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職位描述

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公寓項(xiàng)目日常管理工作。

2.安排部門人員工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，督導(dǎo)員工的服務(wù)規(guī)范操作及紀(jì)律執(zhí)行，確保服務(wù)質(zhì)量。

3.協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，處理突發(fā)事件，在授權(quán)范圍內(nèi)處理賓客關(guān)系和投訴。

4.考核員工工作態(tài)度和技能，鼓舞員工士氣，協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)結(jié)，培訓(xùn)員工。

5.與銷售部密切配合，完善客史檔案，跟蹤賓客需求，跟進(jìn)長(zhǎng)期房客費(fèi)用續(xù)約等事宜。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，3年以上酒店客房管理、物業(yè)管理或日租公寓相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.情緒穩(wěn)定有親和力，善于同賓客交往、溝通，能獨(dú)立處理各種投訴。

3.熟悉酒店客房管理、物業(yè)管理流程，善于團(tuán)隊(duì)管理，有事業(yè)心和責(zé)任心。

4.年齡26-32歲之間。

公司簡(jiǎn)介

廣西恒創(chuàng)愛(ài)家集團(tuán)，2007年創(chuàng)立于南寧，從一家房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司迅速發(fā)展成為業(yè)務(wù)涵蓋一二手房產(chǎn)交易、房屋租賃、項(xiàng)目營(yíng)銷策劃代理、公寓托管、室內(nèi)裝修、金融服務(wù)、小額信貸、保險(xiǎn)代理、不良資產(chǎn)處置、社區(qū)商業(yè)運(yùn)營(yíng)及酒店管理等領(lǐng)域的大型房地產(chǎn)綜合服務(wù)商。
     我們始終堅(jiān)持以“做客戶最滿意的企業(yè)”為奮斗目標(biāo)，全心全意為社會(huì)大眾提供最好的房地產(chǎn)一條龍產(chǎn)業(yè)服務(wù)鏈。
     2018年，分子公司?西恒創(chuàng)微家公寓管理有限公司成立，并在公寓租賃板塊快速占領(lǐng)市場(chǎng)份額。
     2024年，整租公寓項(xiàng)目-微家現(xiàn)代社區(qū)啟動(dòng)招租，并成為人才驛站合作單位。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長(zhǎng)
4000-10000元

南寧-青秀區(qū)
高中以上
3年以上

廣西雙安商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1. 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)店鋪的全面運(yùn)營(yíng)管理工作

劉榮安

總經(jīng)理; 民宿店長(zhǎng)
4000-8000元

南寧-上林縣
大專以上
4年以上
29-45歲

上林縣云松山宿

批發(fā)/零售

1. 招聘有經(jīng)驗(yàn)的民宿店長(zhǎng)

嚴(yán)云歡; 店長(zhǎng)
3600-8000元

南寧-青秀區(qū) 1年以上
18-40歲

南寧鴻碩商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

具備店鋪管理思路、能協(xié)助店鋪銷售、人員管理、店鋪業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成，較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)、年資獎(jiǎng)，生日福利，帶薪假5天，假日上班享受國(guó)家3倍工資

黃經(jīng)理; 店長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-興寧區(qū)

南寧古宸商貿(mào)有限公司

批發(fā)/零售

主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理店面陶瓷銷售，渠道銷售等業(yè)務(wù)開拓，店面團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)管理工作。 2.其他本職負(fù)責(zé)的工作。任職要求：40歲以內(nèi)，3年以上品牌陶瓷專賣店或其他類建材門店同等職位銷售管理工作，擁有一定的銷售資源。薪酬福利：月薪6000元~8000元+月度任務(wù)提成2% 上班時(shí)間：調(diào)休制，每周休一天，上午8:30-12:00 下午13:50-18:10 包午餐

鄭小姐; 門店店長(zhǎng)（衡陽(yáng)立新店）
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-虎邱星時(shí)代廣場(chǎng)

廣西茶精靈餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、門店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé); 2、通過(guò)管理門店達(dá)成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo)（QSC/人員/營(yíng)業(yè)額/利潤(rùn)）; 3、負(fù)責(zé)門店人員訓(xùn)練和追蹤，確保門店的人員得到學(xué)習(xí)和發(fā)展; 4、確保員工的配置能滿足營(yíng)運(yùn)要求，保證人員的穩(wěn)定和積極性; 5、對(duì)門店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理，降低設(shè)備及貨品的損耗率； 6、確保門店持續(xù)提供顧客優(yōu)質(zhì)服務(wù)體驗(yàn)，及時(shí)處理客訴(線上、線下); 7、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)制度和市場(chǎng)政策在門店的有效落實(shí)，追蹤執(zhí)行過(guò)程并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé); 8、對(duì)門店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注，如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地。任職要求： 1、全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷，2-3年以上餐飲工作經(jīng)驗(yàn)，店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、精通團(tuán)隊(duì)管理，商品管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定及執(zhí)行; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;

李淑俊; 影院副店長(zhǎng)
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)-國(guó)海大廈

廣西一棵樹裝飾工程有限責(zé)任公司

建筑與工程

職位信息 1、負(fù)責(zé)影城日常運(yùn)營(yíng)管理，包括排片、售票、賣品銷售、場(chǎng)務(wù)等環(huán)節(jié)； 2、管理影城員工，包括招聘、培訓(xùn)、考核，工作紀(jì)律，服務(wù)質(zhì)量，員工出勤等； 3、制定市場(chǎng)營(yíng)銷策略，策劃并組織各類促銷活動(dòng)和宣傳推廣活動(dòng)，提升影城知名度和票房收入； 4、財(cái)務(wù)管理，制定預(yù)算計(jì)劃，控制成本，審核收支賬目，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性，確保經(jīng)濟(jì)效益； 5、負(fù)責(zé)影城設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和管理，確保設(shè)備的正常運(yùn)營(yíng)和安全使用； 6、建立和維護(hù)好客戶關(guān)系，及時(shí)處理投訴建議，提升客戶的滿意度； 7、完成負(fù)責(zé)人交辦的其他臨時(shí)性工作。【任職要求】 1、3-5年以上影院管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)，具備市場(chǎng)營(yíng)銷策劃能力，具備一定財(cái)務(wù)知識(shí) 2、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力 4、具備高度責(zé)任心，較強(qiáng)的抗壓能力，創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力 5、大專及以上學(xué)歷，影視、傳媒、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 6、具備基本的文書寫作能力，熟練辦公軟件，適應(yīng)加班和倒班。【工作地址】南寧西鄉(xiāng)塘【工作時(shí)間】早班10:00-18:00 中班14:00-22:00 11:30-19:30 晚班18:00-02:00 月休四天，排班出勤，法定節(jié)假日排班出勤

人力資源部; 視光中心店長(zhǎng)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1．能較好完成配鏡中心顧客的驗(yàn)光配鏡工作； 2．負(fù)責(zé)配合醫(yī)生做出產(chǎn)品的推薦和銷售； 3．負(fù)責(zé)分店日常顧客接待、驗(yàn)光、光度投訴等專業(yè)技術(shù)工作； 4。能獨(dú)立完成無(wú)框，雙光，漸進(jìn)的加工。 5。完成視光中心業(yè)績(jī)指標(biāo)。任職資格： 1．具有驗(yàn)光師專業(yè)資格證書及相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2．為人誠(chéng)信正直，具備良好的專業(yè)形象和職業(yè)道德，親和力強(qiáng)； 3．高度工作責(zé)任心，獨(dú)立工作能力、工作主動(dòng)性及團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力； 4．有醫(yī)院眼科或眼鏡店專職驗(yàn)光經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 品牌服裝店長(zhǎng)
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西芊芊服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

任職要求： 1、身高158CM以上，年齡24到35歲； 2、形象氣質(zhì)佳，性格活潑開朗、善于溝通，有店鋪管理經(jīng)驗(yàn)，有豐富的銷售技巧和經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，積極向上、勤奮好學(xué)； 3、熱愛(ài)服裝銷售，具有高度的工作精神，有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，有集體榮譽(yù)感，責(zé)任心強(qiáng)； 4、有管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工資待遇： 1、4000-8000元（上不封頂）／月 2、購(gòu)買社保 3、月休4天＋法定雙薪 4、帶薪年假＋節(jié)日福利 5、帶薪培訓(xùn)＋晉升空間聯(lián)系電話***********楊女士

葉鵬飛; 店長(zhǎng)
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西億動(dòng)體育用品有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、銷售管理：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)，客觀分析銷售、庫(kù)存等數(shù)據(jù)，結(jié)合門店實(shí)際現(xiàn)狀找到更佳的銷售計(jì)劃； 2、人員管理：店員的日常管理，激勵(lì)員工提升銷售計(jì)劃以及落地，銷售技巧培訓(xùn)； 3、商品管理：貨品有效管理，店鋪陳列管理以及維護(hù)推行； 4、搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售及促銷情況及時(shí)制定促銷方案，跟蹤各促銷活動(dòng)執(zhí)行及完成情況；任職資格： 1、年齡20-38歲；至少一年以上運(yùn)動(dòng)品牌店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 2、親和力好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有激情、有上進(jìn)心、有團(tuán)隊(duì)精神、服從上級(jí)安排 3、具備品牌意識(shí)，出色的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力，5年以上銷售方面管理工作經(jīng)驗(yàn); 店長(zhǎng)
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

廣西南寧市千味餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司制度標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)餐廳日常經(jīng)營(yíng)和管理工作； 2、對(duì)餐飲營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、人員發(fā)展、顧客滿意度、產(chǎn)品品質(zhì)、食品安全負(fù)責(zé)，分析相關(guān)kpi達(dá)成狀況，并能根據(jù)問(wèn)題進(jìn)行培訓(xùn)及改善； 3、負(fù)責(zé)餐廳團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)和管理，提高餐廳的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷； 2、至少2年及以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有良好的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力，并有強(qiáng)烈的責(zé)任心. 福利：團(tuán)建活動(dòng) 生日帶薪假內(nèi)部技能和管理培訓(xùn) 有機(jī)會(huì)成為公司合伙人

張耀千