職位描述
崗位職責(zé):
協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人推動(dòng)企業(yè)人力資源.綜合行政管理工作開展,
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷.工商管理.人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè).一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),
2.有較強(qiáng)的溝通.協(xié)調(diào)能力,
3.熟練掌握日常辦公軟件操作,
4.有工程建筑檢測(cè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
招聘聯(lián)系人:李先生(北海分公司) 聯(lián)系電話:17776****16 簡歷接收郵箱:QQ463936259 (簡歷名稱:姓名+應(yīng)聘崗位)
公司簡介
南寧品新工程檢測(cè)咨詢股份有限公司創(chuàng)建于1963年,原為南寧市市政工程總公司旗下的“試驗(yàn)室”,1994年升級(jí)為“中心試驗(yàn)室”。2004年獨(dú)立法人,注冊(cè)成立南寧品新工程檢測(cè)咨詢有限責(zé)任公司。2016年更名為南寧品新工程檢測(cè)咨詢股份有限公司,注冊(cè)資本金2000萬元。公司坐落于南寧市國凱大道東19號(hào)金凱工業(yè)園南區(qū)15號(hào)標(biāo)準(zhǔn)廠房,公司整體建筑面積約8000平方米,主要用于日常行政辦公及檢測(cè)試驗(yàn)。公司資質(zhì)種類齊全、科學(xué)規(guī)范、客觀公正、務(wù)實(shí)誠信、優(yōu)質(zhì)高效,是廣西區(qū)內(nèi)綜合實(shí)力名列前茅的檢測(cè)機(jī)構(gòu)。2020年9月,公司獲得中國合格評(píng)定國家認(rèn)可委員會(huì)實(shí)驗(yàn)室(CNAS)認(rèn)可證書。2021年10月,公司通過廣西壯族自治區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。2021年11月,公司榮獲2021年度全國建筑業(yè)AAA級(jí)信用企業(yè)(檢測(cè)機(jī)構(gòu))。
公司持有廣西壯族自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局頒發(fā)的檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定證書、廣西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳頒發(fā)的建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書和工程勘察資質(zhì)證書、廣西壯族自治區(qū)水利廳頒發(fā)的水利工程質(zhì)量檢測(cè)單位資質(zhì)等級(jí)證書、廣西壯族自治區(qū)氣象局頒發(fā)的雷電防護(hù)裝置檢測(cè)資質(zhì)證書,是合法、專業(yè)的建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu),主要承接:市政、房建、勘察、水利、防雷等工程質(zhì)量檢測(cè)和各種建筑工程材料的檢測(cè)業(yè)務(wù)。
公司擁有一支熟悉市政、房建、勘察、水利、防雷等各種工程質(zhì)量檢測(cè)方法、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),具有豐富檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)的高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍?,F(xiàn)有員工200多人,其中高級(jí)工程師20人,注冊(cè)一級(jí)結(jié)構(gòu)工程師、注冊(cè)巖土工程師3人,工程師38人,助理工程師40人,技術(shù)人員81人,其他人員21人。公司擁有配套齊全、技術(shù)先進(jìn)的試驗(yàn)檢測(cè)儀器設(shè)備共計(jì)一千多臺(tái)、套。公司采用檢測(cè)信息化管理、檢測(cè)數(shù)據(jù)自動(dòng)采集系統(tǒng),能滿足各種建筑工程和建筑材料檢測(cè)的需求。
公司以良好的質(zhì)量保證體系,規(guī)范、科學(xué)、公正、高效地開展檢測(cè)工作,先后承接了國內(nèi)外數(shù)百個(gè)大中型市政道路、橋梁、排水、房屋建筑、公路、水利等工程的質(zhì)量檢測(cè)業(yè)務(wù)。其中南寧機(jī)場(chǎng)高速公路榮獲中國市政工程“金杯獎(jiǎng)”及國家優(yōu)質(zhì)工程“銀質(zhì)獎(jiǎng)”;南寧沙井大道2、3#標(biāo)榮獲中國市政工程“金杯獎(jiǎng)”及廣西“優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”;南寧市快速環(huán)道NO:7標(biāo)段路基、路面、橋梁工程榮獲“邕城杯獎(jiǎng)”;南寧民族大道景觀亮化工程、南寧荔園山莊,南梧大道三期一、二、三、四標(biāo)、南寧桃源大橋、名都苑、南寧南湖名都廣場(chǎng)等工程獲南寧市“優(yōu)良工程獎(jiǎng)”。
南寧區(qū)域代表項(xiàng)目:南寧市江南污水處理廠水質(zhì)提標(biāo)工程、賓陽縣清平初中遷建項(xiàng)目、南寧大橋、南寧市魯班立交工程、南寧市民歌湖景觀亮化工程、南寧市南湖公園、南寧市西建水岸華府、南寧市珺璽小區(qū)、南寧市武鳴名都山居、南寧市高改快工程、南寧市軌道交通1、2、3、4號(hào)線、南寧市邕江綜合整治項(xiàng)目、南寧市園博園、仙葫大道(蓉茉大道以東)、五合大道污水管工程項(xiàng)目、南寧市國際空港綜合交通樞紐基坑及土石方工程、快環(huán)綜合整治項(xiàng)目(邕賓立交)改造工程獨(dú)立項(xiàng)檢測(cè)等項(xiàng)目。
廣西其他區(qū)域代表項(xiàng)目:桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)基礎(chǔ)配套設(shè)施項(xiàng)目、桂林齒輪廠棚戶區(qū)危舊房改住房改造(荷岸華庭)項(xiàng)目、桂林永??h十字街舊城區(qū)棚戶區(qū)改造項(xiàng)目、河池都安縣北冊(cè)水電站、河池天峨縣易地扶貧搬遷和生態(tài)移民示范新城安置用房、崇左扶綏縣山圩產(chǎn)業(yè)園、崇左大橋、百色市高鐵站站前廣場(chǎng)項(xiàng)目、百色市廣安?臻美花園(商品房部分)項(xiàng)目、欽州中馬欽州產(chǎn)業(yè)園、北海市向海大道工程、北海重慶路、防城港市中醫(yī)醫(yī)院遷建項(xiàng)目(一期)工程等檢測(cè)項(xiàng)目。
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分公司總經(jīng)理12000-13000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 大專以上 8年以上廣西油聯(lián)網(wǎng)數(shù)字科技集團(tuán)有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責(zé): 1、部署公司戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司的整體經(jīng)營計(jì)劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)督、完善; 2、負(fù)責(zé)公司整體的資金運(yùn)作、日常管理工作及團(tuán)隊(duì)建設(shè); 3、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè); 4、負(fù)責(zé)公司日常管理; 6、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的跟進(jìn); 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有8-10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn); 2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)確、高效的完成公司下達(dá)的任務(wù); 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力; 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨(dú)立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力; 6、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力; 7、有石油化工行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2024-11-01陸女士
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GR負(fù)責(zé)人8000-15000元南寧-良慶區(qū)南寧貝殼信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1、建立維護(hù)公司與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、公眾媒介、社區(qū)的公共關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)政府部門及重要合作伙伴的關(guān)系維護(hù)接洽與拓展; 3、協(xié)調(diào)、處理公司重要來訪和參觀接待工作; 4、處理公司對(duì)外公共突發(fā)事件和危機(jī)事件; 5、與政府部門或者協(xié)會(huì)開展課題合作,通過項(xiàng)目平臺(tái),提出政策建議,優(yōu)化政策環(huán)境 崗位要求 1、3年以上政府相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有與政府工作的經(jīng)驗(yàn)以及政府公關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、了解政府運(yùn)作規(guī)律,對(duì)國家政策具有極高的敏感性; 3、具有政府資源(如人脈資源)者優(yōu)先; 4、具備同政府部門進(jìn)行公關(guān)合作的能力,具備極高的談判能力; 5、有及時(shí)處理突發(fā)事件的能力; 6、形象氣質(zhì)良好,談吐得體,思維敏捷,具有較強(qiáng)的獨(dú)立思考和分析能力,新知識(shí)學(xué)習(xí)能力及應(yīng)變能力 7、統(tǒng)招本科及以上2024-11-01蘭義運(yùn)招聘經(jīng)理
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海爾柳州區(qū)域銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職責(zé)描述: ;①專注支持制冷區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購買體驗(yàn); ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); ③制冷店頭銷售指標(biāo)收集反饋; ④現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè),支持銷售經(jīng)理下單; ⑥門店經(jīng)營體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營;\" 任職要求: 1、大專學(xué)歷及以上,1年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,具有市場(chǎng)經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)2024-11-01葉女士
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海爾賀州區(qū)域銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競(jìng)爭(zhēng)力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競(jìng)爭(zhēng)力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對(duì)門店的營銷落地活動(dòng)提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用、海爾年假2024-11-01葉女士
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海爾河池區(qū)域經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競(jìng)爭(zhēng)力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競(jìng)爭(zhēng)力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對(duì)門店的營銷落地活動(dòng)提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用、海爾年假2024-11-01葉女士
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海爾洗衣機(jī)賀州區(qū)域銷售經(jīng)理7000-9000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競(jìng)爭(zhēng)力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競(jìng)爭(zhēng)力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對(duì)門店的營銷落地活動(dòng)提供支持; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用、海爾年假2024-11-01葉女士
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海爾洗衣機(jī)梧州區(qū)域銷售經(jīng)理7000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購買體驗(yàn); 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); 3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店,規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè),支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關(guān)銷售1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3. 工作學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點(diǎn):梧州 薪資福利:年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補(bǔ)貼、生日福利、年貨補(bǔ)貼、公司團(tuán)建等。 聯(lián)系電話:************ 簡歷投遞:**********************2024-11-01葉女士
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區(qū)域經(jīng)理(欽北防地區(qū))5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門店運(yùn)營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會(huì)員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動(dòng)動(dòng)銷、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、熟練零售門店/母嬰店運(yùn)營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險(xiǎn); 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會(huì); 3、公司年終獎(jiǎng)、可參與公司股權(quán)分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、上班時(shí)間:8小時(shí)工作制,月休6天 面試地點(diǎn):廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號(hào)樓一單元24層 上班地點(diǎn):玉林、貴港、欽州、北海、防城港、柳州、來賓、河池2024-11-01磨女士
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區(qū)域經(jīng)理(急聘)7000-14000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管轄門店日常管理工作、運(yùn)營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成; 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷售計(jì)劃,定期對(duì)門店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),找出問題點(diǎn)對(duì)店長進(jìn)行溝通培訓(xùn),確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果,推動(dòng)門店月度銷售任務(wù)的達(dá)成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進(jìn)問題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果; 5、跟進(jìn)所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項(xiàng)工作指導(dǎo),定期對(duì)員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè); 6、跟進(jìn)所轄門店的貨品管理及各類物料與贈(zèng)品的使用; 7、跟進(jìn)門店快訊與專場(chǎng)活動(dòng)的執(zhí)行效果,對(duì)異常情況及時(shí)反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、具有良好的溝通表達(dá)力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感。 待遇:前期8-14K,年終獎(jiǎng)金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬; 工作地點(diǎn):南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者勿擾2024-11-01韋女士
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印尼區(qū)域銷售經(jīng)理8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)江蘇新南洋國際集團(tuán)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化1、印尼語專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、良好的聽說讀寫能力,能與國外客戶交流,熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 3、誠信,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新開拓意識(shí),責(zé)任心強(qiáng); 5、良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳。 6、能接受頻繁出差。2024-11-01
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負(fù)責(zé)人區(qū)域管理區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)高級(jí)管理分公司經(jīng)理區(qū)域門店管理分公司總經(jīng)理分公司主管區(qū)域總經(jīng)理分公司負(fù)責(zé)人分公司總監(jiān)區(qū)域零售主管銷售分公司總經(jīng)理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人區(qū)域運(yùn)營負(fù)責(zé)人分部總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理地區(qū)總經(jīng)理營業(yè)部負(fù)責(zé)人區(qū)域項(xiàng)目總監(jiān)分公司部門經(jīng)理區(qū)域管理專員儲(chǔ)備分公司總經(jīng)理地區(qū)負(fù)責(zé)人辦事處負(fù)責(zé)人物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人高級(jí)管理人才儲(chǔ)備分公司經(jīng)理分部負(fù)責(zé)人城市分公司總經(jīng)理金融分公司總經(jīng)理生鮮負(fù)責(zé)人區(qū)域管理員儲(chǔ)備區(qū)域總經(jīng)理新能源區(qū)域負(fù)責(zé)人
行業(yè)招聘
- 南寧品新工程檢測(cè)咨詢股份有限公司
- 所在行業(yè) 檢測(cè)/咨詢
- 成立時(shí)間 20年(2004年9月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人