職位描述

1.1根據(jù)公司下達(dá)的門店銷售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,全面跟蹤計(jì)劃的實(shí)施情況;1.2 協(xié)助督導(dǎo)整理、收集及匯報(bào)市場、競品情報(bào);1.3 負(fù)責(zé)門店員工的新員工培訓(xùn)和在崗培訓(xùn);1.4 負(fù)責(zé)門店的貨品及陳列管理,使陳列與銷售有效結(jié)合,保證專業(yè)的門店形象;1.5 根據(jù)店鋪及客流情況制作排班表以提升員工的工作效率,負(fù)責(zé)店鋪員工的考勤管理;1.6 負(fù)責(zé)門店的庫存與盤點(diǎn)管理;1.7 負(fù)責(zé)客戶投訴及員工關(guān)系處理;1.8 負(fù)責(zé)門店的固定資產(chǎn)管理,維護(hù)公司資產(chǎn)免受損失。任職資格:1.1 年滿18周歲,35周歲以下,高中及以上學(xué)歷,形象端莊,身體健康;1.2 性格開朗、積極主動(dòng)、善于溝通;1.3 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí),執(zhí)行力和學(xué)習(xí)力強(qiáng);1.4 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、教練能力和分析能力;1.5 能熟練處理店務(wù)管理各項(xiàng)工作,有服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪酬:基本工資+職位津貼+提成 

公司簡介

福建柒牌集團(tuán)有限公司始創(chuàng)于1979年,是一家以服飾研究、設(shè)計(jì)和制造為主,集銷售為一體的綜合性集團(tuán)公司,經(jīng)過三十年的艱苦奮斗,目前企業(yè)凈資產(chǎn)8.6億元,公司占地面積235畝,建筑面積22萬平方米,擁有員工4000多名,擁有世界一流的服裝生產(chǎn)設(shè)備,已在全國31個(gè)省、市(自治區(qū))設(shè)立3000多家專賣店。2001年以來連續(xù)9年產(chǎn)品銷售收入、利潤總額名列全國服裝行業(yè)前十強(qiáng)。
  柒牌集團(tuán)始終堅(jiān)持“務(wù)實(shí)求新,和諧共創(chuàng)”的經(jīng)營理念,倡導(dǎo)“立中華時(shí)尚鑄一流企業(yè) 創(chuàng)世界名牌”的品牌戰(zhàn)略,演繹柒牌“比肩世界男裝”的品牌形象。柒牌系列產(chǎn)品以風(fēng)格時(shí)尚、款式經(jīng)典、做工考究著稱,現(xiàn)已成為大眾時(shí)尚的焦點(diǎn)。其中中華立領(lǐng)系列產(chǎn)品已成為男裝時(shí)尚中國化的代表,越來越受到世界服裝界的高度重視。柒牌系列產(chǎn)品曾先后榮獲:福建省著名商標(biāo),福建省名牌產(chǎn)品,中國奧委會(huì)第十三屆亞運(yùn)會(huì)體育代表團(tuán)唯一指定專用出國西服,中國體育唯一指定專用出國禮服,第九屆世界體操錦標(biāo)賽、第十二屆世界游泳錦標(biāo)賽中國代表團(tuán)唯一指定禮服,中國男子職業(yè)籃球聯(lián)賽唯一指定男裝,中國籃球協(xié)會(huì)官方唯一指定男裝,2008年北京奧運(yùn)會(huì)升旗手禮服,中國服裝十佳過硬品牌,中國馳名商標(biāo),中國名牌產(chǎn)品,國家免檢產(chǎn)品等殊榮。柒牌集團(tuán)2001年榮登全國500強(qiáng)民營企業(yè)行列,2000年被國家公安部確定為九九式人民警察服裝及警服軟肩章指定生產(chǎn)企業(yè),公司系福建省百家重點(diǎn)企業(yè)(集團(tuán)),福建省AAA級(jí)信用企業(yè),福建省首屆最佳信用企業(yè),連續(xù)兩屆被福建省工商行政管理局評(píng)為重合同守信用單位,同時(shí),2007年被中國服裝協(xié)會(huì)評(píng)為中國服裝行業(yè)優(yōu)勢企業(yè),被中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為中國紡織十大品牌文化企業(yè),2014年,經(jīng)世界品牌實(shí)驗(yàn)室評(píng)定,柒牌品牌價(jià)值215.65億元,位居中國紡織服裝行業(yè)品牌前列。
  未來,柒牌集團(tuán)將在“中國心 中國情 中國創(chuàng)”的核心理念指導(dǎo)下,秉持“立中華時(shí)尚 鑄一流品牌”的宏偉戰(zhàn)略目標(biāo),將在晉江、廈門、廣州、上海、北京、日本、意大利、法國八地構(gòu)建研發(fā)基地,并將新建全國物流倉儲(chǔ)中心、高級(jí)西服生產(chǎn)線、高級(jí)夾克衫生產(chǎn)線,建立中華時(shí)尚產(chǎn)業(yè)園,成立柒牌皮具公司,全面拓展服裝系列產(chǎn)品,深度開辟國內(nèi)高端服裝消費(fèi)市場,既而進(jìn)軍國際市場,與此同時(shí),柒牌集團(tuán)還將依托服飾研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的優(yōu)勢資源,有計(jì)劃地進(jìn)行多品牌經(jīng)營并涉足社會(huì)公共設(shè)施、銀行、金融保險(xiǎn)等領(lǐng)域,逐步完善柒牌戰(zhàn)略布局。

