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職位描述

1、根據(jù)項目負(fù)責(zé)人的要求和戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)品牌布局的招商管理。

2、負(fù)責(zé)招商儲備、品牌引進(jìn)及招商流程的優(yōu)化管理。

3、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人做好項目品牌規(guī)劃及招商計劃，制定合適的招商計劃和目標(biāo)。

4、依據(jù)商品規(guī)劃、商品定位、商品組合，業(yè)態(tài)定位，有計劃地開展各項日常招商工作。

5、建立品牌資源庫，并定期更新品牌資源，溝通洽談適合商場定位的品牌。

6、按公司要求在規(guī)定的時間內(nèi)完成品牌的招商工作。

7、依據(jù)公司基本合同條款標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)與品牌合作條件的洽談、簽署及管理工作。

8、負(fù)責(zé)項目招商開發(fā)工作并對結(jié)果負(fù)責(zé)，對上級交辦的其他工作結(jié)果負(fù)責(zé)。

9、有商場百貨招商經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

公司簡介

鼎豐集團（香港）投資有限公司成立于1983年，總部在香港，2005年進(jìn)駐廣西首府南寧，成立廣西鼎豐投資集團有限公司。鼎豐集團以建筑施工、房地產(chǎn)開發(fā)、百貨零售、星級酒店、院線娛樂、購物中心、新能源投資開發(fā)、建筑施工等多種經(jīng)營業(yè)態(tài)并發(fā)。截止2022年，集團開發(fā)項目達(dá)17個，覆廣西4市7縣，總建設(shè)規(guī)模達(dá) 500+萬平方米，總投資約300+億元。

    地產(chǎn)板塊以“筑造人居臻品 ? 彰顯品質(zhì)生活”的開發(fā)理念。目前地產(chǎn)板塊項目有：融安·中央公園、鹿寨·麓湖公園里、象州·象源幸福里、都安·密洛陀小鎮(zhèn)等住宅項目面積約150萬平方米。

    鼎豐商業(yè)板塊涵蓋了商業(yè)綜合體、百貨零售、餐飲、文娛服務(wù)等多種業(yè)態(tài)。目前商業(yè)板塊項目有：南寧鼎豐廣場、鼎豐·香港奧特萊斯、資源鼎豐商業(yè)城、柳城鼎豐商業(yè)城、象州鼎豐商業(yè)城、鳳山鼎豐商業(yè)城、新裕豐崇左東盟商業(yè)廣場、新裕豐來賓商業(yè)廣場等商業(yè)經(jīng)營面積約35萬平方米。

    物業(yè)板塊17年穩(wěn)固發(fā)展，業(yè)務(wù)涵蓋專業(yè)市場物業(yè)、商業(yè)綜合體物業(yè)、住宅物業(yè)、社區(qū)商業(yè)服務(wù)等。服務(wù)項目有：南寧鼎豐廣場、崇左東盟廣場、來賓商場、鳳山鼎豐城、柳城鼎豐城、資源鼎豐城、象州鼎豐城等商業(yè)物業(yè)；鹿寨·麓湖公園里、象州·象源幸福里、融安·中央公園、都安·密洛陀小鎮(zhèn)等住宅物業(yè)。物業(yè)服務(wù)面積約180萬平方米。

    酒店板塊項目有：都安密洛陀度假酒店，項目占地50畝，總投資約5億元，酒店定位為五星級標(biāo)準(zhǔn)，配套健身中心、游泳池、咖啡廳、KTV、桑拿休閑娛樂和高檔購物中心；橫州鉑宮麗晶酒店，項目投資1.1億元按四星級酒店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行改造升級，酒店總體為16層，經(jīng)營面積1.8萬平方米。已成為橫州中心城區(qū)首選能夠提供住宿、餐飲、商務(wù)、會議、休閑娛樂等功能齊全的理想消費中心；南寧鼎豐希爾頓酒店，項目占地約9684 ㎡ ，總投資約4千萬元，其中酒店主體5層，擁有近150間高檔客房，配套有大型會議廳、餐廳。

    新能源投資板塊業(yè)務(wù)有智能制造產(chǎn)業(yè)、泛家居產(chǎn)業(yè)。智能制造產(chǎn)業(yè)以風(fēng)電、光伏發(fā)電局域網(wǎng)搭建吸引上游智能制造企業(yè)為主入駐產(chǎn)業(yè)園區(qū)。重點發(fā)展風(fēng)電設(shè)備智能制造、光伏發(fā)電設(shè)備智能制造、電子設(shè)備智能制造及高端裝備智能制造。

