職位描述
崗位職責:
1、組織落實各施工隊組完成施工任務,檢查發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量問題、安全隱患,跟蹤落實解決存在的問題;
2、組織做好施工日記、現(xiàn)場變更記錄及簽證單的填寫;
3、負責督促施工材料按時進場,并確保材料質(zhì)量合格,符合現(xiàn)場需要,保證工程順利進行;
4、負責執(zhí)行安排、監(jiān)督各施工班組工作,檢查工程質(zhì)量、安全情況。
5、完成公司領(lǐng)導安排的其他工作任務。
任職要求:
1、性別不限,大專學歷,建筑工程、施工管理等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上工程施工現(xiàn)工作經(jīng)驗。
3、熟悉施工圖紙、資料。
4、溝通能力強,具有很強的執(zhí)行力,能按計劃完成工作任務。
5、特殊要求:吃苦耐勞,能適應出差。有土地整治項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮。工作地點:崇左市江州區(qū)。
公司簡介
西城工程設(shè)計集團有限公司是一家涵蓋市政、建筑、園林設(shè)計及咨詢業(yè)務的綜合性設(shè)計機構(gòu),公司具有建設(shè)部頒發(fā)的市政行業(yè)(燃氣、軌道交通除外)甲級、建筑行業(yè)(建筑工程)甲級、風景園林專項設(shè)計甲級等設(shè)計資質(zhì),可承擔市政工程設(shè)計、建筑工程設(shè)計、風景園林設(shè)計、建筑幕墻工程設(shè)計、輕型鋼結(jié)構(gòu)工程設(shè)計、建筑智能化設(shè)計、照明工程設(shè)計、裝飾工程設(shè)計和消防設(shè)施工程設(shè)計等相應范圍的甲級專項工程設(shè)計業(yè)務,同時公司具有發(fā)改委頒發(fā)的工程咨詢資質(zhì)。公司已通過了ISO9001、ISO14000、GB/T18001三合一體系認證,是浙江省工商“重合同守信用”AAA級企業(yè)、浙江省勘察設(shè)計行業(yè)誠信企業(yè)、浙江省勘察設(shè)計行業(yè)精神文明建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)崇左市江州區(qū) 查看上班路線
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[代招]授權(quán)-區(qū)域經(jīng)理-小米集團新零售10000-15000元南寧-青秀區(qū)-云景山語城 大專以上 1年以上本崗位為桂聘受委托代招崗位。 崗位名稱:授權(quán)-區(qū)域經(jīng)理-小米集團新零售 面試方式:線上面試 統(tǒng)一福利:五險一金 餐補大概 600 具體看崗位 【薪資】10-15k 【工作區(qū)域】梧州、貴港 【崗位描述和職責】 \"1、門店拓展:根據(jù)本區(qū)域MS目標制定建店規(guī)劃,按照公司要求開發(fā)并建設(shè)新的門店陣地。根據(jù)市場變化和公司政策及時調(diào)整開店策略,對建店指標的達成負責; 2、客戶管理:負責所轄區(qū)域內(nèi)代理商、客戶的客情關(guān)系維護。增強客戶對小米品牌的信心,牽引開店并實現(xiàn)整體盈利; 3、銷售管理:對本區(qū)域經(jīng)營結(jié)果負責。帶領(lǐng)團隊完成所轄區(qū)域內(nèi)銷售指標(SI、SO),提高產(chǎn)品在所轄區(qū)域的市場份額占比。負責所轄區(qū)域內(nèi)門店日常運營管理標準落地及檢核,尋求銷售機會,提升門店銷售利潤; 4、運營商業(yè)務:協(xié)助進行區(qū)域產(chǎn)品運營商政策獲取及疊加溝通工作,建立和維護市、縣運營商的合作關(guān)系; 5、團隊管理:進行團隊人員管理、賦能及培養(yǎng)工作,對區(qū)域內(nèi)人員的招育用留負責; 6、市場活動:負責區(qū)域內(nèi)市場活動跟進、落地;做好市場宣傳,提升品牌在當?shù)芈冻龆燃爸?。\" 【崗位要求】 35歲以下、本科學歷特別優(yōu)秀可放寬至大專、行業(yè)經(jīng)驗>學歷、通訊行業(yè)背景,至少10人以上團隊管理經(jīng)驗及區(qū)域管理經(jīng)驗,負責縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)下沉市場業(yè)務周先生經(jīng)理
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王治江
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中國黃金店經(jīng)理(北海區(qū)域)8000-13000元南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街廣西鴻瑞珠寶有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容: 1.負責店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標負責; 2.負責管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務,以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。 工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在10000-15000元上不封頂 任職資格: 1、年齡40歲以下(能力優(yōu)秀者可放寬條件) 1、大專及以上學歷,三年以上零售門店管理工作經(jīng)驗,珠寶同行同崗管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、工作細致,認真負責,執(zhí)行力好,溝通能力強,工作態(tài)度積極主動,服務意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識,銷售技能,及帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗;熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進行交流,分享信息,知識,資源,能與團隊成員解決所遇到的問題,有較強的責任心。 6、福利待遇:晉升空間、績效提成、聚餐團建、帶薪培訓、帶薪年假、生日福利、社會保險李立峰
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玉貴梧區(qū)域經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招:三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗即可。蔣女士
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區(qū)域銷售經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎勵+差旅費+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。蔣女士
