職位描述

一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)通過多種渠道對潛在客戶進(jìn)行邀約,邀請客戶參與公司組織的市場活動;
2. 負(fù)責(zé)及時準(zhǔn)確的獲取目標(biāo)小區(qū)客戶資源,確保任務(wù)的實現(xiàn);
3. 負(fù)責(zé)對目標(biāo)小區(qū)的關(guān)系維護(hù)、確保目標(biāo)小區(qū)工作的開展;
4. 定期對潛在客戶進(jìn)行電話回訪,傳遞公司近期優(yōu)惠銷售政策;
5. 達(dá)成每月的業(yè)績?nèi)蝿?wù),跟進(jìn)潛在客戶,促成簽單;
6. 與物業(yè)及開發(fā)商建立合作伙伴關(guān)系并及時維護(hù);
7. 要有交通工具。
二、任職要求:
1. 25歲以上,大專學(xué)歷;
2. 熱愛銷售工作;
3. 溝通表達(dá)流暢,具備商務(wù)談判能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神,執(zhí)行力強。
工作地點:南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號 華潤大廈B座21樓
薪酬福利:五險,住房公積金,績效獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,差旅費補貼

公司簡介

上市家裝企業(yè)民族品牌東易日盛
東易日盛家居裝飾集團(tuán)股份有限公司始創(chuàng)于1997年,目前已發(fā)展為一家專業(yè)化、品牌化、數(shù)字化、規(guī)?;a(chǎn)業(yè)化的大型上市家裝集團(tuán)公司(股票代碼:002713),連續(xù)多年居于《中國最具價值品牌500強》家裝行業(yè)前列,品牌價值高達(dá)395.29億元。
27年來,東易日盛集團(tuán)一直專注家裝產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。擁有200余項專利,是家裝行業(yè)中率先通過國家認(rèn)證的高新技術(shù)企業(yè)、國家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地。多年來,東易日盛全面推進(jìn)數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,從引領(lǐng)中國家裝企業(yè)走向數(shù)字化,到引領(lǐng)家裝行業(yè)踐行可持續(xù)發(fā)展,東易日盛,用一個又一個亮眼的成果,用科技提升服務(wù)品質(zhì),驅(qū)動行業(yè)發(fā)展,構(gòu)建家裝新生態(tài)。
東易日盛集團(tuán)秉承源于社會、回報社會的理念,始終堅持慈善事業(yè)的發(fā)展,于2015年正式創(chuàng)建東易慈善基金會,開展鄉(xiāng)村芭蕾、東易圖書館、潤琪老年關(guān)愛、幸福密碼、心靈公益等5大核心項目。迄今已在全國范圍擁有87家分會,2000余名志愿者,受益人群達(dá)到2萬余人。
【員工待遇】
1、薪資:職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補+五險一金。(薪資在行業(yè)中處中上水平)。
2、全面培訓(xùn):新員工培訓(xùn);專業(yè)知識培訓(xùn);管理培訓(xùn);完善的人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系。
3、發(fā)展:公開公正公平的競聘體系,內(nèi)部優(yōu)先選拔晉升。
4、平臺:27年深耕的大平臺,集團(tuán)和分公司雙線管理,20家直營分公司交流學(xué)習(xí)。
5、完善的福利:享受國家要求的五險一金、帶薪年假、法定假期、各項補貼、過節(jié)慰問品、生日津貼等相關(guān)福利。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)民族大道136-2號萬象城華潤大廈B座21樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、挖掘開發(fā)學(xué)校資源及整合、對接和轉(zhuǎn)化; 2、完成項目任務(wù)指標(biāo)及業(yè)績考核和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)及指導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)各地級市招生渠道、招生資源整合對接。 【任職要求】 1、有多年教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具備招生團(tuán)隊的搭建與管理能力; 3、有學(xué)校資源開拓、整合與維護(hù)能力; 4、有C1駕駛證,會開車,可接受出差和應(yīng)酬優(yōu)先。 薪資:7000-8000元/月 綜合薪資20000+ 上不封頂 【加入我們,你將獲得】 法定節(jié)假日+五險+晉升+帶薪年假+下午茶+不定期團(tuán)建聚餐+培訓(xùn)+旅游
21小時前
南寧-江南區(qū)