    鼎豐集團始終堅持“鼎足于世，豐裕天下”的企業(yè)初心，一步一個腳印，持續(xù)邁進(jìn)，打造廣西縣域高端、舒適人居環(huán)境，提升縣域商業(yè)消費環(huán)境，為廣西新型城鎮(zhèn)化、振興鄉(xiāng)村戰(zhàn)略、加快縣域經(jīng)濟發(fā)展添磚加瓦！

     誠邀社會各界精英加入鼎豐集團共謀發(fā)展！

     企業(yè)官方網(wǎng)站：http://www.hkdfgroup.com/

上班地點

工作地址：南寧市青秀區(qū)仙葫大道西１６號Ｃ棟６樓Ｃ１區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 酒店ota運營經(jīng)理
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧華庭長青酒店管理有限公司

酒店/旅游

工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)集團門店OTA平臺日常優(yōu)化運營。 2.收集分析門店平臺數(shù)據(jù)，及時給出調(diào)整策略。 3.與平臺業(yè)務(wù)經(jīng)理溝通最新政策以及資源。任職要求： 1.有1年以上的OTA運營經(jīng)驗。 2.酒店門店管理崗經(jīng)驗的優(yōu)先。 3.有較好的網(wǎng)感，愿意繼續(xù)深度學(xué)習(xí)，了解新工具新技能的。 4.有良好的溝通能力與團隊協(xié)作能力。

13小時前

韋大沛; 小湯總連鎖運營經(jīng)理
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西小湯總餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

職位詳情門店運營團隊管理餐廳運營崗位職責(zé): 1.具備三年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗，執(zhí)行過連鎖門店籌備，開業(yè)營運工作。 2.熟悉連鎖餐飲管理體系、內(nèi)部制度搭建、人員培訓(xùn)管理，對各門店配置核心骨干，滿足門店營運需求，同時為新店儲備人才。 3.根據(jù)公司發(fā)展方向，制定人員培訓(xùn)計劃，完善連鎖門店培訓(xùn)制度。 4.建立門店運營管理標(biāo)準(zhǔn)化管理制度體系，保證制度體系的有效實施和迭代優(yōu)化，保證門店運營管理各項措施的有效達(dá)成，保障門店日常經(jīng)營問題的解決。 5對各分店的運營工作和規(guī)章執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、控制、監(jiān)督、考察、考核，負(fù)責(zé)各種運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，了解客戶市場并進(jìn)行分析，為相關(guān)決策提供依據(jù)。 6.有從0-1搭建連鎖門店經(jīng)驗任職要求: 1.年齡30-45歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，有連鎖餐飲店多店管理經(jīng)驗。 2.具備良好溝通表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力，邏輯性強，熟悉餐飲行業(yè)。 3.有三年以上連鎖店管理經(jīng)驗者優(yōu)先，有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2024-11-05

尚勇; 汽服運營經(jīng)理
8000-13000元

南寧-江南區(qū)-榮寶華商城

廣西車之源汽車科技有限公司

計算機硬件

1、負(fù)責(zé)門店店長培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核，建立店長人才發(fā)展梯隊； 2、督導(dǎo)及檢查店長執(zhí)行崗位職責(zé)及操作規(guī)范，完善改進(jìn)門店各崗位施工標(biāo)準(zhǔn)、流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程；提高客戶體驗與門店運營效率。 3、跟進(jìn)各門店每日經(jīng)營情況，門店安全生產(chǎn)管理，支持各店長帶領(lǐng)團隊完成營業(yè)目標(biāo)。 4、傳達(dá)并執(zhí)行總部運營決策、計劃，并向總部及時反饋各門店運營信息。 5、建立并完善落地門店各項管理制度，確保門店運營順利進(jìn)行。 6、根據(jù)公司活動規(guī)劃，組織策劃各門店活動，確保成果。任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，意愿長期從事汽車服務(wù)行業(yè)，市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上汽服門店管理、4S店售后管理、汽服連鎖運營的有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、優(yōu)秀的社交能力與執(zhí)行力； 4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力

