公關(guān)專(zhuān)員/助理

該崗位負(fù)責(zé)企業(yè)（義齒生產(chǎn)）美白貼面產(chǎn)品線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)及線(xiàn)下推廣活動(dòng)，面向人群均為追求美的女性居多，目前通過(guò)線(xiàn)下活動(dòng)及線(xiàn)上達(dá)人合作等方式進(jìn)行合作及銷(xiāo)售。 崗位職責(zé)： 1.、能夠獨(dú)立承接各類(lèi)型商業(yè)活動(dòng)，根據(jù)活動(dòng)需求，完成對(duì)應(yīng)工作（如場(chǎng)景勘察、設(shè)備準(zhǔn)備、活動(dòng)策劃、活動(dòng)主持）。 2.、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)活動(dòng)的視頻拍攝、剪輯與后期制作； 3.、與其他團(tuán)隊(duì)成員緊密溝通，共同完成各類(lèi)活動(dòng)。 4.、維護(hù)和提升公司在各新媒體平臺(tái)上的視頻內(nèi)容質(zhì)量。 崗位要求： 1、個(gè)人形象好，性格外向健談； 2、熱愛(ài)攝影、攝像及視頻制作，對(duì)活動(dòng)策劃和執(zhí)行有濃厚興趣。 3、熟練掌握各類(lèi)攝影、視頻剪輯軟件，具有獨(dú)立承接活動(dòng)的能力和經(jīng)驗(yàn)。 4、有活動(dòng)策劃、主持或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇： 1、底薪4000+績(jī)效提成，綜合薪資6000-8000元； 2、早九晚五，周日休息，免費(fèi)工作餐； 3、國(guó)家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期； 4、工齡春節(jié)紅包、下午茶、高溫清涼補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利等； 5、定期的集體活動(dòng)，如年會(huì)、部門(mén)聚餐、團(tuán)建活動(dòng)、體育比賽等； 6、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機(jī)會(huì)； 7、完善的培訓(xùn)體系，包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等

工作簡(jiǎn)介： 1.根據(jù)公司的要求達(dá)成所負(fù)責(zé)展廳/網(wǎng)銷(xiāo)的整車(chē)銷(xiāo)售目標(biāo)。 2.對(duì)展廳/網(wǎng)銷(xiāo)工作全面管理。 3.提升銷(xiāo)售顧問(wèn)的專(zhuān)業(yè)技能及提高成交率。 4.對(duì)銷(xiāo)售人員合理分工、有效管理。 5.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，確保良好的客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求： 1、同崗位經(jīng)驗(yàn)1年以上，有駕駛證并駕駛熟練； 2、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)； 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力，心理素質(zhì)佳； 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

工作簡(jiǎn)介： 1.根據(jù)公司的要求達(dá)成所負(fù)責(zé)展廳/網(wǎng)銷(xiāo)的整車(chē)銷(xiāo)售目標(biāo)。 2.對(duì)展廳/網(wǎng)銷(xiāo)工作全面管理。 3.提升銷(xiāo)售顧問(wèn)的專(zhuān)業(yè)技能及提高成交率。 4.對(duì)銷(xiāo)售人員合理分工、有效管理。 5.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，確保良好的客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求： 1、同崗位經(jīng)驗(yàn)1年以上，有駕駛證并駕駛熟練； 2、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)； 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力，心理素質(zhì)佳； 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

工作簡(jiǎn)介： 1.根據(jù)公司的要求達(dá)成所負(fù)責(zé)展廳/網(wǎng)銷(xiāo)的整車(chē)銷(xiāo)售目標(biāo)。 2.對(duì)展廳/網(wǎng)銷(xiāo)工作全面管理。 3.提升銷(xiāo)售顧問(wèn)的專(zhuān)業(yè)技能及提高成交率。 4.對(duì)銷(xiāo)售人員合理分工、有效管理。 5.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，確保良好的客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求： 1、同崗位經(jīng)驗(yàn)1年以上，有駕駛證并駕駛熟練； 2、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)； 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力，心理素質(zhì)佳； 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

1、本科及以上學(xué)歷，廣告視覺(jué)、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)； 2、3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、工作內(nèi)容：品牌項(xiàng)目高水平視覺(jué)輸出，并具有預(yù)判性；配合設(shè)計(jì)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)推進(jìn)設(shè)計(jì)部的日常工作輸出，積極配合各部門(mén)設(shè)計(jì)需求工作，對(duì)同事提供設(shè)計(jì)工作幫助； 4、任務(wù)要求：具備客戶(hù)溝通，帶團(tuán)隊(duì)，獨(dú)立理解和輸出項(xiàng)目視覺(jué)； 5、特別說(shuō)明：審美度高、對(duì)市場(chǎng)熟悉，適應(yīng)高強(qiáng)度工作，有抗壓性，有獨(dú)立配合項(xiàng)目完成視覺(jué)輸出的能力。做到事事有交代，積極應(yīng)對(duì)事情； 6、接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生培養(yǎng)。