華中大區(qū)區(qū)域:湖南/湖北/河南/安徽/江蘇 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織擬定華中大區(qū)的營銷策略、市場策略、銷售渠道策略和營銷組合策略,確定銷售目標(biāo)并組織實施計劃; 2、設(shè)定華中大區(qū)營銷體系,負(fù)責(zé)專業(yè)化銷售隊伍的招募、培訓(xùn)、激勵、考核等監(jiān)督管理;確保完成或超過完成銷售任務(wù);負(fù)責(zé)精細(xì)化KA隊伍的培養(yǎng)和建設(shè); 3、負(fù)責(zé)年度市場營銷費用的預(yù)算和管理控制;負(fù)責(zé)銷售貨款回籠跟蹤與管控。 4、關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài);對行業(yè)內(nèi)信息進(jìn)行收集、分析、研究,定期進(jìn)行市場營銷策略建議與調(diào)整; 5、對公司品牌發(fā)展進(jìn)行分析、規(guī)劃與實施。按照公司要求進(jìn)行市場推廣,推動公司品牌發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成; 6、負(fù)責(zé)新市場的開發(fā)、維護(hù)與管理; 7、負(fù)責(zé)重點客戶開發(fā)與管理,完成大區(qū)的銷售目標(biāo)任務(wù); 8、制定大區(qū)銷售團(tuán)隊年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案,監(jiān)督實施,完成銷售目標(biāo); 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;2、5年以上醫(yī)療零售工作經(jīng)驗,3年以上銷售團(tuán)隊(跨城市或跨省級市場)管理經(jīng)驗; 3、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力及解決復(fù)雜問題的能力; 4、較強的計劃性和實施執(zhí)行能力;較強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 5、具有很強的市場開拓能力、突破能力和良好的行業(yè)客戶資源; 6、良好的形象和綜合素質(zhì); 7、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品:南寧百會旗下品種
21小時前
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé) 1、具有2-3年代理公司或開發(fā)商同崗位經(jīng)驗; 2、主要對接甲方營銷、案場經(jīng)理、判客崗文員、策劃等; 3、了解自管項目在售產(chǎn)品等詳細(xì)信息及銷售政策; 4、根據(jù)開發(fā)商下發(fā)的任務(wù)指標(biāo)制定切實可行的工作計劃和推行方案,在日后的工作中嚴(yán)格按照已制定的方案執(zhí)行; 5、具備良好的個人素養(yǎng)、團(tuán)隊合作精神及敬業(yè)精神; 6、品德端正,無不良嗜好。
21小時前
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
南寧蒙牛乳制品銷售有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)渠道所在區(qū)域新客戶開發(fā); 2、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)渠道原有客情維護(hù); 3、日常走訪拜訪終端門店。 二、任職資格: 1、專業(yè)不限,市場營銷類優(yōu)先; 2、自備出行工具,具備良好的溝通能力和資源整合能力。 三、工作時間:周一至周六。 四、工作地點:南寧市區(qū)可就近安排。
21小時前
韋力所
家裝渠道專員
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
廣西南寧斌科家居建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù); 2、為客戶進(jìn)行專業(yè)的墻面產(chǎn)品介紹及材料預(yù)算方案推薦; 3、通過異業(yè)聯(lián)動,小區(qū)樣板等方式,收集各類市場及客戶資源信息,完善客戶信息資源庫; 4、通過對工頭設(shè)計師裝飾公司等客戶的互動,增加客戶材料的購買率; 5、聯(lián)系意向客戶,進(jìn)行客戶拜訪和邀約,推動銷售目標(biāo)達(dá)成; 任職要求: 1、高中以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗; 2、有建材、裝修工作經(jīng)驗優(yōu)先(不會實習(xí)應(yīng)屆生也可以); 3、年齡22~35歲 崗位福利: 底薪3000(非固定看能力)+提成3-10%個點;月休常規(guī)4天,試用期3個月,社保+不固定時出國旅游+全勤獎+話補+生日補貼+績效獎金+年終獎
2024-11-04
人事部
渠道銷售
3000-8000元
南寧-良慶區(qū)
南寧朗之寧建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
一、崗位職責(zé): 不安于現(xiàn)狀,熱愛銷售! 1、對中大型設(shè)計公司進(jìn)行全面覆蓋,與客戶之間建立長期合作關(guān)系及良好的客情關(guān)系,掌握相關(guān)設(shè)計公司的項目線索; 2、對重點設(shè)計公司進(jìn)行深耕細(xì)作,引領(lǐng)客戶與公司達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系: 3、建立客戶管理檔案及市場發(fā)展等相關(guān)數(shù)據(jù)分析報告; 4、完成上級下達(dá)的銷售指標(biāo)及客戶線索獲取等銷售任務(wù); 二、上班時間:周一至周六8:40-18:00固定時間;入職有培訓(xùn);
2024-11-04
甘生
