職位描述
店長:男女不限 工作無專業(yè)限制,月薪加業(yè)績能有6000以上,包吃包住,最好有三年以上相關(guān)工作的管理經(jīng)驗,有資源,試個人條件而定,公司免費提供各種管理、技能培訓(xùn)。能妥善安排店內(nèi)事務(wù),有責(zé)任心,適應(yīng)隨時調(diào)配工作地點,適應(yīng)夜班,有意者請直接致電咨詢。
---------------------------------------------------------------------
主管:男女不限 月薪2500-3000元+提成,包吃包住,有相關(guān)工作的管理經(jīng)驗,能夠協(xié)助店長管理好店內(nèi)事務(wù),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,適應(yīng)夜班,有意者請直接致電咨詢
公司簡介
南寧市御足閣特色保健院,是具有專業(yè)化、規(guī)范化、特色化三位一體的保健服務(wù)連鎖企業(yè),公司始終秉承“服務(wù)到位,不收小費 “的品牌理念,堅守“您的滿意是我們最高的追求”為目標(biāo)。總店位于廣西首府,南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)衡陽東路75號明秀小區(qū)一區(qū)后門綜合樓二樓。保健院主要經(jīng)營:特色足療、中(泰)按摩、推油,美容、減肥、亞健康調(diào)理等服務(wù)項目。 現(xiàn)南寧市區(qū)內(nèi)已有四家分店,分布于衡陽路、北湖路、秀安路、大沙田,廣西區(qū)域內(nèi)其他分店在平果縣城區(qū)教育路,另百色、憑祥、靖西、樂業(yè)等地分店正在籌建中。
2006年,南寧市御足閣特色保健院正式成立,成立以來我們一直堅持“服務(wù)只有起點,滿意沒有終點”的經(jīng)營理念,走技能專業(yè)化,經(jīng)營規(guī)范化的道路,以技術(shù)求生存,以服務(wù)謀發(fā)展,贏得了廣大消費者的青睞及認可。
御足閣人將持續(xù)以人才為根本、以市場為導(dǎo)向、以質(zhì)量為保證、以服務(wù)為宗旨的目標(biāo),為人類的健康事業(yè)做出更大的貢獻。
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
加油站站長5000-6000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 大專以上 3年以上廣西油聯(lián)網(wǎng)數(shù)字科技集團有限公司石油/化工/礦產(chǎn)1. 組織和領(lǐng)導(dǎo)全站員工開展各項經(jīng)營、管理和服務(wù)工作。 2. 負責(zé)加油站的經(jīng)營工作。做好加油站營銷策略的制定、站級促銷活動的開展、銷售價格的執(zhí)行,開展競爭對手調(diào)查,發(fā)展固定客戶及終端客戶。 3. 負責(zé)加油站的HSE工作。嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項HSE的政策和制度,確保員工、顧客、加油站的HSE目標(biāo)的實現(xiàn)。 4. 負責(zé)加油站的現(xiàn)場管理工作。組織開展日常巡檢,帶領(lǐng)員工做好加油站設(shè)備設(shè)施的清潔保養(yǎng),解決現(xiàn)場客戶投訴,確保員工按規(guī)定著裝和親情服務(wù),保障加油站正常有序運營。 5. 負責(zé)加油站的各項基礎(chǔ)管理工作。負責(zé)組織站務(wù)會議;監(jiān)督計量員做好油品的進、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督便利店主管做好非油品的進、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督核算員做好加油站的資產(chǎn)、現(xiàn)金、費用、銷售業(yè)務(wù)等各項管理。 6. 負責(zé)加油站的團隊建設(shè)工作。負責(zé)員工的思想政治工作和日常培訓(xùn)工作,帶領(lǐng)全體員工遵章守紀(jì),保持良好站風(fēng),充分調(diào)動每一個員工的積極性。 7. 負責(zé)加油站外部經(jīng)營環(huán)境的建設(shè)工作。向上級主管部門匯報加油站經(jīng)營管理情況,協(xié)調(diào)計監(jiān)、工商、公安、安監(jiān)等各方面關(guān)系。 8. 完成上級交辦的其他工作。 加油站站長崗招聘要求: 具有3年以上加油站站長工作經(jīng)驗,有萬噸站管理經(jīng)驗者及外資經(jīng)驗者優(yōu)先; 具有較強的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、執(zhí)行力強; 人品正直,吃苦耐勞,抗壓能力強; 能適合外派駐站工作(主要范圍在廣西區(qū)內(nèi),公司盡可能近距離派遣駐站); 年齡45歲以下,學(xué)歷中?;蚋咧幸陨?; 6、能熟練運用電腦。1小時內(nèi)陸女士
-
1小時內(nèi)嚴(yán)云歡
-
店長5000-8000元南寧-青秀區(qū) 1年以上 20-40歲南寧鴻碩商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口主要職責(zé): 1.負責(zé)店鋪的日常運營管理 2.負責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達成 3.負責(zé)店鋪的人員管理 4.負責(zé)公司運營政策的執(zhí)行和傳達 5.負責(zé)品牌商品的消化率核算和運營成本的控制 職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動提出店鋪日常的運營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達成,培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團隊協(xié)作能力強,心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項達標(biāo)獎勵和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎金+五險,年終獎、年資獎,生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資2小時前黃經(jīng)理
-
桂林荔浦361服裝店長3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制10小時前林金潔
-