富林集團(tuán)是經(jīng)營(yíng)中高端木地板品牌的企業(yè)，榮獲中國(guó)最具價(jià)值500強(qiáng)，總部位于廣東東莞，全國(guó)有600多家門(mén)店，在南寧已經(jīng)經(jīng)營(yíng)了21年，廣西有23家分店，累計(jì)服務(wù)超過(guò)10萬(wàn)個(gè)客戶(hù)，是廣西木地板行業(yè)頭部品牌，多次被評(píng)為廣西家居建材優(yōu)秀企業(yè)代表。工作地址：南寧青秀區(qū)長(zhǎng)湖路55號(hào)富安居家居廣場(chǎng) 公司招人看意愿，可以不懂，可以不會(huì)。只要愿意學(xué)習(xí)就行，走進(jìn)我們給自己一個(gè)機(jī)會(huì)，也是給我們一次機(jī)會(huì)，相互選擇相互成長(zhǎng)，共同協(xié)助成就每個(gè)人的夢(mèng)想！ 崗位職責(zé): 1、參加公司專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化、各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、在富林品牌門(mén)店接待進(jìn)店客戶(hù)，介紹產(chǎn)品、之后通過(guò)跟進(jìn)維護(hù)客戶(hù)，邀約客戶(hù)，進(jìn)而成交客戶(hù)（富林集團(tuán)在木地板行業(yè)南寧排名銷(xiāo)量前三，公司提供源源不斷的客戶(hù)資源，接待的客戶(hù)自身就有裝修選購(gòu)木地板需求，不需要開(kāi)發(fā)客戶(hù)意向）。 任職要求： 1、有銷(xiāo)售類(lèi)經(jīng)驗(yàn)，熱情自信、踏實(shí)肯干、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心，能迅速投入新的工作崗位。 2、學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看奮斗的精神和行動(dòng)，學(xué)習(xí)的態(tài)度）。 3、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì)。 4、能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心（目標(biāo)需要靠自己的奮斗去實(shí)現(xiàn)）。 5、有門(mén)店銷(xiāo)售服務(wù)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資福利： 1、待遇：3000元底薪+500元績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)社保+提成+分紅（均單提成1.5%-3%，以一個(gè)家庭裝修實(shí)木地板計(jì)算，100平方米的家庭，提成為1500元，維護(hù)好一個(gè)客戶(hù)，客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹3個(gè)，建材行業(yè)轉(zhuǎn)介紹率很高，月均收入在5000-1萬(wàn)元，真實(shí)數(shù)據(jù)） 2、豐富多彩的員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：?jiǎn)T工拓展、旅游，聚餐，公司活動(dòng)等，工作是為了更好的享受生活。 3、廣闊的發(fā)展空間，公正公開(kāi)透明的合伙人體制。 業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)難易數(shù)據(jù)： 1.新人最快一周出單。 2.一個(gè)新人半月約見(jiàn)10組客戶(hù)，成交4組，最高成交率40%。 3.最快客戶(hù)面談15分鐘成交。 4.所有新人第一個(gè)月綜合成交率1/5（五個(gè)客戶(hù)成交一個(gè)）。 行業(yè)前景： 5.作為木地板行業(yè)銷(xiāo)量排名前三的品牌，我們提供的產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)優(yōu)于95%的市內(nèi)木地板品牌，同品質(zhì)的情況下并且價(jià)格還低于這些品牌。 6.市場(chǎng)需求大，隨著人們生活品質(zhì)的提高，越來(lái)越多的人選擇用木地板做裝修的主要材料，每年南寧木地板的市場(chǎng)消費(fèi)在12億左右，且逐年以6%的速度增長(zhǎng)。 7.發(fā)展空間，未來(lái)2年，以南寧為中心做各個(gè)地區(qū)的擴(kuò)張，內(nèi)部裂變開(kāi)設(shè)分公司（人人可以有機(jī)會(huì)從打工升級(jí)到分公司總經(jīng)理，公司合伙人，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)之路，廣西區(qū)內(nèi)已有20家門(mén)店） 福利：公司旅游+聚會(huì)+社保+培訓(xùn) 1、薪資：6萬(wàn)-15萬(wàn)/年（收入上不封頂，客戶(hù)維護(hù)成熟后，會(huì)有源源不斷的轉(zhuǎn)介紹，現(xiàn)在公司中的40%伙伴已經(jīng)實(shí)現(xiàn)買(mǎi)車(chē)的夢(mèng)想，20%實(shí)現(xiàn)買(mǎi)房夢(mèng)想） 2、福利：節(jié)假日福利； 3、培訓(xùn)：專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)； 4、日常：不定期的團(tuán)建，員工聚餐，優(yōu)秀員工表彰大會(huì)； 5、氛圍：年輕團(tuán)隊(duì)，顏值高； 6、管理：扁平化管理，無(wú)辦公室勾心斗角； 7、晉升：不論資排輩，能者居之。 專(zhuān)業(yè)線(xiàn)：導(dǎo)購(gòu)員--銀牌導(dǎo)購(gòu)員--金牌導(dǎo)購(gòu)員--鉆石導(dǎo)購(gòu)員--皇冠導(dǎo)購(gòu)員 管理線(xiàn)：導(dǎo)購(gòu)員--副店長(zhǎng)--店長(zhǎng)--見(jiàn)習(xí)經(jīng)理--經(jīng)理--合伙人 南寧（公司分布）工作地址： 南寧青秀區(qū)長(zhǎng)湖路55號(hào)富安居國(guó)際家居建材廣場(chǎng)1層1111號(hào)。（地鐵公交方便）

1、視覺(jué)傳達(dá)或美術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上從業(yè)經(jīng)歷； 2、美術(shù)功底扎實(shí)，熟練掌握各種視覺(jué)表達(dá)語(yǔ)言，具備良好的手繪能力； 3、能快速準(zhǔn)確完成各項(xiàng)設(shè)計(jì)和印前工作； 4、謙虛好學(xué)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 需LOGO、VI、排版、包裝、創(chuàng)意手繪等相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，并且能夠獨(dú)立完成品牌設(shè)計(jì)項(xiàng)目，有成功案例者優(yōu)先考慮！ 底薪加提成制，能力越強(qiáng)薪資越高！ 因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，實(shí)習(xí)生請(qǐng)勿投放簡(jiǎn)歷

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌日常的推廣工作,對(duì)品牌進(jìn)行推廣,完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2、對(duì)品牌市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,分析品牌數(shù)據(jù),制定品牌營(yíng)銷(xiāo)方案; 3、維護(hù)品牌合作伙伴關(guān)系,建立品牌競(jìng)爭(zhēng)力; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的對(duì)外宣傳、推廣、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)品牌的市場(chǎng)合作、資源交換和品牌宣傳; 6、負(fù)責(zé)公司品牌市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、合作洽談和協(xié)議簽訂; 7、負(fù)責(zé)品牌的線(xiàn)上推廣,維護(hù)和提升公司品牌形象。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上品牌運(yùn)營(yíng)、推廣、策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的品牌策劃思維,良好的市場(chǎng)分析能力; 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能獨(dú)立完成品牌策劃方案的撰寫(xiě); 4、具有豐富的媒體與推廣資源; 5、對(duì)品牌策略有深刻的理解,并對(duì)其發(fā)展及其趨勢(shì)有較深入的認(rèn)知; 6、思維活躍,有創(chuàng)意; 7、有成熟的品牌策劃、推廣經(jīng)驗(yàn),并有成功的品牌策劃案例; 8、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、組織領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行能力,能夠獨(dú)立完成團(tuán)隊(duì)內(nèi)部各類(lèi)策劃方案的撰寫(xiě); 9、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有一定的品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。

