職位描述
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略,制定階段性招聘計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施
2.獨(dú)立負(fù)責(zé)主管及以下基本崗位的招聘甄選工作
3.拓展并完善各種渠道,深入挖掘,打造強(qiáng)大的招聘渠道體系
4.建立健全核心人才庫,做好關(guān)鍵崗位人才儲備
5.完成部門交辦的其他工作
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.優(yōu)秀溝通表達(dá)能力
3.積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí),有較好的抗壓能力
4.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可投
公司簡介
廣西萬騰保安服務(wù)有限公司系廣西華保盛物業(yè)服務(wù)有限公司(原廣西華藍(lán)物業(yè)服務(wù)有限公司)旗下的控股子公司。公司成立于2016年3月,注冊資金貳佰萬元人民幣。是由自治區(qū)公安廳治安總隊(duì)頒發(fā)的保安服務(wù)經(jīng)營許可,經(jīng)南寧市工商行政管理局登記注冊,主要從事門衛(wèi)、巡邏、守護(hù)、隨身護(hù)衛(wèi)、安全檢查以及安全技術(shù)防范、區(qū)域秩序維護(hù)等服務(wù)業(yè)務(wù)的保安服務(wù)企業(yè)。公司成立以來在自治區(qū)公安廳治安總隊(duì)、南寧市公安局、南寧市保安協(xié)會等有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心和指導(dǎo)下,按照“立足首府、走向全區(qū)、服務(wù)社會、共贏發(fā)展”的工作思路,實(shí)施“人才戰(zhàn)略,品牌戰(zhàn)略、共贏戰(zhàn)略、發(fā)展戰(zhàn)略”,精心打造“軍事化、專業(yè)化、規(guī)范化、人性化和高素質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)、高品位、高效益”的“四化四高”安保企業(yè)。公司現(xiàn)有各級管理人員30余人,下設(shè)行政管理部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、人力資源部、監(jiān)管培訓(xùn)部、業(yè)務(wù)拓展部、科技研發(fā)部共六部,下轄保安大隊(duì)、糾察大隊(duì),培訓(xùn)基地等,配備了具有武術(shù)散打、擒拿格斗、危機(jī)公關(guān)、消防處置、車輛指揮、安??萍?、軍事綜合技能等多名部隊(duì)現(xiàn)役、警察院校和軍轉(zhuǎn)干部等高級教官擔(dān)任技術(shù)教練。目前,在華保盛物業(yè)服務(wù)有限公司的大力支持下,公司在南寧、桂林、柳州、北海等地承接了物業(yè)多個(gè)項(xiàng)目的安保工作,擁有保安員工600余名。服務(wù)范圍涵蓋黨政機(jī)關(guān)、金融、稅務(wù)、教育等系統(tǒng)。構(gòu)成了覆蓋全區(qū),以人防為主、技防、物防為輔的安全防范網(wǎng)絡(luò)。
公司本著“萬騰護(hù)萬家,安全你我他 ”的宗旨,“用一流人才,干一流工作、造一流安防、創(chuàng)一流服務(wù)、樹一流形象”,“為客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)、安全可靠、多元化的保安服務(wù)”成為公司上下一致共識。社會安保,萬騰有責(zé)。國家社會治安防控體系建設(shè)要求和首府“兩個(gè)文明”建設(shè)的高速發(fā)展,為保安服務(wù)事業(yè)開拓了廣闊的發(fā)展空間,同時(shí)也對保安服務(wù)提出了更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)和要求。公司將致力于保安隊(duì)伍政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)質(zhì)量的全面建設(shè)。配合公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會治安秩序,加強(qiáng)內(nèi)部安全防范,保護(hù)人民群眾和客戶的合法權(quán)益做出積極貢獻(xiàn)。歡迎各界人士前來考察指導(dǎo)。
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文員3000-6000元南寧-江南區(qū)-錦繡江南 大專以上廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心和愛心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)1小時(shí)內(nèi)黃超鳳
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行政專員2500-3500元南寧-青秀區(qū) 大專以上 3年以上 20-35歲廣西新益安設(shè)備租賃有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工辦公室行政專員,主要負(fù)責(zé)文件管理、會議組織、人員接待、辦公環(huán)境管理以及與其他部門的協(xié)調(diào)溝通。 有意向的求職者可聯(lián)系曾先生:191--9793--1906 要求:C1駕駛證4小時(shí)前曾明支經(jīng)理
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家裝材料文員3000-4000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 20-30歲職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場。 薪酬待遇:底薪+績效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會、聚餐,完成公司月績組織旅游。 工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)5小時(shí)前巫女士人事
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行政人事4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場南寧市龍粵豪工貿(mào)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1、完成公司日常的人員招聘、培訓(xùn)、考核、勞動(dòng)關(guān)系及人事檔案管理; 2、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價(jià)過程并不斷完善績效管理體系; 3、負(fù)責(zé)有關(guān)人力資源方面的數(shù)據(jù)整理、匯編和制作與管理; 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、人力資源及行政有關(guān)制度在項(xiàng)目上的落實(shí); 5、日常行政事務(wù)工作包括行政公文管理、會議管理、辦公物品管理、辦公費(fèi)用操作與執(zhí)行等行政工作; 6、協(xié)調(diào)公司各部門行政方面工作之間的關(guān)系;以及與合作單位之間的關(guān)系; 7、協(xié)助公司相關(guān)活動(dòng)的開展和執(zhí)行; 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。14小時(shí)前余掀
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外派行政翻譯(英語,法語,葡語)16000-20000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 3年以上 20-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場翻譯工作; 3、協(xié)助做好對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動(dòng),與公司外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)保持良好的公共關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)屬地員工管理工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作 崗位要求:45周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)翻譯工作經(jīng)驗(yàn),良好的外語交流能力,大專及以上學(xué)歷,英語,法語,葡語其中一項(xiàng)四級及以上者優(yōu)先。 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 合同周期:1年一簽 派往國家:中亞及非洲國家 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-05陳經(jīng)理招聘顧問
