元

南寧-江南區(qū)

金鼎幕墻股份有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理推行質(zhì)量管理，保證承包工程和設(shè)計(jì)質(zhì)量; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好技術(shù)決策和質(zhì)量決策，并對技術(shù)和質(zhì)量工作的實(shí)施負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)和基礎(chǔ)性業(yè)務(wù)建設(shè)工作的策劃、組織實(shí)施及成果實(shí)用化、二次經(jīng)營工作; 4、及時解決工程項(xiàng)目中存在的重大技術(shù)問題。審定工程設(shè)計(jì)文件和技術(shù)開發(fā)、基礎(chǔ)工作成果，并按規(guī)定簽署有關(guān)技術(shù)文件; 5、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目重大技術(shù)方案的論證和評審，主持對工藝設(shè)計(jì)、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)或初步設(shè)計(jì)的評審; 任職要求: 1、45歲以下，大專及以上學(xué)歷，市政工程、建筑設(shè)計(jì)、道路橋梁等相關(guān)專業(yè)。 2、獨(dú)立完成過3-5個以上大型市政道路設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的技術(shù)管理工作，且具有獨(dú)立設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有epc工程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備市政設(shè)施設(shè)計(jì)或技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的沿計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉設(shè)計(jì)管理、項(xiàng)目管理等方面國家及地方相關(guān)技術(shù)規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī)，全面掌握各專業(yè)的工作關(guān)系，熟練掌握CAD、OFFICE等辦公軟件; 6、為人正派、作風(fēng)樸實(shí)、誠信敬業(yè)具有較強(qiáng)的技術(shù)協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立判斷能力、良好的應(yīng)變能力、數(shù)據(jù)分析能力，工作有責(zé)任感、抗壓性強(qiáng)，對工作嚴(yán)謹(jǐn)、熱情。

2024-11-03

人力資源部韋部長; 項(xiàng)目副經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西景秀物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，30-40歲二、3年以上住宅物業(yè)主管級以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)；有住宅工程主管經(jīng)驗(yàn)（或持電工證）優(yōu)先；三、熟悉收費(fèi)系統(tǒng)使用及后臺管理，及各項(xiàng)費(fèi)用的核算、預(yù)算；四、熟悉物業(yè)管理專業(yè)及相關(guān)政策法規(guī)；五、具備獨(dú)立分析、思考解決問題能力，熟悉住宅物業(yè)管理質(zhì)量體系作業(yè)流程；六、有一定的組織溝通與協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神與責(zé)任心；七、具備一定文字書寫及表達(dá)能力，熟悉辦公軟件應(yīng)用及辦公設(shè)備的使用；工作地方：大化縣縣城

2024-11-03

李女士; 光伏庫管員（電網(wǎng)光伏項(xiàng)目專招）
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西噠噠新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)貨物的驗(yàn)收和入庫，確保貨物數(shù)量、質(zhì)量符合要求； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部定期材料成本管理，建立材料消耗臺賬，搞好定期材料成本分析工作； 3.負(fù)責(zé)倉庫貨物分類、整理、存儲和出庫，保證貨物安全性和準(zhǔn)確性； 4.負(fù)責(zé)倉庫設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運(yùn)作； 5.負(fù)責(zé)與財務(wù)進(jìn)行定期月末盤點(diǎn)核對工作。定期與施工隊(duì)核對，結(jié)算項(xiàng)目費(fèi)用； 6.對收回的材料進(jìn)行入庫合理安排；負(fù)責(zé)倉庫的衛(wèi)生和安全管理，確保工作環(huán)境的整潔安全； 7.服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成上級交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1.大專以上學(xué)歷，電力、物流管理、工商管理相關(guān)專業(yè)。有光伏項(xiàng)目物資材料管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.具備2年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉貨物驗(yàn)收和入庫流程； 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的溝通能力和服務(wù)意識； 4.具備計(jì)算機(jī)和文檔處理能力，可熟練使用辦公軟件。

2024-11-03; 建筑專業(yè)負(fù)責(zé)人
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西合生創(chuàng)泰工程設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)安排進(jìn)行建筑專業(yè)設(shè)計(jì)、建筑方案策劃設(shè)計(jì)、建筑優(yōu)化工作； 2.根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)要求保證設(shè)計(jì)工作成果精準(zhǔn)度，精確理解設(shè)計(jì)工作目標(biāo)及意圖，繪制設(shè)計(jì)施工圖及圖紙深化設(shè)計(jì)； 3、具備國家一級注冊建筑師資格優(yōu)先； 4、完成與業(yè)主和各專業(yè)的溝通協(xié)調(diào)工作。任職要求： 1. 具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)。要求熟練掌握計(jì)算機(jī)作圖和計(jì)算，熟悉國家規(guī)范和法規(guī)，對建筑設(shè)計(jì)有全面的了解，熟悉設(shè)計(jì)院工作流程，有較強(qiáng)的合作、溝通意識； 2. 熟悉CAD天正、節(jié)能、日照分析相關(guān)制圖軟件； 3. 較強(qiáng)的語言溝通、表達(dá)能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和熱情； 4. 能獨(dú)當(dāng)一面，有建筑方案策劃經(jīng)驗(yàn)，能高效的完成相關(guān)的工作； 5、思想正派，個性開朗，責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神； 6、具有良好的溝通及表達(dá)能力，注重分析和解決問題的能力提升。

2024-11-03; 項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人（梧州）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

榮智建工集團(tuán)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、主持項(xiàng)目部的施工技術(shù)管理工作； 2、深入現(xiàn)場指揮工程施工活動，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，解決施工中重大技術(shù)、質(zhì)量問題和生產(chǎn)調(diào)度、進(jìn)度問題，確保工程施工的正常進(jìn)行； 3、編制施工組織設(shè)計(jì)及各種施工方案、安全方案，編制項(xiàng)目實(shí)施不同階段施工進(jìn)度計(jì)劃，檢查落實(shí)施工進(jìn)度執(zhí)行情況，主持參加生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、計(jì)劃等會議，確保工程各項(xiàng)目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)； 4、配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn)； 5、配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目簽證及預(yù)結(jié)算工作，控制項(xiàng)目成本。任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)（條件優(yōu)秀可放寬）； 2、5年以上相關(guān)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)及1個完整項(xiàng)目工作經(jīng)歷；具有中級職稱證書； 3、工作地點(diǎn)梧州。

2024-11-03

黃女士; 誠聘建筑企業(yè)法人
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西南寧市兆龍投資有限公司

金融/投資/證券

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)建筑公司的整體經(jīng)營與日常管理，完成項(xiàng)目公司年度預(yù)算及各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部客戶關(guān)系及政府關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)組織建立與完善的項(xiàng)目公司組織架構(gòu)、規(guī)章制度，對公司各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督管理； 4、定期向公司股東工作述職； 5、完成股東會交辦的其它工作。人選條件： 1、專科以上學(xué)歷，中級及以上職稱。其他條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述要求（其他條件指經(jīng)營管理能力）； 2、十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)，具有三年以上相應(yīng)的生產(chǎn)管理與經(jīng)營管理工作經(jīng)歷； 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 4、具備基本的財務(wù)知識。備注：該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定

2024-11-03