職責(zé)描述： 1、根據(jù)行業(yè)及集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定品牌策略，規(guī)劃品牌定位和品牌調(diào)性，梳理品牌手冊(cè)、宣發(fā)資料，策劃品牌推廣創(chuàng)意，提升品牌健康度，維護(hù)品牌形象； 2、制定策劃品牌傳播年度推廣方案；整合營(yíng)銷(xiāo)方案推進(jìn)執(zhí)行并完成相關(guān)數(shù)據(jù)總結(jié)，落實(shí)各項(xiàng)品牌營(yíng)銷(xiāo)方案，確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)達(dá)到預(yù)期效果；對(duì)市場(chǎng)推廣渠道進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并對(duì)活動(dòng)結(jié)果負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo)； 3、從品牌戰(zhàn)略出發(fā)，統(tǒng)籌各項(xiàng)品牌活動(dòng)的主體策劃、方案設(shè)計(jì)、內(nèi)容整合；整合線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)資源，推進(jìn)品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施； 4、建立和完善企業(yè)及各品牌的視覺(jué)識(shí)別體系，做好品牌架構(gòu)管理； 5、結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)需要洞察打造跨品類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)事件和熱點(diǎn)話(huà)題；參與策劃及傳播內(nèi)外部品牌聯(lián)名合作和活動(dòng)等； 6、結(jié)合集團(tuán)公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，配合運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人制定各區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)及品牌推廣年度費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃； 7、協(xié)助制定各品牌新城市/新店開(kāi)業(yè)爆店?duì)I銷(xiāo)活動(dòng)方案； 8、協(xié)助制定各品牌各區(qū)域促銷(xiāo)策略及促銷(xiāo)活動(dòng)管理規(guī)范，并對(duì)計(jì)劃及執(zhí)行情況進(jìn)行管理檢核； 9、隨時(shí)關(guān)注行業(yè)競(jìng)品動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解最新消費(fèi)者洞察，完成品牌調(diào)研工作； 10、負(fù)責(zé)品牌管理中心的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、員工培訓(xùn)、考核等工作。 任職要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，40歲以?xún)?nèi)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、新聞傳播、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有連鎖餐飲品牌管理類(lèi)工作或快消品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備5年以上品牌建設(shè)、營(yíng)銷(xiāo)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有成功的品牌策劃案例，至少1年以上品牌總監(jiān)同職崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉品牌戰(zhàn)略管理、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境研究、品牌傳播、公關(guān)策略等，在品牌定位、媒體運(yùn)用、大型活動(dòng)策劃方面有較為豐富的經(jīng)驗(yàn)； 4、具備系統(tǒng)的傳播框架性思維、方法和學(xué)習(xí)力，對(duì)抖音、微視、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)運(yùn)用有深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的見(jiàn)解； 5、具備較為出眾的創(chuàng)新力、熱點(diǎn)敏感度、策劃能力、內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力、邏輯思維能力。

職責(zé)描述： 1、根據(jù)行業(yè)及集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定品牌策略，規(guī)劃品牌定位和品牌調(diào)性，梳理品牌手冊(cè)、宣發(fā)資料，策劃品牌推廣創(chuàng)意，提升品牌健康度，維護(hù)品牌形象； 2、制定策劃品牌傳播年度推廣方案；整合營(yíng)銷(xiāo)方案推進(jìn)執(zhí)行并完成相關(guān)數(shù)據(jù)總結(jié)，落實(shí)各項(xiàng)品牌營(yíng)銷(xiāo)方案，確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)達(dá)到預(yù)期效果；對(duì)市場(chǎng)推廣渠道進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并對(duì)活動(dòng)結(jié)果負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo)； 3、從品牌戰(zhàn)略出發(fā)，統(tǒng)籌各項(xiàng)品牌活動(dòng)的主體策劃、方案設(shè)計(jì)、內(nèi)容整合；整合線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)資源，推進(jìn)品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施； 4、建立和完善企業(yè)及各品牌的視覺(jué)識(shí)別體系，做好品牌架構(gòu)管理； 5、結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)需要洞察打造跨品類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)事件和熱點(diǎn)話(huà)題；參與策劃及傳播內(nèi)外部品牌聯(lián)名合作和活動(dòng)等； 6、結(jié)合集團(tuán)公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，配合運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人制定各區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)及品牌推廣年度費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃； 7、協(xié)助制定各品牌新城市/新店開(kāi)業(yè)爆店?duì)I銷(xiāo)活動(dòng)方案； 8、協(xié)助制定各品牌各區(qū)域促銷(xiāo)策略及促銷(xiāo)活動(dòng)管理規(guī)范，并對(duì)計(jì)劃及執(zhí)行情況進(jìn)行管理檢核； 9、負(fù)責(zé)品牌管理中心的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、員工培訓(xùn)、考核等工作。 任職要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，40歲以?xún)?nèi)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、新聞傳播、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有連鎖餐飲品牌管理類(lèi)工作或快消品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備5年以上品牌建設(shè)、營(yíng)銷(xiāo)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有成功的品牌策劃案例，至少1年以上品牌總監(jiān)同職崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉品牌戰(zhàn)略管理、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境研究、品牌傳播、公關(guān)策略等，在品牌定位、媒體運(yùn)用、大型活動(dòng)策劃方面有較為豐富的經(jīng)驗(yàn)； 4、具備系統(tǒng)的傳播框架性思維、方法和學(xué)習(xí)力，對(duì)抖音、微視、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)運(yùn)用有深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的見(jiàn)解； 5、具備較為出眾的創(chuàng)新力、熱點(diǎn)敏感度、策劃能力、內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力、邏輯思維能力。