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采石場負責人(主要安全負責人)8000-9000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團有限公司金融/投資/證券1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面負責礦山生產(chǎn)運營管理工作,確保完成開采任務; 2、負責礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產(chǎn)安全培訓; 3、負責落實礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施; 4、督促生產(chǎn)車間對各種機電設(shè)備,設(shè)施進行及時保養(yǎng)、維修,及時核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時性; 5、負責處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故,做好礦山外聯(lián)工作; 6、積極完成公司交辦的其它工作。 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專及以上學歷,采礦相關(guān)專業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標準; 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強的領(lǐng)導能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、學習應變力和承壓能力。 任職地點:區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。張女士
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區(qū)域營運主管7000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧萬達國際電影城有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責: 1、承接院線營運中心下達的顧客體驗、營訓管理、品質(zhì)管理、賣品管理和開店輔導管理目標,協(xié)助區(qū)域營運經(jīng)理制定區(qū)域內(nèi)相應節(jié)點計劃和節(jié)點管控標準; 2、檢查區(qū)域內(nèi)影城各項營運標準執(zhí)行情況并提出整改建議、跟蹤執(zhí)行; 3、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)資源, 審核區(qū)域內(nèi)影城各項營運費用,控制成本; 4、制定階段賣品促銷方案,并跟蹤執(zhí)行、落實獎懲; 5、對影城排班、培訓工作進行指導,降低成本、提高效率; 6、監(jiān)督客訴、重大營運和放映事故并指導影城處理; 7、負責區(qū)域影城各營運崗位人員工作能力的表現(xiàn)和評估,并按照營訓計劃組織進行業(yè)務能力提升培訓; 任職資格: 1、 酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷; 2、 3年以上大型連鎖服務行業(yè)營運職位工作經(jīng)歷, 3、 具備良好的溝通能力; 4、 熟練應用OFFICE及相關(guān)辦公軟件。李小姐
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區(qū)域經(jīng)理(急聘)7000-14000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責所管轄門店日常管理工作、運營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務分解與達成; 3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結(jié),找出問題點對店長進行溝通培訓,確定調(diào)整并跟進調(diào)整結(jié)果,推動門店月度銷售任務的達成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調(diào)整結(jié)果; 5、跟進所轄門店員工的培訓帶教及各項工作指導,定期對員工進行溝通協(xié)調(diào),推動門店團隊建設(shè); 6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用; 7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學習能力及組織管理能力與責任感。 待遇:前期8-14K,年終獎金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬; 工作地點:南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 無相關(guān)工作經(jīng)驗者勿擾韋女士
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家電區(qū)域業(yè)務6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西樂凈供應鏈管理有限公司計算機軟件至少有一年以上業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗,有下沉業(yè)務操作經(jīng)驗者優(yōu)先。 學歷要求全日制??萍耙陨?,其他綜合實力優(yōu)異者可適當放寬學歷要求。 年齡<35歲,其他綜合實力優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。 考慮當?shù)厝藛T優(yōu)先,責任心,業(yè)務溝通能力等其他綜合能力營銷中心可以自行判斷。 需要補充的人員區(qū)域: 百色一名(負責百色市區(qū),田林,西林,隆林,凌云,樂業(yè)) 來賓區(qū)域:金秀武宣象州1名 ;合山忻城: 來賓市區(qū)1名 桂林區(qū)域 1名陳
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貴港,區(qū)域代表!5000-10000元南寧-江南區(qū)廣西耀吉盛汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的汽車銷售服務和客戶咨詢服務; 2、負責公司產(chǎn)品的汽車銷售和市場推廣工作; 3、負責整理產(chǎn)品的銷售資料,完成公司下達的各項銷售指標; 4、負責搜集、反饋市場信息; 5、及時準確的反饋客戶的投訴和建議; 6、負責挖掘客戶需求,推薦公司產(chǎn)品,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售。 任職要求: 1、大專以上學歷,一年以上工作經(jīng)驗; 2、熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場開拓經(jīng)驗; 3、較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力,個人形象氣質(zhì)佳; 4、具有良好的職業(yè)道德,務實、能吃苦耐勞; 5、全日制本科優(yōu)先考慮。 福利待遇: 1、為了提高我們員工的文化層次與素質(zhì),吸引更多的優(yōu)秀人才,我們公司有證書補貼(每月400-1000不等); 2、公司提供午餐; 3、公司提供員工宿舍; 4、為員工購買社保; 5、法定節(jié)假日禮物+放假; 6、年底有獎金; 7、免費停車場; 上班時間8:30-12:00 14:00-18:00程增輝
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行業(yè)招聘
- 西城工程設(shè)計集團有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 3年(2021年6月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下
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該公司其他職位
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土整設(shè)計項目負責人
¥7000-9000元
南寧-青秀區(qū) -
預算員
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū) -
項目經(jīng)理
¥10000-15000元
南寧-青秀區(qū)