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職位描述

崗位職責(zé)：
1、部門(mén)日常行政管理，監(jiān)督本部門(mén)員工按時(shí)完成崗位工作。
2、編制本部門(mén)年度工作計(jì)劃、周工作計(jì)劃及各專(zhuān)項(xiàng)工作計(jì)劃。
3、配合行政辦公室進(jìn)行ISO9001質(zhì)量體系年審，并在本部門(mén)貫徹落實(shí)。
根據(jù)國(guó)家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及消防總隊(duì)的要求，編制、修改符合公司內(nèi)部的維保管理制度和技術(shù)文件。
4、根據(jù)消防總隊(duì)對(duì)社會(huì)消防服務(wù)機(jī)構(gòu)的要求審核維保合同，配合各項(xiàng)目部簽訂維保合同。
5、配合財(cái)務(wù)審核各維保項(xiàng)目的資金使用情況，并統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目“技術(shù)人員”及“操作人員”的證書(shū)、記錄儀使用情況。
6、監(jiān)督各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及時(shí)根據(jù)要求實(shí)施維保服務(wù)工作、上傳維保視頻和文字資料。
7、組織進(jìn)行維保項(xiàng)目檢查，及時(shí)發(fā)出維保服務(wù)糾錯(cuò)通知并監(jiān)督落實(shí)。
8、保持與消防總隊(duì)主管部門(mén)的工作聯(lián)系，參加有關(guān)會(huì)議及活動(dòng)，并適時(shí)組織技術(shù)人員、操作人員學(xué)習(xí)掌握維保新技術(shù)、新規(guī)范、新要求。
9、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，建筑類(lèi)、消防工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有一級(jí)注冊(cè)建造師證、中級(jí)職稱(chēng)證者優(yōu)先考慮。
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通、協(xié)作能力強(qiáng)、身體健康，精力充沛，具有較強(qiáng)的分析能力和動(dòng)手能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
薪酬福利：***

公司簡(jiǎn)介

廣西良兵消防工程有限公司于1997年8月1日經(jīng)南寧市公安消防支隊(duì)審核，南寧市工商行政管理局登記注冊(cè)成立。2004年6月取得消防設(shè)施工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)資質(zhì)，是廣西區(qū)較早成立的消防工程專(zhuān)業(yè)承包施工企業(yè)之一，具有獨(dú)立的法人資格。其增項(xiàng)資質(zhì)有：消防設(shè)施工程設(shè)計(jì)與施工貳級(jí)、防雷工程專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)及施工乙級(jí)、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包叁級(jí)、建筑智能化工程專(zhuān)業(yè)承包叁級(jí)、機(jī)電設(shè)備安裝工程專(zhuān)業(yè)承包叁級(jí)，公司注冊(cè)資本1010萬(wàn)元人民幣。公司業(yè)務(wù)范圍主要有：各類(lèi)消防設(shè)施工程的施工及設(shè)計(jì)、消防技術(shù)咨詢、消防設(shè)備及器材銷(xiāo)售、防火建材、機(jī)電產(chǎn)品、水暖器材、自動(dòng)化辦公設(shè)備銷(xiāo)售、空調(diào)系統(tǒng)安裝、避雷設(shè)備設(shè)施安裝、安全監(jiān)控系統(tǒng)安裝。公司現(xiàn)有職工137人。公司實(shí)行股東會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，下設(shè)辦公室、財(cái)務(wù)部、設(shè)計(jì)預(yù)算部、工程技術(shù)部、物資部、項(xiàng)目維修服務(wù)部、分公司等職能部門(mén)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 流水線品檢崗（無(wú)需經(jīng)驗(yàn)）
4500-5000元

南寧-江南區(qū) 18-40歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

江南誠(chéng)瑞光學(xué)招聘【流水線品檢崗】無(wú)需經(jīng)驗(yàn) 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組，藍(lán)牙音箱設(shè)備等年齡18-40歲需要能兩班倒1個(gè)月一次，接受上班穿無(wú)塵服（無(wú)塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200）需要能兩班倒1個(gè)月一次，接受上班穿無(wú)塵服（無(wú)塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200）需要能兩班倒1個(gè)月一次，接受上班穿無(wú)塵服（無(wú)塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200）不接受勿投，大家時(shí)間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時(shí)工「工價(jià)17元/小時(shí)」+200無(wú)塵服補(bǔ)貼，綜合工資4500-5500（每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資）做滿一個(gè)月17元/小時(shí)，做滿3個(gè)月按18/小時(shí)，第3個(gè)月發(fā)工資時(shí)在職再補(bǔ)前面1塊錢(qián)差價(jià) （補(bǔ)差價(jià)時(shí)員工需在職情況下，補(bǔ)貼才有效）綜合工資5000（每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資） ②正式工員工薪資1990元/月，200全勤。實(shí)行5天8小時(shí)制，超過(guò)8小時(shí)算加班。周一至周五加班1.5倍＝15.08元/時(shí) 周末加班2倍=20.11元/小時(shí) 法定節(jié)假日加班費(fèi)時(shí)薪3倍＝30.17元/小時(shí)，產(chǎn)能績(jī)效獎(jiǎng)每月平均3-900元/人，無(wú)塵服補(bǔ)貼200/人/月到手工資4300~5200元（扣除社保后）包吃包住，兩班倒1個(gè)月一次，需穿無(wú)塵服！認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母！上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 3、包吃包住，水電每月有額度超過(guò)即平攤工作內(nèi)容:看外觀，主要檢查產(chǎn)品外觀，挑出殘次品，不合格品等福利： 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器，洗衣機(jī) 3、包工作餐，三菜一湯

2024-11-04

梁主管

主管; 12328熱線坐席員
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

一、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)工單簽收、轉(zhuǎn)辦、工單檢查及補(bǔ)充完善、催辦督辦、跟蹤回訪、辦結(jié)歸檔、統(tǒng)計(jì)分析等12328熱線日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作；及時(shí)更新熱線知識(shí)庫(kù)；二、崗位要求 1.高中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，能熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公軟件； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，語(yǔ)言溝通能力良好； 3.漢字錄入速度不低于60字/分鐘； 4.具備一定的寫(xiě)作能力，愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。（從事客服或咨詢服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）三、工作時(shí)間輪班制，按實(shí)際需求安排每日8小時(shí)工作（工作時(shí)間：8:00-12:00，15:00-19:00）上5休2，周末、節(jié)假日輪流值班，遇到工單暴漲、迎檢等特殊情況有可能安排大夜班，以實(shí)際情況為準(zhǔn)。四、薪酬福利（1）薪資：3000元-4000元/月（含基本工資+績(jī)效工資+福利等）；（2）新員工入職培訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)帶教、能力提升培訓(xùn)；（3）五險(xiǎn)一金、帶薪休假、節(jié)日福利等；五、工作地點(diǎn) 廣西南寧市交通運(yùn)輸局茶花園路5-8號(hào)

2024-11-04; 12328熱線班長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

一、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)工單簽收、轉(zhuǎn)辦、工單檢查及補(bǔ)充完善、催辦督辦、跟蹤回訪、辦結(jié)歸檔、統(tǒng)計(jì)分析等12328熱線日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作；及時(shí)更新熱線知識(shí)庫(kù)。二、崗位要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟悉客服服務(wù)系統(tǒng)，具有良好的協(xié)同能力、流程管理能力、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度能力，并具備3年呼叫中心客服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有處理工單項(xiàng)目經(jīng)歷的優(yōu)先。 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)，熱愛(ài)服務(wù)工作； 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，能順暢地與人溝通交流； 4.熟悉電腦操作和辦公軟件（Office）應(yīng)用； 5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握工作內(nèi)容和要求； 6.思想端正、身體健康，形象和精神面貌良好。三、工作時(shí)間輪班制，按實(shí)際需求安排每日8小時(shí)工作（工作時(shí)間：8:00-12:00，15:00-19:00）上5休2，周末、節(jié)假日輪流值班，遇到工單暴漲、迎檢等特殊情況有可能安排大夜班，以實(shí)際情況為準(zhǔn)。四、薪酬福利（1）薪資：4000元-5000元/月（含基本工資+績(jī)效工資+福利等）；（2）新員工入職培訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)帶教、能力提升培訓(xùn)；（3）五險(xiǎn)一金、帶薪休假、節(jié)日福利等。五、工作地點(diǎn) 廣西南寧市交通運(yùn)輸局茶花園路5-8號(hào)

