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職位描述

崗位職責(zé)：
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說(shuō)明書；
5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施；
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系；
8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；
10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。
11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌行政類工作。
任職資格：
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；
5、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；
7、具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力；很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；
8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

公司簡(jiǎn)介

  廣西摩訊網(wǎng)絡(luò)科技有限公司成立于2015年9月.注冊(cè)資金為500萬(wàn)元.是南寧市電商行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位.本公司是由從事多年軟件開(kāi)發(fā).互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用.市場(chǎng)營(yíng)銷的資深團(tuán)隊(duì)所創(chuàng)建.其中.公司員工本科以上學(xué)歷占70%.留學(xué)歸國(guó)博士1人.MBA碩士1人.主要管理及技術(shù)團(tuán)隊(duì)近20人.公司致力于手機(jī)微信.APP.移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開(kāi)發(fā).為傳統(tǒng)餐飲行業(yè)的實(shí)體商家提供本土業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的“互聯(lián)網(wǎng)+智慧移動(dòng)餐廳”sass服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)化的綜合解決方案.助力餐飲行業(yè)千萬(wàn)實(shí)體商家的產(chǎn)業(yè)升級(jí).服務(wù)升級(jí).品牌升級(jí).幫助實(shí)體餐飲商家提高經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī).增強(qiáng)自身品牌的服務(wù)體驗(yàn)和口碑影響力.

  項(xiàng)目一:[摩夫掌上餐廳助手]--SAAS服務(wù)系統(tǒng)

    [摩夫掌上餐廳助手]是一個(gè)專注企業(yè)SaaS系統(tǒng).為商家提供一站式餐廳經(jīng)營(yíng)營(yíng)銷解決方案的軟件應(yīng)用服務(wù)商.專門為餐飲行業(yè)的實(shí)體門店量身定制軟件和服務(wù).通過(guò)獨(dú)有的算法.系統(tǒng)自動(dòng)學(xué)習(xí).實(shí)現(xiàn)為C端用戶的智慧用餐和移動(dòng)便捷用餐提供極致掌上用餐的智慧體驗(yàn).系統(tǒng)可實(shí)現(xiàn)可視化智能化操作.消費(fèi)者只需通過(guò)手機(jī)掃碼后自主下單.便可在線點(diǎn)餐支付.選擇堂食或外賣皆可.共享智能化操作系統(tǒng)不僅為消費(fèi)者提供便利.還能大大提高餐飲商家的工作效率.一站式管理系統(tǒng)能讓餐飲商家更加直觀便捷的管理所有系統(tǒng)的訂單.產(chǎn)品融合營(yíng)銷聚合等功能模塊.從店面運(yùn)營(yíng).客戶管理.營(yíng)銷系統(tǒng)管理.運(yùn)營(yíng)推廣.媒體傳播.流量變現(xiàn)等方面助力各合作品牌商家的經(jīng)營(yíng)管理.實(shí)現(xiàn)品牌升級(jí)質(zhì)的飛躍.利潤(rùn)的可持續(xù)增長(zhǎng)!

  項(xiàng)目二:摩夫云餐廳+摩夫食探自媒體

以食探精神和自媒體的視角.整合餐飲行業(yè)的美食的推介資源.為摩夫的餐飲實(shí)體商家提供落地引流和廣告營(yíng)銷推廣的助力服務(wù).實(shí)現(xiàn)店面運(yùn)營(yíng)推廣的階段營(yíng)銷目標(biāo).企業(yè)文化打造.品牌升級(jí).口碑傳播.流量變現(xiàn).為商家的c端消費(fèi)者提供美好的個(gè)性化用餐體驗(yàn)而服務(wù).

  項(xiàng)目三:快消品供應(yīng)鏈與物流

以整合本土快消行業(yè)資源為依托.整合知名品牌.倉(cāng)儲(chǔ).物流及終端物資資源.以“賦能供應(yīng)鏈.服務(wù)新餐飲”為核心思想.形成品類個(gè)性化定制模式的快消品互聯(lián)網(wǎng)整合組合模式.為品牌廠家.代理商和餐飲商家提供高效.透明.安全的數(shù)據(jù)化B2B綜合服務(wù)平臺(tái).通過(guò)快消品的品類整合.聯(lián)合快消品商貿(mào)流通知名企業(yè)和代理商.覆蓋廣西千萬(wàn)餐飲商家.形成一站式.便利個(gè)性化整合的供應(yīng)鏈.日日通達(dá)的物流體系.為廣西千萬(wàn)餐飲商家解決供應(yīng)鏈單一.物資品質(zhì)參差不齊.供應(yīng)不暢的難題.