品牌米粉店店長5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市鮮而美餐飲管理有限公司餐飲業(yè)一、職位描述: 負責(zé)公司旗下連鎖分店店面運營管理。通過公司培訓(xùn)短期內(nèi)具備店面運營管理能力,全面負責(zé)所在店面的QSC、團隊打造、成本控制為目標(biāo),為顧客提供物超所值的服務(wù),成為獨擋一面的餐飲運營管理人才。 二、任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.對服務(wù)行業(yè)充滿熱情; 3.強烈的工作責(zé)任心和較強的學(xué)習(xí)能力; 4.良好的溝通能力和親和力,有管理者潛質(zhì)。 三、薪資待遇: 1.試用期3-6個月;綜合薪資不低于5K,包工作餐。 2、月休四天,根據(jù)門店情況排班 四、晉升平臺: 公司項目眾多,有多種發(fā)展可能性2024-10-31覃女士
-
門店運營店長6000-11000元南寧-邕寧區(qū)廣西南寧松鼠云上人工智能硬件有限公司計算機軟件崗位職責(zé): 1、負責(zé)門店的日常運營管理工作,確保門店高效運轉(zhuǎn)。 2、制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,確保門店各項經(jīng)營指標(biāo)的提升。 3、管理并培訓(xùn)團隊成員,提升團隊服務(wù)質(zhì)量和效率。 4、負責(zé)招生工作,通過線上線下的渠道吸引并轉(zhuǎn)化潛在客戶,完成招生目標(biāo)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 2、3-5年及以上的工作經(jīng)驗 3、擁有管理運營能力,銷售能力 4、良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神 福利待遇: 1.提供具有競爭力的薪資待遇,根據(jù)工作表現(xiàn)提供年終獎金。 2.完善的社保福利體系,保障員工的權(quán)益 3.提供專業(yè)的培訓(xùn)和發(fā)展機會 工作地址不固定,按需在南寧市區(qū)內(nèi)調(diào)動,介意者請勿投簡歷,五象航洋城為運營中心面試地址2024-10-31
-
2024-10-30劉榮安總經(jīng)理
-
影樓店長15000-20000元南寧-良慶區(qū) 大專以上 3年以上 35歲以下廣西洛梵文化傳媒有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.全面主持門店的日常事務(wù),執(zhí)行公司營銷策略,帶領(lǐng)團隊完成經(jīng)營目標(biāo); 2.負責(zé)門店市場的開拓,增強周邊影響力,維護企業(yè)品牌形象; 3.采取有效手段持續(xù)提升門店服務(wù)水平,門店客訴客怨終結(jié)者; 4.負責(zé)門店員工的培養(yǎng)及發(fā)展員工,并達成高效的工作效率; 5.負責(zé)審核把關(guān)呈報公司的各種報表,確保準(zhǔn)確性和時效性; 6.負責(zé)門店團隊建設(shè),營造良好的團隊工作氛圍; 7.與各部門保持高效的溝通及配合; 任職要求: 1.年齡35歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷; 2.兩年以上服務(wù)型店面店長經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗和客戶服務(wù)意識;有影樓管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.擅長影棚管理、團隊管理、客戶管理、陳列管理等,熟悉店務(wù)的各項流程的制定和執(zhí)行; 4.較強的團隊管理能力和溝通能力,親和力強; 5.優(yōu)秀的應(yīng)變能力,對突發(fā)情況能夠從容處理。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+提成,綜合收入15-20k2024-10-30陳女士人事專員
-
南寧蒲廟女裝店長3000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)店長崗位要求: 1、學(xué)歷、經(jīng)驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進心, 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊精神 1全面負責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運營與管理,建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓(xùn),協(xié)調(diào)各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學(xué)習(xí),能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 店名:諾庫女裝2024-10-30蔣旭
-
綠色有機食品專賣店店長8000-13000元南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈南寧盈騰生物科技有限公司制藥/生物工程工作內(nèi)容: 1.執(zhí)行公司的政策活動方案,完成店面的銷售目標(biāo)。 2.店內(nèi)日常工作管理,包括店面管理、員工管理、顧客管理等,組織配合專賣店及公司做好活動。 3.不斷學(xué)習(xí)和總結(jié) , 提升個人能力 ,做好重要崗位的交接準(zhǔn)備。 崗位要求: 1.年齡25到45歲 ,有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2.有責(zé)任心上進心 ,能吃苦耐勞,愛學(xué)習(xí),敢于挑戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)崗位,敢于挑戰(zhàn)高薪 , 親和力強 , 溝通能力強 ,有團隊意 識,性格開朗 3.能帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo)。 工作時間上午8:00到12 :00 ,下午2 :30到5 :30 ,每 周星期天休息 ,國家法定節(jié)日正常休息,超長春節(jié)假期 晉升空間大 :店長-區(qū)域經(jīng)理-公司高管。 南寧已完成開新店 ,急聘店長崗位。2024-10-30黎總
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 南寧市御足閣特色保健院
- 所在行業(yè) 美容
- 成立時間 15年(2009年6月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 個體戶
- 公司規(guī)模 --