2024-11-05

劉經(jīng)理

人事經(jīng)理; 分期運營經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-東方曼哈頓

中國光大銀行股份有限公司南寧分行

銀行

1.工作城市：南寧 2.應(yīng)聘條件：（1）儀容儀表較好，35周歲以下，男女不限；（2）本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；（3）征信良好，愿意從事營銷分期工作，有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；（4）有同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先！ 3.工作職責(zé)：（1）通過陌拜、駐點、聯(lián)合營銷、訂單線索、私域流量營銷等方式向新老客戶營銷我行分期產(chǎn)品，完成個人分期業(yè)務(wù)任務(wù)目標(biāo)；（2）負(fù)責(zé)所營銷客戶的維護(hù)，及時有效處理分期營銷有關(guān)投訴等；（3）按產(chǎn)品流程要求為客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，或按訂單上門為客戶辦理面簽、補件或其它收件任務(wù)；（4）根據(jù)業(yè)務(wù)要求對指定客戶進(jìn)行電話外呼營銷，向客戶推薦并協(xié)助其辦理相關(guān)分期業(yè)務(wù)；（5）負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 4.單位待遇：（1）月薪資：底薪+績效提成，4000-10000+（上不封頂）；（2）購買五險一金，享受電話、交通等補貼；（3）每年享有年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利、團建等；（4）完善的培訓(xùn)體系，崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)等。 5.發(fā)展平臺：（1）公平晉升平臺，快速成長：分期運營經(jīng)理崗>>分期拓展團隊長崗>>分期業(yè)務(wù)室經(jīng)理；（2）多崗位鍛煉，助你職業(yè)發(fā)展：分期運營經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升；（3）機會優(yōu)先：隸屬光大銀行南寧分行一級部門，優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制、轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作，享光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位優(yōu)先競聘機會。

2024-11-05

nn_lxm@cebvendor.com; 商業(yè)運營經(jīng)理
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新前途數(shù)字產(chǎn)業(yè)集團有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項目拓展、運營等相關(guān)業(yè)務(wù)開展； 2、基于項目經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展的數(shù)據(jù)整理分析，提供有效建議報告； 3、理解并依據(jù)用戶需求，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)搭建并逐步完善業(yè)務(wù)運營體系； 4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊完成公司安排的相關(guān)業(yè)務(wù)渠道開拓及客戶維護(hù)。任職要求： 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷要求， 2、三年以上商業(yè)項目相關(guān)管理經(jīng)驗，尤其是招商營運經(jīng)歷，具有良好的商業(yè)客戶資源； 3、有商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)工作流程； 4、品行端正，良好的溝通能力，較強的執(zhí)行力，工作主動性好，責(zé)任心強，有擔(dān)當(dāng)精神； 5、具有較敏銳的數(shù)據(jù)洞察及市場分析研判能力； 6、具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力及團隊協(xié)作精神。

2024-11-03; 線上運營經(jīng)理
8000-13000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西航揚商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)賬號孵化(抖音、視頻號)及運營,包括內(nèi)容定向、短視頻腳本及短視頻/直播運營策略。 2、負(fù)責(zé)市場同類賬號剖析及調(diào)研,不斷優(yōu)化內(nèi)容及運營策略,以提升賬號核心指標(biāo),包括粉絲量、短視頻相關(guān)指標(biāo)、直播相關(guān)指標(biāo)。 3、從流量、內(nèi)容、策略、用戶等多個維度，整體優(yōu)化賬號流量及轉(zhuǎn)化鏈路,對賬號的營收數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。 4、精通抖音運營的邏輯和規(guī)則和完整的變現(xiàn)鏈路。 5、統(tǒng)籌拍攝剪輯,把控好視頻拍攝、剪輯的整體進(jìn)度和質(zhì)量。任職要求： 1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷。 2、三年以上品牌運營或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有鞋、服裝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備視頻運營能力，優(yōu)秀的文案功底及排版能力，高度的審美。 4、具備較強的市場分析和策劃能力，熟悉市場營銷策略及新媒體運作。 5、良好的溝通、協(xié)調(diào)和團隊管理能力，敏銳的市場洞察力。

2024-11-03

顏迪

總監(jiān); 作業(yè)幫貴港運營經(jīng)理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西銘瑞科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé): 銷售作業(yè)幫智能硬件產(chǎn)品崗位福利: 底?加提成行業(yè)經(jīng)驗: 電教產(chǎn)品及教師培訓(xùn)優(yōu)先崗位福利: 五險教育背景: 大專以上

