職位描述

中信信用卡以“一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)、一流的管理,誠邀有志于信用卡事業(yè)的您加入我們的行列!
招聘崗位:信用卡推廣客戶經(jīng)理
職位要求
(1) 大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)查詢?yōu)楫厴I(yè)),專業(yè)不限。條件優(yōu)秀者可酌情放寬 。
(2) 年齡35周歲以下,條件優(yōu)秀者可酌情放寬。
(3) 樂于接受挑戰(zhàn),具備良好的客戶意識(shí)、溝通能力、風(fēng)險(xiǎn)
識(shí)別能力和承壓力。
(4) 具有較強(qiáng)的人際關(guān)系溝通能力、親和力和業(yè)務(wù)拓展能
力,追求高業(yè)績、高獎(jiǎng)金收入。
(5) 誠實(shí)守信,個(gè)人信用記錄正常。
崗位職責(zé)
(1)開展信用卡及相關(guān)產(chǎn)品的營銷推廣工作。
(2)結(jié)合屬地資源,策劃并協(xié)助完成屬地創(chuàng)新營銷工作。
(3)其他日常客戶服務(wù)工作。
(4)上級(jí)主管交辦的其他工作。
薪酬 有保障的固定底薪+高績效薪酬+傭金+年終獎(jiǎng),按照業(yè)績支付傭
金,業(yè)績傭金上不封頂。
福利
(1)完善的培訓(xùn)體系+優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組合!帶你迅速適應(yīng)和上手工 作。
(2)餐卡補(bǔ)貼 +年度療養(yǎng)+防暑降溫費(fèi)+生日禮券+洗衣券+年度 體檢+過節(jié)費(fèi)及豐富的節(jié)日禮包。
(3)完善的勞保體系:五險(xiǎn)一金,入職一年及以上的員工再單 獨(dú)由單位全額為員工購買補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)與醫(yī)療基金。
晉升雙通道
(1)專業(yè)通道:崗位等級(jí):一級(jí) 二級(jí) 三級(jí) 四級(jí) 五級(jí)。
(2)管理通道:客戶經(jīng)理 客戶主管 室經(jīng)理 地區(qū)負(fù)責(zé)人。

公司簡介

本公司與中信銀行信用卡中心達(dá)成長期合作,在全國范圍內(nèi)開展中信全迷聯(lián)名信用卡聯(lián)合營銷項(xiàng)目。中信銀行信用卡中心,是中信銀行總行在深圳設(shè)立的對(duì)信用卡業(yè)務(wù)進(jìn)行集中操作、獨(dú)立核算、公司化和專業(yè)化管理的專營機(jī)構(gòu)。作為國內(nèi)信用卡行業(yè)中最快實(shí)現(xiàn)盈利的卡中心,中信卡中心2003年末正式發(fā)卡至今,累計(jì)發(fā)卡1000萬張,其中中信白金卡發(fā)卡量更位居全國同行業(yè)前列。伴隨著全國30家營銷服務(wù)中心的逐步壯大,中信卡中心正帶領(lǐng)著一支6000余人、充滿激情與朝氣的年輕團(tuán)隊(duì),朝著“世界級(jí)卡中心”的目標(biāo)奮進(jìn)。 中信銀行信用卡中心深諳優(yōu)秀人才是信用卡行業(yè)的核心競爭力所在,為此,我們借鑒國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)驗(yàn),建立了市場化的用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,為優(yōu)秀人才提供有競爭力的薪酬和良好的職業(yè)發(fā)展空間;旨在為股東創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí),實(shí)現(xiàn)員工和社會(huì)價(jià)值的有機(jī)統(tǒng)一。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

銀行保安
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.值守銀行網(wǎng)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并處理,確保所轄區(qū)域的安全; 2.做好相關(guān)記錄,愛護(hù)設(shè)備,定期巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。 任職要求: 1、年齡:28-40周歲; 2、學(xué)歷:初中及以上文憑。 3、外貌:五官端正(不佩戴眼鏡、無紋身等); 4、身高:≥168cm,體重65-80kg; 5、健康狀況:符合公司體檢要求; 6、背景:無違法犯罪記錄; 7、證件要求:持保安證; 8、其他:服從管理、形象好、有退伍證優(yōu)先。 崗位福利: 上班時(shí)間:8:00-18:00,周末雙休,薪資:3100-3500。
2024-10-29
謝雪姣
民生銀行客服
6000-12000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場
使用民生銀行客服中心熱線外呼,為優(yōu)質(zhì)信用卡持卡客戶辦理分期付款業(yè)務(wù),減輕客戶的還款壓力;客戶資源由銀行提供(在線電話作業(yè),工作無需外出)。 二、崗位要求: 1、年齡18-39周歲; 2、高中/中專及以上學(xué)歷; 3、實(shí)習(xí)生亦招; 三、工作時(shí)間(行政班): 9:00~19:30,午休時(shí)間12:20-13:40,固定周日休; 四、薪資福利 1、試用期(2個(gè)月):全勤、通時(shí)達(dá)標(biāo)保底3000元,綜合薪資:4000-10000;平均薪資4000-6000左右; 2、轉(zhuǎn)正后:綜合工資:5000-25000 元/月,平均薪資:5000-10000左右; 3、有社保,每月各類獎(jiǎng)勵(lì),有宿舍,有食堂,有餐補(bǔ),辦公樓每層配有冰箱、飲水機(jī)、微波爐等; 4、晉升:每季度1次機(jī)會(huì),每年至少2次儲(chǔ)備干部機(jī)會(huì); 工作地址:南寧市良慶區(qū)金海路
2024-10-28
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
