職位描述
【崗位職責(zé)】
1.在行政人事部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)地產(chǎn)集團(tuán)人事調(diào)配工作,完成指派的各項工作。
2.負(fù)責(zé)制定、補(bǔ)充、完善地產(chǎn)集團(tuán)各崗位的招聘條件和任職要求。
3.追蹤并掌握國家用工制度的規(guī)定,執(zhí)行公司的人事工作章程、工作計劃和有關(guān)指示,
同教育局、勞動局、人才勞務(wù)市場及有關(guān)大、中專和職業(yè)學(xué)校保持密切的聯(lián)系,以滿足
行政人事的需求。
4.負(fù)責(zé)求職者的面試、招聘、體檢及辦理入職手續(xù)等項工作。
5.負(fù)責(zé)辦理新員工入職手續(xù),做好員工人事檔案的調(diào)存、整理和管理工作。
6.負(fù)責(zé)員工勞動合同的初簽和續(xù)簽工作。
7.配合部門負(fù)責(zé)人做好員工勞動關(guān)系、績效、薪資等工作。
8.負(fù)責(zé)公司行政工作。
【任職要求】
文化程度:任職人員需具備大學(xué)或以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗:具有 2 年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗。
工作地址:河池都按
公司簡介
鼎豐集團(tuán)(香港)投資有限公司成立于1983年,總部在香港,2005年進(jìn)駐廣西首府南寧,成立廣西鼎豐投資集團(tuán)有限公司。鼎豐集團(tuán)依托30多年豐富的商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)及運營、進(jìn)出口貿(mào)易先進(jìn)的投資及管理理念,十余載秣馬厲兵,布局廣西縣域版圖,于2018年順利完成了企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,發(fā)展成為廣西區(qū)內(nèi)首屈一指的“新型城鎮(zhèn)化配套服務(wù)商”。
鼎豐集團(tuán)旗下資產(chǎn)有地產(chǎn)集團(tuán)、商業(yè)集團(tuán)、物業(yè)集團(tuán)、新能源投資集團(tuán)、建筑集團(tuán)、鼎豐希爾頓酒店管理公司,以建筑施工、房地產(chǎn)開發(fā)、百貨零售、星級酒店、院線娛樂、購物中心等多種經(jīng)營業(yè)態(tài)并發(fā)。依托母公司的殷厚實力,在確保地產(chǎn)板塊、商業(yè)板塊、物業(yè)板塊業(yè)務(wù)高質(zhì)量穩(wěn)健發(fā)展的同時,于2021年注入新能源投資和建筑板塊,以“風(fēng)電投資、光伏發(fā)電投資、貿(mào)易物流投資、工業(yè)產(chǎn)業(yè)園投資”為主的新能源產(chǎn)業(yè)進(jìn)行深度開發(fā),助力國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展,為國家經(jīng)濟(jì)繁榮壯大貢獻(xiàn)力量。
地產(chǎn)板塊以“筑造人居臻品 ? 彰顯品質(zhì)生活”的開發(fā)理念,始終堅持將產(chǎn)品品質(zhì)放在首位,以匠心致敬品質(zhì),以品質(zhì)塑造品牌,以品牌贏得口碑。未來五年,鼎豐將以高標(biāo)準(zhǔn)、高品質(zhì)的住宅典范回饋社會,致力打造廣西縣域高端人居臻品住宅小區(qū)。目前地產(chǎn)板塊項目有:融安·中央公園、鹿寨·麓湖公園里、象州·象源幸福里、都安·密洛陀小鎮(zhèn)等住宅項目面積約150萬平方米。
鼎豐商業(yè)板塊涵蓋了商業(yè)綜合體、百貨零售、餐飲、文娛服務(wù)等多種業(yè)態(tài)。未來10年,鼎豐將按照每縣城5-10萬人口的標(biāo)準(zhǔn),投資2-3億元人民幣,建設(shè)4-6萬平方米的標(biāo)準(zhǔn),以每年2-3個項目的增長速度,新建或改造升級廣西縣域現(xiàn)有商業(yè)設(shè)施和城鎮(zhèn)商貿(mào)綜合體,增加線上線下交易一體化和體驗等服務(wù)功能。
目前商業(yè)板塊項目有:南寧鼎豐廣場、資源鼎豐商業(yè)城、柳城鼎豐商業(yè)城、象州鼎豐商業(yè)城、鳳山鼎豐商業(yè)城、新裕豐崇左東盟商業(yè)廣場等商業(yè)經(jīng)營面積約35萬平方米。
物業(yè)板塊17年穩(wěn)固發(fā)展,業(yè)務(wù)涵蓋專業(yè)市場物業(yè)、商業(yè)綜合體物業(yè)、住宅物業(yè)、社區(qū)商業(yè)服務(wù)等。服務(wù)項目有:南寧鼎豐廣場、崇左東盟廣場、來賓商場、鳳山鼎豐城、柳城鼎豐城、資源鼎豐城、象州鼎豐城等商業(yè)物業(yè);鹿寨·麓湖公園里、象州·象源幸福里、融安·中央公園、都安·密洛陀小鎮(zhèn)等住宅物業(yè)。物業(yè)服務(wù)面積約180萬平方米。
酒店板塊項目有:都安密洛陀度假酒店,項目占地50畝,總投資約5億元,酒店定位為五星級標(biāo)準(zhǔn),配套健身中心、游泳池、咖啡廳、KTV、桑拿休閑娛樂和高檔購物中心;橫州鉑宮麗晶酒店,項目投資1.1億元按四星級酒店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行改造升級,酒店總體為16層,經(jīng)營面積1.8萬平方米。已成為橫州中心城區(qū)獨一無二能夠提供住宿、餐飲、商務(wù)、會議、休閑娛樂等功能齊全的理想消費中心。
截止2023年,集團(tuán)開發(fā)項目達(dá)16個,覆廣西6市10縣,總建設(shè)規(guī)模達(dá) 500+萬平方米,總投資約300+億元。
鼎豐集團(tuán)始終堅持“鼎足于世,豐裕天下”的企業(yè)初心,以“上規(guī)模、樹標(biāo)桿、立典范、有口碑、可傳承”的發(fā)展愿景,以精誠之道、精深之術(shù)、精湛之為,腳踏實地,一步一個腳印,持續(xù)邁進(jìn),打造廣西縣域高端、舒適人居環(huán)境,提升縣域商業(yè)消費環(huán)境,為廣西新型城鎮(zhèn)化、振興鄉(xiāng)村戰(zhàn)略、加快縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展添磚加瓦!
誠邀社會各界精英加入鼎豐集團(tuán)共謀發(fā)展!
企業(yè)福利
1、社保(五險)+月/季/年終績效獎金+員工婚、育、生日禮金及慰問金+食堂工作餐補(bǔ)貼;