2024-11-04; 廣西電力市場(chǎng)服務(wù)專(zhuān)員
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)通過(guò)廣西電力交易服務(wù)熱線，為廣西電力市場(chǎng)主體提供電力交易準(zhǔn)入注冊(cè)、交易結(jié)算、市場(chǎng)監(jiān)督等方面的便捷優(yōu)質(zhì)、高效規(guī)范的咨詢服務(wù)，同步收集、整理、完善電力交易知識(shí)庫(kù)。 2.負(fù)責(zé)按照實(shí)際工作需要，及時(shí)做好與市場(chǎng)主體、區(qū)域市場(chǎng)服務(wù)坐席人員、業(yè)務(wù)部門(mén)人員等溝通，做好重大業(yè)務(wù)事件、投訴、突發(fā)事件的工作匯報(bào)及跟進(jìn)。 3.負(fù)責(zé)開(kāi)展電力交易話務(wù)、工單數(shù)據(jù)等統(tǒng)計(jì)及分析，分析電力交易服務(wù)工作中存在問(wèn)題，提出業(yè)務(wù)優(yōu)化建議，完成電力交易服務(wù)工作相關(guān)知識(shí)積累、收集、整理，并提出高效工作的建議。 4.負(fù)責(zé)執(zhí)行電力交易中心提出的服務(wù)優(yōu)化措施。二、任職要求 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷（有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者表現(xiàn)特別突出者可放寬至大專(zhuān)學(xué)歷）。電氣工程、法學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.任職資格：具有電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作態(tài)度積極主動(dòng)，能迅速了解、掌握電力市場(chǎng)政策及規(guī)則、電力交易等各類(lèi)業(yè)務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)。 3.技術(shù)技能：熟練使用office辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，口齒清晰，具備良好的溝通能力、邏輯能力和應(yīng)變能力。善于統(tǒng)籌工作安排，有一定的分析總結(jié)文字能力。 4.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力，具備較好的抗壓能力及情緒管理能力。 5.年滿18周歲及以上，男女不限，身體健康。 6.同其它單位無(wú)勞動(dòng)用工關(guān)系，且不為企業(yè)法人代表。三、工作時(shí)間行政班（周一至周五8:00-12:00,14:30-18:00），周末雙休，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休假。（中長(zhǎng)期年度交易、電力現(xiàn)貨交易等特殊時(shí)期須根據(jù)工作安排調(diào)整工作時(shí)間）四、薪資待遇月薪5000—7000元（含基本工資+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金等）。五、福利待遇 1.繳納五險(xiǎn)一金； 2.節(jié)日補(bǔ)助、通信補(bǔ)助、生日補(bǔ)助及餐補(bǔ)等各類(lèi)補(bǔ)貼； 3.帶薪休假、健康體檢、重要節(jié)日慰問(wèn)等各類(lèi)福利待遇。六、工作地點(diǎn) 廣西南寧市民主路7號(hào)廣西電網(wǎng)公司C座一層

2024-11-04; 預(yù)備主管
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧龍宣廣告有限公司

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有工廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)3-5年，有優(yōu)育工作經(jīng)驗(yàn)，帶過(guò)團(tuán)隊(duì)，懂得生產(chǎn)考核把控，能夠協(xié)調(diào)生產(chǎn)車(chē)間工作按時(shí)按量完成任務(wù)！有年終獎(jiǎng)1萬(wàn)多，獎(jiǎng)金3萬(wàn)不等！能力越大，收入可以更大！具體面談！

2024-11-04

陸生; 車(chē)間主管
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧龍宣廣告有限公司

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負(fù)責(zé)車(chē)間日常管理，交其質(zhì)量

