職位描述

1.協助部門做好輔助服務工作;
2、負責公司車輛安排管理,下材料單,安排好車
3、做好參謀,協助總經理搞好各部門之間的綜合協調,落實公司規(guī)章制度,保證上情下達和下情上報,負責對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實
4、負責行政采購、物料出入監(jiān)管工作;
5、監(jiān)督公司內部紀律工作;

公司簡介

主營:室內設計;建材家居;全屋定制;專注定制家居產品的研究及生產,不斷吸收融合前沿、時尚的技術和設計,致力于讓消費者享受到時尚、優(yōu)推的產品和家居藝術。我們關注每一個細節(jié),從消費者的現實需求出發(fā),根據空間尺寸和收納習慣量身定制,提供多功能,一體化的全屋家居解決方案,給消費者更好的家居體驗。

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南寧-江南區(qū)
大專以上
1. 公司日常行政管理 2. 基本人事考勤管理 3. 辦公用品采購 4.各主管單位外聯對接 5.工作地點為吳圩機場單一窗口
許強
總經理
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領
黃超鳳
南寧-江南區(qū)-國際經貿大廈
崗位職責: 1、公司各項規(guī)章制度,公文編輯發(fā)布,監(jiān)督,執(zhí)行; 2、負責用印流程審核, 3、證照管理; 4、合同管理; 5、協助處理各項公文; 6、完成上級臨時安排的工作。 任職資格: (1)20-35歲,大專及以上學歷; (2)有經理助理、行政人事、文秘、銷售業(yè)務經理助理等相關助理、文職類工作一年經驗優(yōu)先; (3)會基本的office辦軟件操作。 薪資福利: (1)基本工資+綜合獎金; (2)良好的晉升發(fā)展空間,廣闊的晉升發(fā)展渠道 (3)其他福利:生日福利、節(jié)日福利、工作餐(午餐); (4)上班時間:9:10-12:00,14:00-18:10。
行政
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺山語城
1、來訪客戶接待; 2、負責學員上課情況登記,并完成中心耗課統(tǒng)計 3、負責各類表單的登記匯總及報表制作; 4、為學員及家長提供服務,為學員營造合適、愉快的學習環(huán)境; 5、完成中心各類行政事務,日常易耗品的管理及采購; 6、中心設備維護、中心清潔及美化管理。 7、配合其它部門準備物料,進行中心品牌推廣活動及會員服務活動支持。 8、考勤及工資發(fā)放。 全職薪資結構:底薪+考核工資+教學成果獎金(提成)+晚餐補貼 全職福利:1、提供完備社保,繳納五險,節(jié)假日公司福利+節(jié)假日豐富的團建活動+帶薪年假 2、入職后提供專業(yè)的教學方法培訓; 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓機會; 4、完善的上升提拔機制,教學優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的主管、分校校長、校長 薪資:平均薪酬3000-8000月薪不等 晉升:行政-行政主管--分校校長-合伙人
于路鴻
行政內務
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
1、出所客戶賬單制作及退款處理,客戶檔案整理 2、采購費用及支出費用的申請及報銷 3、在所客戶額外費用收取 4、月中及月末收付款日記賬和銀行臺賬的清算 5、月底各部門考勤核對及工資提成核算 6、員工宿舍的管理 7、依據各部門預算提計劃采購申請 8、收到采購物資做入庫 9、協助各部門領用所需物資 10、配備入所客戶物資 11、月底固定資產及物資的盤點
南寧市廂竹大道10號A座綜合樓
行政主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、協助人力行政經理完成行政事務管理及部門內部日常事務性工作,包括證件辦理、年審、商標申報等工作; 2、協助人力行政經理制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度,行政管理制度以及工作流程; 3、協助監(jiān)督公司資產、固定資產等的管理工作,避免公司資產流失和浪費; 4、負責公司印章、證件及各類合同、文檔的規(guī)范管理,行政通知,規(guī)章制度及文書的編制; 5、協助會務管理工作,負責會議接待、會議安排及會議材料的準備及撰寫; 6、管理日常行政工作,包括辦公室設備管理,車輛管理等; 7、完成公司及領導交辦的其它工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,3年以上行政管理工作經驗; 2、熟悉行政工作流程及行政辦公的管控管理,掌握企業(yè)制度的修定、實施; 3、具有行政辦公統(tǒng)籌性管理和優(yōu)秀的外聯公關能力、解決突發(fā)事件的能力,具備一定的文案寫作能力; 4、溝通領悟能力強,具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識; 5、熟練使用電腦及辦公軟件(word、excel、ppt),表格能力優(yōu)秀,會透視表、基礎的表格函數。
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 工作地點,防城港 工作時間,單休 工作待遇,工資6000,五險。 工作內容: 1、執(zhí)行日常行政任務,包括文件處理和記錄維護; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務,具有較強的責任心; 3、適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效地處理多任務。
行政前臺
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-現代·國際
崗位職責: 1、作為企業(yè)對外形象的展示崗位,負責外來人員的接待、商務禮賓服務和會務安排與服務工作; 2、負責行政事務的管理與服務工作。 3、參與企業(yè)文化建設與宣傳活動。 任職要求: 1、年齡在20-30歲之間,身高1.63米以上(簡歷請附證件照與全身照); 2、形象端莊,氣質佳,語言表達能力良好,普通話標準,性格活潑開朗,有親和力; 3、具有一定的溝通協調能力、組織能力,有較強的責任心和保密意識; 4、能熟練操作電腦、打印機、復印機和傳真機等辦公設備,熟練運用Word、Excel等辦公軟件; 5、具備一定的檔案管理基礎知識,懂得文件歸類、收發(fā)知識,會借助互聯網查找資料; 4、有一定的藝術或文藝特長者優(yōu)先;
周小姐、黃小姐
信息員
4000-7000元
南寧-青秀區(qū)
1、負責每天的日報表,數據發(fā)送 2、負責接收廠家的郵件,及時發(fā)送相關部門 3、負責新車入庫和出庫,節(jié)能補貼資料錄入 4、負責做好交換車工作 5、平時的數據收集和統(tǒng)計
行政專員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1、負責辦公用品的采購工作,做好登記存檔,建立辦公用品管理臺賬,保證賬物相符; 2、協助完成公司車輛的管理工作,包括新車的采購、舊車的年檢、保險; 3、完成公司所有車輛的油卡充值工作; 4、負責運營公司公眾號,企業(yè)文化的建設與宣傳工作; 5、負責微信公眾號、訂閱號、視頻號等的內容更新及運營工作 6、負責與其他部門的協調工作,做好信息的上傳下達; 7、負責公司各部門的行政后勤類相關工作; 8、辦公區(qū)域的衛(wèi)生監(jiān)督、安全管理、辦公設備管理,辦公用品的采購及發(fā)放; 9、企業(yè)文件的收發(fā)、存檔及管理,辦公室物品歸類管理; 10、服從部門經理安排,協助部門領導完成日常工作任務。 任職要求: 1、大專及以上學歷,相關工作經驗1年以上; 2、有較好的文字功底,有過公眾號及其他媒體平臺的運營經驗; 3、有車輛管理經驗,熟悉購車流程,掌握車輛的保養(yǎng)、維修及年檢工作; 4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備,精通PPT的優(yōu)先; 5、形象良好,性格外向,具備良好的執(zhí)行能力、管理能力,工作積極樂觀、有較好的服務意識。
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