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責(zé): 1. 業(yè)務(wù)渠道跟蹤與管理: 負(fù)責(zé)對大領(lǐng)導(dǎo)建立的業(yè)務(wù)渠道和線索進(jìn)行跟蹤,確保信息的準(zhǔn)確性和時效性。 2. 關(guān)系梳理: 理清各個業(yè)務(wù)渠道之間的關(guān)系,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 3. 資源協(xié)調(diào): 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,包括銷售、市場、產(chǎn)品等部門,以確保業(yè)務(wù)渠道的有效跟進(jìn)。 4. 執(zhí)行落地: 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)計劃的落地執(zhí)行,確保項目按時按質(zhì)完成。 5. 提案能力: 能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求和市場變化,提出有效的業(yè)務(wù)提案和解決方案。 6. 抗挫折能力: 在面對挑戰(zhàn)和困難時,能夠保持積極態(tài)度,迅速調(diào)整策略,推動業(yè)務(wù)向前發(fā)展。 7. 親和力與應(yīng)酬能力: 具備良好的親和力,能夠與客戶和團(tuán)隊成員建立良好的工作關(guān)系。同時,能夠適應(yīng)應(yīng)酬場合,維護(hù)公司形象。 任職要求: ? 教育背景: 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ? 工作經(jīng)驗: 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有業(yè)務(wù)渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 ? 技能要求: 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、項目管理能力、提案撰寫能力。 ? 個人素質(zhì): 強烈的責(zé)任心、優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神、能夠在壓力下工作。 ? 其他要求: 良好的應(yīng)酬能力和親和力,能夠適應(yīng)出差。
2024-11-03
張峰
渠道專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
1.負(fù)責(zé)市場開拓、巡訪分銷公司,尋求市場及項目開發(fā)機會 2.分銷公司的的約見、接洽、商務(wù)談判,爭取作機會 3.將當(dāng)日業(yè)務(wù)情況向上級主管匯報,并根據(jù)情況合提出合理化建議 4.建立與房產(chǎn)相關(guān)企業(yè)共同合作的網(wǎng)絡(luò) 5.與分銷公司建立良好的客情關(guān)系,爭取合作和再次合作的機會。 薪酬包含底薪2000+崗位工資200+拓展津貼500+績效800加提成,試用期一個月,試用期期間沒有績效工資。 有房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先,朝九晚六月休四天
2024-11-03
許女士
招聘專員
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會用到) 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主) 4、及時收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,熱愛銷售工作,能接受經(jīng)常出差; 2、經(jīng)驗不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的語言表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力; 4、良好的客戶服務(wù)意識; 上班時間:上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎金+年終獎金(個人業(yè)績提點)綜合收入8000-10000起 公司的福利:話補+交通補貼+季度年度獎金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績效獎金+年終獎金+員工培訓(xùn)+五險等
2024-11-03
陳小麗
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
中富通集團(tuán)股份有限公司廣西分公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
1.負(fù)責(zé)校園業(yè)務(wù)拓展,承擔(dān)個人業(yè)務(wù)發(fā)展及收入指標(biāo); 2.重點拓展寬帶融合業(yè)務(wù)、智慧家庭產(chǎn)品。 3.負(fù)責(zé)校園渠道拓展(實體店、驛站、觸點、異業(yè)合作)、支撐、管理); 4.負(fù)責(zé)校園宣傳規(guī)范實施; 5.負(fù)責(zé)校園客情關(guān)系建立;
2024-11-03
馮輝洋
東易日盛家居裝飾集團(tuán)股份有限公司南寧分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
東易日盛家居裝飾集團(tuán)股份有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 家居/裝飾
成立時間 10年(2013年11月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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