2024-11-03

劉祥武; 招商運營經(jīng)理（廣西）
12000-24000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西南寧市勝揚投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、配合完成區(qū)域及行業(yè)市場項目調(diào)研，掌握市場動態(tài)，跟蹤了解市場行情。 2、按照公司批準(zhǔn)的整體招商計劃和方案，完成項目招商工作等。 3、制定公司招商項目的招商策劃、出租價格和惠利措施。 4、負(fù)責(zé)項目品牌資源的招商意向洽談及跟進(jìn)，挖掘新生品牌，不斷豐富項目品牌資源。 5、維護(hù)重要的租賃渠道，了解項目所在地的一些客戶需求和主要動向;負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場租賃團隊進(jìn)行一些定期的以及必要的項目推廣，并協(xié)助跟蹤和鎖定一些重要的客戶;負(fù)責(zé)在項目現(xiàn)場進(jìn)行渠道和直接客戶的開發(fā)和積累。 6、分析項目各樓層功能、布局、品牌組合，完成招商落位，商戶洽談，意向簽訂及保證金收繳等工作；獨立編制相關(guān)工作報告、進(jìn)行業(yè)態(tài)分析等。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上同行業(yè)招商運營類工作經(jīng)驗，有大型項目招商經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)商業(yè)地產(chǎn)項目招商管理特點，基本掌握商業(yè)項目策劃與招商基礎(chǔ)知識，熟悉市場營銷與招商推廣等相關(guān)知識，抗壓能力強。 3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商全過程，了解商業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī)，具備較強商務(wù)談判能力、市場判斷能力和業(yè)務(wù)拓展能力。 4、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源，熟悉當(dāng)?shù)厣虡I(yè)市場及當(dāng)?shù)仄放瀑Y源。 5、具有較強的計劃組織，溝通協(xié)調(diào)及口頭與書面表達(dá)能力，富有工作激情。 6、熟練掌握WORD,EXCEL,PTT,CAD等辦公軟件，接受各項目派駐。

2024-11-03

劉景德; 線上運營經(jīng)理
6000-11000元

南寧-江南區(qū)

廣西愛民餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、有運營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗，分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù)，尋找差異化，持續(xù)提升店鋪流量。 2、負(fù)責(zé)品牌在大眾點評、口碑等平臺的線上運營，熟悉大眾點評系統(tǒng)操作及運營規(guī)則，了解各大眾點評平臺特性，巧用大眾點評各項功能和門店的銷售額，包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細(xì)化運營工作。 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價執(zhí)行（或調(diào)教自動化投放工具），從而達(dá)成最優(yōu)投放效果，定期進(jìn)行推廣復(fù)盤，根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時做相應(yīng)調(diào)整。 4、對線上門店進(jìn)行管理及運營，維護(hù)品牌。根據(jù)品牌策略/活動節(jié)奏/門店情況，進(jìn)行頁面維護(hù)更新。 5、持續(xù)對品牌口碑進(jìn)行管理，定期輸出門店的輿情分析，輸出報告，以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求，通過數(shù)據(jù)化運營制定戰(zhàn)略方針。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗優(yōu)先；美團系優(yōu)先 3、一年以上大眾點評或類似平臺店鋪操作及管理經(jīng)驗，有成功經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、主動性強，有強烈的企圖心和上進(jìn)心，具有團隊合作精神、自驅(qū)力和抗壓能力 7-12k

2024-11-03

林女士; 營運經(jīng)理
15000-25000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市瀘溪河桃酥糕點店

娛樂/休閑/體育

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)公司營業(yè)額、營業(yè)成本、利潤、食品安全、顧客滿意度等綜合營運指標(biāo)； 2、針對區(qū)域各項績效指標(biāo)進(jìn)行有效的監(jiān)督、指導(dǎo)和控制，驅(qū)策個人、團隊及組織達(dá)到高績效標(biāo)準(zhǔn)； 3、指導(dǎo)各職能部門提供區(qū)域所需要的協(xié)助，幫助團隊成員克服障礙和解決沖突； 4、做好人才梯隊搭建，激發(fā)和保持團隊的凝聚力與忠誠度 5、統(tǒng)籌和組織新開門店營運相關(guān)工作，確保新開門市順利開業(yè) 【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)； 2、8年以上連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗，3年以上同崗位經(jīng)驗，熟悉連鎖餐飲行業(yè)管理體系； 3、具備知名連鎖餐飲（如麥當(dāng)勞、肯德基、必勝客、星巴克、85度C、面包新語等）營運經(jīng)理工作背景 4、具備卓越的執(zhí)行力和結(jié)果驅(qū)動力，能夠制定和貫徹行動方案以提高區(qū)域績效。 5、若工作有需求，可接受工作外派

2024-11-03

人力行政部