不良資產(chǎn)管理員- 待遇:底薪+提成(入職首月保底工資4000,轉(zhuǎn)正后6000-12000不等。) 無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可崗前培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn),需征信良好,無逾期記錄,滿18歲且不得有淘寶店鋪.周一-周五 9:30-12:30 14:30-18:30 工作內(nèi)容:1、協(xié)助銀行及金融公司處理逾期欠款,維護(hù)客戶的信譽(yù)度;? 2、通過電話或信函等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行良好的溝通、提醒、引導(dǎo)并督促客戶及時(shí)處理逾期賬款事宜。? 3、以專業(yè)的溝通技巧,按照正規(guī)的程序推進(jìn)客戶落實(shí)還款計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)客戶賬款的及時(shí)歸還。 要求:1、年齡:?18-40歲,男女不限,中專及以上學(xué)歷,(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。 2、有良好的溝通能力,口齒清楚,邏輯思維清晰,有良好的心理素質(zhì),有一定的抗壓能力。 3、品行端正,性格外向,無不良嗜好,無犯罪記錄,無信用卡逾期欠款,個(gè)人信用記錄良好,有團(tuán)隊(duì)合作精神。 1、全勤獎(jiǎng),年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。 2、社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)(五險(xiǎn))。 3、休假制度:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等按國家規(guī)定執(zhí)行按國家規(guī)定執(zhí)行 4、公司活動(dòng):部門不定期聚餐活動(dòng)或公司每年組織一次免費(fèi)集體活動(dòng);每年年末公司年會(huì),全體聚餐,抽獎(jiǎng),文藝匯演。萬乘集團(tuán)“萬乘之星”評(píng)選,每年從63家分公司中評(píng)選出優(yōu)秀員工,每年3月在中國最美,最有特色的城市,來自五湖四海的同事聚在一起,分享工作經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)提升,游覽美景。 培訓(xùn)及晉升: 培訓(xùn)是員工最大的福利,崗前培訓(xùn)為員工提升工作能力,提供晉升渠道;人性化的管理模式,公平的競爭晉升機(jī)會(huì),廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,業(yè)績及綜合管理能力達(dá)到公司考核標(biāo)準(zhǔn),既可部門晉升,同時(shí)也可以跨部門橫向晉升(如果您有能力,適合公司發(fā)展,公司會(huì)提供適合您的平臺(tái))。
2024-10-28
譚女士
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠實(shí)守信的社會(huì)主義美德,共建法治和諧社會(huì); 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.守法自律,誠實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個(gè)人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂。 2.五險(xiǎn)一金 工作時(shí)間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓(xùn):有專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。 晉升渠道: 專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人
2024-10-28
劉女士
南寧-良慶區(qū)
一、薪酬福利 1、每周5天工作日,周末雙休,工作時(shí)間:8:30--18:00 2、薪資構(gòu)成:底薪(2900-4000/月)+業(yè)績提成,綜合薪資4000-7000元,購買五險(xiǎn)一金,依法享有婚、產(chǎn)、喪假 3、工作滿一年享有帶薪年假,年度體檢 4、晉升空間:大學(xué)本科學(xué)歷,在行工作滿2年以上,根據(jù)業(yè)績等情況擇優(yōu)轉(zhuǎn)為正式員工。 二、工作地點(diǎn), 南寧市內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)就近分配 三、崗位職責(zé) 1、協(xié)助對(duì)公新開戶的營銷拓展,以及后續(xù)跟進(jìn)營銷有效戶和價(jià)值提升; 2、利用網(wǎng)點(diǎn)廳堂做好陣地營銷,協(xié)同大堂經(jīng)理、綜合柜員共同做好對(duì)公客戶的服務(wù),提升光大銀行對(duì)公客戶服務(wù)品牌; 3、對(duì)分管存量客戶的日常服務(wù)和價(jià)值提升,包括結(jié)算存款、交易筆數(shù)、產(chǎn)品交叉等指標(biāo)的提升; 4、批量獲客渠道的營銷拓展; 5、有資產(chǎn)業(yè)務(wù)需求客戶的轉(zhuǎn)介。 四、任職條件 1、年齡30周歲及以下的往屆畢業(yè)生(已拿到畢業(yè)證)。 2、專業(yè)不限,金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 3、形象好氣質(zhì)佳 4、身體健康,具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的服務(wù)能力,無不良從業(yè)(在校)記錄。 5、符合親屬回避的相關(guān)要求。
2024-10-24