  項(xiàng)目四:餐飲創(chuàng)新咨詢服務(wù)

以弘揚(yáng)“祖國(guó)飲食文化”為己任.不斷圍繞“特色.養(yǎng)生.品質(zhì)”的獨(dú)特性的餐飲文化和經(jīng)營(yíng)操作.提供多項(xiàng)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的金牌特色餐飲項(xiàng)目和上百種特色餐飲技術(shù)和餐飲特色經(jīng)營(yíng).品牌升級(jí)的咨詢服務(wù).

摩夫餐飲創(chuàng)新咨詢服務(wù)以品牌建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)模式的打造及客戶投資的全方位解決方案為使命.不斷的將先進(jìn)的餐飲連鎖管理模式與中國(guó)餐飲消費(fèi)特性相結(jié)合.提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力.專業(yè)化的研發(fā)中心和標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)營(yíng)管理體系及巨資廣告宣傳都給直營(yíng)店和投資者提供全方位保障.與國(guó)際餐飲巨頭信息對(duì)稱.達(dá)到立足本土.全國(guó)及東南亞周邊國(guó)家傳播的目的.

  公司的價(jià)值觀是“以人為本.以用戶為中心”.將人才視為公司的根本與不斷發(fā)展的動(dòng)力.為此.公司將提供良好的個(gè)人發(fā)展空間.合理的職業(yè)成長(zhǎng)規(guī)劃.人性化管理和靈活的薪酬晉升機(jī)制.讓每一位有夢(mèng)想.有激情.有實(shí)踐能力的伙伴.在公司平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和夢(mèng)想.獲得豐富的相應(yīng)回報(bào)與職業(yè)成長(zhǎng).

我們找的不僅僅是員工.更是合作伙伴,

我們不是為公司打工.而是為自己工作.

并創(chuàng)造更多的價(jià)值和實(shí)現(xiàn)才干積累和發(fā)揮.

電   話:18070****88

聯(lián)系人:蘭經(jīng)理

網(wǎng)   址:http://www.mob-food.com

聯(lián)系地址:南寧市昆侖大道169號(hào)金橋農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 辦公室副主任
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西福鑫投資發(fā)展有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)接待工作及后勤保障工作； 3、負(fù)責(zé)公司職能部門和子公司內(nèi)部呈批件的流轉(zhuǎn)管理工作； 4、負(fù)責(zé)辦公室與其它部門間的協(xié)調(diào)工作； 5、負(fù)責(zé)公司人事統(tǒng)籌管理； 6、負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理、合同檔案管理工作； 7、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制； 8、負(fù)責(zé)公司招標(biāo)平臺(tái)管理及相關(guān)工作； 9、負(fù)責(zé)公司印章證照管理； 10、負(fù)責(zé)公司車輛的管理工作；任職條件： 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型企業(yè)/國(guó)企/單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，年齡32-45周歲； 2、掌握行政管理、企業(yè)管理相關(guān)知識(shí)；熟悉公司治理相關(guān)法律法規(guī)、政策、理論知識(shí)； 3、掌握公文寫作要求，能獨(dú)立起草完成各類綜合文字材料、匯報(bào)材料等； 4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，具有較好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力； 5、具有一定的分析問(wèn)題和處理問(wèn)題能力，對(duì)重要和潛在工作事宜有較強(qiáng)的敏銳性； 6、通曉辦公、商務(wù)禮儀，具有豐富的商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)，社交能力強(qiáng)，有C1駕照。待遇：基本工資+效益工資，能力更高者待遇更高