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行政銷售3000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西追求汽車服務(wù)有限公司汽車及零配件工作內(nèi)容如下 1接待客戶 2.安排店內(nèi)工作 3.客戶提車收款 4.接車交車檢杳登記 5.上傳客戶電子質(zhì)保 6.完成業(yè)績目標(biāo) 7.開發(fā)新客戶,跟進(jìn)成交老客戶 公司提供平臺和客戶渠道,分配跟進(jìn) 完成業(yè)績目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)600~2000不等 上班時(shí)間:9:30~18:30 午休時(shí)間:12:30~13:30 午餐包吃 排班輪休2024-11-05陳俊南
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行政4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧市飛云汽車維修有限責(zé)任公司汽車及零配件崗位要求有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)哦,單休介意的勿投。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實(shí),負(fù)責(zé)行政部門日常管理工作; 2.負(fù)責(zé)公司的行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作; 3.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)安排、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人資板塊工作的督導(dǎo)落實(shí),對工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 4.負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織及落實(shí); 5.對公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè)及執(zhí)行; 6.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、內(nèi)外發(fā)文管理和維護(hù)工作; 7.負(fù)責(zé)公司績效、行政獎(jiǎng)懲的執(zhí)行工作; 8.負(fù)責(zé)公司重要會議、商務(wù)宴請、團(tuán)建活動(dòng)的組織安排; 9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有3年以上崗位經(jīng)驗(yàn);有車行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.熟悉行政、人事管理流程,熟悉勞動(dòng)合同法,具備管理能力; 3.耐心細(xì)心有親和力,有責(zé)任心。具備良好的溝通能力。 崗位福利:公司包中午飯,節(jié)假日同休,節(jié)日福利。2024-11-05楊文平
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董事長助理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-旅游大廈廣西彭老康養(yǎng)健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相同崗位經(jīng)驗(yàn),須有法律專業(yè)背景; 2、為人誠懇,性格樂觀開朗; 2、協(xié)助董事長事務(wù)處理,具有較強(qiáng)的全局觀念,溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 3、工作細(xì)致,思維縝密,執(zhí)行力強(qiáng); 4、符合以下條件者優(yōu)先:①熟悉相關(guān)法律法規(guī);②有健康行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 5、身高162cm—170cm之間。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):醫(yī)療健康·法律·新零售2024-11-05覃美玲
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董事長助理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院廣西科學(xué)院高技術(shù)集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)董事長出席重要商務(wù)活動(dòng)和會見重要客戶的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作; 4、配合董事長處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 5、協(xié)助董事長安排各項(xiàng)會議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)會議、主題會議等公司會議紀(jì)要; 6、撰寫董事長的有關(guān)報(bào)告、文件,安排董事長的各項(xiàng)工作時(shí)間; 7、能夠配合董事長進(jìn)行商務(wù)談判,能適應(yīng)公司安排的出差工作。 任職要求: 1、個(gè)人形象好,氣質(zhì)佳,3年以上董事長助理工作經(jīng)驗(yàn); 2、本科及以上學(xué)歷; 3、有一定的財(cái)務(wù)知識,能協(xié)助董事長定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表,全盤監(jiān)控公司財(cái)務(wù)狀況; 4、公文寫作能力較好,熟悉商務(wù)禮儀,思路清晰,耐壓能力強(qiáng); 5、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件; 薪資: 5000+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)300+交通補(bǔ)助2002024-11-04
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行政助理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院廣西科學(xué)院高技術(shù)集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行行政后勤各項(xiàng)工作,確保公司日常運(yùn)營的有序進(jìn)行。 2、負(fù)責(zé)公司對外公函、通知的擬寫、套紅及印發(fā)傳達(dá); 3、負(fù)責(zé)檢查用章申請資料的完整性,做好用章登記,保存相關(guān)審批表并歸檔。 4、協(xié)助會議通知、會場布置、會中服務(wù)及會后會議紀(jì)要編輯整理等工作; 5、靈活應(yīng)對并高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各類任務(wù),確保任務(wù)質(zhì)量,及時(shí)反饋工作進(jìn)展。 任職要求: 1、、本科及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)背景,具備良好的知識結(jié)構(gòu)和學(xué)習(xí)能力。 2、身高165cm以上,30以下,形象好,有親和力,綜合條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 3、吃苦耐勞,踏實(shí)勤懇,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備高度的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng)。 4、形象氣質(zhì)良好,溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和深度服務(wù)意識,能夠主動(dòng)為團(tuán)隊(duì)和公司貢獻(xiàn)價(jià)值。 薪資: 5000+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)300+交通補(bǔ)助2002024-11-04
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- 廣西萬騰保安服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 安防/培訓(xùn)/人力資源/保安
- 成立時(shí)間 8年(2016年3月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --