平南管理人員招聘
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平南 管理人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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麗楓酒店客房經(jīng)理
3000-4000元2024-10-28蒙靖元目錄職責(zé)一:酒店客房經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)酒店客房部管理。
2、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)客房部的員工嚴(yán)格遵守酒店和部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格按照崗位工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施服務(wù),以確保能夠取得最佳的工作效果,保持客房部管理、服務(wù)及衛(wèi)生等工作的最佳狀態(tài)。
3、督促、指導(dǎo)、檢查、培訓(xùn)客房部的樓層主管、洗衣房、倉(cāng)管、公共區(qū)域、(PA)領(lǐng)班等管理人員執(zhí)行崗位責(zé)任制和落實(shí)各項(xiàng)方針、政策與計(jì)劃的情況,并定期向總經(jīng)理提出干部任免和員工獎(jiǎng)懲方面的意見(jiàn)與建議。
4、負(fù)責(zé)檢查貴賓房、迎送貴賓、探望患病的賓客和長(zhǎng)住賓客,并負(fù)責(zé)接受賓客的投訴,努力消除可能產(chǎn)生的不良影響,在賓客中樹(shù)立酒店的良好形象。
5、每天一次巡視抽查客房等本部門(mén)負(fù)責(zé)管理的區(qū)域并作好有關(guān)記錄,注意收集賓客的各項(xiàng)意見(jiàn)與要求,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不斷改進(jìn)工作。 -
店員/營(yíng)業(yè)員
2000-3000元2024-10-24李建彬1.熟悉掌握各個(gè)時(shí)段的上機(jī)價(jià)格,熟練操作收費(fèi)系統(tǒng)等相關(guān)設(shè)備;
2.交接班時(shí)提前清點(diǎn)所收款,復(fù)合周轉(zhuǎn)資金;
3.做好每日進(jìn)貨帳目詳細(xì)登記,收銀臺(tái)現(xiàn)金如有差錯(cuò)將由收款員個(gè)人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任;
4.收銀臺(tái)現(xiàn)金由指定管理人員收取,任何人不得支取現(xiàn)金,如有上述情況發(fā)生,責(zé)任由收銀員承擔(dān);
5.收銀臺(tái)隨時(shí)清理,不允許存放雜物,整齊擺放,保持干凈整潔。
早晚班:8:00-12:00 18:00-22:30 中 班:12:00-18:00 -
收銀
2000-3000元2024-10-24李建彬1.熟悉掌握各個(gè)時(shí)段的上機(jī)價(jià)格,熟練操作收費(fèi)系統(tǒng)等相關(guān)設(shè)備;
2.交接班時(shí)提前清點(diǎn)所收款,復(fù)合周轉(zhuǎn)資金;
3.做好每日進(jìn)貨帳目詳細(xì)登記,收銀臺(tái)現(xiàn)金如有差錯(cuò)將由收款員個(gè)人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任;
4.收銀臺(tái)現(xiàn)金由指定管理人員收取,任何人不得支取現(xiàn)金,如有上述情況發(fā)生,責(zé)任由收銀員承擔(dān);
5.收銀臺(tái)隨時(shí)清理,不允許存放雜物,整齊擺放,保持干凈整潔。
早晚班:8:00-12:00 18:00-22:30 中 班:12:00-18:00
不招暑假工 臨時(shí)工 -
保安
2000-3000元2024-10-20張以干協(xié)助酒店管理人員處理突發(fā)事件,保障酒店客人和員工的人身安全; 4. 負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部物品和設(shè)備的保護(hù)和管理; 5. 協(xié)助酒店管理人員做好安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練工作。 任職要求: 1.
約 4 個(gè)崗位
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貴港 倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資
¥
3555
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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9.5%2K
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44.4%3K
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30.2%4K
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12.7%5K
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3.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。