2024-11-01; 綜合部經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西國(guó)辰投資集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)綜合部工作，合理配置本部門工作崗位，指導(dǎo)、幫助、督促、檢查本部門員工的工作，協(xié)調(diào)相互關(guān)系。加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高制度的執(zhí)行力。嚴(yán)格實(shí)施考核，做到獎(jiǎng)懲分明，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的工作主動(dòng)性。 2、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作、指令，做好各項(xiàng)目的督查、催辦工作。加強(qiáng)與政府機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)往來(lái)單位等事務(wù)工作的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。 3、負(fù)責(zé)擬訂、修訂公司有關(guān)管理制度、工作流程；負(fù)責(zé)組織起草有關(guān)工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)等重要文件；負(fù)責(zé)草擬公司對(duì)外公文、公函等。 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等管理類相關(guān)專業(yè)。 2、8年以上相同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備撰寫各種形式公文的能力、良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、細(xì)心和耐心，能夠承受工作壓力。

2024-11-01

南寧市青秀區(qū)怡賓路東悅巷6號(hào)國(guó)辰財(cái)富中心3層（區(qū)工商局宿舍裙樓）; 行政主管（柳州）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-豐澤Soho

廣西科虹有害生物防治股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1.男性，28-35歲，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)或者網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先； 2.熟悉辦公室工作流程，有三年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)； 3.會(huì)商務(wù)接待工作； 4.熟悉黨務(wù)工作流程； 5.有駕照且能熟練駕駛。

2024-11-01

曹主任; 綜合部總監(jiān)
16000-17000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)，熟悉相關(guān)法規(guī)政策，掌握公司的辦公室管理流程，制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì)，督辦公司重點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請(qǐng)示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會(huì)議和員工活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫，跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件，確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品，涵蓋采購(gòu)、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)，合理配置資產(chǎn)，控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績(jī)效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來(lái)賓接待等組織協(xié)調(diào)工作，做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。二、任職要求： 1.年齡：30 - 40 歲； 2.性別：男女不限； 3.學(xué)歷：本科及以上，須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)； 4.工作經(jīng)驗(yàn)：具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上； 5.專業(yè)技能：具備出色的文字撰寫和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟練使用辦公軟件； 6.能力素質(zhì)：較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力，高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力； 7. 性格特點(diǎn)：性格外向、親和力強(qiáng)，做事耐心穩(wěn)重，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)；

2024-11-01; 行政人事主管
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路

南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

職責(zé)和職能： - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績(jī)效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問(wèn)題 - 協(xié)助管理行政事務(wù)，如辦公設(shè)備采購(gòu)、設(shè)施維護(hù)等要求： - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件加分項(xiàng)： - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書薪資待遇：月均4500-6000以上，福利：五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)

2024-11-01

高女士

行政人事主管; 辦公室綜合崗
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

天鑒國(guó)際工程管理有限公司廣西分公司

原材料和加工

一、崗位要求 1.會(huì)處理員工的社保、公積金等福利事務(wù)。為員工提供社保和公積金政策的咨詢服務(wù)。 2.定期前往政府部門、合作機(jī)構(gòu)等辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)文件的報(bào)送、領(lǐng)取及相關(guān)信息的傳遞。 3.協(xié)助簽訂、續(xù)簽勞動(dòng)合同，確保合同的合法性與規(guī)范性。妥善保管勞動(dòng)合同及相關(guān)文件。 4、能夠靈活運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、寫作能力、能熟練地從事文書、秘書工作、服從工作安排 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。積極配合其他部門，提供必要的支持與協(xié)助。二、基本條件 1.品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄； 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，服從單位工作分配及崗位安排，具有適應(yīng)職位要求的身體條件，心理和身體健康，無(wú)精神病病史。三、具體條件 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.具備1-3年辦公室綜合工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室工作流程。 3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真細(xì)致。 4.能夠熟練使用辦公軟件。 5.具備良好的時(shí)間管理能力，能夠合理安排工作任務(wù)和行程。 6.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與不同部門和人員進(jìn)行有效的溝通 7.具有行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2024-11-01; 綜合部副主任
8000-16000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西福鑫投資發(fā)展有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司重大活動(dòng)、重大會(huì)議、商務(wù)接待工作及后勤保障工作； 3、負(fù)責(zé)公司職能部門和子公司內(nèi)部呈批件的流轉(zhuǎn)管理工作； 4、全面負(fù)責(zé)辦公室與其它部門間的協(xié)調(diào)； 5、全面負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理、檔案管理工作； 6、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制； 7、負(fù)責(zé)公司印章管理； 8、負(fù)責(zé)公司車輛的管理工作；任職條件： 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型企業(yè)/國(guó)企/單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，年齡45周歲以下； 2、掌握行政管理、企業(yè)管理相關(guān)知識(shí)；熟悉公司治理相關(guān)法律法規(guī)、政策、理論知識(shí)； 3、掌握公文寫作要求，能獨(dú)立起草完成各類綜合文字材料、匯報(bào)材料等； 4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，具有較好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力； 5、具有一定的分析問(wèn)題和處理問(wèn)題能力，對(duì)重要和潛在工作事宜有較強(qiáng)的敏銳性； 6、通曉辦公、商務(wù)禮儀，具有豐富的商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)，社交能力強(qiáng)，有C1駕照。待遇：8-12K，能力更高者待遇更高