2、帶薪年假3-10天/年+帶薪探親假5-15天/年;
3、法定假日、婚假、產(chǎn)假、男員工陪護(hù)假;
4、員工文體活動、集體員工生日慶祝會及各類交流活動;
5、員工職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、各類專業(yè)、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)機(jī)會;
6、員工多渠道、多業(yè)態(tài)交叉學(xué)習(xí)、輪崗、發(fā)展晉升機(jī)會。
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上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)仙葫大道16號 查看上班路線
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商會辦公室主任4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧云豐瑞錦智慧酒店管理有限責(zé)任公司酒店/旅游招聘:商會辦公室主任 一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作,包括但不限于文件起草、處理、材料上報、資料整理與歸檔; 2、參與和組織商會的各種會議、活動。 3、協(xié)助完成財務(wù)相關(guān)工作,如發(fā)票管理、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計等; 4、具有較好的寫作能力,能完成日常會議文案策劃。 5、外聯(lián)內(nèi)勤,接待及對接商會內(nèi)外的來訪客戶、組織。 6、信息收集,宣傳推介,會員服務(wù)、登記統(tǒng)計工。 二、崗位要求: 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能高質(zhì)量完成工作任務(wù)。 2、具有一定的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能夠處理簡單的數(shù)據(jù)。 3、具有良好的溝通能力,能與團(tuán)隊建立有效的工作關(guān)系。 4、年齡25~45歲之間,有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位職責(zé): 任職要求:283145729@qq.com
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人資行政經(jīng)理6000-8000元南寧-江南區(qū)-云星·尚雅名都南寧市食桂鮮農(nóng)產(chǎn)品配送有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1,、深入了解團(tuán)隊人員現(xiàn)狀,制度合理,有效計劃,以滿足各部門的用人需求,2、負(fù)責(zé)實施推進(jìn)招聘工作,拓展招聘渠道,運用專業(yè)面試方法,崗位面試評估工作,3、負(fù)責(zé)建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制,并協(xié)調(diào)資源進(jìn)行培訓(xùn)落實,4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊培訓(xùn)。5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊員工關(guān)系管理,績效考核及人員架構(gòu)優(yōu)化;6明確團(tuán)隊人力資源目標(biāo)和總體方案,提供人力資源戰(zhàn)略,組織建設(shè)等方面建議;7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政相關(guān)工作 任職需求1、人力資源、管理相關(guān)專業(yè)、5年以上從業(yè)經(jīng)驗,至少100人以上團(tuán)隊的人事管理工作經(jīng)驗;2、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)分析能力、組織協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力周小姐
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行政人事主管4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西邕邦涂料科技有限責(zé)任公司計算機(jī)硬件工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人事行政后勤管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 3、負(fù)責(zé)組織實施績效考核,統(tǒng)計考核結(jié)果。 4、協(xié)助部門經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程,并監(jiān)督各部門實施與執(zhí)行。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理、法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗。 3、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項事務(wù)的操作流程。 4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力及溝通能力。 5、有駕駛證優(yōu)先考慮。 工作時間:周一至周六(上午:8:30-12:00 下午:13:30-17:30) 薪資待遇:底薪+補(bǔ)助+崗位津貼尹女士
