職位描述
崗位職責:
1、 維護老客戶,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍,完成銷售指標。
2、 管理維護區(qū)域客戶關系及客戶間的長期戰(zhàn)略合作。
3、 解答客戶異常問題處理。
4、 完成上級領導安排的工作任務。
任職要求:
1、18-38歲,反應靈敏,有良好的溝通能力,有良好的語言表達能力。
2、有無工作經(jīng)驗均可,有銷售經(jīng)驗、駕駛證C1優(yōu)先。
3、具有一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
4、熱愛銷售工作,性格樂觀開朗、有責任心,有團隊合作精神。
5、較強的承擔壓力,富有工作激情與進取精神,有較強的目標。
薪資待遇:
1、 底薪+提成+補貼,綜合月薪4000-10000,上不封頂。
2、 一經(jīng)轉正,公司配車,節(jié)假日福利,通訊補貼。
3、 每年一次出國旅游機會;
4、 每個月公司組織一次團建活動;
5、 每個月公司有管理培訓
公司簡介
公司簡介
廣西創(chuàng)緣成立于2014年11月,公司注冊資金500萬,總店位于南寧市大學東路陳村蛋品批發(fā)市場(廣西醫(yī)科大第二附屬醫(yī)院對面),公司于2015年12月成立江南店,位于南寧市壯錦大道36號碧園南城故事48號臨街商鋪。與2018年涉足汽車后市場產品,位于南寧市壯錦大道36號碧園南城故事46號臨街商鋪。 公司專注于福特汽車的服務與維修,秉承以客戶服務為理念,致力于追求客戶滿意為宗旨,以優(yōu)質的服務,精湛的維修技術,贏取客戶的認可。公司對來店的每一位客戶都視作上帝,并對車輛進行嚴格的環(huán)車互動檢查,了解客戶的需求,盡最大限度的為客戶體現(xiàn)車子的使用價值。公司很重視客戶的維修體驗,對維修過程的每個環(huán)節(jié)都嚴密的監(jiān)控,確保車輛能按時,按質的交付到客戶的手上。在客戶出廠后的三天內有服務顧問跟蹤車況,七天內有客服回訪了解車輛使用情況,及維修服務的評價。我們誠心,誠實,誠意,一切為客戶的用車著想。
公司的骨干團隊,均來自在各大汽車經(jīng)銷商集團的業(yè)務精英,懷著一份汽車人的共同夢想,熱衷與專注汽車后服務領域,而組建的團隊。公司的骨干們積累了豐富的4S店工作經(jīng)驗,用專業(yè)知識和技術爭取將服務做到極致。
因為品質,我們成立了自己的產品銷售公司,產品經(jīng)過嚴層把關,專注汽車后市場的延伸服務,為客戶的安全保駕護航。2019年將是廣西創(chuàng)緣的蛻變,公司在服務與技術上不斷的創(chuàng)新。在提升自我綜合能力的同時,以人為本,招兵買馬,將更加專注汽車服務領域。
我們堅持誠信服務、精益求精,努力把“廣西創(chuàng)緣”成為廣西最好的品牌直營連鎖店!
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
分公司總經(jīng)理12000-13000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 大專以上 8年以上廣西油聯(lián)網(wǎng)數(shù)字科技集團有限公司石油/化工/礦產崗位職責: 1、部署公司戰(zhàn)略,負責公司的整體經(jīng)營計劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)督、完善; 2、負責公司整體的資金運作、日常管理工作及團隊建設; 3、負責公司的企業(yè)文化建設; 4、負責公司日常管理; 6、負責公司項目的跟進; 7、領導安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有8-10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗,3年以上同崗位管理經(jīng)驗; 2、有銷售工作經(jīng)驗,能夠帶領團隊準確、高效的完成公司下達的任務; 3、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力,良好的溝通協(xié)調能力和和把握全局的能力; 4、具有強烈的責任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力; 6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力; 7、有石油化工行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。1小時內陸女士
-
GR負責人8000-15000元南寧-良慶區(qū)南寧貝殼信息科技有限公司計算機硬件崗位職責 1、建立維護公司與政府部門、行業(yè)協(xié)會、公眾媒介、社區(qū)的公共關系; 2、負責政府部門及重要合作伙伴的關系維護接洽與拓展; 3、協(xié)調、處理公司重要來訪和參觀接待工作; 4、處理公司對外公共突發(fā)事件和危機事件; 5、與政府部門或者協(xié)會開展課題合作,通過項目平臺,提出政策建議,優(yōu)化政策環(huán)境 崗位要求 1、3年以上政府相關工作經(jīng)驗;具有與政府工作的經(jīng)驗以及政府公關經(jīng)驗; 2、了解政府運作規(guī)律,對國家政策具有極高的敏感性; 3、具有政府資源(如人脈資源)者優(yōu)先; 4、具備同政府部門進行公關合作的能力,具備極高的談判能力; 5、有及時處理突發(fā)事件的能力; 6、形象氣質良好,談吐得體,思維敏捷,具有較強的獨立思考和分析能力,新知識學習能力及應變能力 7、統(tǒng)招本科及以上22小時前蘭義運招聘經(jīng)理
-
海爾柳州區(qū)域銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口職責描述: ;①專注支持制冷區(qū)域為用戶提供更好的產品購買體驗; ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; ③制冷店頭銷售指標收集反饋; ④現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產品下單需求預測,支持銷售經(jīng)理下單; ⑥門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營;\" 任職要求: 1、大專學歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗; 2、良好的溝通表達能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應區(qū)內駐點22小時前葉女士
-
海爾賀州區(qū)域銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、承接所在商圈/區(qū)域內第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調能力; 4、廣西區(qū)域內,辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務報銷費用、海爾年假22小時前葉女士
-
海爾河池區(qū)域經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口1、承接所在商圈/區(qū)域內第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調能力; 4、廣西區(qū)域內,辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務報銷費用、海爾年假22小時前葉女士
-
海爾洗衣機賀州區(qū)域銷售經(jīng)理7000-9000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口1、承接所在商圈/區(qū)域內第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調能力; 4、廣西區(qū)域內,辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務報銷費用、海爾年假22小時前葉女士
-
海爾洗衣機梧州區(qū)域銷售經(jīng)理7000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象; 5、提供本店頭產品下單需求預測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關銷售1年以上工作經(jīng)驗; 3. 工作學習能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點:梧州 薪資福利:年薪9-11萬,入職購買五險一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補貼、生日福利、年貨補貼、公司團建等。 聯(lián)系電話:************ 簡歷投遞:**********************22小時前葉女士
-
區(qū)域經(jīng)理(欽北防地區(qū))5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1、負責區(qū)域現(xiàn)有門店運營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結合門店發(fā)展需求,進行運營管理工作,內容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結構優(yōu)化、活動動銷、人員培訓等; 任職資格: 1、年齡40歲以內; 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務經(jīng)驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險; 2、每年國內外旅游機會; 3、公司年終獎、可參與公司股權分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、上班時間:8小時工作制,月休6天 面試地點:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號樓一單元24層 上班地點:玉林、貴港、欽州、北海、防城港、柳州、來賓、河池22小時前磨女士
-
區(qū)域經(jīng)理(急聘)7000-14000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責所管轄門店日常管理工作、運營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務分解與達成; 3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結,找出問題點對店長進行溝通培訓,確定調整并跟進調整結果,推動門店月度銷售任務的達成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調整結果; 5、跟進所轄門店員工的培訓帶教及各項工作指導,定期對員工進行溝通協(xié)調,推動門店團隊建設; 6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用; 7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學習能力及組織管理能力與責任感。 待遇:前期8-14K,年終獎金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬; 工作地點:南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 無相關工作經(jīng)驗者勿擾22小時前韋女士
-
印尼區(qū)域銷售經(jīng)理8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)江蘇新南洋國際集團有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化1、印尼語專業(yè),大專及以上學歷; 2、良好的聽說讀寫能力,能與國外客戶交流,熟練運用各種辦公軟件; 3、誠信,吃苦耐勞,有較強的學習能力和創(chuàng)新開拓意識,責任心強; 5、良好的溝通、協(xié)調及執(zhí)行能力,工作踏實認真、應對快捷敏銳。 6、能接受頻繁出差。22小時前
南寧相關熱門崗位
負責人區(qū)域管理區(qū)域負責人區(qū)域負責人(轄多個分公司)高級管理分公司經(jīng)理區(qū)域門店管理分公司總經(jīng)理分公司主管區(qū)域總經(jīng)理分公司負責人分公司總監(jiān)區(qū)域零售主管銷售分公司總經(jīng)理機構負責人區(qū)域運營負責人分部總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理地區(qū)總經(jīng)理營業(yè)部負責人區(qū)域項目總監(jiān)分公司部門經(jīng)理區(qū)域管理專員儲備分公司總經(jīng)理地區(qū)負責人辦事處負責人物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理金融機構負責人高級管理人才儲備分公司經(jīng)理分部負責人城市分公司總經(jīng)理金融分公司總經(jīng)理生鮮負責人區(qū)域管理員儲備區(qū)域總經(jīng)理新能源區(qū)域負責人
- 廣西創(chuàng)緣汽車服務有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/物流
- 成立時間 9年(2015年3月27日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --