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憑祥酒店薪資招聘

共找到 2條 憑祥 薪資 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):對酒店進行安全檢查和巡邏。
任職資格:
1、18-50歲,男女不限,學(xué)歷不限,有類似工作經(jīng)驗和退伍軍人優(yōu)先,
2、無犯罪記錄,無明顯紋身、燙染發(fā)、無疾病等。
薪資構(gòu)成:1、試用期2-3個月。
3、法定節(jié)假日調(diào)休或者過后補休。
工作時間:輪班制,月休4-6天。早班16:00-00:00,晚班00:00-08:00。
公司福利:
1、崗前培訓(xùn)帶教,持有安檢證、安保證、退伍證(退伍未超5年)者免培訓(xùn)期。
2、需辦理健康證、公共衛(wèi)生培訓(xùn)合格證(可自行辦理或入職后統(tǒng)一辦理)。
3、免費包吃?。∶赓M提供服裝。
工作地址:廣西憑祥市南大路412號
聯(lián)系方式:(微同)
負(fù)責(zé)酒店銷售和管理的專業(yè)人員
負(fù)責(zé)制定銷售策略、維護客戶關(guān)系、開拓新客戶群體,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。
酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。
酒店銷售部客戶經(jīng)理
一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開發(fā)及維護酒店客戶,跟進團隊住房、會議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。
二、任職資格:年齡22-36歲,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力,有同行業(yè)工作經(jīng)驗或旅行社工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、綜合薪資:3500-10000元/月(提成上不封頂),待遇優(yōu)厚,底薪可談
四、待遇:包吃三餐包住,工齡獎、帶薪年假等。提供成熟良好的晉升培訓(xùn)體系,晉升速度快。
五、酒店包含各種房型,房量大,各階段房價均有,能容納不同類型的團隊,酒店環(huán)境好,早餐豐富,性價比高;
約 2 個崗位

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崇左 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 2.2%
    2K
  • 35.6%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 24.4%
    5K
  • 17.8%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.3%
  • 初中
    2.2%
  • 高中
    2.2%
  • 大專
    2.2%
崇左薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,初中占2.2%,高中占2.2%,大專占2.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.3%
  • 1-3年
    6.7%
崇左薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.3%,1-3年占6.7%。

行業(yè)招聘

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