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辦公室主任3000-4000元南寧-青秀區(qū)南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、主持辦公室日常行政工作。 2、準(zhǔn)確傳遞領(lǐng)導(dǎo)對工作的指示精神和工作要求,做好與各部門之前的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)公司接待工作,行政、人事統(tǒng)籌工作。 崗位要求: 1、有辦公室主任或行政管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,熟練辦公軟件操作; 3、具有高度的團(tuán)隊合作精神和責(zé)任感,溝通表達(dá)能力強(qiáng); 4、儀容儀表端莊,性格開朗大方; 5、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作管理安排。梁女士
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綜合員5000-6000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗,有豬場綜合管理崗工作經(jīng)驗優(yōu)先(不限MY) 2、負(fù)責(zé)食堂日常管理、宿舍管理; 3、負(fù)責(zé)后勤各崗位人員的工作安排及管理; 4、負(fù)責(zé)本地物資的采購,場內(nèi)生產(chǎn)安全管理 5、負(fù)責(zé)維護(hù)與當(dāng)?shù)卣?、村?zhèn)關(guān)系及相關(guān)證件的辦理,有外聯(lián)工作經(jīng)驗及溝通協(xié)調(diào)能 力強(qiáng)優(yōu)先; 6、人事招聘,入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理,考勤管理,薪資方案宣貫與執(zhí)行等人力資源工作; 能夠熟練使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件;林經(jīng)理
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辦公室主任5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金裕隆生物科技有限公司計算機(jī)軟件職位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括文檔處理、會議安排、日程協(xié)調(diào)等; 2. 管理辦公室設(shè)施與資源,確保辦公環(huán)境的高效運作; 3. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部和外部溝通,包括準(zhǔn)備報告、演講稿和會議記錄; 4. 組織公司內(nèi)部活動和會議,提升員工士氣與團(tuán)隊凝聚力; 5. 監(jiān)督行政團(tuán)隊成員的工作,提供指導(dǎo)和培訓(xùn)以提高工作效率; 6. 制定和執(zhí)行辦公室政策與程序,確保所有管理活動符合公司標(biāo)準(zhǔn); 7. 管理部門預(yù)算,跟蹤開支并確保成本效益最大化; 8. 作為管理層和員工之間的橋梁,處理員工關(guān)系問題。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,行政管理、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有在大型企業(yè)或快速增長公司工作的經(jīng)歷者優(yōu)先; 3. 出色的組織、計劃和領(lǐng)導(dǎo)能力; 4. 良好的溝通技巧,能夠在多任務(wù)環(huán)境中有效工作; 5. 熟練使用各種辦公軟件; 6. 解決問題和沖突的能力,能夠在壓力下保持冷靜。韋先生
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綜合管理部負(fù)責(zé)人6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)皇氏集團(tuán)股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1.報表:人力考勤、績效、薪資、數(shù)據(jù)等報表編制提報,正確率95%以上; 2.與勞務(wù)外包人員的勞動關(guān)系協(xié)調(diào); 3.根據(jù)組織架構(gòu)招聘人員、安排面試及錄用入職跟蹤; 4.績效考核:需考核人員績效考核制定及確認(rèn)、月度考核跟蹤; 5.負(fù)責(zé)公司日常行政后勤管理工作,包括會務(wù)接待、食堂、保潔服務(wù)管理等; 6.負(fù)責(zé)公司日常辦公用品及固定資產(chǎn)采購及管理工作; 7.負(fù)責(zé)公司文件流轉(zhuǎn)辦理、流程的提報、信函報刊雜志的收發(fā)、訂閱; 8.負(fù)責(zé)公司對上級主管部門的聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào); 9.公司公文及函件的擬寫、相關(guān)制度和體系的搭建; 10.勞動關(guān)系:勞動合同簽訂、人員轉(zhuǎn)正、離職辦理等異動及處理;工作社保、醫(yī)保管理; 11.負(fù)責(zé)公司工商證照、證書、公章的辦理和管理,確保流程規(guī)范符合相關(guān)制度要求,以及公司檔案管理,并做好保密工作; 12.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司綜合部的日常管理工作; 13.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等專業(yè);3年以上人力資源工作經(jīng)驗; 2、有快速組建團(tuán)隊的能力,熟悉人力資源管理六大模塊實務(wù)的操作流程。有商業(yè)、物業(yè)等行業(yè)人力工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉國家、地區(qū)的勞動人事法律法規(guī);熟悉常見辦公軟件的使用,有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的公文寫作能力; 4、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實、敬業(yè),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)思考力強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的組織、策劃、執(zhí)行能力、團(tuán)隊協(xié)作精神,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力、較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。 上班地點:中山路66號陳小姐