2024-11-01; 綜合專員實(shí)習(xí)生
2000元

南寧-良慶區(qū)

廣西鑫聚萊交通工程有限公司

建筑與工程

一、日常行政事務(wù)：負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待、引導(dǎo)與咨詢解答。二、辦公物資管理：負(fù)責(zé)辦公用品、日用品、大桶水、門禁卡等物品的采購(gòu)、發(fā)放及管理。定期對(duì)辦公物資進(jìn)行盤點(diǎn)，確保物資充足且合理使用。三、文件與資料管理：協(xié)助處理公司管理文件及行政文書的收發(fā)、編寫、發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷等工作。四、會(huì)議與活動(dòng)支持：協(xié)助籌備公司會(huì)議，包括會(huì)議室布置、會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等；參與組織團(tuán)建活動(dòng)（如生日會(huì)、外出游玩等）的準(zhǔn)備與執(zhí)行工作。六、負(fù)責(zé)內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作，包括來(lái)訪接待、來(lái)電接轉(zhuǎn)、咨詢解答及信息傳遞等。七、根據(jù)公司或部門的需求，完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

2024-11-01; 綜合管理主管
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

職位描述： 1.匯編全院各項(xiàng)規(guī)章制度，并進(jìn)行審核、校對(duì)、印刷； 2.負(fù)責(zé)各類會(huì)議管理，攥寫各種匯報(bào)材料及相關(guān)工作督察； 3.統(tǒng)計(jì)部門預(yù)算及全院周資金、月資金預(yù)算； 4.負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)、出入庫(kù)管理，及文件、印章等管理、定期開(kāi)展固定資產(chǎn)盤點(diǎn)； 5.負(fù)責(zé)涉外活動(dòng)的接洽，及業(yè)務(wù)接待； 6.協(xié)助部門長(zhǎng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。任職要求： 1.全日制本科及以上，管理類相關(guān)專業(yè)； 2.具備1年以上金融、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.具備3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉辦公室日常管理工作流程，對(duì)醫(yī)療行業(yè)行政工作基本流程有一定的了解，有豐富的人脈資源優(yōu)先考慮。 5.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言文字表達(dá)能力； 6.熟練使用辦公軟件，PPT技能突出。

2024-11-01

陳老師; 部門經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

重慶聚寶教學(xué)設(shè)備有限公司廣西分公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

一、工資結(jié)構(gòu)：（底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金）年收入15-20萬(wàn)元。二、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目推廣、洽談、維護(hù)、服務(wù)、投標(biāo)、簽約、交貨、收款等工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作，帶領(lǐng)下屬完成公司下達(dá)的任務(wù)要求。完成區(qū)域內(nèi)客戶的市場(chǎng)維護(hù)，售后服務(wù)工作。三、崗位要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè)， 22-32歲； 2、熟練運(yùn)用辦公軟件，有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有駕照； 3、形象氣質(zhì)佳，溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心； 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、親和力、原則性、靈活性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)，外聯(lián)公關(guān)能力，有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者（或黨員）優(yōu)先考慮。 5、有3年以上耐用設(shè)備類、消費(fèi)品、建材市場(chǎng)、辦公家具等操作和營(yíng)銷管理（工程項(xiàng)目采購(gòu)）經(jīng)驗(yàn)，有連續(xù)3年教學(xué)家具或教學(xué) 設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。需要適應(yīng)短期出差。

2024-11-01

楊先生