職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄店面的日常工作,公司產(chǎn)品的銷售,根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品,完成每月銷售目標(biāo)。
2、根據(jù)門店年度、月度及崗位業(yè)績目標(biāo),制定門店月/周管理工作計劃。
3、組織員工按時召開門店早晚例會,做會議記錄,并進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識培訓(xùn)。
4、對所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練。
5、負(fù)責(zé)每月例行的店面盤點工作。
崗位要求:
(一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷,具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,有兩年以上的同行業(yè)店長工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(二)業(yè)務(wù)水平:
1、具備良好的計劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力。
2、掌握扎實的銷售知識和靈活的銷售技巧。
(三)職業(yè)素質(zhì):
1、具有較高的敬業(yè)和團(tuán)隊合作精神。
2、觀察力與應(yīng)變能力強(qiáng),善于與店員溝通交流,善于改進(jìn)工作方法。
3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理。
福利待遇:
薪資:8000~20000元(基本工資+提成+保險+團(tuán)隊獎金)(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
1、試用期1-2個月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會,同時轉(zhuǎn)正之后享有國家規(guī)定購買的五險。
2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。
3、晉升渠道:店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘助理、經(jīng)理的同等機(jī)會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。
正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00
工作地點:南寧區(qū)各連鎖店。
公司簡介
五行易理文化在中國已經(jīng)有超過三千年的歷史.是中國最古老的智慧之一.而在現(xiàn)今.學(xué)習(xí)五行易理文化已經(jīng)成為一種時尚流行的趨勢.五行易理涵蓋的范圍非常的廣泛.包括醫(yī)學(xué).養(yǎng)生.天文.飲食.服飾及風(fēng)水助運.現(xiàn)在有越來越多的人想要知道:自己的幸運顏色是什么?開運食品是什么?自己的八字五行是哪一個種元素不平衡.如何去平衡?佩戴什么樣的助運吉祥物可以對運勢有幫助?--古老文化正在煥發(fā)著新的活力并影響著我們生活的方方面面.
鳳祥云間本命年工藝飾品有限公司自2010年成立.是一家以易經(jīng)文化為理念結(jié)合銷售開光助運吉祥飾物(主要為天然水晶.玉石)的服務(wù)型企業(yè).主營:以傳統(tǒng)的五行文化與風(fēng)水知識及民間藝術(shù)“中國結(jié)”相結(jié)合.巧妙搭配成精致.典雅.寓意吉祥如意的助運水晶.翡翠珠寶.玉石風(fēng)水?dāng)[件.產(chǎn)品多樣.不斷創(chuàng)新.現(xiàn)已經(jīng)在成都.天津.南京.廈門.金華.西安.南寧等七個城市擁有分公司.直營店面達(dá)到30多家.并且在飛速的發(fā)展之中.公司計劃.2021年之前將在南寧開設(shè)10家連鎖店面.目前已經(jīng)在南寧的長湖路.鳳翔路.中泰路.匯春路.祥賓路 .桂雅路.青秀萬達(dá).青林路開設(shè)八家直營連鎖店面.全國連鎖店面數(shù)量突破百家.在鞏固基礎(chǔ)的同時陸續(xù)在各大中城市發(fā)展新的分公司.是真正的創(chuàng)業(yè)型企業(yè).我們秉承“弘揚五行文化 精益求精.傳遞平安祥云 矢志不渝”的企業(yè)格訓(xùn).以發(fā)揚國學(xué)易經(jīng)文化.風(fēng)水文化為已任.我們堅信.沒有誰在為誰打工.而是一群有著共同理想與目標(biāo)的年輕人在一起奮斗.努力地干一番事業(yè).讓我們一起實現(xiàn)自己的理想.更好的生活!
今天的鳳祥云間本命年工藝飾品有限公司風(fēng)華正茂.萬千資彩.我們志存高遠(yuǎn).豪情滿懷.迎著未來的曙光去書寫更加輝煌的新篇章.在這里.無論你是否有工作的經(jīng)驗.只要你有一腔學(xué)習(xí)的熱情,無論你是否聰明干練.只要你有堅持不懈的努力.我們將用最系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)來陪伴你的成長之路.我們珍惜每一個人才.歡迎你的加入!
