商場(chǎng)資產(chǎn)保護(hù)主管

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)與管理的各項(xiàng)日常事務(wù)； 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，做好門店分工管理工作； 3、配合公司整體市場(chǎng)推廣方案的實(shí)施，推動(dòng)門店的市場(chǎng)推廣工作 4、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營(yíng)秩序。 【任職要求】 1、年齡40歲以內(nèi)， 2、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。 3、有零售行業(yè)店長(zhǎng)或門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、能接受兩班倒，08:30-15:30 15:30-22:30（根據(jù)門店安排，一般都在8小時(shí)/天） 【福利待遇】 1、我們提供一對(duì)一帶教輔導(dǎo)支持； 2、我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、薪酬福利：購(gòu)買五險(xiǎn)、基本工資+績(jī)效+崗位補(bǔ)貼+全勤+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金 （綜合工資4000-12000元+）能力高者上不封頂 5、工作地點(diǎn)：南寧、武鳴、隆安、田陽(yáng)、百色、靖西、天等、大新；就近或個(gè)人意愿安排

工作職責(zé)： 1、執(zhí)行院線營(yíng)運(yùn)中心的營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，保證服務(wù)品質(zhì)，提高顧客滿意度； 2、保證放映質(zhì)量，做好清潔管理、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地管理、設(shè)備設(shè)施維護(hù)； 3、掌控營(yíng)運(yùn)期間現(xiàn)場(chǎng)狀況，對(duì)各崗位及時(shí)調(diào)整，保證營(yíng)運(yùn)工作順利進(jìn)行； 4、執(zhí)行院線賣品要求、制定影城賣品促銷計(jì)劃； 5、分解賣品指標(biāo)、制定賣品激勵(lì)政策并落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)； 6、負(fù)責(zé)賣品訂貨、收貨和庫(kù)存管理； 7、預(yù)估下一階段營(yíng)運(yùn)人員需求、員工排班需求，科學(xué)排班； 8、對(duì)影城員工的培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)，指導(dǎo)訓(xùn)練員開展培訓(xùn)工作； 9、上級(jí)交辦的其他工作。 任職資格： 1、大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理、服務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、有連鎖服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，或星級(jí)酒店部門主管以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練應(yīng)用辦公軟件； 4、較高的服務(wù)意識(shí)； 5、在萬達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無親屬關(guān)系； 6、能適應(yīng)綜合工時(shí)制倒班。 工作地點(diǎn)：貴港萬達(dá)影城（萬達(dá)廣場(chǎng)店）

職位描述： 負(fù)責(zé)分店餐飲、娛樂等業(yè)態(tài)商戶的日常管理、租金收取，協(xié)助處理商戶欠繳、撤場(chǎng)等糾紛。 職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，工商管理，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有商場(chǎng)管理、市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟練操作辦公軟件； 3、具備較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新精神、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。 4、年齡要求：30歲以下

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管轄品類品牌的運(yùn)營(yíng)日常管理工作（早會(huì)、開閉店檢查、同城業(yè)績(jī)對(duì)比、活動(dòng)洽談、貨品跟進(jìn)、日?；顒?dòng)及爆品收集匯總、業(yè)績(jī)溝通等）； 2、負(fù)責(zé)管轄品類品牌日常運(yùn)營(yíng)巡場(chǎng)工作（檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面，貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進(jìn)及優(yōu)化，貨品價(jià)簽，確保符合規(guī)定）； 3、負(fù)責(zé)店鋪導(dǎo)購(gòu)管理(導(dǎo)購(gòu)員工作紀(jì)律、工作狀態(tài),負(fù)責(zé)協(xié)助品牌導(dǎo)購(gòu)員招聘，導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)，導(dǎo)購(gòu)員入離職辦理跟進(jìn)）； 4、負(fù)責(zé)品牌進(jìn)出場(chǎng)管理（品牌進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)、移位手續(xù)辦理，品牌合同及證照資料跟進(jìn)，品牌續(xù)簽工作）； 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)類報(bào)表制作/運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集； 6、負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)對(duì)接工作（配合多品牌采購(gòu)協(xié)調(diào)溝通）； 7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人召開店長(zhǎng)會(huì)議； 6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、撰寫調(diào)研報(bào)告。 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、大中型零售企業(yè)、商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)及商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，同崗位1年以上； 3、掌握一定的運(yùn)營(yíng)知識(shí)，對(duì)商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)營(yíng)運(yùn)管理各模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各模塊的工作； 4、有較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)； 5、有過男裝品類運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 (本崗位為長(zhǎng)期儲(chǔ)備崗，有意向者可投遞簡(jiǎn)歷，公司會(huì)根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試）

工作職責(zé)： 1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)主管的運(yùn)營(yíng)管理工作（早會(huì)、開閉店檢查、同城業(yè)績(jī)對(duì)比、活動(dòng)洽談、貨品跟進(jìn)、日?；顒?dòng)及爆品收集匯總、業(yè)績(jī)溝通等）； 2、協(xié)助運(yùn)營(yíng)主管的日常巡場(chǎng)工作（檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面，貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進(jìn)及優(yōu)化，貨品價(jià)簽，確保符合規(guī)定）； 3、協(xié)助店鋪導(dǎo)購(gòu)管理(導(dǎo)購(gòu)員工作紀(jì)律、工作狀態(tài),負(fù)責(zé)協(xié)助品牌導(dǎo)購(gòu)員招聘，導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)，導(dǎo)購(gòu)員入離職辦理跟進(jìn)）； 4、協(xié)助跟進(jìn)品牌進(jìn)出場(chǎng)管理（品牌進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)、移位手續(xù)辦理，品牌合同及證照資料跟進(jìn)，品牌續(xù)簽工作）； 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)類報(bào)表制作/運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集； 6、協(xié)助主管召開店長(zhǎng)會(huì)議。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、對(duì)零售業(yè)、商業(yè)感興趣，形象好氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，具有靈活應(yīng)變能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 3、2025年畢業(yè)應(yīng)屆生，實(shí)習(xí)6個(gè)月以上。 (本崗位為長(zhǎng)期儲(chǔ)備崗，有意向者可投遞簡(jiǎn)歷，公司會(huì)根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試）