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可能感興趣的職位

加油站站長
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
大專以上
3年以上
1. 組織和領(lǐng)導(dǎo)全站員工開展各項(xiàng)經(jīng)營、管理和服務(wù)工作。 2. 負(fù)責(zé)加油站的經(jīng)營工作。做好加油站營銷策略的制定、站級(jí)促銷活動(dòng)的開展、銷售價(jià)格的執(zhí)行,開展競爭對(duì)手調(diào)查,發(fā)展固定客戶及終端客戶。 3. 負(fù)責(zé)加油站的HSE工作。嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)HSE的政策和制度,確保員工、顧客、加油站的HSE目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 4. 負(fù)責(zé)加油站的現(xiàn)場管理工作。組織開展日常巡檢,帶領(lǐng)員工做好加油站設(shè)備設(shè)施的清潔保養(yǎng),解決現(xiàn)場客戶投訴,確保員工按規(guī)定著裝和親情服務(wù),保障加油站正常有序運(yùn)營。 5. 負(fù)責(zé)加油站的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。負(fù)責(zé)組織站務(wù)會(huì)議;監(jiān)督計(jì)量員做好油品的進(jìn)、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督便利店主管做好非油品的進(jìn)、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督核算員做好加油站的資產(chǎn)、現(xiàn)金、費(fèi)用、銷售業(yè)務(wù)等各項(xiàng)管理。 6. 負(fù)責(zé)加油站的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。負(fù)責(zé)員工的思想政治工作和日常培訓(xùn)工作,帶領(lǐng)全體員工遵章守紀(jì),保持良好站風(fēng),充分調(diào)動(dòng)每一個(gè)員工的積極性。 7. 負(fù)責(zé)加油站外部經(jīng)營環(huán)境的建設(shè)工作。向上級(jí)主管部門匯報(bào)加油站經(jīng)營管理情況,協(xié)調(diào)計(jì)監(jiān)、工商、公安、安監(jiān)等各方面關(guān)系。 8. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 加油站站長崗招聘要求: 具有3年以上加油站站長工作經(jīng)驗(yàn),有萬噸站管理經(jīng)驗(yàn)者及外資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、執(zhí)行力強(qiáng); 人品正直,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng); 能適合外派駐站工作(主要范圍在廣西區(qū)內(nèi),公司盡可能近距離派遣駐站); 年齡45歲以下,學(xué)歷中?;蚋咧幸陨?; 6、能熟練運(yùn)用電腦。
1小時(shí)內(nèi)
陸女士
民宿店長
4000-8000元
南寧-上林縣
大專以上
4年以上
29-45歲
上林縣云松山宿
批發(fā)/零售
1. 招聘有經(jīng)驗(yàn)的民宿店長
1小時(shí)內(nèi)
嚴(yán)云歡
店長
5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1年以上
20-40歲
南寧鴻碩商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理 2.負(fù)責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達(dá)成 3.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理 4.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營政策的執(zhí)行和傳達(dá) 5.負(fù)責(zé)品牌商品的消化率核算和運(yùn)營成本的控制 職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動(dòng)提出店鋪日常的運(yùn)營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達(dá)成,培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項(xiàng)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)、年資獎(jiǎng),生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資
1小時(shí)內(nèi)
黃經(jīng)理
店長管培生
3500-5000元
南寧-武鳴區(qū)
大專以上
1年以上
廣西天域智能科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計(jì)劃,策劃促銷方案和促銷活動(dòng),回籠銷售款項(xiàng),帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標(biāo) 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、按公司的培養(yǎng)計(jì)劃,在適合的崗位和方向上快速成長和持續(xù)發(fā)展。
4小時(shí)前
鄧小梅
總經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城
8:30-13:30 16:00-19:00 (8小時(shí)) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常營運(yùn)管理工作; 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對(duì)接; 4.負(fù)責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量; 6.對(duì)全項(xiàng)目成本與費(fèi)用的有效控制負(fù)責(zé)。 7. 對(duì)公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實(shí)與達(dá)成負(fù)責(zé)。 任職要求: 1. 懂4D管理模式,懂成本核算; 2. 2年以上醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位、餐飲連鎖等團(tuán)餐項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn); 3. 熟悉項(xiàng)目管理和服務(wù)方面的知識(shí); 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力; 5. 熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
15小時(shí)前
陳女士
藥房店長
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市景昌中藥飲片有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作職責(zé): 1、門店商品銷售管理及處理門店日常事務(wù); 2、門店管理(人員、賣場、GSP質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)、帶教新員); 3、執(zhí)行公司的促銷計(jì)劃,檢查價(jià)格標(biāo)簽,促銷海報(bào)到位情況; 4、開拓會(huì)員、服務(wù)客戶等售后情況。 任職要求: 1、熱愛中藥,熟悉中藥,至少在有經(jīng)營中藥的藥店或中醫(yī)診所工作過一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
15小時(shí)前
林姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個(gè)月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時(shí)間9:00-22:00,工作時(shí)間為排班制
15小時(shí)前
林金潔
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)門店的管理工作,配合公司的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3.做好門店的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作; 5.監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 7.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職條件: 1.高中或中專及以上學(xué)歷,會(huì)簡單電腦操作; 2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受一定的工作強(qiáng)度和工作壓力。
15小時(shí)前
張聲洪
服裝店長
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店鋪日常工作跟進(jìn) 2、新員工帶教,人員管理 3、貨品管理 4、陳列 5、月目標(biāo)達(dá)成 任職要求:形象好,氣質(zhì)佳,有豐富的店長崗位管理經(jīng)驗(yàn) 崗位經(jīng)驗(yàn):1-3年
15小時(shí)前
李晉超
店長
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)
1、主要負(fù)責(zé)公司店內(nèi)銷售管理工作 2、帶領(lǐng)店員做好店內(nèi)促銷活動(dòng) 3、戶外擴(kuò)展客戶,開發(fā)新客戶銷售和售后服務(wù)
15小時(shí)前
李麗
廈門柒牌投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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