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé) 1、根據(jù)提供的客戶資源,通過電話外呼的方式了解客戶相關(guān)產(chǎn)品使用情況,針對(duì)性進(jìn)行產(chǎn)品推介,促成客戶辦理業(yè)務(wù)。 2、挖掘意向客戶、開展普惠金融貸款產(chǎn)品及服務(wù)進(jìn)行營銷推廣,引導(dǎo)客戶線上、到店申請(qǐng)貸款等; 任職要求 1、有電銷或銀行外呼經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng),接受且熱愛電話銷售工作性質(zhì); 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且對(duì)產(chǎn)品、話術(shù)熟練,能針對(duì)性給客戶制定業(yè)務(wù)方案; 4、有銷售意識(shí),與客戶溝通過程中,洞察客戶,適時(shí)推薦業(yè)務(wù),持續(xù)維護(hù)客戶,有耐性; 5、心態(tài)積極樂觀,不輕易因客戶掛機(jī)、不接聽等情況產(chǎn)生消極心態(tài),情緒調(diào)節(jié)能力強(qiáng); 6、勇于超越自我,不畏困難,具備強(qiáng)大的抗壓能力。 薪資福利: 1、基本底薪2000+業(yè)績提成+獎(jiǎng)金,繳納五險(xiǎn)一金,綜合薪資4000-5500元/月; 2、節(jié)日福利、帶薪年假。 上班地址:南寧市青秀區(qū)園湖路
2024-10-24
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作內(nèi)容:協(xié)助完成銀行相關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集與整理、系統(tǒng)錄入、報(bào)表統(tǒng)計(jì),接受客戶咨詢、宣傳產(chǎn)品及 業(yè)務(wù),為客戶提供各項(xiàng)銀行業(yè)務(wù)服務(wù)等專業(yè)性工作。(有營銷指標(biāo)) 薪酬待遇: 基本工資1800+業(yè)績提成,五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利 工作時(shí)間:周一至周五,8:30-17:30,具體看所屬銀行上下班時(shí)間,雙休(根據(jù)排班)
2024-10-24
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
1.負(fù)責(zé)推廣銀行收款工具 2.負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)各類行業(yè)客戶,包括客戶關(guān)系的維系、收集業(yè)務(wù)需求、提供解決方案、促進(jìn)戰(zhàn)略合作發(fā)展,按期完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)協(xié)同方案實(shí)施、系統(tǒng)等部門收集客戶需求,協(xié)助簽約客戶的運(yùn)營和維護(hù)工作; 4.收集有效行業(yè)信息,分析市場需求; 5.協(xié)助完成產(chǎn)品信息收集、跟進(jìn)、市場拓展。 崗位要求: (1)學(xué)歷,專業(yè)不限 (2)具有一定營銷能力 (3)能夠操作辦公軟件; (4)優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;積極進(jìn)取,具備自我驅(qū)動(dòng)和執(zhí)行能力,抗壓能力強(qiáng);具有用戶創(chuàng)新思維
2024-10-24
銀行BD
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 1、銀行的客情維護(hù)及銀行大客戶的合作開發(fā); 2、結(jié)合產(chǎn)品,為銀行及銀行商戶提供合適的解決方案; 3、各銀行合作政策的戰(zhàn)略性制定及戰(zhàn)術(shù)性執(zhí)行; 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)銀行項(xiàng)目客戶的新型收單支付業(yè)務(wù)的推廣; 6、合作銀行的數(shù)據(jù)管理、業(yè)務(wù)管理 職位要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷 2、銀行工作背景優(yōu)先 3、有積極的工作態(tài)度和較強(qiáng)的責(zé)任心 4、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,邏輯思維強(qiáng) 5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力,可快速適應(yīng)新環(huán)境 薪資待遇: 底薪6000-10000(需有資源)+提成(無上限)+雙休+五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+司齡假+晉級(jí)空間
2024-10-24
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 1、銀行的客情維護(hù)及銀行大客戶的合作開發(fā); 2、結(jié)合產(chǎn)品,為銀行及銀行商戶提供合適的解決方案; 3、各銀行合作政策的戰(zhàn)略性制定及戰(zhàn)術(shù)性執(zhí)行; 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)銀行項(xiàng)目客戶的新型收單支付業(yè)務(wù)的推廣; 6、合作銀行的數(shù)據(jù)管理、業(yè)務(wù)管理 職位要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,年齡20-28歲 2、有較強(qiáng)的事業(yè)心于責(zé)任心、積極的工作態(tài)度 3、性格外向,思想較為開放,表達(dá)能力強(qiáng) 4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力,可快速適應(yīng)新環(huán)境 5、該崗位需應(yīng)酬,介意者慎重 薪資待遇: 工資4000-6000+提成+雙休+五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+司齡假+晉級(jí)空間
2024-10-24
北京全迷信息科技服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
北京全迷信息科技服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 銀行/造價(jià)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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