注:員工轉(zhuǎn)正簽訂勞動合同.為員工購買各類社會保險.我們的團(tuán)隊享有各類福利及獎金
南寧區(qū)連鎖店面地址:
長湖店 長湖茶花園路口(金大陸海鮮世界一樓商鋪)0771-****667
鳳翔店 鳳翔路香榭里臨街商鋪(廣西區(qū)高級檢察院對面) 0771-****632
萬象店 青秀東盟區(qū)中泰路盛天茗城商業(yè)街41號商鋪 0771-****702
匯春店 匯春路4號 0771-****909
祥賓店 金湖路與祥賓路交匯處川寧大廈10-1號鋪 0771-****132
盛天店 朱槿路6號保利龍騰上園小區(qū)越南園區(qū)西貢新街123號鋪 0771-****107
青秀萬達(dá)店 東葛路118號萬達(dá)公館東1棟118號商鋪 0771-****007
青林店 萊茵湖畔A組A-60號鋪面0771-****139
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加油站站長5000-6000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 大專以上 3年以上廣西油聯(lián)網(wǎng)數(shù)字科技集團(tuán)有限公司石油/化工/礦產(chǎn)1. 組織和領(lǐng)導(dǎo)全站員工開展各項經(jīng)營、管理和服務(wù)工作。 2. 負(fù)責(zé)加油站的經(jīng)營工作。做好加油站營銷策略的制定、站級促銷活動的開展、銷售價格的執(zhí)行,開展競爭對手調(diào)查,發(fā)展固定客戶及終端客戶。 3. 負(fù)責(zé)加油站的HSE工作。嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項HSE的政策和制度,確保員工、顧客、加油站的HSE目標(biāo)的實現(xiàn)。 4. 負(fù)責(zé)加油站的現(xiàn)場管理工作。組織開展日常巡檢,帶領(lǐng)員工做好加油站設(shè)備設(shè)施的清潔保養(yǎng),解決現(xiàn)場客戶投訴,確保員工按規(guī)定著裝和親情服務(wù),保障加油站正常有序運營。 5. 負(fù)責(zé)加油站的各項基礎(chǔ)管理工作。負(fù)責(zé)組織站務(wù)會議;監(jiān)督計量員做好油品的進(jìn)、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督便利店主管做好非油品的進(jìn)、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督核算員做好加油站的資產(chǎn)、現(xiàn)金、費用、銷售業(yè)務(wù)等各項管理。 6. 負(fù)責(zé)加油站的團(tuán)隊建設(shè)工作。負(fù)責(zé)員工的思想政治工作和日常培訓(xùn)工作,帶領(lǐng)全體員工遵章守紀(jì),保持良好站風(fēng),充分調(diào)動每一個員工的積極性。 7. 負(fù)責(zé)加油站外部經(jīng)營環(huán)境的建設(shè)工作。向上級主管部門匯報加油站經(jīng)營管理情況,協(xié)調(diào)計監(jiān)、工商、公安、安監(jiān)等各方面關(guān)系。 8. 完成上級交辦的其他工作。 加油站站長崗招聘要求: 具有3年以上加油站站長工作經(jīng)驗,有萬噸站管理經(jīng)驗者及外資經(jīng)驗者優(yōu)先; 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、執(zhí)行力強(qiáng); 人品正直,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng); 能適合外派駐站工作(主要范圍在廣西區(qū)內(nèi),公司盡可能近距離派遣駐站); 年齡45歲以下,學(xué)歷中專或高中以上; 6、能熟練運用電腦。1小時內(nèi)陸女士
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1小時內(nèi)嚴(yán)云歡
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店長5000-8000元南寧-青秀區(qū) 1年以上 20-40歲南寧鴻碩商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運營管理 2.負(fù)責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達(dá)成 3.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理 4.負(fù)責(zé)公司運營政策的執(zhí)行和傳達(dá) 5.負(fù)責(zé)品牌商品的消化率核算和運營成本的控制 職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動提出店鋪日常的運營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達(dá)成,培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng),心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項達(dá)標(biāo)獎勵和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎金+五險,年終獎、年資獎,生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資1小時前黃經(jīng)理
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營業(yè)廳店長(防城港)5000-9000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西匯聚通通信設(shè)備有限責(zé)任公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備急招?。?! 電信營業(yè)廳店長??! 榮耀體驗店店長,有品牌體驗店管理工作經(jīng)驗,具備運營商業(yè)務(wù)營銷能力的優(yōu)先! 崗位職責(zé) 1、經(jīng)營和管理公司賦予的門店并實現(xiàn)門店創(chuàng)收。 2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成公司擬定的銷售指標(biāo)和活動政策的落地、執(zhí)行,完成公司交待的指標(biāo) 3、門店物品庫存進(jìn)銷存管理、協(xié)調(diào)。 4、協(xié)助公司對門店員工進(jìn)行日常管理及監(jiān)督,及時向區(qū)域經(jīng)理反饋員工工作動態(tài)。 5、負(fù)責(zé)對員工專業(yè)知識、銷售技能、服務(wù)技能進(jìn)行提升 6、負(fù)責(zé)對店員進(jìn)行績效考評,并進(jìn)行正面的指引,幫助下屬改善工作效率 7、大專及以上學(xué)歷,具備1-3年或以上通訊行業(yè)店面管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 崗位待遇 薪酬構(gòu)成:基礎(chǔ)薪資+業(yè)績獎金9小時前