2024-11-04

陸生; 片區(qū)經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西佳年投資集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)基地的生產(chǎn)、生活、經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行全面管理（面積為800-1000畝）。 2、負(fù)責(zé)種植項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施與監(jiān)控。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助種植系統(tǒng)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、業(yè)務(wù)目標(biāo)、管理目標(biāo)的指導(dǎo)、服務(wù)，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況，實(shí)時(shí)調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃。 4、負(fù)責(zé)種植系統(tǒng)生產(chǎn)實(shí)施指導(dǎo)、服務(wù)，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況，實(shí)時(shí)掌握各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)，掌控種植管理過(guò)程的狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題。 5、負(fù)責(zé)種植系統(tǒng)績(jī)效考核項(xiàng)目推進(jìn)并跟蹤執(zhí)行情況。 6、負(fù)責(zé)種植系統(tǒng)發(fā)展區(qū)域合作種植的規(guī)劃，監(jiān)管各合作種植生產(chǎn)工作展開(kāi)情況。 7、負(fù)責(zé)應(yīng)該種植系統(tǒng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)的突發(fā)情況，做好預(yù)防與控制措施。任職要求： 1、年齡45歲以下，高中以上學(xué)歷，會(huì)使用電腦辦公軟件，農(nóng)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有火龍果、百香果、柑橘等農(nóng)業(yè)種植經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、身體狀況良好，性格外向，具備較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和溝通能力。 3、為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重、踏實(shí)肯干、吃苦耐勞，對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作有濃厚的興趣，并且能承受較強(qiáng)的工作壓力，能服從公司工作安排。崗位概況： 1、薪資：8000-10000元/月（基礎(chǔ)工資+崗位工資+績(jī)效工資）+年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金； 2、福利：提供工作餐，可安排住宿，入職繳納五險(xiǎn)；享受異地辦公補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、生日金、病假補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利等； 3、假期：法定節(jié)假日，年假、婚假、陪產(chǎn)假、工傷假等； 4、工作地點(diǎn)：南寧市武鳴區(qū)雙橋鎮(zhèn)伊嶺小康村

2024-11-04

人資經(jīng)理; 面點(diǎn)車(chē)間經(jīng)理
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市大嶺學(xué)星小吃店

餐飲業(yè)

崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己，注重細(xì)節(jié)，高效執(zhí)行，抗壓力強(qiáng)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)。工作職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)工作，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)任務(wù)完成； 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作，協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作； 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議，提出存在的問(wèn)題及整改的建議； 4、抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率； 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理，重大問(wèn)題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題；審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字，確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。薪酬：10000-15000元/月

2024-11-04

李志鳳; 儲(chǔ)備主管
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西鐘姐燉品餐飲管理有限公司南寧三塘分公司

餐飲業(yè)

1.產(chǎn)品預(yù)制 2.門(mén)店物料訂購(gòu) 3.外送差評(píng)跟進(jìn) 4.QStacks 跟進(jìn) 5.有領(lǐng)導(dǎo)伙伴的能力 6.有連鎖奶茶，快餐品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2024-11-04

譚敏; 招募專(zhuān)員（3k+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)一金）
3000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西悠然文化傳媒有限公司

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崗位要求： 1.男女不限18-30歲，喜歡互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，接觸過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)； 2.溝通能力強(qiáng)，性格開(kāi)朗，吃苦耐勞，服從管理，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可；工作內(nèi)容： 1.主要負(fù)責(zé)在tt網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)招募不同品類(lèi)的語(yǔ)音主播，其他平臺(tái)渠道也不限，無(wú)地區(qū)局限性，全國(guó)各地均有機(jī)會(huì)簽到不同類(lèi)型的從業(yè)者，做好前期工作，交接到管理手上即可。 2.負(fù)責(zé)在平臺(tái)簽約語(yǔ)音主播入駐公會(huì)，簽約類(lèi)型：玩游戲、主持、歌手、派對(duì)嘉賓、主播，熟悉簽約流程，簽約不會(huì)收取任何費(fèi)用，做好簽約匯報(bào)，登記，交接等工作； 3.全職線下辦公樓辦公，不需要外出，不需要出差，不需要打電話。【試用期1~3個(gè)月】2000元/月無(wú)責(zé)底薪+500元/月績(jī)效+100元/月全勤+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金500 （可提前轉(zhuǎn)正）【轉(zhuǎn)正】初級(jí):2000無(wú)責(zé)工資+500績(jī)效工資+100全勤+獎(jiǎng)金+提成+ 中級(jí):2000無(wú)責(zé)工資+1500績(jī)效工資+150全勤+獎(jiǎng)金+提成+ 高級(jí):2000無(wú)責(zé)工資+2500績(jī)效工資+200全勤+獎(jiǎng)金+提成【崗位福利】崗位福利： 1.每周下午茶，每月聚餐； 2.無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白可以培訓(xùn)； 3.00后的辦公環(huán)境，年輕人的工作氛圍，大家都很聊得來(lái)

2024-11-04

孟慶寧

人事