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寫字樓秩序主任6000-7000元南寧-良慶區(qū)廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)【職責(zé)概述】 依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)以及公司規(guī)章制度的相關(guān)要求,在項目經(jīng)理/副經(jīng)理的組織領(lǐng)導(dǎo)下,開展秩序部工作。 【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)召開班組會議,準(zhǔn)確傳達(dá)上級工作安排和制度,帶領(lǐng)本班隊員積極主動的完成各項工作任務(wù); 2、負(fù)責(zé)組織隊員崗位交接工作,保證隊員崗位工作交接詳細(xì),無遺漏; 3、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和軍體訓(xùn)練,提高班組的凝聚力和隊員的綜合素質(zhì); 4、監(jiān)控跟蹤錄像、疏散及其它應(yīng)急處理,并做好各項信息反饋工作; 5、負(fù)責(zé)管理車輛通道及停車場等區(qū)域,監(jiān)督、巡查出入口,巡邏管控等; 6、及時妥善處理各項治安和突發(fā)事件,如遇重大安全隱患,及時上報并按相應(yīng)要求和流程處理。 【招聘要求】 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有三年及以上物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)工作流程、相關(guān)政策法規(guī); 3、有一定的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識、廉潔自律意識。 月休8天,排班輪休。楊女士
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網(wǎng)絡(luò)綜合員5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西鑫和源環(huán)境技術(shù)服務(wù)有限公司環(huán)保崗位職責(zé): 1.配置和管理公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,如路由器、防火墻,提供技術(shù)支持。 2.具有網(wǎng)絡(luò)編程能力,如設(shè)置編輯小程序,OA模塊等。 3.管理網(wǎng)絡(luò)賬戶和權(quán)限,確保網(wǎng)絡(luò)資源的合理訪問和使用。 4.管理網(wǎng)絡(luò)軟件和應(yīng)用程序,保證正常運行,保障數(shù)據(jù)的安全性。 崗位要求: 1.計算機(jī)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有C1駕駛證,2年以上駕齡。 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置和管理,熟悉網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)和安全策略。 3.具備網(wǎng)絡(luò)管理領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有良好的問題解決和溝通能力、團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)能力。羅主管
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綜合辦公室主任5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西漢廣教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、組織編制人力資源規(guī)劃工作; 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘及相關(guān)人事行政管理工作,包括考勤管理,請假管理,薪酬報表審核等工作; 3、負(fù)責(zé)公司文件的擬定、審核、登記、存檔等,并配合各部門做好呈批文件的上報及下發(fā)工作; 4、負(fù)責(zé)公司日常接待工作; 5、負(fù)責(zé)公司各種會議的籌備和組織工作; 6、負(fù)責(zé)編寫公文,會議紀(jì)要、規(guī)章制度并督辦會議決策事項; 7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的管理工作; 8、負(fù)責(zé)辦理公司各項證照的登記、變更、續(xù)期、年檢、注銷等手續(xù)。 任職資格: 1、年齡及學(xué)歷要求:27-32歲,人力資源管理、行政管理、新聞學(xué)、語言學(xué)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、經(jīng)驗要求:3年人事行政經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗,熟悉人事行政工作內(nèi)容; 3、知識要求:熟練使用釘釘、OA及常用辦公軟件,能熟練書寫基本公文者優(yōu)先; 4、能力要求:工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊精神良好,態(tài)度端正,認(rèn)同公司價值觀; 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。249119501@qq.com
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行業(yè)招聘
- 廣西鼎豐投資集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 電子/房地產(chǎn)/投資
- 成立時間 19年(2005年5月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人