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店長管培生3500-5000元南寧-武鳴區(qū) 大專以上 1年以上廣西天域智能科技有限公司計算機(jī)硬件1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標(biāo) 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、按公司的培養(yǎng)計劃,在適合的崗位和方向上快速成長和持續(xù)發(fā)展。2024-11-01鄧小梅總經(jīng)理
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店長5000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世南寧市邕寧區(qū)居家能手大唐盛世便利店批發(fā)/零售1.全面負(fù)責(zé)門店的管理及運作; 2.執(zhí)行公司相關(guān)政策,完成公司各項經(jīng)營指標(biāo); 3.開展、落實門店人員培訓(xùn)工作及人員儲備計劃; 4.監(jiān)督管理 員工紀(jì)律考核、績效考核、晉升考核; 5.監(jiān)督管理 門店商品的進(jìn)貨驗收、庫存管理、商品質(zhì)量; 6.監(jiān)督管理 門店商品的上貨、陳列、補(bǔ)貨、滯銷清貨; 7.監(jiān)督管理 門店各類營銷活動; 8.監(jiān)督管理 門店進(jìn)、出、收銀等賬目; 9.嚴(yán)格控制損耗率、把握損耗尺度,把控各項成本開支。 10.保證門店的清潔衛(wèi)生與安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備日常維修保養(yǎng)。 注:有工作經(jīng)驗者優(yōu)先2024-11-01
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單位食堂店長6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司餐飲業(yè)8:30-13:30 16:00-19:00 (8小時) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項目的日常營運管理工作; 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理; 3.負(fù)責(zé)項目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接; 4.負(fù)責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理; 5.負(fù)責(zé)項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量; 6.對全項目成本與費用的有效控制負(fù)責(zé)。 7. 對公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實與達(dá)成負(fù)責(zé)。 任職要求: 1. 懂4D管理模式,懂成本核算; 2. 2年以上醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位、餐飲連鎖等團(tuán)餐項目管理工作經(jīng)驗; 3. 熟悉項目管理和服務(wù)方面的知識; 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 5. 熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。2024-11-01陳女士
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藥房店長5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市景昌中藥飲片有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作職責(zé): 1、門店商品銷售管理及處理門店日常事務(wù); 2、門店管理(人員、賣場、GSP質(zhì)量管理、財務(wù)、帶教新員); 3、執(zhí)行公司的促銷計劃,檢查價格標(biāo)簽,促銷海報到位情況; 4、開拓會員、服務(wù)客戶等售后情況。 任職要求: 1、熱愛中藥,熟悉中藥,至少在有經(jīng)營中藥的藥店或中醫(yī)診所工作過一年以上工作經(jīng)驗。2024-11-01林姐
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店長(江南萬達(dá))4000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈南寧市聚冠體育用品有限公司娛樂/休閑/體育地址:南寧江南萬達(dá)斯凱奇店 崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù); 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、服務(wù)質(zhì)量、銷售管理和維護(hù)商品陳列等工作; 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 要求: 1、男女不限,年齡20歲以上; 2、積極樂觀,務(wù)實進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng); 3、2年以上店鋪管理經(jīng)驗,熟悉店鋪運營管理,具有良好的服裝營銷、陳列、商品管理及團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。2024-11-01人力資源部
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經(jīng)理店長6000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧市大惠豐海鮮廣場批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳日常樓面工作,帶領(lǐng)好團(tuán)隊,負(fù)責(zé)部門監(jiān)督管理工作,保持酒樓每日正常運營。 2.遵守各項管理制度,服從上級安排,并準(zhǔn)確傳達(dá)下級,每日按時按量完成工作任務(wù)。 3.每日召開班前班后會,組織好員工,服務(wù)好客人。 任職條件: 1.身體健康,五官及品行端正,男女不限。 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識,并有一定的溝通能力及領(lǐng)導(dǎo)能力。 3.有過相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 薪資福利待遇: 1. 綜合薪資:月薪6000-10000(包含全勤) 2.包吃包住 3.月休4天,節(jié)假日補(bǔ)休 4.入職滿三個月后可申請買保險 大惠豐飲食集團(tuán)成立近30年,擁有豐富餐飲資源及優(yōu)秀核心團(tuán)隊,公司將為每一位新加入成員提供良好工作平臺及員工待遇,有意者投遞簡歷,惠豐大家庭期待你的加入!2024-11-01彭世界
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行業(yè)招聘
- 南寧鳳祥云間本命年工藝飾品有限公司
- 所在行業(yè) 工藝品/批發(fā)/珠寶
- 成立時間 10年(2014年4月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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